Sotwe logo Sotwe logo
YAJadeja's profile banner image
YAJadeja's profile image

Yuvrajsinh Jadeja

Verified account

@YAJadeja

તું ચાલજે સત્યના રાહ પર અડીખમ બનીને એકલો, યાદ રાખજે તારી પાછળ હશે એક દિવસ કાફલો. #યુવા_અધિકાર_ન્યાય_ચળવળ #યુવા_શક્તિ_રાષ્ટ્ર_શક્તિ 🤳9099409723
Gandhinagar, India
Joined November 2019
18 Following
272.4K Followers
6.3K Posts
 Pinned Tweet
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
યુવાનો ના ભવિષ્ય સાથે ચેડાં કરનાર કૌભાંડીઓની #ગૂજરાત_ફાઈલ તૈયાર કરી રહીયો છું. આવનાર દિવસોમાં આધાર પુરાવા સાથે એક એક ને જાહેર જનતા જોગ મૂકીશ. તપાસ થી ઘણા #મોટા_માથા અને કૌભાંડીઓ ના આકા સામે આવી શકે છે. અત્યારસુધી ની કૌભાંડની તપાસમાં સૌથી વધારે #શિક્ષણ_જગત સાથે સંકળાયેલ લોકો સામે આવ્યા છે. યુવાનો ના સપના અને આશાઓ ને ચકનાચૂર કરનાર ને કોઈપણ ભોગે #મે_છોડેગા_નહીં..... 🙏સરકાર પાસે ઘણીવાર પ્રોટેક્શન ની માંગણી કરી છે આપે કે ન આપે તે એનો વિષય છે. હું મારું કર્મ કરીશ મારો ધર્મ નીભાવિશ. સત્તા અને એના સમર્થકો તેનું કાર્ય કરે. હું પડકાર જીલનાર માણસ છું અને જીવમાં જીવ છે ત્યાંસુધી યુવહિત માટે લડીશ.💪 #રાષ્ટ્રનિર્માણની અને ભ્રષ્ટાચાર વિરોધી લડાઈ માં હું લડીશ અને જેને જેને ખોટું કર્યું છે એને છોડીશ નહીં. મારો કોઈ વ્યક્તિગત દુશ્મન નથી, મારે કોઈપણ સાથે રાગ દ્વેષ કે પૂર્વાગ્રહ નથી.હા એ ચોક્કસ છે કે મને કે મારા પરિવારને ખોટી રીતે #ફસાવવાનો પ્રયાસ થશે તો ચૂપ પણ નહીં બેસું.હું ગુજરાતના યુવાનો માટે લડ્યો છું. મે હંમેશા યુવહીત અને જાહેરહિતનું કામ કર્યું છે #ટ્રેક_રેકોર્ડ એકવાર ખાસ જોજો. સિસ્ટમ અંદર રહેલ સડો અને સિસ્ટમ અંદર આવતું દૂષણ દૂર કરવાનું મારું કામ શરૂ છે અને રહશે. #શુદ્ધિકરણ ના આ યજ્ઞ માં સામાન્ય જનતા એ પણ જોડાવું જોઈ અને આહુતિ આપવી પડશે, આ લડાઈ તમારી આવનાર પેઢી માટેની પણ છે. #યુવાશક્તિ_રાષ્ટ્રશક્તિ #યુવાહીત_રાષ્ટ્રહીત @PMOIndia @narendramodi @AmitShah @Bhupendrapbjp @CMOGuj https://t.co/VVUzjcyby9
YAJadeja's tweet photo. યુવાનો ના ભવિષ્ય સાથે ચેડાં કરનાર કૌભાંડીઓની #ગૂજરાત_ફાઈલ તૈયાર કરી રહીયો છું. આવનાર દિવસોમાં આધાર પુરાવા સાથે એક એક ને જાહેર જનતા જોગ મૂકીશ. તપાસ થી ઘણા #મોટા_માથા અને કૌભાંડીઓ ના આકા સામે આવી શકે છે. અત્યારસુધી ની કૌભાંડની તપાસમાં સૌથી વધારે #શિક્ષણ_જગત સાથે સંકળાયેલ લોકો સામે આવ્યા છે. યુવાનો ના સપના અને આશાઓ ને ચકનાચૂર કરનાર ને કોઈપણ ભોગે #મે_છોડેગા_નહીં..... 🙏સરકાર પાસે ઘણીવાર પ્રોટેક્શન ની માંગણી કરી છે આપે કે ન આપે તે એનો વિષય છે. હું મારું કર્મ કરીશ મારો ધર્મ નીભાવિશ. સત્તા અને એના સમર્થકો તેનું કાર્ય કરે. હું પડકાર જીલનાર માણસ છું અને જીવમાં જીવ છે ત્યાંસુધી યુવહિત માટે લડીશ.💪 #રાષ્ટ્રનિર્માણની અને ભ્રષ્ટાચાર વિરોધી લડાઈ માં હું લડીશ અને જેને જેને ખોટું કર્યું છે એને છોડીશ નહીં. મારો કોઈ વ્યક્તિગત દુશ્મન નથી, મારે કોઈપણ સાથે રાગ દ્વેષ કે પૂર્વાગ્રહ નથી.હા એ ચોક્કસ છે કે મને કે મારા પરિવારને ખોટી રીતે #ફસાવવાનો પ્રયાસ થશે તો ચૂપ પણ નહીં બેસું.હું ગુજરાતના યુવાનો માટે લડ્યો છું. મે હંમેશા યુવહીત અને જાહેરહિતનું કામ કર્યું છે #ટ્રેક_રેકોર્ડ એકવાર ખાસ જોજો. સિસ્ટમ અંદર રહેલ સડો અને સિસ્ટમ અંદર આવતું દૂષણ દૂર કરવાનું મારું કામ શરૂ છે અને રહશે. #શુદ્ધિકરણ ના આ યજ્ઞ માં સામાન્ય જનતા એ પણ જોડાવું જોઈ અને આહુતિ આપવી પડશે, આ લડાઈ તમારી આવનાર પેઢી માટેની પણ છે. #યુવાશક્તિ_રાષ્ટ્રશક્તિ #યુવાહીત_રાષ્ટ્રહીત @PMOIndia @narendramodi @AmitShah @Bhupendrapbjp @CMOGuj https://t.co/VVUzjcyby9
860
7K
2K
47
1M
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
પોતાના છબરડા, કૌભાંડ અને પોલ છતી ન થઈ જાય એટલે જ કાયદાના નામે ગુમરાહ કરવાનો આ ખેલ ખેલાઈ રહ્યો છે! મિત્રો સંદર્ભ વગરનું અડધું સત્ય એ જૂઠાણાં કરતાં પણ વધુ ખતરનાક હોય છે. સુપ્રીમ કોર્ટના સમગ્ર ચુકાદામાંથી મુખ્ય આદેશ અને આત્મા ગાયબ કરી દઈને, માત્ર પોતાની અનુકૂળતા મુજબના બે પેરા (પેરા ૩૭ અને ૩૮) ટાંકી દેવા એ સીધેસીધું ‘ચેરી પિકિંગ’ (Cherry-picking) અને ઉમેદવારોને ભ્રમિત કરવાનો પ્રયાસ છે. સુપ્રીમ કોર્ટના આખા જજમેન્ટનો સ્પષ્ટ અને સીધો આદેશ એ હતો કે "પરીક્ષાર્થીને પોતાની ઉત્તરવહી જોવાનો અને નકલ મેળવવાનો સંપૂર્ણ મૂળભૂત અધિકાર છે." પરંતુ બોર્ડે તે મુખ્ય આદેશ દબાવી દઈને માત્ર વહીવટી સલાહરૂપ પેરા આગળ ધરી દીધા. 📢આ ગુમરાહ કરવા પાછળનું અસલી કારણ આ છે 👇🏻 📌સવાલ એ થાય છે કે બોર્ડ આટલા હવાલા કેમ આપી રહ્યું છે? સીધો અને કડવો જવાબ એ છે કે: જો ઉત્તરવહી સામે આવી જાય, તો પેપર ચેકિંગના નામે થયેલા છબરડા જગજાહેર થઈ જાય! 📌બિનઅનુભવી મૂલ્યાંકનકારો પાસે પેપર ચેક કરાવીને મનસ્વી રીતે ગુણ કાપ્યા છે તે પોલ પકડાઈ જાય. 📌૧૩૦-૧૪૦ ગુણની અપેક્ષા રાખતા તેજસ્વી ઉમેદવારોને પાસિંગ માર્ક્સમાં કેમ ધકેલી દેવાયા – તેનો કોઈ હિસાબ બોર્ડ પાસે નથી! 👆🏻ટૂંકમાં, પોતાની વહીવટી નબળાઈઓ, ભૂલો અને કૌભાંડ પર ઢાંકપિછોડો કરવા માટે જ કાયદાકીય શબ્દોની જાળ રચીને વિદ્યાર્થીઓને ડરાવવાનો અને ભ્રમિત કરવાનો પ્રયાસ થઈ રહ્યો છે. "ડોક્ટરે મીઠું ઓછું ખાવાનું કહ્યું, એટલે દર્દીને ખોરાક આપવાનો જ ઇનકાર કરી દેવો!" ડૉક્ટર દર્દીને કહે કે "તમારે જીવવા માટે પૌષ્ટિક ભોજન લેવું અનિવાર્ય છે, પણ ખોરાકમાં વધુ પડતું મીઠું ન લેવું." હવે હોસ્પિટલનો સ્ટાફ એવું અર્થઘટન કરે કે 'મીઠાની ના પાડી છે, એટલે દર્દીને ભોજન આપવાનું જ બંધ કરી દો!' *સુપ્રીમ કોર્ટે કહ્યું કે વિદ્યાર્થીને ઉત્તરવહી મેળવવાનો અધિકાર છે, પણ પેરા ૩૭-૩૮ માં માત્ર એટલી સ્પષ્ટતા કરી હતી કે ઉત્તરવહીઓ આજીવન કે અનંતકાળ સુધી સાચવવાની જરૂર નથી. બોર્ડે આ સલાહ પકડીને મૂળ અધિકાર જ છીનવી લીધો જેથી અંદર થયેલી ગરબડો બહાર ન આવે!* *"ટ્રાફિક વ્યવસ્થા જાળવવાની કહી, એટલે વાહન ચલાવવા પર જ પ્રતિબંધ મૂકી દેવો!"* મોટર વ્હીકલ એક્ટ મુજબ નાગરિકને વાહન ચલાવવાનો અધિકાર છે, પણ વ્યવસ્થા માટે હેલ્મેટ અને સિગ્નલના નિયમો છે. હવે પોલીસ એમ કહે કે "નિયમોનું પાલન કરાવવામાં મુશ્કેલી પડે છે એટલે કોઈએ ગાડી જ ચલાવવી નહીં", તો તે હાસ્યાસ્પદ ગણાય. 📝સુપ્રીમ કોર્ટે કહ્યું હતું કે પરીક્ષકનું નામ ગુપ્ત રાખીને (કાપો મારીને) પેપર આપવું. બોર્ડે પારદર્શિતા રાખવાને બદલે સીધું કહી દીધું કે "પેપર જ નહીં આપીએ", કારણ કે પેપર આપવાથી અંદરની ભૂલો પકડાઈ જવાનો ડર છે! "ઓપરેશનમાં સાવચેતી રાખવાની કહી, એટલે દર્દીની સારવાર જ બંધ કરી દેવી!" સર્જરી વખતે સાવચેતી રાખવાની ગાઈડલાઈન હોય, તેનો અર્થ એ નથી કે ડૉક્ટર સારવાર કરવાનો જ ઇનકાર કરી દે. સુપ્રીમ કોર્ટે પેપર ચેકર્સની સુરક્ષા માટે માત્ર નામ ગોપનીય રાખવાની શરત મૂકી હતી. બોર્ડે આ શરતને ઢાલ બનાવીને પોતાની ભૂલો છુપાવવા વિદ્યાર્થીઓ માટે ઉત્તરવહીના દરવાજા જ બંધ કરી દીધા! *⛔⛔મુદ્દાની વાત👇🏻👇🏻* જો આદિત્ય બંદોપાધ્યાય કેસમાં પેપર આપવાની ખરેખર મનાઈ જ હોત, તો પછી આખા દેશમાં CBSE, UPSC, GPSC અને અન્ય બોર્ડ RTI હેઠળ ઉત્તરવહીઓની સ્કેન કોપી કયા નિયમથી આપે છે ? 📌માત્ર ગુજરાતનું રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) માટે સુપ્રીમ કોર્ટનો કાયદો અલગ કઈ રીતે હોઈ શકે ? જવાબ સ્પષ્ટ છે: જે સંસ્થા સાચી અને નિષ્પક્ષ હોય તેને પેપર બતાવવામાં ડર ન હોય, પેપર છુપાવવાની જરૂર માત્ર તેને જ પડે જેને પોતાની પોલ ખૂલી જવાનો ભય હોય! 🙏🏻બાકી સમજુને ઇશારો કાફી....આભાર🙏🏻 અસ્તુ ✍🏻યુયુત્સુ
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
👆🏻આ જવાબ અર્ધ સત્ય છે અને ભ્રામક છે.... પોતાના કૌભાંડ છુપાવા માટે ઉમેદવારોને ગુમરાહ કરવાનું સુનિયોજિત કાવતરું છે ✍🏻યુયુત્સુ 🙏🏻🙏🏻નમસ્કાર મિત્રો🙏🏻🙏🏻 રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા RTI ના જવાબમાં ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરવા માટે આપેલી આ દલીલનો કાયદાકીય રીતે સંપૂર્ણ રીતે ભ્રામક છે. ભરતી બોર્ડ અધૂરું જ્ઞાન પીરસી છટકબારી શોધે છે અને તમને ગુમરાહ કરે છે. ઉપરની RTI માં બોર્ડે ઉત્તરવહી ન આપવા માટે ત્રણ બાબતોનો સહારો લીધો છે: 👇🏻 1. ગુણ ચકાસણીનો વિકલ્પ આપ્યો હતો: બોર્ડ કહે છે કે અમે રીચેકિંગની તક આપી હતી. (પરંતુ રીચેકિંગમાં માત્ર સરવાળો થાય છે, પેપર જોવા મળતું નથી) 2. CBSE vs Aditya Bandopadhyay નો પેરા ૩૭-૩૮: બોર્ડ આ ચુકાદાના અમુક પેરા ટાંકીને એવો ""ભ્રમ"" ઊભો કરે છે કે પેપર આપવાની ના પાડી છે. 3. ગુજરાત હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે (SCA 4013 of 2024 - તા. ૧૩/૦૩/૨૦૨૪): માહિતી કમિશનરે (GIC) ઉમેદવારની તરફેણમાં ઉત્તરવહી આપવાનો આદેશ કર્યો હતો, જેની સામે બોર્ડે હાઈકોર્ટમાં જઈને 'વચગાળાનો સ્ટે' (Interim Stay) મેળવી લીધો છે અને આ સ્ટે આગળ ધરીને બધા ઉમેદવારોને પેપર આપવાની ના પાડે છે. 