-Eşin her kararını sorguluyor ve buna “ortaklık” diyor
-Çocukların ve arkadaşlarının önünde sana saygısızlık ediyor
-Cinsel ilişki nadiren oluyor, ödül olarak kullanılıyor ya da tamamen ortadan kalkmış durumda
-Sana, idare etmesi gereken çocuklardan biriymişsin gibi davranıyor
-Patronuna senden daha fazla saygı duyuyor
-Erkek “arkadaşları” ve duygusal ilişkileri varken sana güvensiz olduğunu söylüyor
-Ailenin geçimini sağlamak için çok çalışıyorsunuz ama kendi evinizde diken üstünde yürüyorsunuz
-Mutsuz olduğu anda boşanmakla tehdit ediyor
-Yüzüğünüz olan, maddi açıdan kapana kısılmış bir ev arkadaşı gibi hissediyorsunuz
@Gremio Tomou um arrodião de um time semi amador argentino no meio de semana e achou de bom tom escalar a mesma formação contra o Flamengo... É inacreditável esse pardal!
> O ano é 2006
> Você chega da escola
> Vai direto pro computador
> Abre o uTorrent
> Percebe que ainda faltam alguns minutos
> Sua internet de 200kb não é lá essas coisas
> Ok, você tem tempo de almoçar
> Meia hora depois retorna
> Legal, a ISO terminou de baixar!
> Deixa o seed ligado por um tempo
> Outra pessoa quer baixar também
> Abre o Nero (quem lembra?)
> Burning…
> Grava a ISO!
> Abre o Daemon Tools (os de verdade sabem)
> Monta a imagem
> Instala o jogo!
> Inicia… ainda está pedindo um CD
> De volta pra internet
> Procure um crack No-Cd
> Baixe o crack
> AVAST grita: uma ameaça foi detectada!
> De volta pra internet
> Encontre um keygen russo misterioso
> Você vê dois botões, mas não fala russo
> Escolha com sabedoria
> Apareceu um código na tela!
> Copia, cola, copia, cola, copia, cola…
> Inicia o jogo de novo
> Tá rodando, bora caralho
> EA GAMES, challenge everything! 🫦
> Tun de run dun, de run de run dun oooh 🔈
> Through the window, to the wall (the wall)🔉
Eu vivi isso, tempos bons que não voltam mais 🥹
os caras foram NA LUA e voltaram tudo certinho e todo mundo vivo
aí pousa na terra e o problema é que o telefone via satélite pra falar com o barco do resgate não tá funcionando KKKKKKKKKKKKKKKKKK
HR: We lost a high-performing employee today.
CEO: What happened?
HR: The company hired someone fresh out of college into the same role and paid them more than him, even after he gave us 11 years.
CEO: But we pay well for this job.
HR: He earns 55,000 after more than a decade of loyalty. The new hire started at 70,000.
CEO: That’s unfortunate, but that’s the market rate for new talent.
HR: And now we’ve lost the person who actually carried the role for years.
CEO: Fine. Declare the position vacant.
HR: With what budget?
CEO: 80,000 starting salary.
Companies will underpay loyal employees for years, then suddenly find a bigger budget the moment those employees leave.
The problem is rarely money. It is how little they value the people who stayed.