Shinterry

[Michael Ollerton @Mike_Ollerton]

I must over taken over 400 photos at this exhibition. Here’s a few more! (Bonus Otomo)

[Alejandro Cencerrado @AlejandroCence2]

Es verdad que en España hay un absentismo mayor que en la UE: según Eurostat, un 4,5% en 2024, frente al 2,5% de media europea. Pero, ¿es cierto que sea por fraude como sugiere Feijóo? Es sencillamente imposible saberlo, porque nadie puede cuantificar el fraude con rigor. Lo que sí está cuantificado rigurosamente es la causa de cada baja, y lo que viene te sorprenderá.

Una gran parte del crecimiento de las bajas se debe simple y llanamente al envejecimiento de la plantilla. Por dar un dato, hoy hay 1,5 millones más de trabajadores mayores de 50 años que antes de la pandemia. Sus bajas duran el triple que las de los jóvenes, como es lógico (79 días de media, frente a los 27 de los jóvenes, según la AIReF).

Otra razón por la que las bajas han aumentado son las listas de espera: la duración media de las bajas ha pasado de unos 26 días antes de la pandemia, a casi 40 en 2025, y las propias mutuas (Asepeyo) señalan como primera causa la saturación de la sanidad pública. Si antes la operación de cadera te llevaba un mes y ahora te toma dos por los retrasos, has doblado tu periodo de baja y no precisamente por vago. Creo que todos estaremos de acuerdo en que es injusto decirle a esa persona que, encima de esperar el doble a que la operen, le van a recortar la prestación.

Luego está la salud mental, la segunda causa de incapacidad temporal en España con 671.618 bajas en 2024, más del doble que en 2016. Esta es la parte más sensible y difícil de cuantificar: ¿cuánta gente pide una baja por estrés de mentira? Difícil saberlo. Lo que sí sabemos de forma rigurosa es si los empleados españoles están peor tratados que los europeos, y la respuesta ya la sabemos todos. En España se hacen unos 130 millones de horas extra no pagadas al año (2,5 millones cada semana, según CCOO con datos de la EPA), con las que las empresas se ahorran 3.243 millones de euros; esto sí es fraudulento a ciencia cierta, pero sobre esto no habla Feijóo, por lo que sea. Somos el pais de Europa en el que más empleados dicen no tener tiempo para ver a su familia o amigos por culpa del trabajo, según la European Working Conditions. Estamos a la cola de Europa en apoyo psicológico en el trabajo: solo el 28% de los empleados tiene acceso a él, frente al 40% de media europea (78% en Finlandia). Etc, etc, etc. No podemos saber cuántas bajas por depresión o ansiedad son “de verdad”, pero sabemos a ciencia cierta que los trabajadores españoles son los que más razones tienen para estar deprimidos o ansiosos.

Sobre el último punto puedo hablar de primera mano porque viví mucho tiempo en Dinamarca. Por mencionar una anécdota de muchas: en una ocasión mi jefa danesa me vio más serio de lo normal y me dijo que me tomara la semana entera libre, porque notaba que el exceso de trabajo me estaba pasando factura. De primeras me negué, porque pensaba que no era para tanto, pero mi jefa había leído que la primera señal de que un empleado está cerca de tomarse una baja por estrés, es sentir que su trabajo es tan importante que no puede tomarse ni una semana libre. Así que me obligó a tomarme la semana libre. No sé si aquel estrés habría acabado en una baja, lo que sí sé es que volví con muchas más ganas, y desde entonces me siento en deuda con ella, algo que me hace tomarme mucho más en serio mi trabajo.

En fin, creo que el de las bajas es un tema complejo que debería enfocarse desde una perspectiva mucho más amplia y meditada, empezando por pensar en cómo podemos tratar mejor a nuestros trabajadores.

Por cierto, y con esto acabo, no deja de ser paradójico que el mismo partido que sospecha de la baja por ansiedad de una madre trabajadora que no tiene tiempo para ver a sus hijos, acabe de aprobar en Madrid 500 euros al mes para el “concebido no nacido”. Ayudar al feto, desconfiar de su madre.