👆🏻 આ જવાબનો સચોટ કાનૂની "તોડ" (Counter-Arguments) 📢📌વાત પહેલી... બોર્ડ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદાનો "ખોટો અને અડધો અર્થઘટન" કરે છે વાસ્તવિકતા: CBSE vs Aditya Bandopadhyay (2011) કેસમાં સુપ્રીમ કોર્ટની ૩ જજોની બેન્ચે પેરા ૩૬ થી ૪૧ વચ્ચે સ્પષ્ટ ચુકાદો આપ્યો છે કે પરીક્ષાર્થીને પોતાની ઉત્તરવહી જોવાનો અને નકલ મેળવવાનો RTI હેઠળ સંપૂર્ણ ""મૂળભૂત અધિકાર"" છે. ⛔👆🏻પેરા ૩૭-૩૮ માં માત્ર એટલું જ કહેવામાં આવ્યું હતું કે ઉત્તરવહીઓ અનંતકાળ સુધી સાચવી ન શકાય અથવા પરીક્ષકોની ગોપનીયતા (Evaluator's identity) જળવાવી જોઈએ. બોર્ડ પરીક્ષકનું નામ છુપાવીને (Black out/masking કરીને) ઉત્તરવહી આપવા બંધાયેલું છે. સુપ્રીમ કોર્ટે ક્યાંય પેપર આપવાની મનાઈ કરી નથી. 📌📢વાત ૨: "વચગાળાનો સ્ટે" (Interim Stay) એ કોઈ "કાયદો કે આખરી ચુકાદો" નથી 🛡️SCA 4013 of 2024 માં ગુજરાત હાઈકોર્ટે માત્ર તે એક કેસમાં માહિતી કમિશનરના આદેશ સામે વચગાળાનો મનાઈહુકમ (Stay) આપ્યો છે, આખરી ચુકાદો (Final Judgment) નથી આપ્યો. 🛡️કાયદાનો સ્થાપિત સિદ્ધાંત છે કે કોઈપણ હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે એ દેશની સર્વોચ્ચ અદાલત (Supreme Court) ના આખરી ચુકાદા કરતાં મોટો હોઈ શકે નહીં. સુપ્રીમ કોર્ટનો ચુકાદો આખા દેશમાં કલમ ૧૪૧ મુજબ તમામ સત્તામંડળો પર બંધનકર્તા છે. 📌📢વાત ત્રીજી અને અતિ મહત્વની: ફીડ્યુશિયરી રિલેશનશિપ (Fiduciary Relationship - કલમ 8(1)(e)) નો દાવો અમાન્ય છે. બોર્ડ એવી દલીલ કરે છે કે ઉત્તરવહી અને પેપર ચેકર વચ્ચે વિશ્વાસનો સંબંધ છે. સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ કહ્યું છે કે આ સંબંધ પરીક્ષક અને બોર્ડ વચ્ચે હોઈ શકે, પણ પરીક્ષાર્થી પોતે જે પેપર લખીને આવ્યો છે તેની માહિતી મેળવવામાં કોઈ વિશ્વાસભંગ થતો નથી. ⛔🛡️આ મુદ્દા સામેના સૌથી ધારદાર અને સ્ટ્રોંગ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદા 👇🏻આ જવાબ સામે અપીલ કે કોર્ટમાં રજૂ કરવા જેવા મજબૂત ચુકાદાઓ: ૧. Supreme Court: Kumar Shanu & Anr. vs. CBSE (Contempt Petition No. 1293/2016) ચુકાદો: સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ તાકીદ કરી હતી કે પરીક્ષા સંસ્થાઓ પોતાની મનસ્વી ફી કે નિયમો બનાવીને વિદ્યાર્થીઓને ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરી શકે નહીં. ઉત્તરવહી RTI ના નિયત દરે (રૂ. ૨ પ્રતિ પેજ) આપવી ફરજિયાત છે. ઉત્તરવહી ન આપવી એ અદાલતના તિરસ્કાર (Contempt of Court) સમાન છે. ૨. Supreme Court: Institute of Chartered Accountants of India (ICAI) vs. Shaunak H. Satya (2012) ચુકાદો: સર્વોચ્ચ અદાલતે પુનરોચ્ચાર કર્યો કે પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થઈ ગયા પછી ઉત્તરવહી કે મૂલ્યાંકન પ્રક્રિયા ગુપ્ત રાખવાની કોઈ જરૂર રહેતી નથી. પારદર્શિતાથી જ સંસ્થાની વિશ્વસનીયતા વધે છે. ✍🏻 યુયુત્સુ
YAJadeja's tweet photo. 👆🏻આ જવાબ અર્ધ સત્ય છે અને ભ્રામક છે.... પોતાના કૌભાંડ છુપાવા માટે ઉમેદવારોને ગુમરાહ કરવાનું સુનિયોજિત કાવતરું છે ✍🏻યુયુત્સુ 🙏🏻🙏🏻નમસ્કાર મિત્રો🙏🏻🙏🏻 રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા RTI ના જવાબમાં ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરવા માટે આપેલી આ દલીલનો કાયદાકીય રીતે સંપૂર્ણ રીતે ભ્રામક છે. ભરતી બોર્ડ અધૂરું જ્ઞાન પીરસી છટકબારી શોધે છે અને તમને ગુમરાહ કરે છે. ઉપરની RTI માં બોર્ડે ઉત્તરવહી ન આપવા માટે ત્રણ બાબતોનો સહારો લીધો છે: 👇🏻 1. ગુણ ચકાસણીનો વિકલ્પ આપ્યો હતો: બોર્ડ કહે છે કે અમે રીચેકિંગની તક આપી હતી. (પરંતુ રીચેકિંગમાં માત્ર સરવાળો થાય છે, પેપર જોવા મળતું નથી) 2. CBSE vs Aditya Bandopadhyay નો પેરા ૩૭-૩૮: બોર્ડ આ ચુકાદાના અમુક પેરા ટાંકીને એવો ""ભ્રમ"" ઊભો કરે છે કે પેપર આપવાની ના પાડી છે. 3. ગુજરાત હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે (SCA 4013 of 2024 - તા. ૧૩/૦૩/૨૦૨૪): માહિતી કમિશનરે (GIC) ઉમેદવારની તરફેણમાં ઉત્તરવહી આપવાનો આદેશ કર્યો હતો, જેની સામે બોર્ડે હાઈકોર્ટમાં જઈને 'વચગાળાનો સ્ટે' (Interim Stay) મેળવી લીધો છે અને આ સ્ટે આગળ ધરીને બધા ઉમેદવારોને પેપર આપવાની ના પાડે છે. 👆🏻 આ જવાબનો સચોટ કાનૂની "તોડ" (Counter-Arguments) 📢📌વાત પહેલી... બોર્ડ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદાનો "ખોટો અને અડધો અર્થઘટન" કરે છે વાસ્તવિકતા: CBSE vs Aditya Bandopadhyay (2011) કેસમાં સુપ્રીમ કોર્ટની ૩ જજોની બેન્ચે પેરા ૩૬ થી ૪૧ વચ્ચે સ્પષ્ટ ચુકાદો આપ્યો છે કે પરીક્ષાર્થીને પોતાની ઉત્તરવહી જોવાનો અને નકલ મેળવવાનો RTI હેઠળ સંપૂર્ણ ""મૂળભૂત અધિકાર"" છે. ⛔👆🏻પેરા ૩૭-૩૮ માં માત્ર એટલું જ કહેવામાં આવ્યું હતું કે ઉત્તરવહીઓ અનંતકાળ સુધી સાચવી ન શકાય અથવા પરીક્ષકોની ગોપનીયતા (Evaluator's identity) જળવાવી જોઈએ. બોર્ડ પરીક્ષકનું નામ છુપાવીને (Black out/masking કરીને) ઉત્તરવહી આપવા બંધાયેલું છે. સુપ્રીમ કોર્ટે ક્યાંય પેપર આપવાની મનાઈ કરી નથી. 📌📢વાત ૨: "વચગાળાનો સ્ટે" (Interim Stay) એ કોઈ "કાયદો કે આખરી ચુકાદો" નથી 🛡️SCA 4013 of 2024 માં ગુજરાત હાઈકોર્ટે માત્ર તે એક કેસમાં માહિતી કમિશનરના આદેશ સામે વચગાળાનો મનાઈહુકમ (Stay) આપ્યો છે, આખરી ચુકાદો (Final Judgment) નથી આપ્યો. 🛡️કાયદાનો સ્થાપિત સિદ્ધાંત છે કે કોઈપણ હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે એ દેશની સર્વોચ્ચ અદાલત (Supreme Court) ના આખરી ચુકાદા કરતાં મોટો હોઈ શકે નહીં. સુપ્રીમ કોર્ટનો ચુકાદો આખા દેશમાં કલમ ૧૪૧ મુજબ તમામ સત્તામંડળો પર બંધનકર્તા છે. 📌📢વાત ત્રીજી અને અતિ મહત્વની: ફીડ્યુશિયરી રિલેશનશિપ (Fiduciary Relationship - કલમ 8(1)(e)) નો દાવો અમાન્ય છે. બોર્ડ એવી દલીલ કરે છે કે ઉત્તરવહી અને પેપર ચેકર વચ્ચે વિશ્વાસનો સંબંધ છે. સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ કહ્યું છે કે આ સંબંધ પરીક્ષક અને બોર્ડ વચ્ચે હોઈ શકે, પણ પરીક્ષાર્થી પોતે જે પેપર લખીને આવ્યો છે તેની માહિતી મેળવવામાં કોઈ વિશ્વાસભંગ થતો નથી. ⛔🛡️આ મુદ્દા સામેના સૌથી ધારદાર અને સ્ટ્રોંગ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદા 👇🏻આ જવાબ સામે અપીલ કે કોર્ટમાં રજૂ કરવા જેવા મજબૂત ચુકાદાઓ: ૧. Supreme Court: Kumar Shanu & Anr. vs. CBSE (Contempt Petition No. 1293/2016) ચુકાદો: સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ તાકીદ કરી હતી કે પરીક્ષા સંસ્થાઓ પોતાની મનસ્વી ફી કે નિયમો બનાવીને વિદ્યાર્થીઓને ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરી શકે નહીં. ઉત્તરવહી RTI ના નિયત દરે (રૂ. ૨ પ્રતિ પેજ) આપવી ફરજિયાત છે. ઉત્તરવહી ન આપવી એ અદાલતના તિરસ્કાર (Contempt of Court) સમાન છે. ૨. Supreme Court: Institute of Chartered Accountants of India (ICAI) vs. Shaunak H. Satya (2012) ચુકાદો: સર્વોચ્ચ અદાલતે પુનરોચ્ચાર કર્યો કે પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થઈ ગયા પછી ઉત્તરવહી કે મૂલ્યાંકન પ્રક્રિયા ગુપ્ત રાખવાની કોઈ જરૂર રહેતી નથી. પારદર્શિતાથી જ સંસ્થાની વિશ્વસનીયતા વધે છે. ✍🏻 યુયુત્સુ
4
101
75
4
50K
7
227
122
3
22K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
⛔૪. કેસનું અંતિમ પરિણામ અને ઐતિહાસિક ચુકાદો સુપ્રીમ કોર્ટે CBSE ની અરજી આંશિક રીતે ફગાવીને સ્પષ્ટ આદેશ આપ્યો: ✔️1. વિદ્યાર્થીનો પૂર્ણ અધિકાર માન્ય રખાયો: દરેક પરીક્ષાર્થીને RTI Act હેઠળ પોતાની મૂલ્યાંકન કરેલી ઉત્તરવહી જોવાનો, રૂબરૂ તપાસવાનો અને તેની ઝેરોક્ષ/સ્કેન કોપી મેળવવાનો સંપૂર્ણ કાનૂની અધિકાર છે. ✔️2. પારદર્શિતાથી વિશ્વસનીયતા વધે: કોર્ટે ઐતિહાસિક ટિપ્પણી કરી કે: "મૂલ્યાંકન પ્રક્રિયામાં પારદર્શિતા લાવવાથી પરીક્ષકો વધુ જવાબદાર અને સતર્ક બનશે. તેનાથી પરીક્ષા પદ્ધતિની નિષ્પક્ષતા અને સંસ્થાની પ્રતિષ્ઠા વધશે, ઘટશે નહીં." ✔️3. શરતો: બોર્ડ પરીક્ષકની વિગતો ગુપ્ત રાખીને પેપર આપશે. ઉત્તરવહી માંગવાની અરજી બોર્ડે નક્કી કરેલા ઉત્તરવહી સાચવવાના સમયગાળા (Retention Period) દરમિયાન થયેલી હોવી જોઈએ. 👆🏻👆🏻📝📝#TAT_HS ના સંદર્ભમાં આ ચુકાદો સૌથી મજબૂત હથિયાર છે ?👇🏻👇🏻 📢રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) જે પેરા ૩૭-૩૮ નો હવાલો આપીને પેપર આપવાની ના પાડે છે, તે સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદાનું વિકૃત અર્થઘટન છે. આ ચુકાદા અનુસાર: 📢બોર્ડ ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરી જ ન શકે. 📢બોર્ડે માત્ર પેપર તપાસનારનું નામ છુપાવવાનું હોય છે, વિદ્યાર્થીનું લખાણ કે ગુણ છુપાવી શકાતા નથી. 📢તેથી, જો બોર્ડ સુપ્રીમ કોર્ટના આ આદેશનું પાલન ન કરે, તો તે કાયદાનું ઉલ્લંઘન અને સર્વોચ્ચ અદાલતના ચુકાદાનો અનાદર ગણાય. ✍🏻યુયુત્સુ
1
41
25
0
1K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
