【公式】日本能率協会マネジメントセンター出版｜人と組織が育つ本

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[【公式】日本能率協会マネジメントセンター出版｜人と組織が育つ本 @JMAM_BOOK]

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3/26(木)発売！本屋大賞ファン必携👀
公式ファンブックがついに登場📣
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全国の書店員が“いま、いちばん売りたい本”の裏側に迫る―
本屋大賞（@hontai）を楽しむすべての人へ贈る決定版のファンブック📚

– 誕生秘話＆選考プロセスの舞台裏
– 受賞作“聖地”巡礼＆書店環境の変遷
– 実行委員会の仕事から受賞式の緊張まで

2026年に第23回を迎える本屋大賞の“これまで”と“いま”を一挙に網羅！

▼気になった方はこちらを✅
https://t.co/FZuqhjfHMD

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＼16年ぶり大改訂！／
新刊『ＤＸ対応版 オフィスの業務改善がすぐできる本』

「実務担当者の視点で、小さなことから改善を始める」という初版からの基本精神はそのままに
現代の環境変化に対応した業務改善手法の内容を盛り込んだ一冊📗

もっと楽に、もっと楽しく、もっと付加価値の高い仕事を✨

https://t.co/BH9g5uvOxF

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売上はあるのに利益が残らない──
成長の壁を打ち破る、即効性バックオフィス改革

＼売上偏重で利益が出ない中小企業へ／
新刊『中小企業のための最強のバックオフィス戦略』

税務×財務×福利厚生の3領域で年商40億→4億利益化に成功した著者が、100社超のコンサル実績をもとに即効性バックオフィス改善策を公開🙌
資金繰り安定と社員満足度UPを両立する必読書！
https://t.co/e6QSI0aQtD

[紀伊國屋書店 梅田本店 @KinoUmeda]

【トークイベント】
チケットのご予約が満数となりましたので受付終了とさせていただきます。
たくさんのお問い合わせありがとうございました。（a.n)
https://t.co/VCACaW3R1Z

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新刊『カスハラ対策１００の法則』

2026年10月施行の改正労働施策総合推進法（通称カスハラ対策法）で
企業はカスタマーハラスメントへの対策が義務化──

「どこからがカスハラ？」の基準が曖昧なまま対応マニュアルを整備すると、
善良な顧客を逃し、現場は疲弊、従業員のメンタル不調や離職といった致命的損失を招きかねない☠️

本書は規程整備の進め方から現場ですぐ使える具体フレーズまで、担当者・店長が押さえるべき対策ポイント100を実務的に解説📝
法改正をリスク軽減と企業の生存戦略に変える、頼れる一冊👍
https://t.co/ATS5wl4Pic

[たこやき@投資本を出します @takoyaki_invest]

【知らないと損するAI×高配当株】シバウラさん（@shibaura_kabu ）からご恵贈いただきました。この後ちゃんと拝読しますが、パラっと見た感想は、『失敗しない配当株の選び方』がめちゃくちゃ良い◎良い株の条件は意外と多い。でも、選んではダメな株の特徴って意外と少ない。後半で具体的なAI活用法（しかもデータ配布付き）もあり。逆に、とにかく沢山のプロンプトを知りたい場合や、誰もが知らないけどキラリと光る中小型高配当株投資をしたい人には向かないかも。

個人的には個別株は大型株が良いと思っているので、めちゃくちゃ共感できて頷ける1冊です！

近日中にシバウラさんの書籍を深掘りするスペースも開催します！

版元：日本能率協会マネジメントセンター（@JMAM_BOOK ）

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＼育休中に1億円貯めた人気投資家ちょる子さん推薦！／
新刊『本命株が迷わず選べる！ タイパ最強の「AI」高配当株投資』

株式投資歴13年の現役サラリーマンが編み出した、高配当株投資の入門書🔰
・配当利回り、連続増配年数、増配率といった「過去の動かぬ事実」を基準に業界トップ企業を厳選
・Geminiなど生成AIを使った配当実績の自動取得・分析から投資判断の“壁打ち”まで、具体的プロンプト付きで完全ガイド
・新NISA成長投資枠を活用した月5万円配当シミュレーション＆暴落時のメンタル管理ノウハウも網羅

