前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア

企業向け人材育成コンサル＆研修講師。大手電機メーカーで大規模システム開発や技術系人材開発を担当。独立後10年以上の企業研修企画・運営や現場密着の講師経験を活かして、実践的な企業研修サービスを提供。国家資格キャリアコンサルタント、日本プロフェッショナル講師協会認定講師、プロティアンキャリア協会認定ファシリテーター

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

私が所属している「キャリア開発支援協会」(CaDeSA:キャデッサ)が主催するセミナーのご案内です！

「キャリコンのためのリスキリング実践セミナー」第2回（有料）開催　－ AI時代の必須スキル「学際的スキル」と「自動化スキル」の習得 －

AIの急速な進化による「技術的失業」の懸念が高まる中、キャリアコンサルタントが生き残るには、自らがAIを「使う側」へ転換することが不可欠です。

今回は、全7回のセミナーの第2回目となり、複数の異分野の知見を統合し新たな価値を生み出す「学際的スキル」と、業務を効率化する「自動化スキル」の2つの必須スキルを学びます。AIが単一分野の深化を得意とするのに対し、人間は複数分野を掛け合わせて未知の課題を解決する力が求められています。

本セミナーでは、明日からのクライアント支援に直結する実践的なワークを中心に行います。経験や能力を掛け合わせる「言語化」ワークでは、生成AIを活用したWebアプリを使って、クライアントの過去の経験や社会人基礎力の特性から、新たな市場価値＝持ち味(学際的スキル)を引き出し言語化するためのキャリアカウンセリング手法を学びます。

また、生成AIを活用した「職務経歴書」作成ワークでは、「自分の経歴を箇条書きでまとめる→その経歴と言語化ワークで得た学際的スキルを入力してAIに職務経歴書を出力させる→文言や形式を修正する」という3ステップを体験し、具体的なAI活用支援のノウハウを習得します。

AIが容易に正解を出す時代において、真に求められるのは人間ならではの「課題発見力」と「予測思考」です。本セミナーを通じて、クライアントの変化に寄り添い、共に成長できる次世代のキャリアコンサルタントへと踏み出しましょう！

■ セミナー概要
【開催日時】2026年6月20日(土) 10:00～12:00
【開催場所】オンライン(ZoomのURLは＜こくちーず＞よりお知らせします)
【参加費用】有料（一般：2,000円、キャデッサ会員：1,000円）
【対象】 国家資格キャリアコンサルタント、キャリア支援実務者、リスキリングや生成AIに興味のある方

■ 当日の構成（120分）
1．オープニング
2．今こそリスキリングが必要な時！
3．クライアントの「学際的スキル」を引き出す「持ち味発見Webアプリ」を活用した言語化ワーク
4．クライアントの「自動化スキル」を支援する生成AIを活用した「職務経歴書」作成ワーク
5．AI時代の「問いを立てる力」＝「課題発見力」×「予測思考」
6．ブレイクアウトルーム
7．クロージング＆質疑応答

■ 事前準備（体験演習で使用します）
・Googleのアカウント
・ご自身の得意なことややっていることを箇条書きでテキスト化しておいてください
・これまでの経歴をできれば年代と共にテキスト化しておいてください

■ お申込み方法
以下のURL（こくちーずプロ）よりお申し込みください。
https://t.co/EfgybXtUfI

　[募集期間：5月19日(火) ～ 6月19日(土)]
皆様のご参加を心よりお待ちしております。AI時代を、共にワクワクしながら進んでいきましょう！

[森田昇＠キャリアの専門家 @carecon_biz]

8/8（土）キャリコンの輪★ザ・リアル大阪大会2026、申し込みページを公開しました。
キャリコン１万人ネットワークを目指して、リアルなつながりを構築するために。そして2026/11/15キャリコン万博へ向けて、賛同団体を増やしながら開催します。
100名へご協力お願いします。
https://t.co/8YSJO3fYyg