મિત્રો વાત રહી કે જે ચુકાદો ટાંકવામાં આવ્યો છે તેને સમજીએ કે કઈ રીતે ગુમરાહ કરવામાં આવે છે.... એક એક શબ્દ વાંચજો👇🏻 🛡️Central Board of Secondary Education (CBSE) & Anr. vs. Aditya Bandopadhyay & Ors. (2011) 8 SCC 497 એ ભારતીય શિક્ષણ વ્યવસ્થા અને માહિતી અધિકાર અધિનિયમ (RTI Act, 2005) ના ઇતિહાસનો સૌથી મોટો અને સીમાચિહ્નરૂપ (Landmark) ચુકાદો છે. 🛡️આ કેસની પૃષ્ઠભૂમિ, બોર્ડની દલીલો, સુપ્રીમ કોર્ટનું તાર્કિક અવલોકન અને અંતિમ પરિણામનું વિગતવાર વિશ્લેષણ નીચે મુજબ છે: ⛔૧. કેસની પૃષ્ઠભૂમિ (વાસ્તવિક વિવાદ શું હતો?) ✔️વર્ષ ૨૦૦૮માં આદિત્ય બંદોપાધ્યાય નામના વિદ્યાર્થીએ CBSE દ્વારા લેવાયેલી ધોરણ ૧૨ ની બોર્ડ પરીક્ષા આપી હતી. ✔️પરિણામ જાહેર થયા બાદ વિદ્યાર્થીને ખાતરી હતી કે તેને ધાર્યા કરતાં ઘણા ઓછા ગુણ મળ્યા છે. ✔️તેણે CBSE ના પોતાના નિયમો મુજબ ‘ગુણ ચકાસણી’ (Verification of Marks) માટે અરજી કરી, જેમાં ગુણમાં કોઈ ફેરફાર ન થયો. ✔️આથી આદિત્ય બંદોપાધ્યાયે RTI Act, 2005 ની કલમ ૬ હેઠળ પોતાની તપાસાયેલી ઉત્તરવહીઓ (Answer Sheets) નું રૂબરૂ નિરીક્ષણ કરવા અને તેની નકલ મેળવવા અરજી કરી. ✔️CBSE નો ઇનકાર: બોર્ડે પોતાની આંતરિક પરીક્ષા ઉપનિયમો (Examination Bye-laws) અને ઉત્તરવહીઓની ગોપનીયતાનું કારણ આગળ ધરીને ઉત્તરવહી આપવાનો સ્પષ્ટ ઇનકાર કરી દીધો. ✔️વિદ્યાર્થીએ કલકત્તા હાઈકોર્ટમાં રિટ પિટિશન દાખલ કરી. કલકત્તા હાઈકોર્ટે વિદ્યાર્થીની તરફેણમાં આદેશ આપ્યો કે વિદ્યાર્થીને પોતાની ઉત્તરવહી જોવાનો સંપૂર્ણ અધિકાર છે. ✔️કલકત્તા હાઈકોર્ટના આ આદેશ સામે CBSE સુપ્રીમ કોર્ટમાં પહોંચી, જ્યાં જસ્ટિસ આર. વી. રવિન્દ્રન અને જસ્ટિસ એ. કે. પટનાયકની બેન્ચે સુનાવણી હાથ ધરી. ⛔૨. CBSE બોર્ડે સુપ્રીમ કોર્ટમાં કઈ દલીલો કરી હતી? બોર્ડે ઉત્તરવહીઓ ન આપવા માટે મુખ્યત્વે નીચેની ૩ કાયદાકીય દલીલો કરી હતી: ✔️1. વિશ્વાસ આધારિત સંબંધ (Fiduciary Relationship - કલમ 8(1)(e)): બોર્ડે દલીલ કરી કે પરીક્ષક (Examiner) અને બોર્ડ વચ્ચે વિશ્વાસનો સંબંધ હોય છે. પરીક્ષકે આપેલા ગુણ અને ઉત્તરવહી ગુપ્ત રહેવી જોઈએ. ✔️2. પરીક્ષકોનું અંગત જીવન અને સુરક્ષા (કલમ 8(1)(g)): જો ઉત્તરવહી બતાવવામાં આવે તો વિદ્યાર્થીને ખબર પડી જાય કે કયા પરીક્ષકે પેપર તપાસ્યું છે, જેનાથી પરીક્ષકના જીવન કે શારીરિક સુરક્ષા સામે જોખમ ઊભું થઈ શકે છે. ✔️3. વહીવટી મુશ્કેલીઓ (Administrative Burden): લાખો વિદ્યાર્થીઓ પેપર માંગવા લાગશે તો બોર્ડનું નિયમિત કામકાજ ખોરવાઈ જશે અને સંસાધનો વેડફાશે (કલમ ૭(૯)). ⛔૩. સુપ્રીમ કોર્ટનું તાર્કિક અવલોકન અને કાયદાકીય અર્થઘટન સર્વોચ્ચ અદાલતે બોર્ડની મોટાભાગની દલીલો ફગાવી દઈને મહત્વપૂર્ણ તારણો આપ્યા: ✔️ઉત્તરવહી એ 'માહિતી' (Information) છે: સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ કર્યું કે ઉમેદવારે લખેલી અને શિક્ષકે ચકાસેલી ઉત્તરવહી એ RTI કાયદાની કલમ ૨(f) હેઠળ 'દસ્તાવેજ' અને 'માહિતી' છે. તેમજ કલમ ૨(j) હેઠળ નાગરિકને તેનું નિરીક્ષણ (Inspection) કરવાનો અને નકલ (Certified Copy) મેળવવાનો અધિકાર છે. ✔️વિદ્યાર્થી અને બોર્ડ વચ્ચે કોઈ 'Fiduciary' અવરોધ નથી: અદાલતે ઠરાવ્યું કે બોર્ડ અને પરીક્ષક વચ્ચે ભલે વિશ્વાસનો સંબંધ હોય, પરંતુ વિદ્યાર્થી અને બોર્ડ વચ્ચે એવો કોઈ સંબંધ નથી જે વિદ્યાર્થીને પોતાની જ લખેલી ઉત્તરવહી મેળવતા રોકી શકે. વિદ્યાર્થી પોતાના જ વિચારો અને જવાબોની નકલ માંગી રહ્યો છે, કોઈ ત્રીજી વ્યક્તિની નહીં. ✔️પરીક્ષકની ઓળખ ગોપનીય રાખવાનો ઉકેલ (કલમ ૧૦ - Severability): સુપ્રીમ કોર્ટે જણાવ્યું કે જો પરીક્ષકની સુરક્ષાની ચિંતા હોય, તો બોર્ડ ઉત્તરવહી આપતા પહેલાં પેપર તપાસનાર શિક્ષકનું નામ, હસ્તાક્ષર કે કોડ બ્લેક આઉટ (કાપો મારીને છુપાવી) શકે છે. પરંતુ આ બહાને આખું પેપર આપવાની ના પાડી શકાય નહીં. ✔️📌પેરા ૩૭ અને ૩૮ નું વાસ્તવિક અર્થઘટન (જેનો બોર્ડ દુરુપયોગ કરે છે): 📌📌પેરા ૩૭-૩૮ માં કોર્ટે માત્ર એટલી સ્પષ્ટતા કરી હતી કે જાહેર સત્તામંડળોએ RTI હેઠળ બિનજરૂરી ઉત્તરવહીઓ આજીવન કે અનંતકાળ સુધી સાચવી રાખવાની જરૂર નથી; બોર્ડના નિયમ મુજબ જે નિર્ધારિત સમયગાળો હોય ત્યાં સુધી જ સાચવવાની હોય છે. તેમજ RTI હેઠળ માત્ર ‘તપાસાયેલી ઉત્તરવહીની નકલ’ મેળવી શકાય છે, પરંતુ RTI કાયદાનો ઉપયોગ કરીને આપમેળે ‘પુનઃમૂલ્યાંકન’ (Re-evaluation) નો દાવો સીધો RTI હેઠળ માંગી શકાતો નથી (પુનઃમૂલ્યાંકન બોર્ડના નિયમો કે હાઈકોર્ટના રિટ અધિકારક્ષેત્ર હેઠળ થઈ શકે).
YAJadeja's tweet photo. મિત્રો વાત રહી કે જે ચુકાદો ટાંકવામાં આવ્યો છે તેને સમજીએ કે કઈ રીતે ગુમરાહ કરવામાં આવે છે.... એક એક શબ્દ વાંચજો👇🏻 🛡️Central Board of Secondary Education (CBSE) & Anr. vs. Aditya Bandopadhyay & Ors. (2011) 8 SCC 497 એ ભારતીય શિક્ષણ વ્યવસ્થા અને માહિતી અધિકાર અધિનિયમ (RTI Act, 2005) ના ઇતિહાસનો સૌથી મોટો અને સીમાચિહ્નરૂપ (Landmark) ચુકાદો છે. 🛡️આ કેસની પૃષ્ઠભૂમિ, બોર્ડની દલીલો, સુપ્રીમ કોર્ટનું તાર્કિક અવલોકન અને અંતિમ પરિણામનું વિગતવાર વિશ્લેષણ નીચે મુજબ છે: ⛔૧. કેસની પૃષ્ઠભૂમિ (વાસ્તવિક વિવાદ શું હતો?) ✔️વર્ષ ૨૦૦૮માં આદિત્ય બંદોપાધ્યાય નામના વિદ્યાર્થીએ CBSE દ્વારા લેવાયેલી ધોરણ ૧૨ ની બોર્ડ પરીક્ષા આપી હતી. ✔️પરિણામ જાહેર થયા બાદ વિદ્યાર્થીને ખાતરી હતી કે તેને ધાર્યા કરતાં ઘણા ઓછા ગુણ મળ્યા છે. ✔️તેણે CBSE ના પોતાના નિયમો મુજબ ‘ગુણ ચકાસણી’ (Verification of Marks) માટે અરજી કરી, જેમાં ગુણમાં કોઈ ફેરફાર ન થયો. ✔️આથી આદિત્ય બંદોપાધ્યાયે RTI Act, 2005 ની કલમ ૬ હેઠળ પોતાની તપાસાયેલી ઉત્તરવહીઓ (Answer Sheets) નું રૂબરૂ નિરીક્ષણ કરવા અને તેની નકલ મેળવવા અરજી કરી. ✔️CBSE નો ઇનકાર: બોર્ડે પોતાની આંતરિક પરીક્ષા ઉપનિયમો (Examination Bye-laws) અને ઉત્તરવહીઓની ગોપનીયતાનું કારણ આગળ ધરીને ઉત્તરવહી આપવાનો સ્પષ્ટ ઇનકાર કરી દીધો. ✔️વિદ્યાર્થીએ કલકત્તા હાઈકોર્ટમાં રિટ પિટિશન દાખલ કરી. કલકત્તા હાઈકોર્ટે વિદ્યાર્થીની તરફેણમાં આદેશ આપ્યો કે વિદ્યાર્થીને પોતાની ઉત્તરવહી જોવાનો સંપૂર્ણ અધિકાર છે. ✔️કલકત્તા હાઈકોર્ટના આ આદેશ સામે CBSE સુપ્રીમ કોર્ટમાં પહોંચી, જ્યાં જસ્ટિસ આર. વી. રવિન્દ્રન અને જસ્ટિસ એ. કે. પટનાયકની બેન્ચે સુનાવણી હાથ ધરી. ⛔૨. CBSE બોર્ડે સુપ્રીમ કોર્ટમાં કઈ દલીલો કરી હતી? બોર્ડે ઉત્તરવહીઓ ન આપવા માટે મુખ્યત્વે નીચેની ૩ કાયદાકીય દલીલો કરી હતી: ✔️1. વિશ્વાસ આધારિત સંબંધ (Fiduciary Relationship - કલમ 8(1)(e)): બોર્ડે દલીલ કરી કે પરીક્ષક (Examiner) અને બોર્ડ વચ્ચે વિશ્વાસનો સંબંધ હોય છે. પરીક્ષકે આપેલા ગુણ અને ઉત્તરવહી ગુપ્ત રહેવી જોઈએ. ✔️2. પરીક્ષકોનું અંગત જીવન અને સુરક્ષા (કલમ 8(1)(g)): જો ઉત્તરવહી બતાવવામાં આવે તો વિદ્યાર્થીને ખબર પડી જાય કે કયા પરીક્ષકે પેપર તપાસ્યું છે, જેનાથી પરીક્ષકના જીવન કે શારીરિક સુરક્ષા સામે જોખમ ઊભું થઈ શકે છે. ✔️3. વહીવટી મુશ્કેલીઓ (Administrative Burden): લાખો વિદ્યાર્થીઓ પેપર માંગવા લાગશે તો બોર્ડનું નિયમિત કામકાજ ખોરવાઈ જશે અને સંસાધનો વેડફાશે (કલમ ૭(૯)). ⛔૩. સુપ્રીમ કોર્ટનું તાર્કિક અવલોકન અને કાયદાકીય અર્થઘટન સર્વોચ્ચ અદાલતે બોર્ડની મોટાભાગની દલીલો ફગાવી દઈને મહત્વપૂર્ણ તારણો આપ્યા: ✔️ઉત્તરવહી એ 'માહિતી' (Information) છે: સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ કર્યું કે ઉમેદવારે લખેલી અને શિક્ષકે ચકાસેલી ઉત્તરવહી એ RTI કાયદાની કલમ ૨(f) હેઠળ 'દસ્તાવેજ' અને 'માહિતી' છે. તેમજ કલમ ૨(j) હેઠળ નાગરિકને તેનું નિરીક્ષણ (Inspection) કરવાનો અને નકલ (Certified Copy) મેળવવાનો અધિકાર છે. ✔️વિદ્યાર્થી અને બોર્ડ વચ્ચે કોઈ 'Fiduciary' અવરોધ નથી: અદાલતે ઠરાવ્યું કે બોર્ડ અને પરીક્ષક વચ્ચે ભલે વિશ્વાસનો સંબંધ હોય, પરંતુ વિદ્યાર્થી અને બોર્ડ વચ્ચે એવો કોઈ સંબંધ નથી જે વિદ્યાર્થીને પોતાની જ લખેલી ઉત્તરવહી મેળવતા રોકી શકે. વિદ્યાર્થી પોતાના જ વિચારો અને જવાબોની નકલ માંગી રહ્યો છે, કોઈ ત્રીજી વ્યક્તિની નહીં. ✔️પરીક્ષકની ઓળખ ગોપનીય રાખવાનો ઉકેલ (કલમ ૧૦ - Severability): સુપ્રીમ કોર્ટે જણાવ્યું કે જો પરીક્ષકની સુરક્ષાની ચિંતા હોય, તો બોર્ડ ઉત્તરવહી આપતા પહેલાં પેપર તપાસનાર શિક્ષકનું નામ, હસ્તાક્ષર કે કોડ બ્લેક આઉટ (કાપો મારીને છુપાવી) શકે છે. પરંતુ આ બહાને આખું પેપર આપવાની ના પાડી શકાય નહીં. ✔️📌પેરા ૩૭ અને ૩૮ નું વાસ્તવિક અર્થઘટન (જેનો બોર્ડ દુરુપયોગ કરે છે): 📌📌પેરા ૩૭-૩૮ માં કોર્ટે માત્ર એટલી સ્પષ્ટતા કરી હતી કે જાહેર સત્તામંડળોએ RTI હેઠળ બિનજરૂરી ઉત્તરવહીઓ આજીવન કે અનંતકાળ સુધી સાચવી રાખવાની જરૂર નથી; બોર્ડના નિયમ મુજબ જે નિર્ધારિત સમયગાળો હોય ત્યાં સુધી જ સાચવવાની હોય છે. તેમજ RTI હેઠળ માત્ર ‘તપાસાયેલી ઉત્તરવહીની નકલ’ મેળવી શકાય છે, પરંતુ RTI કાયદાનો ઉપયોગ કરીને આપમેળે ‘પુનઃમૂલ્યાંકન’ (Re-evaluation) નો દાવો સીધો RTI હેઠળ માંગી શકાતો નથી (પુનઃમૂલ્યાંકન બોર્ડના નિયમો કે હાઈકોર્ટના રિટ અધિકારક્ષેત્ર હેઠળ થઈ શકે).