[Shinterry @Shinterry]

@corpeio Imaginate si hubiera tenido stock amazon. El dia de lanzamiento, mi reserva, cambio de fecha de envio para el lanzamiento al 28 de agosto. Ahors con el Rhythm Paradise Groove la historia se repite.

[J.Giner @Jennestudios]

Ojalá no se rindan.

Ojalá sea solo un bache.

Una anécdota que contar cuando estén mejor, y un recordatorio de lo mal que lo pasaron y lo mucho que pelearon para estar en paz, y dedicándose a lo que más les gusta.

Os invito a leer la historia entera...y a ayudarlas en lo que podáis.

[Shinterry @Shinterry]

Comprita ayer en Kaoto
Ya quedan menos RPGs para tener el fullset Europeo ( y alguno Americano)

[Cuca Macarra 🇪🇸 @CucaLaGuarra]

Haced RT a esto hasta que os sangren los dedos.

Combatid la ignorancia

[Todo RPG @todorpgpodcast]

¡Celebra el 40 aniversario de #DragonQuest con el sorteo de la guía 8-bit del primer juego lanzado en 1986 en Famicom!

¡Sólo tienes que seguir a @todorpgpodcast y @ZarkhosLair y hacer retwit a este post!

Sorteo válido sólo para España península

El sorteo se cierra el 31/05/26

[Jordi Maquiavello @JMaquiavello]

Lo más importante del podcast de ayer es este fragmento que tratamos en la recta final.

El caso de @LaFilmoMaldita contra Egeda y Enrique Cerezo. Pido de corazón a todo mi público que expanda el caso y siga en la lucha. El cine es nuestro ✊

https://t.co/n3RIrl6QYN

[Mary 🇵🇸 @_Popins]

Si la vivienda fuera pública y los parásitos rentistas se extinguieran, el resto de sectores económicos y capitalistas verían sus negocios florecer como nunca antes, pues la clase obrera recuperaría su capacidad adquisitiva. Pero la derecha y la burguesía son imbéciles integrales

[METAL SLUG @METALSLUG_EN]

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METAL SLUG 30th Anniversary Campaign‼️
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We're giving away METAL SLUG merchandise sets
to 5 lucky winners 🎁✨

✅ How to Enter
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📅 Entry Period
April 20 (Sun) – May 3 (Sun), 11:59 PM PDT

#MetalSlug30th

[Shinterry @Shinterry]

@OscarGonzlezZa1 @LaFilmoMaldita Ayer viendo el video decidi descargar el canal entero. Ya llevo 500 videos. Si se llega a cerrar el canal vemos donde ponerlo a disposicion de todo el mundo para que no se pierda

[Geek Lite @QingQ77]

好东西🕹️

[Seiyuu Corner @seiyuucorner]

Happy birthday Megumi Hayashibara! 🎉

#MegumiHayashibara #林原めぐみ #林原めぐみ生誕祭2026

[MendeSFX | 🔊✨🏳️‍⚧️ @Mendeso200]

[Street Fighter 3: 3rd Strike Tribute]

SOUND DESIGN STUDY (no style referenced)
- Sound effects are all collected and mixed by me
- Animation by: @KathaN77477

#SoundDesign #StreetFighter

[Jeff Fowler @fowltown]

Ready 4 Action 🎬
#SonicMovie4 now filming.
In Theaters Worldwide March 2027

[Chris @chris_man_85]

Spent some time mixing an old recording my wife and I never released. She performed piano and flute. Got to give her props for multitracking a song with fluid tempo and playing the parts seperately. The song is from Grandia II called Despair and Hope by Noriyuki Iwadare. The recording is about 6 years old and I never released it. The noise reduction is so much better than it was 6 years ago. I hope this adds a little light to a dark world.

[ちばー(体が大事) @chibatori]

グランディアのキャラ

[J.Giner @Jennestudios]

La merienda 👀✨