読んだその日から実践できる一冊💰
https://t.co/pG8ZNumIAL

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＼65歳以上のための、とにかくやさしいAI入門書／
新刊『なんでも聞ける！ 65歳からのスマホAIさん超入門』

・スマホ１台でOK！iPhone・Android対応のインストール～登録を画面写真付きでていねい解説
・音声入力の使い方もバッチリ紹介
・日常に寄り添う豊富な活用例を実際の会話形式でご案内
・AIの「ハルシネーション」注意点、個人情報の扱い、”AI疲れ”を防ぐコツまでカバー
・巻末にはトラブル対処法＆AI用語辞典付きで、読後もずっと手元に置ける安心設計

AIは怖くない、あなたの人生をもっと豊かにしてくれる最高の相棒です👍
https://t.co/I8T1ofbY2N

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Web記事も公開中📣
https://t.co/yyEKTLFBSV

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『部下からの逆パワハラで“もう無理”と思ったときに読む本』
著者・加藤京子さんが職場の心理学というテーマで
「2026年6/12号プレジデント」に記事掲載されました📣

書籍が気になる方はこちらを✅
https://t.co/0WiASGRCJo

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説明しているのに伝わらない。言葉を尽くしているのに相手が動かない――
その原因は話し方ではなく、言葉の前にある説得力！

新刊『なぜか伝わる人の　言わない技術』

人は言葉を聞く前に、余裕のなさや焦り、安心感といった印象で相手を評価し、視線・姿勢・沈黙・声のトーン・間などの非言語情報で先に判断してしまうそう😯

本書では、話す前から決まる印象、沈黙が生む説得力、非言語の伝え方、あえて言葉を足さない判断、空気の読み方といった視点から「言葉を増やさなくても伝わる人」の共通点を整理💡
会議やプレゼン、上司・部下との対話、オンラインまで、日常のビジネスシーンで使える“静かなコミュニケーション術”を実践的に解説する一冊📘
https://t.co/Ra7IVUwMAy

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助けてもらったら「ありがとう」、相手の強みを見つけて「すごいね」──
当たり前に聞く行動にチームや組織を前向きに変える力はあるのか？

新刊『強い組織は「感謝と称賛」でつくられる』

本書は社会心理学・組織行動論のエビデンスをベースに、企業事例や身近な例を交えながら感謝と称賛のメカニズムを解説🔑
個人が今すぐ取り入れられるアクションから、組織づくりへの具体的な落とし込みまでを提示し、自律性と協働性を両立する組織への「第一歩」を後押しする実践ガイド✅
https://t.co/0Ye0K7daOo

[.。くもりちゃん ☁️ @ppp_adad]

生き方、感じ方、考え方…その人の物語に心を動かされ、自身の行動まで変えられてしまう……

今年の本屋大賞ノミネート作に、そんな話があったけど、"本屋大賞"自体の物語もアツかった。

裏側を知ると、もっと好きになるよね。
本好きにはもちろん、全く興味ない私の妹に読んでほしくて貸したの！pr

[小川仁志 @htsh1970]

私が監修した『自分を貫くための道徳思考　正解のない時代こそ「心の軸」が武器になる』（日本能率協会マネジメントセンター）が出ました！　大切なのは与えられる道徳ではなく、考える道徳なんですよね。
https://t.co/zd5ZS24iBP

[丸善ジュンク堂書店劇場 @junkudo_net]

【気になる本】『あなたの選択はどのように決まるのか　自由意志と自己責任の科学』ロバート・M・サポルスキー

あなたの人生は、本当にあなたの責任か？
神経科学、行動生物学、心理学、量子物理学、カオス理論、複雑系科学などの最新の知見を駆使し、
・私たちの脳の選択のメカニズムを読み解いたリベットの実験
・量子物理学・カオス理論・複雑系科学の視点から探る自由意志
・努力して何かを為すことは本当に美徳なのか？
・犯罪者に責任は問えるのか？
といったテーマをユーモアを交えた語り口で解説する。

[【公式】日本能率協会マネジメントセンター出版｜人と組織が育つ本 @JMAM_BOOK]