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
👆🏻આ જવાબ અર્ધ સત્ય છે અને ભ્રામક છે.... પોતાના કૌભાંડ છુપાવા માટે ઉમેદવારોને ગુમરાહ કરવાનું સુનિયોજિત કાવતરું છે ✍🏻યુયુત્સુ 🙏🏻🙏🏻નમસ્કાર મિત્રો🙏🏻🙏🏻 રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા RTI ના જવાબમાં ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરવા માટે આપેલી આ દલીલનો કાયદાકીય રીતે સંપૂર્ણ રીતે ભ્રામક છે. ભરતી બોર્ડ અધૂરું જ્ઞાન પીરસી છટકબારી શોધે છે અને તમને ગુમરાહ કરે છે. ઉપરની RTI માં બોર્ડે ઉત્તરવહી ન આપવા માટે ત્રણ બાબતોનો સહારો લીધો છે: 👇🏻 1. ગુણ ચકાસણીનો વિકલ્પ આપ્યો હતો: બોર્ડ કહે છે કે અમે રીચેકિંગની તક આપી હતી. (પરંતુ રીચેકિંગમાં માત્ર સરવાળો થાય છે, પેપર જોવા મળતું નથી) 2. CBSE vs Aditya Bandopadhyay નો પેરા ૩૭-૩૮: બોર્ડ આ ચુકાદાના અમુક પેરા ટાંકીને એવો ""ભ્રમ"" ઊભો કરે છે કે પેપર આપવાની ના પાડી છે. 3. ગુજરાત હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે (SCA 4013 of 2024 - તા. ૧૩/૦૩/૨૦૨૪): માહિતી કમિશનરે (GIC) ઉમેદવારની તરફેણમાં ઉત્તરવહી આપવાનો આદેશ કર્યો હતો, જેની સામે બોર્ડે હાઈકોર્ટમાં જઈને 'વચગાળાનો સ્ટે' (Interim Stay) મેળવી લીધો છે અને આ સ્ટે આગળ ધરીને બધા ઉમેદવારોને પેપર આપવાની ના પાડે છે. 👆🏻 આ જવાબનો સચોટ કાનૂની "તોડ" (Counter-Arguments) 📢📌વાત પહેલી... બોર્ડ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદાનો "ખોટો અને અડધો અર્થઘટન" કરે છે વાસ્તવિકતા: CBSE vs Aditya Bandopadhyay (2011) કેસમાં સુપ્રીમ કોર્ટની ૩ જજોની બેન્ચે પેરા ૩૬ થી ૪૧ વચ્ચે સ્પષ્ટ ચુકાદો આપ્યો છે કે પરીક્ષાર્થીને પોતાની ઉત્તરવહી જોવાનો અને નકલ મેળવવાનો RTI હેઠળ સંપૂર્ણ ""મૂળભૂત અધિકાર"" છે. ⛔👆🏻પેરા ૩૭-૩૮ માં માત્ર એટલું જ કહેવામાં આવ્યું હતું કે ઉત્તરવહીઓ અનંતકાળ સુધી સાચવી ન શકાય અથવા પરીક્ષકોની ગોપનીયતા (Evaluator's identity) જળવાવી જોઈએ. બોર્ડ પરીક્ષકનું નામ છુપાવીને (Black out/masking કરીને) ઉત્તરવહી આપવા બંધાયેલું છે. સુપ્રીમ કોર્ટે ક્યાંય પેપર આપવાની મનાઈ કરી નથી. 📌📢વાત ૨: "વચગાળાનો સ્ટે" (Interim Stay) એ કોઈ "કાયદો કે આખરી ચુકાદો" નથી 🛡️SCA 4013 of 2024 માં ગુજરાત હાઈકોર્ટે માત્ર તે એક કેસમાં માહિતી કમિશનરના આદેશ સામે વચગાળાનો મનાઈહુકમ (Stay) આપ્યો છે, આખરી ચુકાદો (Final Judgment) નથી આપ્યો. 🛡️કાયદાનો સ્થાપિત સિદ્ધાંત છે કે કોઈપણ હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે એ દેશની સર્વોચ્ચ અદાલત (Supreme Court) ના આખરી ચુકાદા કરતાં મોટો હોઈ શકે નહીં. સુપ્રીમ કોર્ટનો ચુકાદો આખા દેશમાં કલમ ૧૪૧ મુજબ તમામ સત્તામંડળો પર બંધનકર્તા છે. 📌📢વાત ત્રીજી અને અતિ મહત્વની: ફીડ્યુશિયરી રિલેશનશિપ (Fiduciary Relationship - કલમ 8(1)(e)) નો દાવો અમાન્ય છે. બોર્ડ એવી દલીલ કરે છે કે ઉત્તરવહી અને પેપર ચેકર વચ્ચે વિશ્વાસનો સંબંધ છે. સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ કહ્યું છે કે આ સંબંધ પરીક્ષક અને બોર્ડ વચ્ચે હોઈ શકે, પણ પરીક્ષાર્થી પોતે જે પેપર લખીને આવ્યો છે તેની માહિતી મેળવવામાં કોઈ વિશ્વાસભંગ થતો નથી. ⛔🛡️આ મુદ્દા સામેના સૌથી ધારદાર અને સ્ટ્રોંગ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદા 👇🏻આ જવાબ સામે અપીલ કે કોર્ટમાં રજૂ કરવા જેવા મજબૂત ચુકાદાઓ: ૧. Supreme Court: Kumar Shanu & Anr. vs. CBSE (Contempt Petition No. 1293/2016) ચુકાદો: સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ તાકીદ કરી હતી કે પરીક્ષા સંસ્થાઓ પોતાની મનસ્વી ફી કે નિયમો બનાવીને વિદ્યાર્થીઓને ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરી શકે નહીં. ઉત્તરવહી RTI ના નિયત દરે (રૂ. ૨ પ્રતિ પેજ) આપવી ફરજિયાત છે. ઉત્તરવહી ન આપવી એ અદાલતના તિરસ્કાર (Contempt of Court) સમાન છે. ૨. Supreme Court: Institute of Chartered Accountants of India (ICAI) vs. Shaunak H. Satya (2012) ચુકાદો: સર્વોચ્ચ અદાલતે પુનરોચ્ચાર કર્યો કે પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થઈ ગયા પછી ઉત્તરવહી કે મૂલ્યાંકન પ્રક્રિયા ગુપ્ત રાખવાની કોઈ જરૂર રહેતી નથી. પારદર્શિતાથી જ સંસ્થાની વિશ્વસનીયતા વધે છે. ✍🏻 યુયુત્સુ
YAJadeja's tweet photo. 👆🏻આ જવાબ અર્ધ સત્ય છે અને ભ્રામક છે.... પોતાના કૌભાંડ છુપાવા માટે ઉમેદવારોને ગુમરાહ કરવાનું સુનિયોજિત કાવતરું છે ✍🏻યુયુત્સુ 🙏🏻🙏🏻નમસ્કાર મિત્રો🙏🏻🙏🏻 રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા RTI ના જવાબમાં ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરવા માટે આપેલી આ દલીલનો કાયદાકીય રીતે સંપૂર્ણ રીતે ભ્રામક છે. ભરતી બોર્ડ અધૂરું જ્ઞાન પીરસી છટકબારી શોધે છે અને તમને ગુમરાહ કરે છે. ઉપરની RTI માં બોર્ડે ઉત્તરવહી ન આપવા માટે ત્રણ બાબતોનો સહારો લીધો છે: 👇🏻 1. ગુણ ચકાસણીનો વિકલ્પ આપ્યો હતો: બોર્ડ કહે છે કે અમે રીચેકિંગની તક આપી હતી. (પરંતુ રીચેકિંગમાં માત્ર સરવાળો થાય છે, પેપર જોવા મળતું નથી) 2. CBSE vs Aditya Bandopadhyay નો પેરા ૩૭-૩૮: બોર્ડ આ ચુકાદાના અમુક પેરા ટાંકીને એવો ""ભ્રમ"" ઊભો કરે છે કે પેપર આપવાની ના પાડી છે. 3. ગુજરાત હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે (SCA 4013 of 2024 - તા. ૧૩/૦૩/૨૦૨૪): માહિતી કમિશનરે (GIC) ઉમેદવારની તરફેણમાં ઉત્તરવહી આપવાનો આદેશ કર્યો હતો, જેની સામે બોર્ડે હાઈકોર્ટમાં જઈને 'વચગાળાનો સ્ટે' (Interim Stay) મેળવી લીધો છે અને આ સ્ટે આગળ ધરીને બધા ઉમેદવારોને પેપર આપવાની ના પાડે છે. 👆🏻 આ જવાબનો સચોટ કાનૂની "તોડ" (Counter-Arguments) 📢📌વાત પહેલી... બોર્ડ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદાનો "ખોટો અને અડધો અર્થઘટન" કરે છે વાસ્તવિકતા: CBSE vs Aditya Bandopadhyay (2011) કેસમાં સુપ્રીમ કોર્ટની ૩ જજોની બેન્ચે પેરા ૩૬ થી ૪૧ વચ્ચે સ્પષ્ટ ચુકાદો આપ્યો છે કે પરીક્ષાર્થીને પોતાની ઉત્તરવહી જોવાનો અને નકલ મેળવવાનો RTI હેઠળ સંપૂર્ણ ""મૂળભૂત અધિકાર"" છે. ⛔👆🏻પેરા ૩૭-૩૮ માં માત્ર એટલું જ કહેવામાં આવ્યું હતું કે ઉત્તરવહીઓ અનંતકાળ સુધી સાચવી ન શકાય અથવા પરીક્ષકોની ગોપનીયતા (Evaluator's identity) જળવાવી જોઈએ. બોર્ડ પરીક્ષકનું નામ છુપાવીને (Black out/masking કરીને) ઉત્તરવહી આપવા બંધાયેલું છે. સુપ્રીમ કોર્ટે ક્યાંય પેપર આપવાની મનાઈ કરી નથી. 📌📢વાત ૨: "વચગાળાનો સ્ટે" (Interim Stay) એ કોઈ "કાયદો કે આખરી ચુકાદો" નથી 🛡️SCA 4013 of 2024 માં ગુજરાત હાઈકોર્ટે માત્ર તે એક કેસમાં માહિતી કમિશનરના આદેશ સામે વચગાળાનો મનાઈહુકમ (Stay) આપ્યો છે, આખરી ચુકાદો (Final Judgment) નથી આપ્યો. 🛡️કાયદાનો સ્થાપિત સિદ્ધાંત છે કે કોઈપણ હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે એ દેશની સર્વોચ્ચ અદાલત (Supreme Court) ના આખરી ચુકાદા કરતાં મોટો હોઈ શકે નહીં. સુપ્રીમ કોર્ટનો ચુકાદો આખા દેશમાં કલમ ૧૪૧ મુજબ તમામ સત્તામંડળો પર બંધનકર્તા છે. 📌📢વાત ત્રીજી અને અતિ મહત્વની: ફીડ્યુશિયરી રિલેશનશિપ (Fiduciary Relationship - કલમ 8(1)(e)) નો દાવો અમાન્ય છે. બોર્ડ એવી દલીલ કરે છે કે ઉત્તરવહી અને પેપર ચેકર વચ્ચે વિશ્વાસનો સંબંધ છે. સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ કહ્યું છે કે આ સંબંધ પરીક્ષક અને બોર્ડ વચ્ચે હોઈ શકે, પણ પરીક્ષાર્થી પોતે જે પેપર લખીને આવ્યો છે તેની માહિતી મેળવવામાં કોઈ વિશ્વાસભંગ થતો નથી. ⛔🛡️આ મુદ્દા સામેના સૌથી ધારદાર અને સ્ટ્રોંગ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદા 👇🏻આ જવાબ સામે અપીલ કે કોર્ટમાં રજૂ કરવા જેવા મજબૂત ચુકાદાઓ: ૧. Supreme Court: Kumar Shanu & Anr. vs. CBSE (Contempt Petition No. 1293/2016) ચુકાદો: સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ તાકીદ કરી હતી કે પરીક્ષા સંસ્થાઓ પોતાની મનસ્વી ફી કે નિયમો બનાવીને વિદ્યાર્થીઓને ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરી શકે નહીં. ઉત્તરવહી RTI ના નિયત દરે (રૂ. ૨ પ્રતિ પેજ) આપવી ફરજિયાત છે. ઉત્તરવહી ન આપવી એ અદાલતના તિરસ્કાર (Contempt of Court) સમાન છે. ૨. Supreme Court: Institute of Chartered Accountants of India (ICAI) vs. Shaunak H. Satya (2012) ચુકાદો: સર્વોચ્ચ અદાલતે પુનરોચ્ચાર કર્યો કે પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થઈ ગયા પછી ઉત્તરવહી કે મૂલ્યાંકન પ્રક્રિયા ગુપ્ત રાખવાની કોઈ જરૂર રહેતી નથી. પારદર્શિતાથી જ સંસ્થાની વિશ્વસનીયતા વધે છે. ✍🏻 યુયુત્સુ
4
101
75
4
50K
6
121
64
7
32K

Who to follow

deepakrajani123's profile image
Deepak rajani Verified account
@deepakrajani123
Editor cum CEO tv13 Gujarati
Jamawat3's profile image
Jamawat Verified account
@Jamawat3
Digital Venture Focusing Mainly on Gujarat,દેશ અને દુનિયાની સાંપ્રત ઘટનાઓની સાથે જમાવટ એવું કન્ટેન્ટ રજૂ કરે છે જે તમારા જીવનમાં સીધી કે આડકતરી રીતે અસર કરે.