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

キャリアコンサルタントの皆様へ

私がメンバーのキャリア開発支援協会(CaDeSA：キャデッサ)のキャリアウィンドウからのお知らせです。

「お金」の視点なくして、真のキャリア支援は完結しません。～クライアントの「安心」を最大化する実戦武器を、その手に！～

昨年、大変好評を頂きました「キャリアコンサルタントのためのお金の教養シリーズ（全6回）」。 多くのご要望にお応えし、ついにアーカイブ動画ライブラリーとして公開いたしました！

相談者の不安に寄り添い、専門家へ繋ぐ役割を果たすための「実戦的な知恵」を、スキマ時間で体系的に学びませんか？

■ 本講座で習得する「3つの専門スキル」
1.「お金の不安」を解消する体系的知識
o「貯める・稼ぐ・増やす・守る・使う」の5つの力を学び、マネーリテラシーを向上。相談者のお金の不安に寄り添う支援が可能になります。
2.意思決定を支援する「会計・財務」の公用語
oB/S（貸借対照表）やP/L（損益計算書）を理解し、個人事業主や経営層のクライアントが関わるお金の流れを的確に把握します。
3.リスクを回避し、可能性を広げる「実践力」
o「副業・開業の4Sモデル」や「資産喪失リスク」を防ぐ企業年金の知識。支援の幅を広げると同時に、あなた自身の盤石なキャリア構築にも直結します。

■ アーカイブ動画ラインナップ（全6回）
•第1回：【基礎編】キャリアコンサルタントに必要な基礎知識（※まずはここから！無料公開中）
•第2回：会計のキホン（B/S・P/Lの理解）
•第3回：副業と開業のススメ（4Sモデル）
•第4回：資産運用の知識（ほったらかし投資術）
•第5回：企業年金リスクマネジメント実践ワークショップ
•第6回：【完結・総集編】お金の教養・総合メソッド

■特別プラン価格
•第1回（基礎編）：無料サービス
•各回単体：1,000円
•全6巻セット：4,000円（2,000円お得な特別パッケージ）

■お申込み方法
以下のURLの申込みフォーム、または事務局メールアドレスより「お金の教養シリーズ視聴希望」と添えてご連絡ください。お問合せも下記メールよりお願いします。

・申込みフォーム：
https://t.co/QdGmRPS0Ou
・CaDeSAキャリアウィンドウ事務局メール：[email protected]

■関連動画
第1回の基礎編を2分半のダイジェストにまとめました。これをご覧いただき、ご購入を検討していただければ幸いです。
https://t.co/VVDAgjRq7J

[田中研之輔 🌟法政大教授17年目・プロティアン協会代表・社外顧問36社歴任・著書38冊・新作出版中 @KennosukeTanaka]

出版おめでとう御座います㊗️㊗️㊗️
お祝いを込めてー　動画でーす

https://t.co/lwZlvcZfXs @YouTubeより

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

「キャリコンのためのリスキリング実践セミナー」第1回（無料）開催　ーAI時代を生き抜く「武器」を手に！ー

私が所属している「キャリア開発支援協会」(CaDeSA:キャデッサ)が主催する無料セミナーのご案内です！

「AIの台頭で仕事がなくなる…」というクライアントの不安に、あなたはどう応えていますか？

AI時代における「技術的失業」を防ぎ、成長分野への「AIを活用した労働移動」を実現する最大の鍵、それが「リスキリング」です。

ミドル・シニア社員のイキイキ働くことを支援するキャリア開発支援協会のキャデッサ キャリアウィンドウでは、好評を博した「お金の教養セミナーシリーズ」に続き、これからのキャリア支援に不可欠なスキルを学ぶ全7回の実践的プログラムをスタートします。

そのキックオフとなる第1回は無料で開催。AIの知識がなくても大丈夫です。毎月1回全7回のプログラムが計画されており、このセミナーシリーズを通じて、単なる知識習得を超えた「支援者としてのアップデート」を目指します。最新技術を「脅威」ではなく「味方」に変え、クライアントと共に新しい時代を切り拓く第一歩をここから踏み出しましょう。

