Félicitations à Madame @stephanie_rist , nouvelle Ministre de la Santé, des familles, de l’autonomie et des personnes handicapées
Le @Syndicat_UNIPA salue la nomination d’une femme de conviction et de transformation, qui connaît intimement les réalités du terrain et la nécessité d’adapter notre système de santé aux besoins des patients.
La loi Rist 2 du 19 mai 2023 a marqué une étape décisive pour l’accès aux soins et la reconnaissance des compétences des professionnels paramédicaux, notamment des infirmiers en pratique avancée pour améliorer l'accès à la santé des personnes soignées.
Pour avoir travaillé à ses côtés, nous savons son sens du dialogue, son pragmatisme et sa capacité à affronter les tempêtes corporatistes avec une vision claire : celle d’un système de santé plus juste, plus ouvert, plus efficace.
L’UNIPA se tient prêt à poursuivre le travail engagé et à contribuer activement à la transformation du système de santé, dans l’intérêt des patients et de la population.
📄 Le communiqué de presse complet est à lire ci-dessous 👇
🔵 Décret infirmier référent : le droit comme prétexte ?
L’Ordre des médecins vient de contester devant le Conseil d’État le décret créant l’infirmier référent pour les patients en ALD. Non pas sur le fond, ni sur une atteinte aux droits des médecins ou des patients, mais au motif d’une absence de saisine du HCPP.
Un recours qui interroge : peut-on freiner une avancée paramédicale en s’érigeant possiblement au-dessus de ses propres prérogatives ?
Face à cette dérive qui fragilise la construction d’un parcours de santé plus lisible pour les patients, l’UNIPA :
> Exige la saisine urgente du HCPP, comme le prévoit le cadre réglementaire incluant le décret et l’arrêté sur la prescription d’antibiotique ;
> Demande à siéger en tant que seul syndicat représentatif des IPA ;
> Alerte sur la nécessité d’une révision de la composition du HCPP, en excluant les organisations médicales, pour garantir la légitimité paramédicale.
👉 Le décret infirmier référent ne retire aucun droit.
Il renforce l’accès, la coordination et la visibilité des soins – surtout pour les plus fragiles.
📢 Il est temps de choisir entre le progrès collectif et les blocages corporatistes.
#UNIPA #IPA #InfirmierRéférent #ConseilDÉtat #SantéPublique #HCPP #Paramédicaux #Déontologie #Décret #AccèsAuxSoins #SystèmeDeSanté
La France c’est ce pays où un responsable syndical peut passer le plus clair de son temps à dénigrer les autres professionnels de santé et à sortir des énormités plus grosses que lui, tout ça pour arriver à ses fins
Il s’agirait d’une mesure catastrophique : plus d’exercice en intra-hospitalier possible, obligation pour les patients d’aller voir plusieurs professionnels afin d’avoir leur traitement. Énonçons les choses clairement : cela signerait la fin de la pratique avancée en France
🔍 DÉBUNKAGE des propos de @ThomasFatome (DG @Assur_Maladie ) sur la rémunération des IPA libéraux 🔍
Lors de la commission d’enquête sur le système de santé du 19 mars, @ThomasFatome , a été interpellé par le rapporteur de la commission, @naegelenchris , sur la baisse d’attractivité des Infirmiers en Pratique Avancée libéraux (IPAL), notamment en raison de leur faible rémunération.
❌ Selon @ThomasFatome , les rémunérations des IPAL ne sont pas complètement négligeables en notant une possible confrontation avec les médecins sur ce sujet.
👉 Cet argument est biaisé, car les IPA sont au forfait trimestriel c'est a dire que quelque soit le nombre de visite le tarif n'augmentera pas. De plus ils n’ont ni les mêmes missions, contraintes, temps de consultation que les médecins. L’activité des IPA est différente. Le temps moyen d’une consultation d’initiation est d'environ d’1 heure. Elle demande un temps non négligeable, car elle inclut souvent une prise en soin globale des patients aux situations complexes. Comparer leur rémunération à celle des médecins est donc inapproprié.
❌ @ThomasFatome souligne le faible nombre d’IPA libéraux
👉 Cette situation est en partie liée aux blocages de la CNAM : depuis la loi RIST du 19 mai 2023, l’accès direct aux IPA est inscrit dans la loi. La convention infirmière ne l’intègre toujours pas, faute d’accord avec la CNAM. Cela empêche un véritable déploiement des IPA sur le territoire et freine leur reconnaissance, rémunération ainsi que l'accès aux soins des personnes soignées.