devanshijoshi71's profile image
Devanshi Joshi Verified account
@devanshijoshi71
Journalist by Passion & Spirit ॥ Founder Director @jamawat3 ॥ सिलसिला ये बाद मेरे यूँ ही चलना चाहिए,मैं रहूं या ना रहूं भारत ये रहना चाहिए
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
👆🏻આ જવાબ અર્ધ સત્ય છે અને ભ્રામક છે.... પોતાના કૌભાંડ છુપાવા માટે ઉમેદવારોને ગુમરાહ કરવાનું સુનિયોજિત કાવતરું છે ✍🏻યુયુત્સુ 🙏🏻🙏🏻નમસ્કાર મિત્રો🙏🏻🙏🏻 રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા RTI ના જવાબમાં ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરવા માટે આપેલી આ દલીલનો કાયદાકીય રીતે સંપૂર્ણ રીતે ભ્રામક છે. ભરતી બોર્ડ અધૂરું જ્ઞાન પીરસી છટકબારી શોધે છે અને તમને ગુમરાહ કરે છે. ઉપરની RTI માં બોર્ડે ઉત્તરવહી ન આપવા માટે ત્રણ બાબતોનો સહારો લીધો છે: 👇🏻 1. ગુણ ચકાસણીનો વિકલ્પ આપ્યો હતો: બોર્ડ કહે છે કે અમે રીચેકિંગની તક આપી હતી. (પરંતુ રીચેકિંગમાં માત્ર સરવાળો થાય છે, પેપર જોવા મળતું નથી) 2. CBSE vs Aditya Bandopadhyay નો પેરા ૩૭-૩૮: બોર્ડ આ ચુકાદાના અમુક પેરા ટાંકીને એવો ""ભ્રમ"" ઊભો કરે છે કે પેપર આપવાની ના પાડી છે. 3. ગુજરાત હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે (SCA 4013 of 2024 - તા. ૧૩/૦૩/૨૦૨૪): માહિતી કમિશનરે (GIC) ઉમેદવારની તરફેણમાં ઉત્તરવહી આપવાનો આદેશ કર્યો હતો, જેની સામે બોર્ડે હાઈકોર્ટમાં જઈને 'વચગાળાનો સ્ટે' (Interim Stay) મેળવી લીધો છે અને આ સ્ટે આગળ ધરીને બધા ઉમેદવારોને પેપર આપવાની ના પાડે છે. 👆🏻 આ જવાબનો સચોટ કાનૂની "તોડ" (Counter-Arguments) 📢📌વાત પહેલી... બોર્ડ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદાનો "ખોટો અને અડધો અર્થઘટન" કરે છે વાસ્તવિકતા: CBSE vs Aditya Bandopadhyay (2011) કેસમાં સુપ્રીમ કોર્ટની ૩ જજોની બેન્ચે પેરા ૩૬ થી ૪૧ વચ્ચે સ્પષ્ટ ચુકાદો આપ્યો છે કે પરીક્ષાર્થીને પોતાની ઉત્તરવહી જોવાનો અને નકલ મેળવવાનો RTI હેઠળ સંપૂર્ણ ""મૂળભૂત અધિકાર"" છે. ⛔👆🏻પેરા ૩૭-૩૮ માં માત્ર એટલું જ કહેવામાં આવ્યું હતું કે ઉત્તરવહીઓ અનંતકાળ સુધી સાચવી ન શકાય અથવા પરીક્ષકોની ગોપનીયતા (Evaluator's identity) જળવાવી જોઈએ. બોર્ડ પરીક્ષકનું નામ છુપાવીને (Black out/masking કરીને) ઉત્તરવહી આપવા બંધાયેલું છે. સુપ્રીમ કોર્ટે ક્યાંય પેપર આપવાની મનાઈ કરી નથી. 📌📢વાત ૨: "વચગાળાનો સ્ટે" (Interim Stay) એ કોઈ "કાયદો કે આખરી ચુકાદો" નથી 🛡️SCA 4013 of 2024 માં ગુજરાત હાઈકોર્ટે માત્ર તે એક કેસમાં માહિતી કમિશનરના આદેશ સામે વચગાળાનો મનાઈહુકમ (Stay) આપ્યો છે, આખરી ચુકાદો (Final Judgment) નથી આપ્યો. 🛡️કાયદાનો સ્થાપિત સિદ્ધાંત છે કે કોઈપણ હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે એ દેશની સર્વોચ્ચ અદાલત (Supreme Court) ના આખરી ચુકાદા કરતાં મોટો હોઈ શકે નહીં. સુપ્રીમ કોર્ટનો ચુકાદો આખા દેશમાં કલમ ૧૪૧ મુજબ તમામ સત્તામંડળો પર બંધનકર્તા છે. 📌📢વાત ત્રીજી અને અતિ મહત્વની: ફીડ્યુશિયરી રિલેશનશિપ (Fiduciary Relationship - કલમ 8(1)(e)) નો દાવો અમાન્ય છે. બોર્ડ એવી દલીલ કરે છે કે ઉત્તરવહી અને પેપર ચેકર વચ્ચે વિશ્વાસનો સંબંધ છે. સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ કહ્યું છે કે આ સંબંધ પરીક્ષક અને બોર્ડ વચ્ચે હોઈ શકે, પણ પરીક્ષાર્થી પોતે જે પેપર લખીને આવ્યો છે તેની માહિતી મેળવવામાં કોઈ વિશ્વાસભંગ થતો નથી. ⛔🛡️આ મુદ્દા સામેના સૌથી ધારદાર અને સ્ટ્રોંગ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદા 👇🏻આ જવાબ સામે અપીલ કે કોર્ટમાં રજૂ કરવા જેવા મજબૂત ચુકાદાઓ: ૧. Supreme Court: Kumar Shanu & Anr. vs. CBSE (Contempt Petition No. 1293/2016) ચુકાદો: સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ તાકીદ કરી હતી કે પરીક્ષા સંસ્થાઓ પોતાની મનસ્વી ફી કે નિયમો બનાવીને વિદ્યાર્થીઓને ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરી શકે નહીં. ઉત્તરવહી RTI ના નિયત દરે (રૂ. ૨ પ્રતિ પેજ) આપવી ફરજિયાત છે. ઉત્તરવહી ન આપવી એ અદાલતના તિરસ્કાર (Contempt of Court) સમાન છે. ૨. Supreme Court: Institute of Chartered Accountants of India (ICAI) vs. Shaunak H. Satya (2012) ચુકાદો: સર્વોચ્ચ અદાલતે પુનરોચ્ચાર કર્યો કે પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થઈ ગયા પછી ઉત્તરવહી કે મૂલ્યાંકન પ્રક્રિયા ગુપ્ત રાખવાની કોઈ જરૂર રહેતી નથી. પારદર્શિતાથી જ સંસ્થાની વિશ્વસનીયતા વધે છે. ✍🏻 યુયુત્સુ
YAJadeja's tweet photo. 👆🏻આ જવાબ અર્ધ સત્ય છે અને ભ્રામક છે.... પોતાના કૌભાંડ છુપાવા માટે ઉમેદવારોને ગુમરાહ કરવાનું સુનિયોજિત કાવતરું છે ✍🏻યુયુત્સુ 🙏🏻🙏🏻નમસ્કાર મિત્રો🙏🏻🙏🏻 રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા RTI ના જવાબમાં ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરવા માટે આપેલી આ દલીલનો કાયદાકીય રીતે સંપૂર્ણ રીતે ભ્રામક છે. ભરતી બોર્ડ અધૂરું જ્ઞાન પીરસી છટકબારી શોધે છે અને તમને ગુમરાહ કરે છે. ઉપરની RTI માં બોર્ડે ઉત્તરવહી ન આપવા માટે ત્રણ બાબતોનો સહારો લીધો છે: 👇🏻 1. ગુણ ચકાસણીનો વિકલ્પ આપ્યો હતો: બોર્ડ કહે છે કે અમે રીચેકિંગની તક આપી હતી. (પરંતુ રીચેકિંગમાં માત્ર સરવાળો થાય છે, પેપર જોવા મળતું નથી) 2. CBSE vs Aditya Bandopadhyay નો પેરા ૩૭-૩૮: બોર્ડ આ ચુકાદાના અમુક પેરા ટાંકીને એવો ""ભ્રમ"" ઊભો કરે છે કે પેપર આપવાની ના પાડી છે. 3. ગુજરાત હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે (SCA 4013 of 2024 - તા. ૧૩/૦૩/૨૦૨૪): માહિતી કમિશનરે (GIC) ઉમેદવારની તરફેણમાં ઉત્તરવહી આપવાનો આદેશ કર્યો હતો, જેની સામે બોર્ડે હાઈકોર્ટમાં જઈને 'વચગાળાનો સ્ટે' (Interim Stay) મેળવી લીધો છે અને આ સ્ટે આગળ ધરીને બધા ઉમેદવારોને પેપર આપવાની ના પાડે છે. 👆🏻 આ જવાબનો સચોટ કાનૂની "તોડ" (Counter-Arguments) 📢📌વાત પહેલી... બોર્ડ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદાનો "ખોટો અને અડધો અર્થઘટન" કરે છે વાસ્તવિકતા: CBSE vs Aditya Bandopadhyay (2011) કેસમાં સુપ્રીમ કોર્ટની ૩ જજોની બેન્ચે પેરા ૩૬ થી ૪૧ વચ્ચે સ્પષ્ટ ચુકાદો આપ્યો છે કે પરીક્ષાર્થીને પોતાની ઉત્તરવહી જોવાનો અને નકલ મેળવવાનો RTI હેઠળ સંપૂર્ણ ""મૂળભૂત અધિકાર"" છે. ⛔👆🏻પેરા ૩૭-૩૮ માં માત્ર એટલું જ કહેવામાં આવ્યું હતું કે ઉત્તરવહીઓ અનંતકાળ સુધી સાચવી ન શકાય અથવા પરીક્ષકોની ગોપનીયતા (Evaluator's identity) જળવાવી જોઈએ. બોર્ડ પરીક્ષકનું નામ છુપાવીને (Black out/masking કરીને) ઉત્તરવહી આપવા બંધાયેલું છે. સુપ્રીમ કોર્ટે ક્યાંય પેપર આપવાની મનાઈ કરી નથી. 📌📢વાત ૨: "વચગાળાનો સ્ટે" (Interim Stay) એ કોઈ "કાયદો કે આખરી ચુકાદો" નથી 🛡️SCA 4013 of 2024 માં ગુજરાત હાઈકોર્ટે માત્ર તે એક કેસમાં માહિતી કમિશનરના આદેશ સામે વચગાળાનો મનાઈહુકમ (Stay) આપ્યો છે, આખરી ચુકાદો (Final Judgment) નથી આપ્યો. 🛡️કાયદાનો સ્થાપિત સિદ્ધાંત છે કે કોઈપણ હાઈકોર્ટનો વચગાળાનો સ્ટે એ દેશની સર્વોચ્ચ અદાલત (Supreme Court) ના આખરી ચુકાદા કરતાં મોટો હોઈ શકે નહીં. સુપ્રીમ કોર્ટનો ચુકાદો આખા દેશમાં કલમ ૧૪૧ મુજબ તમામ સત્તામંડળો પર બંધનકર્તા છે. 📌📢વાત ત્રીજી અને અતિ મહત્વની: ફીડ્યુશિયરી રિલેશનશિપ (Fiduciary Relationship - કલમ 8(1)(e)) નો દાવો અમાન્ય છે. બોર્ડ એવી દલીલ કરે છે કે ઉત્તરવહી અને પેપર ચેકર વચ્ચે વિશ્વાસનો સંબંધ છે. સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ કહ્યું છે કે આ સંબંધ પરીક્ષક અને બોર્ડ વચ્ચે હોઈ શકે, પણ પરીક્ષાર્થી પોતે જે પેપર લખીને આવ્યો છે તેની માહિતી મેળવવામાં કોઈ વિશ્વાસભંગ થતો નથી. ⛔🛡️આ મુદ્દા સામેના સૌથી ધારદાર અને સ્ટ્રોંગ સુપ્રીમ કોર્ટના ચુકાદા 👇🏻આ જવાબ સામે અપીલ કે કોર્ટમાં રજૂ કરવા જેવા મજબૂત ચુકાદાઓ: ૧. Supreme Court: Kumar Shanu & Anr. vs. CBSE (Contempt Petition No. 1293/2016) ચુકાદો: સુપ્રીમ કોર્ટે સ્પષ્ટ તાકીદ કરી હતી કે પરીક્ષા સંસ્થાઓ પોતાની મનસ્વી ફી કે નિયમો બનાવીને વિદ્યાર્થીઓને ઉત્તરવહી આપવાનો ઇનકાર કરી શકે નહીં. ઉત્તરવહી RTI ના નિયત દરે (રૂ. ૨ પ્રતિ પેજ) આપવી ફરજિયાત છે. ઉત્તરવહી ન આપવી એ અદાલતના તિરસ્કાર (Contempt of Court) સમાન છે. ૨. Supreme Court: Institute of Chartered Accountants of India (ICAI) vs. Shaunak H. Satya (2012) ચુકાદો: સર્વોચ્ચ અદાલતે પુનરોચ્ચાર કર્યો કે પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થઈ ગયા પછી ઉત્તરવહી કે મૂલ્યાંકન પ્રક્રિયા ગુપ્ત રાખવાની કોઈ જરૂર રહેતી નથી. પારદર્શિતાથી જ સંસ્થાની વિશ્વસનીયતા વધે છે. ✍🏻 યુયુત્સુ
