"Alguien no es joven por su edad sino por su alma. Autoformarte todo el tiempo te hace ser más joven, salir de tu zona de confort"
"Tenemos que romper con los trabajos en que haces siempre lo mismo"
💫Seguimos diseñando #enlightED con Alexandre Depreux (@team_eqi).
La tua azienda è attrezzata per affrontare la #trasformazioneculturale?
I modelli emergenti vedono le gerarchie trasformarsi in network di #team, i flussi di informazioni sono più #agili e le aziende diventano più umane.
https://t.co/ZBB4N49ATK
#futureofwork#teamintelligence
Cuatro formas en que los #datos pueden ayudarte a avanzar hacia una #cultura más confiable:
1️⃣ Miden el nivel de #confianza de tus #equipos
2️⃣ Demuestran transparencia en los informes
3️⃣ Facilitan la #comunicación
4️⃣ Brindan las herramientas adecuadas
https://t.co/FqZwH2cjNh
🇮🇹 "Insieme stiamo co-creando una nuova cultura del lavoro, in cui la #leadership in #remoto può risultare efficace e le prestazioni possono aumentare, senza perdere di vista l’approccio empatico che impone la situazione emotiva attuale".
https://t.co/YJsyql7PuT
Durante el confinamiento aparecieron dos tipos de #líderes:
1️⃣ Los que se enfocaron solamente en resultados
2️⃣ Los que comprendieron que cada miembro del #equipo reaccionaba de forma distinta a la situación
Así aparece la #productividad empática".➡️ https://t.co/ZKYVYFWNKQ
Si la productividad es un reto para tu organización en esta "nueva normalidad", este #webinar es para ti.
¡Te mostramos en vivo cómo es posible alcanzar el máximo rendimiento de tus equipos!
📅 Jueves 15/10 - 17hrs 🇪🇸
✍️ Regístrate para participar➡️ https://t.co/pA4TLa3o4y
Aquí está. Os presento #LaÚnicaVerdad. Mi primera novela. Una aventura con muchos ingredientes de ciencia ficción en un mundo utópico. ¿O distópico? A la venta a partir del próximo 29/10 en https://t.co/WyW4bSKZCL
Para conseguir 100 RT, el tuyo me hace falta. ¿Me ayudas?
The businesses who survive the next tech revolution will be those that learn to be ‘more human’. How can the new Technological Humanism help our teams to thrive in this new era? Read our latest blog➡️https://t.co/jXoRGWHHM2
#thefutureofwork#technology#smartdata
Curiosity is the starting point of cultural transformation.
In our latest blog, the author and innovation leader Fran Chuan discusses the importance of fostering our teams' imagination to take their performance to the next level. ➡️ https://t.co/CjvQTMUn0X
#innovation
"Las organizaciones están cambiando. Hoy un líder lanza preguntas a un círculo creativo para facilitar la reflexión. No solo da las respuestas".
El innovador líder @fchuan analiza cómo la creatividad es indispensable en equipos de alto rendimiento.➡️ https://t.co/dtOW44DOCw
Desarrollando #equipos a través de la tecnología💪
Hoy a las 16hrs. Oscar Guirado, Team Developer y Account Manager de TeamEQ, estará junto a Virginia González-Vélez en el programa Vircoach Center.
📡YouTube👉https://t.co/NyWlesx0b8
📶Facebook 👉 https://t.co/qrxJp1gt5S
#AI
TeamEQ firma un acuerdo de asociación con el Center for Creative Leadership® en Europa, Oriente Medio y África para apoyar su coaching de equipo con análisis de datos en tiempo real. Proud of you @team_eqi@WA4STEAM https://t.co/494Ffo8hD2 @CCLdotORG congratulations!
¡Queremos compartiros lo éxitos de nuestros clientes! @team_eqi ha firmado un acuerdo con @CCLdotORG para fortalecer los servicios de #coaching ejecutivo y de equipos en CCL para sus clientes mediante el acceso a datos humanos en tiempo real. Coaching➕análisis datos➡️EFICACIA
Demostrar con métricas el impacto real de su trabajo es uno de los grandes retos de los #coaches de hoy.
¿Cómo superarlo? Eva Navarro Pérez, Cultural Transformation Consultant, nos cuenta su experiencia.
https://t.co/CNgZzesX55
#coaching#TeamAnalytics
¿Se puede cuantificar el impacto de la crisis del #COVID19 en los equipos de trabajo? Hemos analizado las respuestas de los TeamBeats (nuestro cuestionario TeamEQ) de distintos #equipos durante los 3 meses de confinamiento y estos han sido los resultados.
https://t.co/R85pp3wgPd