Mağduriyetleri gidermek için maliyet hesabı yapılmaz!
Yargıtay’ın kararı üzerine iş mahkemesinde başlatılan süreç, staj ve çıraklık sürelerinin iş girişi olarak sayılmasıyla sonuçlanmalıdır!
Mağduriyetin sebebi çalışanlar değil Çalışma Bakanlığı’dır.
@CirakStajFED@SamsunDernekCSM
#MahkemeStajyerçıraktanYanaYaSiz
Yargıtay Kararıyla Staj ve Çıraklık Sigortası Gündemde
Staj ve çıraklık sigortası mağdurlarının yıllardır sürdürdüğü hak arayışı, son günlerde gündeme gelen Yargıtay kararıyla yeniden tartışılmaya başlandı.
@CirakStajFED#staj#çırak#SGK#MahkemeStajyerçıraktanYanaYaSiz
STAJ MAĞDURLARINA YARGITAY'DAN EMSAL KARAR!
Yargıtay, milyonlarca staj ve çıraklık mağdurunu yakından ilgilendiren kritik bir karara imza attı! Karara göre; çıraklık ve staj döneminde kişinin sadece eğitim alıp almadığına değil, fiilen üretimde çalışıp çalışmadığına bakılacak.
Staj ve Çıraklık Mağdurları Federasyonu Başkanı Murat Aydın Sözcü Televizyonu'na konuştu:
💬 Murat Aydın: "Biz bu mağduriyetin çözülmesini istiyoruz. TBMM'den hızlı bir kanun teklifi bekliyoruz." @ceyliincagatay
CHP Niğde Mv. Sayın Ömer Fethi Gürer
Yürekten Teşekkür Ederiz.
@herkesicinCHP@CHPBilgi_@kilicdarogluk@fethigurer@TBMMresmi@TBMMGenelKurulu@RTErdogan@csgbakanligi@tcmeb_mtegm@tcmeb@vedatisikhan@adalet_bakanlik
Staj ve çıraklık mağdurlarının haklı davasında ilk günden bu yana sürdürdüğünüz kararlı duruş ve verdiğiniz sonsuz destek için şükranlarımızı sunarız.
Yargıtay’ın emsal kararı ışığında; TÜİK ve Bakanlık arasındaki tanım çelişkisini net bir şekilde ortaya koyarak, fiili çalışmanın emekliliğe esas sigorta başlangıcı sayılması gerektiği yönündeki vurgunuz mücadelemize büyük destekdir.
Yüksek yargının tescillediği bu emsal kararın artık TBMM çatısı altında kanunlaşarak bu uzun soluklu hak mücadelesinin adaletle son bulmasını temenni ediyoruz.
Gerek Meclis çatısı altında gerekse sahada sesimiz olduğunuz için teşekkür eder, mağduriyetimizin kalıcı kanuni düzenlemeyle çözüleceği güne kadar desteğinizin yanımızda olacağına yürekten inanıyoruz.
Saygılarımızla.
Stajyer Çırak Yargıda Haklı
#StajyerçıraklıkçözümüTbmmdenGeçmeli
E-devlet sisteminde 2ayrı işe giriş tarihi olan mağdurların talepleri çok basit. Fiilen çalışmaya başladığımız tarihin SSK başlangıcı olmasını istiyoruz
Çalışan herkese tamsigorta olmalı
@csgbakanligi@isikhanvedat@zorlu77
Bireysel Davalarla Değil
#StajyerçırakKalıcıYasaistiyor
Staj ve çıraklık döneminde işyerinde fiilen çalışan, üretimin içinde yer alan gençlerimizin emeği görmezden gelinemez.
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi’nin, çıraklık döneminin yalnızca “eğitim” olarak değerlendirilmemesi, yapılan işin ve fiilî çalışmanın niteliğinin esas alınması gerektiğine yönelik yaklaşımı; yıllardır çözüm bekleyen önemli bir mağduriyeti bir kez daha gündeme taşımıştır.
İşyerinde çalışan, alın teri döken, üretime katkı sağlayan bir gencin o günleri emeklilik hesabında yok sayılamaz.