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
🚨 TAT-HS મુખ્ય પરીક્ષા પરિણામ: મહેનતુ ઉમેદવારો સાથે મોટો અન્યાય કે સિસ્ટમનો મોટો છબરડો ? ❓🚨 ⛔રાતોના ઉજાગરા, વર્ષોની તનતોડ મહેનત અને B.Ed. પછી શિક્ષક બનવાનું એક સપનું... પરંતુ જ્યારે રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા TAT-HS મુખ્ય પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થાય છે, ત્યારે મહેનતનું સાચું મૂલ્ય મળવાને બદલે ઉમેદવારો સામે ઊભા થાય છે માત્ર સવાલો અને હતાશા! ⛔આ વિવાદ માત્ર ઓછા ગુણ મળવાનો નથી, પરંતુ આખી #મૂલ્યાંકન_પ્રણાલી અને #પારદર્શિતા સામે ગંભીર સવાલો ઊભા કરતો આક્રોશ છે. 📌 પરિણામના સરવાળામાં સીધી ભૂલ: સત્તાવાર જાહેરાત મુજબ કુલ હાજર ૪૭,૬૪૪ ઉમેદવારો હતા. પરંતુ પાસ (૧૬,૮૮૭) અને નાપાસ (૩૦,૭૫૪) નો સરવાળો કરતાં ૪૭,૬૪૧ થાય છે. આ ૩ ઉમેદવારોનો તફાવત કેમ આવ્યો ? ⛔ટોપર્સ અને અનુભવીઓ નાપાસ: પ્રિલિમ્સના ટોપર્સ, યુનિવર્સિટી ગોલ્ડ મેડાલિસ્ટ્સ અને ૫ થી ૧૦ વર્ષથી શાળાઓમાં ભણાવતા અનુભવી શિક્ષકો વર્ણનાત્મક મુખ્ય પરીક્ષામાં નાપાસ થયા છે અથવા માંડ પાસિંગ માર્ક્સ મેળવી શક્યા છે. ⛔પેપર તપાસણીની ગુણવત્તા: પેપર ચકાસણી બિનઅનુભવી કે નવા શિક્ષકો પાસે કરાવવામાં આવી હોવાના ગંભીર આક્ષેપો છે. મૌલિક જવાબો લખવા છતાં મનસ્વી રીતે ગુણ કાપી લેવાયા છે. ⛔માર્ક્સની અસ્પષ્ટતા: પેપર-૧ અને પેપર-૨ ના અલગ-અલગ ગુણ આપવાને બદલે માત્ર સંયુક્ત ગુણ આપીને વિગતો છુપાવવાનો પ્રયાસ કેમ ? ⚖️ #RTI અને સુપ્રીમ કોર્ટનો અધિકાર: સર્વોચ્ચ અદાલત (CBSE vs Aditya Bandopadhyay અને ICAI vs Shaunak H. Satya) ના સ્પષ્ટ ચુકાદા મુજબ દરેક પરીક્ષાર્થીને RTI Act, 2005 હેઠળ પોતાની ચકાસાયેલી ઉત્તરવહી જોવાનો અને તેની પ્રમાણિત નકલ મેળવવાનો કાનૂની અધિકાર છે. તો પછી રિચેકિંગના નામે ઉત્તરવહીઓ બતાવવાથી કેમ ઇનકાર કરવામાં આવે છે અને ઉત્તરવહીઓ નાશ કરવાની આટલી ઉતાવળ શા માટે ?🤔 📢 ઉમેદવારોની સ્પષ્ટ અને ન્યાયી માંગણીઓ:👇🏻 1. પેપર-૧ અને પેપર-૨ ના વ્યક્તિગત ગુણ અલગથી જાહેર કરવામાં આવે. 2. તમામ ઉમેદવારોને તેમની મૂલ્યાંકન કરેલી ઉત્તરવહીની સ્કેન કોપી ઉપલબ્ધ કરાવવામાં આવે. 3. સમગ્ર મુખ્ય પરીક્ષાનું તટસ્થ વિષય નિષ્ણાતો દ્વારા પારદર્શક પુનઃમૂલ્યાંકન (Re-evaluation) થાય. 4. બોર્ડ દ્વારા અધિકૃત મોડેલ Answer Key અને મૂલ્યાંકન માપદંડ જાહેર કરવામાં આવે. 5. વિષયવાર અને કેટેગરીવાર વિગતવાર મેરિટ લિસ્ટ પ્રસિદ્ધ કરવામાં આવે. મિત્રો હવે ચૂપ રહેવાનો સમય નથી. આપણી મહેનત અને આત્મસન્માન માટે અવાજ ઉઠાવવો અનિવાર્ય છે. આ કોઈ વિશેષ સવલતની માંગ નથી, પણ આપણો બંધારણીય અધિકાર અને પારદર્શિતાની લડત છે! 👉યાદ રાખજો #એકતા_જ_સૌથી_મોટી_તાકાત_છે. #JusticeForTATHSAspirants #TATHS #GujaratEducation #FairEvaluation #Revaluation #RightToJustice #YouthPower #GujaratYouth @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. 🚨 TAT-HS મુખ્ય પરીક્ષા પરિણામ: મહેનતુ ઉમેદવારો સાથે મોટો અન્યાય કે સિસ્ટમનો મોટો છબરડો ? ❓🚨 ⛔રાતોના ઉજાગરા, વર્ષોની તનતોડ મહેનત અને B.Ed. પછી શિક્ષક બનવાનું એક સપનું... પરંતુ જ્યારે રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા TAT-HS મુખ્ય પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થાય છે, ત્યારે મહેનતનું સાચું મૂલ્ય મળવાને બદલે ઉમેદવારો સામે ઊભા થાય છે માત્ર સવાલો અને હતાશા! ⛔આ વિવાદ માત્ર ઓછા ગુણ મળવાનો નથી, પરંતુ આખી #મૂલ્યાંકન_પ્રણાલી અને #પારદર્શિતા સામે ગંભીર સવાલો ઊભા કરતો આક્રોશ છે. 📌 પરિણામના સરવાળામાં સીધી ભૂલ: સત્તાવાર જાહેરાત મુજબ કુલ હાજર ૪૭,૬૪૪ ઉમેદવારો હતા. પરંતુ પાસ (૧૬,૮૮૭) અને નાપાસ (૩૦,૭૫૪) નો સરવાળો કરતાં ૪૭,૬૪૧ થાય છે. આ ૩ ઉમેદવારોનો તફાવત કેમ આવ્યો ? ⛔ટોપર્સ અને અનુભવીઓ નાપાસ: પ્રિલિમ્સના ટોપર્સ, યુનિવર્સિટી ગોલ્ડ મેડાલિસ્ટ્સ અને ૫ થી ૧૦ વર્ષથી શાળાઓમાં ભણાવતા અનુભવી શિક્ષકો વર્ણનાત્મક મુખ્ય પરીક્ષામાં નાપાસ થયા છે અથવા માંડ પાસિંગ માર્ક્સ મેળવી શક્યા છે. ⛔પેપર તપાસણીની ગુણવત્તા: પેપર ચકાસણી બિનઅનુભવી કે નવા શિક્ષકો પાસે કરાવવામાં આવી હોવાના ગંભીર આક્ષેપો છે. મૌલિક જવાબો લખવા છતાં મનસ્વી રીતે ગુણ કાપી લેવાયા છે. ⛔માર્ક્સની અસ્પષ્ટતા: પેપર-૧ અને પેપર-૨ ના અલગ-અલગ ગુણ આપવાને બદલે માત્ર સંયુક્ત ગુણ આપીને વિગતો છુપાવવાનો પ્રયાસ કેમ ? ⚖️ #RTI અને સુપ્રીમ કોર્ટનો અધિકાર: સર્વોચ્ચ અદાલત (CBSE vs Aditya Bandopadhyay અને ICAI vs Shaunak H. Satya) ના સ્પષ્ટ ચુકાદા મુજબ દરેક પરીક્ષાર્થીને RTI Act, 2005 હેઠળ પોતાની ચકાસાયેલી ઉત્તરવહી જોવાનો અને તેની પ્રમાણિત નકલ મેળવવાનો કાનૂની અધિકાર છે. તો પછી રિચેકિંગના નામે ઉત્તરવહીઓ બતાવવાથી કેમ ઇનકાર કરવામાં આવે છે અને ઉત્તરવહીઓ નાશ કરવાની આટલી ઉતાવળ શા માટે ?🤔 📢 ઉમેદવારોની સ્પષ્ટ અને ન્યાયી માંગણીઓ:👇🏻 1. પેપર-૧ અને પેપર-૨ ના વ્યક્તિગત ગુણ અલગથી જાહેર કરવામાં આવે. 2. તમામ ઉમેદવારોને તેમની મૂલ્યાંકન કરેલી ઉત્તરવહીની સ્કેન કોપી ઉપલબ્ધ કરાવવામાં આવે. 3. સમગ્ર મુખ્ય પરીક્ષાનું તટસ્થ વિષય નિષ્ણાતો દ્વારા પારદર્શક પુનઃમૂલ્યાંકન (Re-evaluation) થાય. 4. બોર્ડ દ્વારા અધિકૃત મોડેલ Answer Key અને મૂલ્યાંકન માપદંડ જાહેર કરવામાં આવે. 5. વિષયવાર અને કેટેગરીવાર વિગતવાર મેરિટ લિસ્ટ પ્રસિદ્ધ કરવામાં આવે. મિત્રો હવે ચૂપ રહેવાનો સમય નથી. આપણી મહેનત અને આત્મસન્માન માટે અવાજ ઉઠાવવો અનિવાર્ય છે. આ કોઈ વિશેષ સવલતની માંગ નથી, પણ આપણો બંધારણીય અધિકાર અને પારદર્શિતાની લડત છે! 👉યાદ રાખજો #એકતા_જ_સૌથી_મોટી_તાકાત_છે. #JusticeForTATHSAspirants #TATHS #GujaratEducation #FairEvaluation #Revaluation #RightToJustice #YouthPower #GujaratYouth @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
102
488
358
15
15K
4
101
75
4
50K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