「正解」のない時代に必要な“大人の道徳”を再定義する実践書
新刊『自分を貫くための道徳思考　正解のない時代こそ「心の軸」が武器になる』

〈本書のポイント〉
–自分の中にブレない「軸」をつくる
–仕事・人間関係で役立つ徳目を具体解説
– AIの進化・SNS炎上時代に問われる新しい道徳観

カント、ソクラテス、ニーチェ、アドラーら哲学者の知見をビジネス／日常に応用。暗記型ではない、「自分の頭で善悪を考える」スキルを身につけ、後悔のない選択を支える一冊です📖

[【公式】日本能率協会マネジメントセンター出版｜人と組織が育つ本 @JMAM_BOOK]

IFS（内的家族システム）創始者、リチャード・C・シュワルツ博士による唯一の「公式」ワークブック
新刊『本来の自分を取り戻す「56のエクササイズと12の瞑想」』

時間や場所を選ばず、自分のペースで内なるパーツと出会い、理解し、癒すための一冊です😌

・50以上の実践エクササイズ＆ガイド付き瞑想（QRコード）
・「管理者」「消防士」など各パーツへの理解と共感
・ストレス、不安、トラウマ、バーンアウトへの具体的対処法
・本来の自分“セルフ”を発見し、勇気とつながりを強化

公式ワークブックだからこそ得られる体系的なステップで、IFSを日常に取り入れ、心の健康と自己成長をサポートします🌳

[高橋一彰📖書評家 @ichi_kazsun]

「中学入試 親子で取り組む！
ケアレスミスがなくなるドリル」
・本書は、少人数生個別指導塾の代表で、
対面・オンラインで
中学受験を3000名以上に指導する実績を持ち、
子供たちのキャリア教育を国立大、
教育委員会にて講演で実施する著者が、
中学受験生に多い
ケアレスミスについてまとめた1冊。

・ケアレスミスの傾向として、本書では、
◇思い込み型
◇早とちり型
◇ドキドキ型
◇集中力不足型
◇睡眠不足型
が紹介されている。
・思い込み型は、
自分の解答に自信を持ちすぎて、
確認しないで解答してしまう。
似た問題を解いた経験から、
問題を読まずに「こういう問題だ」と
決めつけて解答してしまう、というもの。
・誰かに間違いを教えてもらっても、
自分の答えを変えないことがあるのが特徴だ。
・自分に自信を持つことは、
とっても良いことだが、
自信を持ちすぎてしまうと、
ミスをしやすくなる。
・思い込み型のミスの例として、
□「3×4=12」という計算問題で、
「3+4=7」と計算してしまう。
□文章を読まず、過去の問題と
同じ答えを書く。
□「mm(ミリメートル)で答えなさい」
という指示を見落とし、
「cm(センチメートル)」で
答えてしまうことがある。
などが挙げられている。
※「思い込み型のミス防止ポイントとは」
「その他のケアレスミスの
傾向の詳細については、
本書をお読みください。

・本書の算数のトレーニングのひとつに、
「問題の条件を読み飛ばす」がある。

・例題に以下の問題がある。

ある工場では1日に8台の機械を作ります。
ただし、日曜日は休みです。
この工場が1週間に作る
機械の台数はなんですか。

・文章題に書かれている情報には、
書かれている理由がある。
文の最初と最後だけ読む
クセがついている人は、
解答に必要な条件を見落とさないように、
文章は1文ずつしっかり読んでいくこと。
・文章題の解き方の基本は、
①文章を1文ずつ理解する
②頭でイメージをしてら文を式に直す。
③答えが、聞かれているものと
一致しているかを確認する。
④必要に応じて単位をつけて答える
である。

※「例題の答え」「例題を解答するにあたり
ケアレスミスをしないための
ミス防止ポイント」についても
述べられているが、
詳細は本書をお読みください。

・本書は、「ケアレスミス診断と
タイプ別ミス発生理由と具体例」
「教科別トレーニング」
という章で構成されており、
◇きみはどのタイプ？ケアレスミス診断
◇数字は〇〇に書く(算数)
◇単位間違いに注意(算数)
◇字は丁寧にスピーディーに(国語)
◇設問文の指示通りに答えない(国語)
といったケアレスミスの実態と
実際のトレーニングが
収録された内容となっている。
・また、子どものケアレスミスを防ぐために、
おうちの方が工夫すると
良いことについて伝えた別冊も
合わせて収録されている。