■ セミナー概要
【テーマ】 AI時代を生きるキャリアコンサルタントの新たな役割
【日時】 2026年5月16日(土) 10:00～12:00
【会場】 オンライン（Zoom）
【費用】 無料
【対象】 国家資格キャリアコンサルタント、キャリア支援実務者、リスキリングや生成AI、組織支援（セルフ・キャリアドック等）に興味のある方

■ 当日の構成（120分）
1. オープニング
2. 生成AIの登場による労働市場の激変： AIがもたらす変化を紐解きます。
3. 「リスキリング」を武器にしたキャリコンの新たな役割： 支援者としてどう伴走すべきか。
4. 全7回プログラム「リスキリング実践セミナー」の全体像： 今後の学びのロードマップを解説。
5. 【体験演習】生成AIでマイキャラクターをつくろう！： 知識不要、AIを実践的に体験。
6. ブレイクアウトルーム： 会員同士の対話・交流。
7. クロージング＆質疑応答

■ 事前準備（体験演習で使用します）
• Googleアカウント
• ご自身の顔がわかる写真データ（.png、.jpgなど）

■ お申込み方法
以下のURL（こくちーずプロ）よりお申し込みください。
https://t.co/V87iT5D3k0
[募集期間：4月13日(月) 〜 5月16日(土)]

皆様のご参加を心よりお待ちしております。AI時代を、共にワクワクしながら進んでいきましょう！

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

今回は特別なお知らせです！！

【期間限定｜Kindle無料キャンペーン】
私が所属しているプロティアンキャリア協会シニアラボから新刊本を出版しました！！

『定年後の居場所づくり ― プロティアンなセカンドキャリア』
https://t.co/P6vo3gidZk

◆キャンペーン期間：4/13〜4/17
Amazon Kindle（電子書籍）で期間限定・無料販売
紙の書籍（ペーパーバック）も同時発売中　※無料対象外
この機会にぜひご覧ください。

◆書籍内容
仕事だけではなく、“居場所”こそが人生を豊かにする。
定年は終わりではない。新しいキャリアの始まりである。
本書は、そんなミドル・シニア世代に向けて、
「自分らしい居場所」と「これからのキャリア」を
見つけるための実践書です。

[目次]
推薦の言葉（タナケン先生）
はじめに
第1章：定年後、私らしい「居場所」とは？
第2章：キャリア停滞をどう乗り越えるか
第3章：地方から始めるセカンドキャリア戦略
第4章：健康を軸にした人生後半の生き方
第5章：シニア女性が輝く人生の再設計
第6章：人生の6合目から始めるキャリアの第一歩
おわりに

プロティアン・キャリアを実践してきた6人が、
それぞれの経験をもとに、
人生後半の働き方・生き方をリアルに描いています。
読むだけでなく、行動につながるヒントを得られる一冊です。
無料キャンペーン期間中ですので、ぜひご購入願います。

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

【セミナーのご案内】
私がメンバーの一般社団法人キャリア開発支援協会(CeDeSA)主催のセミナーを案内します。
■セミナー名称：キャリアコンサルタントのための”お金の教養” 総集編
～「お金の不安」に寄り添い、クライアントの未来を切り拓く3つのテーマ～
■日時：26年2月21日(土)　10:00 -12:00
■場所：Zoom
■参加費：2000円（CaDeSA会員1000円）
■申込み：
https://t.co/UqydN2EciK
■内容：
好評を博した「お金の教養」シリーズ、ついに最終回となる総集編を開催します！
キャリア支援の現場では、転職、副業、独立、定年後再雇用など、お金にまつわる意思決定が避けられない場面が多々あります。
本セミナーでは、これまで毎月深掘りしてきた内容を再編集し、キャリアコンサルタント自身が「5つの力（貯める・稼ぐ・増やす・守る・使う）」を再確認した上で、支援者として身につけるべき知識を３つのテーマに集約して体系的に総括します。
「お金の話は苦手だから……」と避ける支援から卒業し、クライアントのライフ全般を支える「安心を伴うキャリア支援」へと一歩踏み出しませんか？
■プログラム詳細
１．講師自己紹介
２．お金の不安に向き合う「５つの力」の再確認
３．税と会計の基礎知識
４．稼ぐ力を最大化する副業と開業の知識
５．増やして守る年金と資産運用
６．キャリア相談への具体的な活用
７．ブレイクアウトルーム（参加者交流）
８．Q&A、むすび
■ このような方におすすめです
・国家資格キャリアコンサルタント・実務者・教育機関関係者の方
・自身のマネーリテラシーに自信がなく、相談現場でお金の話題を避けてしまいがちな方
・副業や個人事業主としての独立に興味があり、「稼ぐ力」を身につけたい方
#キャリア　#コンサルタント　#お金　#教養