🚨 TAT-HS મુખ્ય પરીક્ષા પરિણામ: મહેનતુ ઉમેદવારો સાથે મોટો અન્યાય કે સિસ્ટમનો મોટો છબરડો ? ❓🚨 ⛔રાતોના ઉજાગરા, વર્ષોની તનતોડ મહેનત અને B.Ed. પછી શિક્ષક બનવાનું એક સપનું... પરંતુ જ્યારે રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા TAT-HS મુખ્ય પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થાય છે, ત્યારે મહેનતનું સાચું મૂલ્ય મળવાને બદલે ઉમેદવારો સામે ઊભા થાય છે માત્ર સવાલો અને હતાશા! ⛔આ વિવાદ માત્ર ઓછા ગુણ મળવાનો નથી, પરંતુ આખી #મૂલ્યાંકન_પ્રણાલી અને #પારદર્શિતા સામે ગંભીર સવાલો ઊભા કરતો આક્રોશ છે. 📌 પરિણામના સરવાળામાં સીધી ભૂલ: સત્તાવાર જાહેરાત મુજબ કુલ હાજર ૪૭,૬૪૪ ઉમેદવારો હતા. પરંતુ પાસ (૧૬,૮૮૭) અને નાપાસ (૩૦,૭૫૪) નો સરવાળો કરતાં ૪૭,૬૪૧ થાય છે. આ ૩ ઉમેદવારોનો તફાવત કેમ આવ્યો ? ⛔ટોપર્સ અને અનુભવીઓ નાપાસ: પ્રિલિમ્સના ટોપર્સ, યુનિવર્સિટી ગોલ્ડ મેડાલિસ્ટ્સ અને ૫ થી ૧૦ વર્ષથી શાળાઓમાં ભણાવતા અનુભવી શિક્ષકો વર્ણનાત્મક મુખ્ય પરીક્ષામાં નાપાસ થયા છે અથવા માંડ પાસિંગ માર્ક્સ મેળવી શક્યા છે. ⛔પેપર તપાસણીની ગુણવત્તા: પેપર ચકાસણી બિનઅનુભવી કે નવા શિક્ષકો પાસે કરાવવામાં આવી હોવાના ગંભીર આક્ષેપો છે. મૌલિક જવાબો લખવા છતાં મનસ્વી રીતે ગુણ કાપી લેવાયા છે. ⛔માર્ક્સની અસ્પષ્ટતા: પેપર-૧ અને પેપર-૨ ના અલગ-અલગ ગુણ આપવાને બદલે માત્ર સંયુક્ત ગુણ આપીને વિગતો છુપાવવાનો પ્રયાસ કેમ ? ⚖️ #RTI અને સુપ્રીમ કોર્ટનો અધિકાર: સર્વોચ્ચ અદાલત (CBSE vs Aditya Bandopadhyay અને ICAI vs Shaunak H. Satya) ના સ્પષ્ટ ચુકાદા મુજબ દરેક પરીક્ષાર્થીને RTI Act, 2005 હેઠળ પોતાની ચકાસાયેલી ઉત્તરવહી જોવાનો અને તેની પ્રમાણિત નકલ મેળવવાનો કાનૂની અધિકાર છે. તો પછી રિચેકિંગના નામે ઉત્તરવહીઓ બતાવવાથી કેમ ઇનકાર કરવામાં આવે છે અને ઉત્તરવહીઓ નાશ કરવાની આટલી ઉતાવળ શા માટે ?🤔 📢 ઉમેદવારોની સ્પષ્ટ અને ન્યાયી માંગણીઓ:👇🏻 1. પેપર-૧ અને પેપર-૨ ના વ્યક્તિગત ગુણ અલગથી જાહેર કરવામાં આવે. 2. તમામ ઉમેદવારોને તેમની મૂલ્યાંકન કરેલી ઉત્તરવહીની સ્કેન કોપી ઉપલબ્ધ કરાવવામાં આવે. 3. સમગ્ર મુખ્ય પરીક્ષાનું તટસ્થ વિષય નિષ્ણાતો દ્વારા પારદર્શક પુનઃમૂલ્યાંકન (Re-evaluation) થાય. 4. બોર્ડ દ્વારા અધિકૃત મોડેલ Answer Key અને મૂલ્યાંકન માપદંડ જાહેર કરવામાં આવે. 5. વિષયવાર અને કેટેગરીવાર વિગતવાર મેરિટ લિસ્ટ પ્રસિદ્ધ કરવામાં આવે. મિત્રો હવે ચૂપ રહેવાનો સમય નથી. આપણી મહેનત અને આત્મસન્માન માટે અવાજ ઉઠાવવો અનિવાર્ય છે. આ કોઈ વિશેષ સવલતની માંગ નથી, પણ આપણો બંધારણીય અધિકાર અને પારદર્શિતાની લડત છે! 👉યાદ રાખજો #એકતા_જ_સૌથી_મોટી_તાકાત_છે. #JusticeForTATHSAspirants #TATHS #GujaratEducation #FairEvaluation #Revaluation #RightToJustice #YouthPower #GujaratYouth @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. 🚨 TAT-HS મુખ્ય પરીક્ષા પરિણામ: મહેનતુ ઉમેદવારો સાથે મોટો અન્યાય કે સિસ્ટમનો મોટો છબરડો ? ❓🚨 ⛔રાતોના ઉજાગરા, વર્ષોની તનતોડ મહેનત અને B.Ed. પછી શિક્ષક બનવાનું એક સપનું... પરંતુ જ્યારે રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડ (SEB) દ્વારા TAT-HS મુખ્ય પરીક્ષાનું પરિણામ જાહેર થાય છે, ત્યારે મહેનતનું સાચું મૂલ્ય મળવાને બદલે ઉમેદવારો સામે ઊભા થાય છે માત્ર સવાલો અને હતાશા! ⛔આ વિવાદ માત્ર ઓછા ગુણ મળવાનો નથી, પરંતુ આખી #મૂલ્યાંકન_પ્રણાલી અને #પારદર્શિતા સામે ગંભીર સવાલો ઊભા કરતો આક્રોશ છે. 📌 પરિણામના સરવાળામાં સીધી ભૂલ: સત્તાવાર જાહેરાત મુજબ કુલ હાજર ૪૭,૬૪૪ ઉમેદવારો હતા. પરંતુ પાસ (૧૬,૮૮૭) અને નાપાસ (૩૦,૭૫૪) નો સરવાળો કરતાં ૪૭,૬૪૧ થાય છે. આ ૩ ઉમેદવારોનો તફાવત કેમ આવ્યો ? ⛔ટોપર્સ અને અનુભવીઓ નાપાસ: પ્રિલિમ્સના ટોપર્સ, યુનિવર્સિટી ગોલ્ડ મેડાલિસ્ટ્સ અને ૫ થી ૧૦ વર્ષથી શાળાઓમાં ભણાવતા અનુભવી શિક્ષકો વર્ણનાત્મક મુખ્ય પરીક્ષામાં નાપાસ થયા છે અથવા માંડ પાસિંગ માર્ક્સ મેળવી શક્યા છે. ⛔પેપર તપાસણીની ગુણવત્તા: પેપર ચકાસણી બિનઅનુભવી કે નવા શિક્ષકો પાસે કરાવવામાં આવી હોવાના ગંભીર આક્ષેપો છે. મૌલિક જવાબો લખવા છતાં મનસ્વી રીતે ગુણ કાપી લેવાયા છે. ⛔માર્ક્સની અસ્પષ્ટતા: પેપર-૧ અને પેપર-૨ ના અલગ-અલગ ગુણ આપવાને બદલે માત્ર સંયુક્ત ગુણ આપીને વિગતો છુપાવવાનો પ્રયાસ કેમ ? ⚖️ #RTI અને સુપ્રીમ કોર્ટનો અધિકાર: સર્વોચ્ચ અદાલત (CBSE vs Aditya Bandopadhyay અને ICAI vs Shaunak H. Satya) ના સ્પષ્ટ ચુકાદા મુજબ દરેક પરીક્ષાર્થીને RTI Act, 2005 હેઠળ પોતાની ચકાસાયેલી ઉત્તરવહી જોવાનો અને તેની પ્રમાણિત નકલ મેળવવાનો કાનૂની અધિકાર છે. તો પછી રિચેકિંગના નામે ઉત્તરવહીઓ બતાવવાથી કેમ ઇનકાર કરવામાં આવે છે અને ઉત્તરવહીઓ નાશ કરવાની આટલી ઉતાવળ શા માટે ?🤔 📢 ઉમેદવારોની સ્પષ્ટ અને ન્યાયી માંગણીઓ:👇🏻 1. પેપર-૧ અને પેપર-૨ ના વ્યક્તિગત ગુણ અલગથી જાહેર કરવામાં આવે. 2. તમામ ઉમેદવારોને તેમની મૂલ્યાંકન કરેલી ઉત્તરવહીની સ્કેન કોપી ઉપલબ્ધ કરાવવામાં આવે. 3. સમગ્ર મુખ્ય પરીક્ષાનું તટસ્થ વિષય નિષ્ણાતો દ્વારા પારદર્શક પુનઃમૂલ્યાંકન (Re-evaluation) થાય. 4. બોર્ડ દ્વારા અધિકૃત મોડેલ Answer Key અને મૂલ્યાંકન માપદંડ જાહેર કરવામાં આવે. 5. વિષયવાર અને કેટેગરીવાર વિગતવાર મેરિટ લિસ્ટ પ્રસિદ્ધ કરવામાં આવે. મિત્રો હવે ચૂપ રહેવાનો સમય નથી. આપણી મહેનત અને આત્મસન્માન માટે અવાજ ઉઠાવવો અનિવાર્ય છે. આ કોઈ વિશેષ સવલતની માંગ નથી, પણ આપણો બંધારણીય અધિકાર અને પારદર્શિતાની લડત છે! 👉યાદ રાખજો #એકતા_જ_સૌથી_મોટી_તાકાત_છે. #JusticeForTATHSAspirants #TATHS #GujaratEducation #FairEvaluation #Revaluation #RightToJustice #YouthPower #GujaratYouth @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
102
488
358
15
15K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
#BreakingNews પૃથુલ દેસાઈ બન્યા ગુજરાત યુનિવર્સિટીના નવા કુલપતિ: ઈન્ચાર્જ કુલપતિ જગદીશ જોશીની જગ્યા લેશે, RSS સાથે સંકળાયેલા વધુ એકની યુનિવર્સિટીના વડા તરીકે વરણી @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. #BreakingNews પૃથુલ દેસાઈ બન્યા ગુજરાત યુનિવર્સિટીના નવા કુલપતિ: ઈન્ચાર્જ કુલપતિ જગદીશ જોશીની જગ્યા લેશે, RSS સાથે સંકળાયેલા વધુ એકની યુનિવર્સિટીના વડા તરીકે વરણી @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
3
51
6
0
7K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
नई पीढ़ी का नया विचार, फिक्स-पे मुक्त गुजरात इस बार! #GenZ_Against_Fixpay_Gujarat #કાળીચૌદશ એટલે અનિષ્ટ શક્તિઓ, કાળ અને નકારાત્મકતા પર સદાચાર અને પ્રકાશના વિજયનું પર્વ. શાસ્ત્રોક્ત દ્રષ્ટિએ આ દિવસ અન્યાય અને પીડા આપનારી દૂષિત વ્યવસ્થાઓના નાશનો દિવસ ગણાય છે. જ્યારે આખો પ્રદેશ આ દિવસે અંતરના અને ઘરના અંધકારને દૂર કરવા દીવા પ્રગટાવી રહ્યો છે, ત્યારે ગુજરાતના લાખો યુવાનોના ભવિષ્ય પર છવાયેલા સૌથી મોટા '#કાળ' સમાન ફિક્સ પે પ્રથા સામે અવાજ ઉઠાવવો એ સમયની માંગ છે. 📢શા માટે ફિક્સ પે 'કાળ' સમાન છે?👇🏻 સમાન કામ, સમાન વેતનના બંધારણીય અધિકારનું હનન: સ્પર્ધાત્મક પરીક્ષાઓની રાત-દિવસ મહેનત કરીને, લાખો ઉમેદવારો વચ્ચે મેરિટમાં સ્થાન મેળવ્યા પછી પણ યુવાનને પૂરા હકનું વેતન ન મળે તે લોકશાહી અને બંધારણીય મૂલ્યોનું અપમાન છે. એક જ ટેબલ પર બેસીને સમાન કામ કરતા બે કર્મચારીઓ વચ્ચે વેતનમાં આભ-જમીનનો તફાવત રાખવો એ નીતિ વિરુદ્ધ છે. 💢આજના યુગમાં જ્યારે મોંઘવારી આસમાને છે, ત્યારે પાંચ વર્ષ સુધી નજીવા માનદ વેતનથી ઘર ચલાવવું, કુટુંબની જવાબદારી નિભાવવી કે વૃદ્ધ માતા-પિતાની સારવાર કરાવવી અશક્ય બની જાય છે. પરિણામે, રાજ્યનું યુવાધન માનસિક તણાવ, આર્થિક ભીંસ અને હતાશામાં ધકેલાય છે. 💢'કહેવાતા મોડલ રાજ્યમાં સરકારી સેવામાં જોડાતા શિક્ષિત યુવાનોનું સત્તાવાર રીતે અલ્પવેતનમાં નિયોજન થાય તે શોભતું નથી. વિકાસનું ખરું મોડલ એ છે જ્યાં શ્રમ અને પ્રતિભાનું પૂરું સન્માન જળવાય, નહિ કે તેનું આર્થિક અવમૂલ્યન થાય. #Gen_Z અને નવી પેઢીનો બદલાતો અભિગમ: નવી પેઢી મૂંગા મોઢે અન્યાય સહન કરવા ટેવાયેલી નથી. તેઓ પારદર્શિતા, યોગ્ય વળતર અને આત્મસન્માનની માંગ કરે છે. જ્યાં સુધી રાજ્યના વહીવટી તંત્રના પાયામાં બેઠેલો યુવાન અસંતુષ્ટ અને અસુરક્ષિત રહેશે, ત્યાં સુધી વહીવટની ગુણવત્તા પણ પ્રભાવિત થયા વગર રહેશે નહીં. કાળીચૌદશની આ સાંજે અંધકારરૂપી આ દૂષણનો નાશ થાય અને આવતીકાલની દિવાળી દરેક શિક્ષિત યુવાનના ઘરમાં આર્થિક સુરક્ષા અને આત્મસન્માનનો સાચો પ્રકાશ લાવે તે જ સાચી પ્રાર્થના હોઈ શકે. जब तक फिक्स-पे खत्म नहीं होगा, युवाओं का संघर्ष बंद नहीं होगा! #GenZ_Against_Fixpay_Gujarat