Talep açıktır:
Staj ve çıraklıkta sigorta kartının verildiği, fiilen çalışmaya başlanılan ilk gün emekliliğe esas sigorta başlangıcı olarak kabul edilmelidir.
Yıllardır hak mücadelesi veren staj ve çıraklık mağdurlarının sesi artık duyulmalı; Meclis gerekli yasal düzenlemeyi gecikmeden hayata geçirmelidir.
Emek varsa, hak da olmalıdır.
Çalışılan gün, emeklilikte yok sayılamaz.
#StajVeÇıraklık
#StajyerÇırakKalıcıYasaİstiyor
#StajyerçıraklıkçözümüTbmmdenGeçmeli #StajyerVeÇıraklara
📌Staj ve çıraklıkta “emsal karar” yanılgısı: Sorun mahkemede değil, Meclis’te çözülmeli
🔸Stajyerlerin ve çırakların yıllardır dile getirdiği mağduriyet ve beklenti gerçektir.
🔸Dolayısıyla iki konuyu birbirinden ayırmamız gerekiyor:
-Yargıtay ne dedi?
-Ve kanun koyucu ne yapmalı?
🔶Yargıtay “çıraklık başlangıcı emeklilik başlangıcıdır” demedi
🔸Davaya konu olayda, 15.10.1993 tarihinde çıraklık eğitimi kapsamında işe giriş bildirgesi bulunan kişi, bu tarihin emeklilik bakımından ilk sigortalılık başlangıcı olarak kabul edilmesini istemiştir.
🔸İlk derece mahkemesi davayı reddetmiş, Ankara Bölge Adliye Mahkemesi de istinaf başvurusunu esastan reddetmiştir. Dosya Yargıtay’a geldiğinde ise Yargıtay 10. Hukuk Dairesi kararı bozmuştur.
🔸İşte sosyal medyadaki yanlış anlaşılma büyük ölçüde burada başlıyor.
✍️ Özgür ERDURSUN (@ozgurerdursun) yazdı...
https://t.co/zaqsIOjqWl
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi’nin, çıraklık dönemindeki çalışmanın yalnızca “eğitim” olarak değerlendirilmemesi ve yapılan faaliyetin niteliğinin esas alınması gerektiğine ilişkin yaklaşımı son derece önemlidir.
İşyerinde fiilen çalışan, üretime katılan gençlerin emeği, yalnızca “öğrenciydi” denilerek emeklilik hesabının dışında bırakılamaz.
Staj ve çıraklıkta işe başlanan gün, emekliliğe esas sigorta başlangıcı kabul edilmelidir.
Yargıtay’ın ortaya koyduğu bu hukuki değerlendirme dikkate alınarak, yıllardır süren staj ve çıraklık mağduriyetini sona erdirecek gerekli yasal düzenleme derhal yapılmalıdır.
Çünkü çalışılan gün yok sayılamaz; emek, emeklilikte de karşılığını bulmalıdır.
#StajyerçırakKalıcıYasaistiyor
Yargıtayın Staj ve Çıraklara yönelik verdiği karar önemli.
TÜİK’in işçi saydığı,Bakanlığın öğrenci olarak tanımladığı 18 yaş öncesi kaza sigortası yapılıp emekliliğe esas sigorta başlatılmayan çalışanlar için, iş yerinde işin işlevi üzerinde değerlendirme yapılması gerektiğine yüksek mahkeme kararı kanunla staj ve çıraklar işe başladığı anda emekliliğe esas sigorta başlamasının sağlanmasına vesile olabilir.
#StajyerçırakKalıcıYasaistiyor
@CirakStajFED@ANKSTAJCIRAK@KONYA_SCSM@Gaziantepscsm@bursastajder@stajcirak3434
🎙️Sesimizi Ekranlara Taşıyanlara Teşekkür.
@szctelevizyonu@ceyliincagatay@1995_Staj
Staj ve çıraklık sigortası mağdurlarının yıllardır süren hak mücadelesini ekranlara taşıyan, sesimizin duyulmasına katkı sunan kıymetli dava arkadaşımız Bilal Bey’e teşekkür ediyoruz.
Sesimizi ekranlarda duyurmaya ve mücadelemize yer vermeye devam eden Sözcü TV sunucusu Ceylin Hanım’a da ayrıca teşekkür ederiz.