[関西プロティアン @kansai_protean]

【第49回関西プロティアン交流会 開催報告】

IT・DX・AI分野で企業研修や大学講師を務める前川隆昭氏より、現場で本当に使える生成AI活用術についてお話をして頂きました！
日々進歩するAIですが使ってみるとかなり便利で使用する障壁がグンっと下がりました！
明日から活躍していけそう☺️

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

今回の関西プロティアン交流会は、私が登壇します。ぜひ、ご参加ください。
＃プロティアン

[関西プロティアン @kansai_protean]

第49回 関西プロティアン交流会の案内です。
今回は、現場で使える生成AI活用術をお伝えします。Googleのツールを使って、企画書やコンテンツなどにどう組み込むか、実際に手を動かしながら体験いただきます。AIが苦手な方もすぐに応用できるプロンプト例とワーク付き。
https://t.co/78tKMevyZR

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

【セミナーのご案内】
私がメンバーの一般社団法人キャリア開発支援協会(CeDeSA)主催のセミナーを案内します。

■セミナー名称：キャリアコンサルタントのための副業と開業のススメ
■日時：25年11月22日(土)　10:00 -12:00
■場所：Zoom
■参加費：2000円（CaDeSA会員1000円）
■申込み：
https://t.co/5vvIcNoH4x
■内容：
キャリアコンサルタントとしての次のステージを切り拓く――
本セミナーは、無料セミナー「キャリアコンサルタントに必要なお金の教養」に続く実践編として、副業から開業へのリアルな道のりを学びます。

第1部では、製薬業界での長年の経験を経て、複数の仕事を両立するパラレルワーカーとして活躍する竹元道弘氏が登壇。自身の副業実践とコンサルタント事例をもとに、「ご縁と戦略でキャリアを拡張する副業戦略」を紹介します。副業を“もう一つのキャリア実験場”と捉え、スキルを社会的価値へ転換するプロセスを学びます。

第2部では、大手電機メーカーを退職して、研修講師・キャリアコンサルタントとして活動する前川隆昭氏が登壇。シュロスバーグの「4Sモデル（Situation／Self／Support／Strategies）」を軸に、副業から個人事業への移行を体系的に整理します。自分の強み（Self）を棚卸し、支援ネットワーク（Support）を広げ、行動戦略（Strategies）を具体化するステップを、ワークを交えながら実践的に解説。

キャリア支援者として「お金」「働き方」「独自資産化」を総合的に捉えることで、キャリコン自身のキャリアの可能性を再発見する機会です。
■対象者：
・国家資格キャリアコンサルタント・実務者・教育機関関係者
・副業によるパラレルワークを実践したい方
・開業して個人事業主として独立したい方
■セミナーの内容
第1部：私の副業ストーリー（竹元道弘）
― ご縁と挑戦が広げたキャリアの地図
１．リストラ・転機・副業との出会い
２．初めての副業：不安と小さな成功
３．人とのつながりが生んだ新たな機会
４．副業で見つけた「自分の軸」
５．これからのキャリア支援に活かしたいこと
＜ブレイクアウト＞　自身のパラレルワークの可能性について