ケアレスミスに悩む中学受験生、
ご家族はぜひご一読ください。

#瞬読アウトプット #1分書評 
#JMAM #ケアレスミス #ドリル

[ゆふ📚楽しすぎる読書 @yufubooks]

最初、導入として小説が入ってるんだけど、もう胸が苦しい。

「普通に擬態している自分の中身が、本当は空っぽなことを思う。」

主人公の美紀のこの気持ち、痛いほど分かる。

私も『普通』からはみ出てしまって辛い日々だった。

特に、中学時代は暗黒期。
呪いのように「普通になりたい」って毎日毎分毎秒思ってた。

もうずいぶん昔のこと。
忘れてもいいくらい前のことなのに、未だに『普通』に憧れてる。

『普通に擬態』しようとして全然できてない（泣）。

あの呪いは私の中で今も確実に生きている。

この本を手に取った一番の理由は、
「この呪いを子どもたちに継承しない」
その一点だった。

でも、それにはまず自分から『普通』から自由になる必要があることに気づいた。

本書を読んで気付かされたのは、自分も他者を
「え？なんで？ありえなくない？」
っていう目で見てしまってる瞬間があるということ。

“鍋で下着を茹でる”
→これってアリでしょうか？

私は上記の反応をしてしまいました。
ありえないし、作り話だと思った。

でもドイツだと硬水だから高温で殺菌も兼ねて洗濯する文化があるらしい。
（※硬水は低温では汚れが落ちにくいそうです。その他の詳しい背景はぜひ本書で！）

もし、私がドイツ人で国外に今来てる。
洗濯したいけど、海外の洗濯機に高温で洗う機能が付いてなければ…
お鍋でお湯を沸かす可能性だって全然ある！

こうやって考えると、相手の常識と自分の当たり前が食い違うことなんで、全然あり得る。

これを本書では『世界線の違い』という表現をしてるんだけど、すごく素敵だと思った。

世界線のお話は、ものすごくしっく来たし、この章を読んだだけで少し楽になった。

続きを読むのもすごく楽しみ！

詳しくは引用元のポストをぜひ覗かれてみてください！

[【公式】日本能率協会マネジメントセンター出版｜人と組織が育つ本 @JMAM_BOOK]

「言いたいのに口が動かない」を解明！
新刊『「言いたくても言えない」はなぜ起こるのか？　空気を読む人ほど言えなくなる仕組み』

本書では、人前で否定や評価のプレッシャーを感じた瞬間に全身がこわばり思考が止まる“Freeze”現象を、心理学・神経科学の最新研究から紐解きます⚡

そして、俳優が鍛える即興演劇（インプロ）のコア原則「Yes, And」「失敗前提」「即時反応」を日常のワークに応用。
呼吸や身体の動きを通じて言葉が出る前の緊張をほぐし、会議やプレゼンでも自然に発言できる“反応できる身体”を取り戻す具体的メソッドを紹介します🗣️

[【公式】日本能率協会マネジメントセンター出版｜人と組織が育つ本 @JMAM_BOOK]

「なんで自分だけ、うまく合わせられないんだろう」
職場でも家庭でも友人関係でも──
“空気が読めない”“価値観が合わない”と感じるのは、他人のせい？
いいえ、その苦しさは「違いをどう感じているか」という“自分の見え方”から生まれています👀

新刊『「人と違う」ままでも大丈夫　普通から解き放たれるためのDPICの発達理論』

本書では、異文化感受性研究から生まれたDPIC理論を使って
・自分の常識の構造（発達段階）を客観視
・他人と違うままでも安心できる“立ち位置”の築き方
・“わかり合えなさ”を恐れない新しい関係構築メソッド

を、実践ワーク＆事例とともにわかりやすく解説📝
自分を責めずに、人との“違い”を力に変える──
そんな心の筋力を鍛える、あなたのための人間関係の新・教科書です。