Emek, adalet ve hakkımız için verdiğimiz bu mücadelede yanımızda olan herkes bizim için çok kıymetli.
Bu sesler elbet bir gün karşılığını bulacak. ✊
Bireysel Davalarla Değil
#StajyerçırakKalıcıYasaistiyor
Yargıtay, 'çırak ve staj mağdurlarını' ilgilendiren önemli bir karara imza attı.
Yüksek mahkeme, çıraklık döneminde yalnızca mesleki eğitim alınıp alınmadığına değil, çırağın işyerinde fiilen üretim sürecine katılıp katılmadığına bakılması gerektiğine hükmetti.
Özetle yüksek yargı, "Üretime katıldı" diyerek, çıraklık sürecini sigorta başlangıç tarihi olarak kabul etti. Meslek liselerinde, çıraklık eğitim merkezlerinde ve işletmelerde geçirilen dönemlerde fiili çalışmanın, üretime katılımın ve hizmetin varlığı inkâr edilemez.
Mağdurların staj ve çıraklık dönemlerindeki haklarını alması adaletin gereğidir.
Yargıtay'ın kararı üzerine, staj ve çıraklık SSK girişlerinin acilen SGK hizmet başlangıcı sayılacak şekilde bir yasal düzenleme yapılması gerekiyor. Yıllardır Meclis'te bu sorunun çözümü için mücadele ediyoruz. Artık zamanı gelmiştir. TBMM'yi göreve çağırıyorum!
@CirakStajFED #StajyerçırağınGeleceğiniVerin
Yargıtayın Staj ve Çıraklara yönelik verdiği karar önemli.
TÜİK’in işçi saydığı,Bakanlığın öğrenci olarak tanımladığı 18 yaş öncesi kaza sigortası yapılıp emekliliğe esas sigorta başlatılmayan çalışanlar için, iş yerinde işin işlevi üzerinde değerlendirme yapılması gerektiğine yüksek mahkeme kararı kanunla staj ve çıraklar işe başladığı anda emekliliğe esas sigorta başlamasının sağlanmasına vesile olabilir.
#StajyerçırakKalıcıYasaistiyor
@CirakStajFED@ANKSTAJCIRAK@KONYA_SCSM@Gaziantepscsm@bursastajder@stajcirak3434
Staj ve çıraklık mağduriyeti ertelenemeyecek kadar önemli bir meseledir!
Yıllarca çalışan üretime katkı sağlayan gençlerimizin sigorta başlangıçlarının emeklilik hesabında yok sayılması adalet duygusunu zedelemektedir.
Bu konuda TBMM’ye partimiz adına verilmiş kanun teklifleri komisyon gündemine alınmadan bekletilmektedir.
Bu mağduriyetin giderilmesi için daha ne bekleniyor?
Staj ve çıraklık sürelerinin emeklilikte başlangıç sayılmasını sağlayacak adil bir düzenleme daha fazla geciktirilmemelidir.
Bireysel Davalarla Değil
#StajyerçırakKalıcıYasaistiyor
@CirakStajFED@SamsunDernekCSM
Yeni Parti Değerli Çorum Mv. Mehmet Tahtasız.
@yenipartiyiz@eczozgurozel@m_tahtasiz
Stajyer ve çırakların yıllardır görmezden gelinen hak mücadelesine verdiğiniz bu güçlü destek için teşekkür ediyoruz.
Yargıtay’ın ortaya koyduğu gerçeği açıkça ifade edilmiştir,lakin çözümün mahkeme kapılarında değil TBMM’de, yasal düzenlemeyle sağlanması gerekmektedir.
Bu mesele yalnızca geçmişin değil; milyonlarca insanın bugünü ve geleceğiyle ilgili bir hak meselesidir.
Sesimize ses olduğunuz için teşekkür ediyor, desteğinizin TBMM’de somut bir yasal düzenlemeye dönüşmesini diliyoruz.
Staj ve çıraklık dönemleri SGK başlangıcı sayılmalı, hak teslim edilmelidir.
Bireysel Davalarla Değil
#StajyerçırakKalıcıYasaistiyor