第2部：キャリアの転機をマネジメントする（前川隆昭）
― 4Sモデルで描く開業という未来の自分
１．副業経験をどう次のステージへつなぐか
２．4S理論で読み解く「キャリコンの独立準備」
３．自分の資源を再定義する（Self/Situation）
４．変化に向けた支援と環境づくり（Situation/Support）
５．戦略的に行動を設計する（Strategies）
６．今日から始める“ひとつの一歩”
＜ブレイクアウト＞　自身の開業の可能性について

#キャリア開発 #キャリアコンサルタント ＃副業 ＃開業 ＃パラレルワーカー ＃個人事業主 #お金の教養

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

本日でタナケン先生の書籍「グロースマネジャー」の感想投稿を終えました。グロースマネジャーとは、自分自身の成長に加えて、メンバーと伴走しメンバーやチームの成長に貢献できるマネジャーと理解しました。また、しばらくお休みして、プロティアン関連の新しい書籍の感想を投稿します。しばらくお待ちください。
＃プロティアン

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

【書籍「グロースマネジャー」よりNo.33】
P202「クロスマネージャーという役割が特定のスキルや経験を持つ一部の人々に限定されるものではない」タナケン先生による“おわりに”の一文である。ここまで本書では、事例を交えて、グロースマネジャーとしての役割や新しいリーダー像が描かれてきた。そして、最後にそれはリーダーだけではなく、メンバーもこの考え方が重要であることが述べられている。まさにシェアード・リーダーシップの考え方であり、私も大いに共感するところである。
＃プロティアン

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

【書籍「グロースマネジャー」よりNo.32】
P189「本書は新任管理職のキャリア開発に関する実践的かつ理論的な知見を提供」結論の一文である。そして、具体的な政策提言として以下の5項目を挙げている。①教育・研修プログラムの強化、②メンター制度の普及、③キャリアモビリティの促進、④心理的安全性の確保、⑤デジタルリテラシーの向上。この中で私は③が重要だと考えている。単に、社内の異動だけではなく、社外との越境も視野に入れるべきだ。
＃プロティアン

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

【セミナーのご案内】
私がメンバーの一般社団法人キャリア開発支援協会(CeDeSA)主催のセミナーを案内します。
■セミナー名称：キャリコンのためのお金の教養「会計編」
■日時：25年10月25日(土) 10:00-12:00
■場所：Zoom
■参加費：2000円（CaDeSA会員1000円）
■申込み：
https://t.co/p0EB8PrUTy
■内容：
キャリア支援の現場では、転職・副業・独立・早期退職・老後設計など、お金にまつわる意思決定が避けられません。
一方、これまでは、自身のマネーリテラシーに自信がないので、お金の話を避ける支援を行ってきませんでしたか？
本セミナーでは、キャリアコンサルタント自身が身につけておくべき“お金の教養”を体系的に学びます。
今回は"お金の教養"のキホンである会計の知識を身に付けていただけるセミナーを開催いたします。後日“お金の不安”に向き合う５つの力（貯める力、稼ぐ力、増やす力、守る力、使う力）についてのセミナーも順次開催いたします。
「お金の話を避ける支援」から「安心を伴うキャリア支援」へ。今こそキャリア支援者自身が、“お金”という人生リソースと向き合って、ライフ全般の支援者に変身しましょう！
#キャリア開発 #キャリアコンサルタント #資産形成 #お金の教養

[前川隆昭 研修講師・キャリアコンサルタント・人材育成コンサルタント・元ITエンジニア @SoftMeister]

【書籍「グロースマネジャー」よりNo.31】
P187「組織内でのキャリア発展の成功は、個人の能力だけでなく、組織的な支援と社会的文脈との相互作用に依存している」結論の中での一文である。以下の３点が、新任管理職のキャリア開発の基盤として示されている。①リーダーシップ能力の体系的な向上、②組織の支援体制が鍵、③社会的及び文化的文脈の影響が無視できない。この中でも、私は特に②組織支援体制が最重要と考える。組織の一員と認識し成果を出してもらうためにも、管理職には組織的な支援は不可欠と思う。
＃プロティアン