🚨 Ce que Monsieur Fantôme ne mentionne pas … 🚨
⚠ Les forfaits IPAL sont inadaptés et désavantageux.
Les IPA cumulent tous les inconvénients du forfait sans les avantages comme le souligne l’IGAS en 2022 :
• Impossibilité de facturer lorsqu’ils revoient plusieurs fois un même patient.
• Un forfait qui n’est pas un vrai forfait, mais une facturation par intervention déguisée.
⚠ Les IPA sont exclus des dispositifs d’incitation financière : contrairement aux médecins, les IPA n’ont pas accès à la Rémunération sur Objectifs de Santé Publique (ROSP)
⚠ De nombreux freins administratifs bloquants : la CNAM entrave donc directement l’exercice des IPA avec des blocages administratifs injustifiés :
• Ordonnances rejetées sans justification
• Difficultés de commander des ordonnances sécurisées
• Absence d’accès aux formulaires nécessaires (ex. renouvellement des traitements pour le diabète sur Ameli Pro)
📢 Conclusion : un financement urgent et adapté est nécessaire ainsi que l'application du cadre d'exercice !
👉 Plutôt que de justifier une rémunération insuffisante en invoquant des tensions interprofessionnelles, la CNAM doit assumer sa part de responsabilité dans le blocage du déploiement des IPA.
👉 Un financement adapté et une reconnaissance réelle des IPA sont indispensables pour garantir un meilleur accès aux soins pour les patients !
Le @Syndicat_UNIPA remercie Monsieur le rapporteur Christophe Naegelen pour avoir soulevé le débat.
🚨 Mobilisation générale pour l'avenir de notre profession ! 🚨
Chers confrères, chers étudiants,
📢 Notre avenir est en jeu ! Des décisions cruciales doivent être prises MAINTENANT pour défendre nos droits et améliorer nos conditions d'exercice.
💬 Votre avis compte ! Nous invitons tous les IPA et étudiants, adhérents ou non, à participer à un webinaire de consultation.
📅 Mardi 18 mars à 20h30
📩 Le lien de connexion sera envoyé par mail.
👉 Inscrivez-vous dès maintenant pour faire entendre votre voix : https://t.co/bkjCCkPMer
✊ Ensemble, construisons l'avenir de notre profession !
Une nouvelles fois, cette semaine, à l’Assemblée Nationale, il nous a été renvoyé qu’il était difficile de porter nos propositions car elles risquaient d’attirer les foudres des médecins. Quand allons-nous affranchir de ce corporatisme et enfin penser à l’intérêt général?
🚨A la suite de la grande consultation nationale sur les rémunérations des IPA tout mode d’exercice confondu, menée en fin d’année dernière, nous vous proposons une restitution en visioconférence le 3 mars 2025.
Cette restitution est ouverte à tous, que vous soyez adhérents ou non
Vous pouvez vous inscrire des à présent sur le lien suivant : https://t.co/oKZp1oRBDt
🚨 Concertation sur l’avenir des IPA : le @Syndicat_UNIPA exige d’être associée et alerte sur des blocages inacceptables ! 🚨
L’Union Nationale des Infirmiers en Pratique Avancée exprime son profond étonnement de ne pas avoir été associée aux travaux en cours concernant l’avenir des IPA. Alors qu’une rencontre avec le Ministre de la Santé est prévue, les décisions semblent prises sans consultation de l’organisation la plus représentative de la profession.
❌ Un dialogue biaisé : Le 7 février, le ministère a échangé uniquement avec le CNP IPA, une instance consultative sans mandat représentatif ni pouvoir de négociation syndicale, alors même que ses prises de position ont déjà été désavouées par la profession.
❌ Des blocages administratifs préoccupants :
📌 Refus de prise en charge des consultations en accès direct, en contradiction avec la loi du 19 mai 2023.
📌 Absence persistante d’accès aux ordonnances sécurisées dans certains territoires.
📌 Limitation injustifiée du renouvellement de certains produits de santé malgré un cadre juridique clair.
👉 L’UNIPA exige des mesures immédiates :
✅ Être intégrée sans délai aux travaux en cours.
✅ Garantir la prise en charge effective des consultations en accès direct.
✅ Lever les freins administratifs qui entravent l’exercice des IPA et l’accès aux soins.
✅ Faire reconnaître la représentativité de l’UNIPA.
📢 L’accumulation de ces obstacles affaiblit la profession et aggrave les tensions dans le système de santé. Nous appelons à des décisions concertées pour garantir un exercice fluide et efficace des IPA, au bénéfice des patients.
#IPA #IEPA #IPActionsUNIPA : Expertise partagée, droits renforcés !
@EmmanuelMacron@bayrou@CaVautrin@yannickneuder@Sante_Gouv@cedricarcos@stephanie_rist@fredvalletoux@NicoleDubre17@MickaelBenzaqui@ThomasFatome@MCazeneuve@Assur_Maladie@Fr_Assos_Sante@l_amf@davidlisnard@Regionsdefrance@CaroleDelga@OrdreInfirmiers
J’étais présent aujourd’hui à l’@AssembleeNat afin de représenter le @Syndicat_UNIPA lors de la restitution de la mission d’information parlementaire sur les urgences psychiatriques, menée par @sandrousseau et @NicoleDubre17
Aujourd’hui, le @Syndicat_UNIPA était représenté à l’@AssembleeNat par Emmanuel Hardy (@IPArpaing) et @jordanjolys lors de la restitution de la mission d’information parlementaire sur les urgences psychiatriques, menée par @sandrousseau et @NicoleDubre17.
Cette restitution a mis en lumière les enjeux majeurs du secteur, notamment la hausse alarmante des passages aux urgences pour motifs psychiatriques et le manque de structures adaptées en amont et en aval. Parmi les cinq grands axes identifiés, les Infirmiers en Pratique Avancée sont identifiés comme un levier essentiel pour améliorer l’accès et la gradation des soins.
Le rapport parlementaire recommande d’augmenter le nombre d’IPA et de valoriser leur rôle dans l’offre de soins en psychiatrie. Une reconnaissance à saluer, qui pose toutefois la question des moyens nécessaires pour rendre notre profession attractive : formation, reconnaissance statutaire et rémunération à la hauteur des responsabilités exercées, quel que soit le mode d’exercice.
Nous continuerons à porter ces revendications avec force, afin que la santé mentale bénéficie d’une politique ambitieuse et cohérente.
#IPA #IEPA #IPActions #Psychiatrie #SantéMentale @SanteMentaleGC
UNIPA : Expertise partagée, droits renforcés !
🎥 Mot d’introduction de Madame la Députée @stephanie_rist lors de notre webinaire consacré au Décret paru ces derniers jours, devant près de 650 IPA. Rétrospective et analyse en compagnie de nos invités spéciaux Clémence Zacharie et @CaumesGregory
Le @Syndicat_UNIPA a assisté ce jour aux vœux du @CROI_centre, en présence de @SylvMaziere, Présidente de l’@OrdreInfirmiers, de la Députée @stephanie_rist et des IPA/IEPA de l’@IPAssociationVL. Nous avons notamment pu échanger sur le décret publié ces derniers jours, permettant une première concrétisation de la Loi portée par Madame la Députée, et apportant des solutions concrètes pour l’amélioration de l’offre de soins
📣Nous avons le plaisir de vous inviter à un webinaire réservé aux adhérents de l’UNIPA !
À l’occasion de la publication du Décret n° 2025-55 du 20 janvier 2025, nous vous proposons un temps d’échange privilégié pour en comprendre les enjeux, les impacts sur notre pratique quotidienne, et les prochaines étapes.
Au programme :
✔️ Droit d’accès direct
✔️ Exercice coordonné
✔️ Primo-prescription
✔️ Fin du protocole d’organisation
✔️ Questions/réponses avec les membres de l’UNIPA et les experts juridiques spécialement invités
📅 Date : Lundi 3 février 2025
🕒 Heure : 20h30
Ce webinaire sera l’occasion de revenir sur cette avancée majeure pour notre profession tout en discutant des points de vigilance, notamment concernant l’arrêté sur la primo-prescription encore en attente.
🎟️Pour vous inscrire : https://t.co/hkZRBPRRG3
✍️Pour adhérer au syndicat : https://t.co/MzhFLInwlB
#IPA #IEPA #IPActions
UNIPA : Expertise partagée, droits renforcés !