YAJadeja's tweet photo. नई पीढ़ी का नया विचार, फिक्स-पे मुक्त गुजरात इस बार! #GenZ_Against_Fixpay_Gujarat #કાળીચૌદશ એટલે અનિષ્ટ શક્તિઓ, કાળ અને નકારાત્મકતા પર સદાચાર અને પ્રકાશના વિજયનું પર્વ. શાસ્ત્રોક્ત દ્રષ્ટિએ આ દિવસ અન્યાય અને પીડા આપનારી દૂષિત વ્યવસ્થાઓના નાશનો દિવસ ગણાય છે. જ્યારે આખો પ્રદેશ આ દિવસે અંતરના અને ઘરના અંધકારને દૂર કરવા દીવા પ્રગટાવી રહ્યો છે, ત્યારે ગુજરાતના લાખો યુવાનોના ભવિષ્ય પર છવાયેલા સૌથી મોટા '#કાળ' સમાન ફિક્સ પે પ્રથા સામે અવાજ ઉઠાવવો એ સમયની માંગ છે. 📢શા માટે ફિક્સ પે 'કાળ' સમાન છે?👇🏻 સમાન કામ, સમાન વેતનના બંધારણીય અધિકારનું હનન: સ્પર્ધાત્મક પરીક્ષાઓની રાત-દિવસ મહેનત કરીને, લાખો ઉમેદવારો વચ્ચે મેરિટમાં સ્થાન મેળવ્યા પછી પણ યુવાનને પૂરા હકનું વેતન ન મળે તે લોકશાહી અને બંધારણીય મૂલ્યોનું અપમાન છે. એક જ ટેબલ પર બેસીને સમાન કામ કરતા બે કર્મચારીઓ વચ્ચે વેતનમાં આભ-જમીનનો તફાવત રાખવો એ નીતિ વિરુદ્ધ છે. 💢આજના યુગમાં જ્યારે મોંઘવારી આસમાને છે, ત્યારે પાંચ વર્ષ સુધી નજીવા માનદ વેતનથી ઘર ચલાવવું, કુટુંબની જવાબદારી નિભાવવી કે વૃદ્ધ માતા-પિતાની સારવાર કરાવવી અશક્ય બની જાય છે. પરિણામે, રાજ્યનું યુવાધન માનસિક તણાવ, આર્થિક ભીંસ અને હતાશામાં ધકેલાય છે. 💢'કહેવાતા મોડલ રાજ્યમાં સરકારી સેવામાં જોડાતા શિક્ષિત યુવાનોનું સત્તાવાર રીતે અલ્પવેતનમાં નિયોજન થાય તે શોભતું નથી. વિકાસનું ખરું મોડલ એ છે જ્યાં શ્રમ અને પ્રતિભાનું પૂરું સન્માન જળવાય, નહિ કે તેનું આર્થિક અવમૂલ્યન થાય. #Gen_Z અને નવી પેઢીનો બદલાતો અભિગમ: નવી પેઢી મૂંગા મોઢે અન્યાય સહન કરવા ટેવાયેલી નથી. તેઓ પારદર્શિતા, યોગ્ય વળતર અને આત્મસન્માનની માંગ કરે છે. જ્યાં સુધી રાજ્યના વહીવટી તંત્રના પાયામાં બેઠેલો યુવાન અસંતુષ્ટ અને અસુરક્ષિત રહેશે, ત્યાં સુધી વહીવટની ગુણવત્તા પણ પ્રભાવિત થયા વગર રહેશે નહીં. કાળીચૌદશની આ સાંજે અંધકારરૂપી આ દૂષણનો નાશ થાય અને આવતીકાલની દિવાળી દરેક શિક્ષિત યુવાનના ઘરમાં આર્થિક સુરક્ષા અને આત્મસન્માનનો સાચો પ્રકાશ લાવે તે જ સાચી પ્રાર્થના હોઈ શકે. जब तक फिक्स-पे खत्म नहीं होगा, युवाओं का संघर्ष बंद नहीं होगा! #GenZ_Against_Fixpay_Gujarat
89
2K
2K
9
21K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
🤔શું આ માત્ર એક સંયોગ છે, કે પછી લાખો યુવાનોના આક્રોશને દબાવવા પાછળનું કોઈ ચોક્કસ ‘સાયકોલોજિકલ સાયન્સ’?❓જરા શાંતિથી વિચારજો અને જાતે જ તર્ક લગાવજો.👇🏻 📝જ્યારે પણ ગુજરાતમાં કોઈ મોટી પરીક્ષાનું પરિણામ #શંકાના_દાયરામાં આવવાનું હોય, કટ-ઓફ કે નોર્મલાઇઝેશન સામે સવાલો ઉભા થવાના હોય, ત્યારે જ: ૧. એ પરિણામ હંમેશા મોડી સાંજે કે રાતે જ કેમ અપલોડ થાય છે?🤔 ૨. પરિણામ માટે શુક્રવારની રાત, શનિ-રવિની રજાઓ કે #દિવાળી_હોળી જેવા મોટા તહેવારોની આગલી સાંજ જ કેમ પસંદ કરાય છે ?🤔 ૩. ભરતી બોર્ડની ઓફિસો, સચિવાલય અને કોર્ટ બંધ થવાના ગણતરીના કલાકો પહેલાં જ આ ‘બોમ્બ’ કેમ ફૂટે છે?🤔 👆🏻આ #ટાઈમિંગ પાછળ કોઈ ભૂલ નથી, એક અચૂક અને ચોક્કસ ગણતરી છે. 📌રજાઓ શરૂ થતાં જ સચિવાલય બંધ, બોર્ડની ઓફિસો બંધ, અને કોર્ટ પણ બંધ. જો ઉમેદવાર આવેદનપત્ર આપવા કે રજૂઆત કરવા માંગે તો કોને કરે ? 🫣સમાજશાસ્ત્ર અને મનોવિજ્ઞાન કહે છે કે સામાન્ય માણસનો આક્રોશ પ્રથમ ૨૪ થી ૪૮ કલાકમાં ચરમસીમાએ હોય છે. જો એ ૪૮ કલાક કચેરીઓ બંધ હોય, આવેદનપત્ર લેવાવાળું કોઈ ટેબલ જ હાજર ન હોય, તો એ આક્રોશ #સોશિયલ_મીડિયાની ચાર પોસ્ટ પૂરતો સીમિત રહીને આપોઆપ ઓગળી જાય છે. રજાઓ પૂરી થાય ત્યાં સુધીમાં માહોલ #શાંત. 👆🏻👉🏻અને એનાથી પણ મોટો ખેલ: ‘#ધ્યાન_ભટકાવવાની_ક્રોનોલોજી’👇🏻 🎉ઉદાહરણ ૧: CCE Group A ના પરિણામ સામે અસંતોષ ભડકે ➔ ગણતરીની મિનિટોમાં રેવન્યુ તલાટીની નવી જાહેરાત ફેંકવામાં આવે! 🧨ઉદાહરણ ૨: CCE પ્રિલિમ્સના નોર્મલાઇઝેશન સામે વિરોધનો સૂર ઉઠે ➔ તાબડતોબ નવી CCE ભરતીનું નોટિફિકેશન સામે ધરી દેવામાં આવે! 🎇ઉદાહરણ ૩: TAT HS નું પરિણામ ધનતેરસ ના દિવસે આવવું. 🎆ઉદાહરણ ૪: અગ્નિવિર સ્કીમ માં દિવાળી સમયે જ અચાનક 2 વર્ષ દિવાળી સમયે જ વધારી દેવાના. 💢ઉદાહરણ ૫: દિવાળી સમયે જ પંચવર્ષીય યોજના GPSC ક્લાસ 1-2 2023 ની જાહેરાતનું પરિણામ કાળી ચૌદસના દિવસે આપવું. ✔️ઉદાહરણ ૬: PTC એડમિશન પ્રક્રિયા.... 👆🏻આવા ‘#ડાઈવર્ઝન_ટેક્ટિક’ ના અનેકો ઉદાહરણ તમે પણ જાણતા હશો...✔️ 👆🏻આ કઈ વહીવટી કાર્યક્ષમતા છે જે પરિણામ આપતી વખતે મહિનાઓ લગાવે છે, પણ વિરોધ દબાવવા માટે નવી જાહેરાતો કલાકોમાં બહાર પાડી દે છે ? 🗣️કારણ સ્પષ્ટ છે: સિસ્ટમ જાણે છે કે લાચાર બેરોજગાર યુવાનનો વિરોધ ‘#નવી_આશા’ (ગાજર) આગળ નબળો પડી જાય છે. એક પરીક્ષામાં થયેલા અન્યાય સામે લડવા માટે યુવાન બહાર નીકળે, એ પહેલાં જ એના હાથમાં નવો સિલેબસ પકડાવી દેવામાં આવે છે. 💢‘કાલ સવારે ઉઠીને વાંચવા લાગો, નવરા પડો તો વિરોધ કરો ને!’💢 ⛔માનસિકતા સાથે રમત: ‘આશા’નો નશો તંત્ર બહુ સારી રીતે જાણે છે કે બેરોજગાર યુવાન લાચાર છે. એને લડવું છે, પણ સાથે-સાથે ઘરની પરિસ્થિતિ અને વયમર્યાદા પણ નડી રહી છે. 👆🏻આખી સિસ્ટમ જાણે એક વાત પર ચાલે છે: "આ યુવાનોનો #ગુસ્સો_ફુગ્ગા_જેવો છે,🎈કાં તો સમય આપીને હવા કાઢી નાખો, અથવા નવી જાહેરાતનું ગાજર લટકાવીને બીજી દિશામાં દોડાવી દો." 📌હવે સવાલ એ છે: ❓શું ભરતી બોર્ડ પાસે દિવસના સામાન્ય કામકાજના કલાકોમાં, ખુલ્લા દિવસે પરિણામ જાહેર કરવાની હિંમત નથી ?😠 ❓જો બધું જ પારદર્શક અને નિયમ મુજબ છે, તો દર વખતે તહેવારો અને રજાઓની ‘ઓથ’ કેમ લેવી પડે છે?😠 ❓જૂની પરીક્ષાઓની ભૂલો સુધાર્યા વગર નવી જાહેરાતો આપી દેવી, એ ન્યાય છે કે માત્ર યુવાનોની મનોસ્થિતિ સાથે રમાતી રમત?😠 🤦🏻આ સવાલો એ દરેક યુવાનના છે જેણે રાત-દિવસ એક કરીને મહેનત કરી છે.😠 📢‘#ક્રોનોલોજી’ માત્ર સંજોગ નથી, સિસ્ટમની સુનિયોજિત રણનીતિ છે! ગુજરાતના લાખો સ્પર્ધાત્મક પરીક્ષાર્થીઓની ભાવનાઓ અને ભવિષ્ય સાથે જે રીતે વહીવટી તંત્ર રમી રહ્યું છે, તે હવે કોઈ છૂપી વાત નથી રહી. આ માત્ર સામાન્ય વહીવટી પ્રક્રિયા નથી, પરંતુ યુવાનોના આક્રોશને દબાવવા માટેનું એક વ્યવસ્થિત અને મનોવૈજ્ઞાનિક ‘#ડેમેજ_કંટ્રોલ_મોડેલ’ છે. 🎉આ અકસ્માત નથી, આ ગણતરીપૂર્વક રચાયેલું ચક્રવ્યૂહ છે. યુવાનોએ હવે માત્ર તૈયારી કરવાની સાથે સાથે આ વહીવટી મનોવિજ્ઞાનને પણ ઓળખવું પડશે. અન્યાય સામેનો અવાજ નવી જાહેરાતોના ઘોંઘાટમાં દબાઈ ન જવો જોઈએ! #RealityOfExams #ChronologySamjho #TransparencyFirst #StopDiversion #FairExams #YouthDemandsAnswers #SystemUnderQuestion @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. 🤔શું આ માત્ર એક સંયોગ છે, કે પછી લાખો યુવાનોના આક્રોશને દબાવવા પાછળનું કોઈ ચોક્કસ ‘સાયકોલોજિકલ સાયન્સ’?❓જરા શાંતિથી વિચારજો અને જાતે જ તર્ક લગાવજો.👇🏻 📝જ્યારે પણ ગુજરાતમાં કોઈ મોટી પરીક્ષાનું પરિણામ #શંકાના_દાયરામાં આવવાનું હોય, કટ-ઓફ કે નોર્મલાઇઝેશન સામે સવાલો ઉભા થવાના હોય, ત્યારે જ: ૧. એ પરિણામ હંમેશા મોડી સાંજે કે રાતે જ કેમ અપલોડ થાય છે?🤔 ૨. પરિણામ માટે શુક્રવારની રાત, શનિ-રવિની રજાઓ કે #દિવાળી_હોળી જેવા મોટા તહેવારોની આગલી સાંજ જ કેમ પસંદ કરાય છે ?🤔 ૩. ભરતી બોર્ડની ઓફિસો, સચિવાલય અને કોર્ટ બંધ થવાના ગણતરીના કલાકો પહેલાં જ આ ‘બોમ્બ’ કેમ ફૂટે છે?🤔 👆🏻આ #ટાઈમિંગ પાછળ કોઈ ભૂલ નથી, એક અચૂક અને ચોક્કસ ગણતરી છે. 📌રજાઓ શરૂ થતાં જ સચિવાલય બંધ, બોર્ડની ઓફિસો બંધ, અને કોર્ટ પણ બંધ. જો ઉમેદવાર આવેદનપત્ર આપવા કે રજૂઆત કરવા માંગે તો કોને કરે ? 🫣સમાજશાસ્ત્ર અને મનોવિજ્ઞાન કહે છે કે સામાન્ય માણસનો આક્રોશ પ્રથમ ૨૪ થી ૪૮ કલાકમાં ચરમસીમાએ હોય છે. જો એ ૪૮ કલાક કચેરીઓ બંધ હોય, આવેદનપત્ર લેવાવાળું કોઈ ટેબલ જ હાજર ન હોય, તો એ આક્રોશ #સોશિયલ_મીડિયાની ચાર પોસ્ટ પૂરતો સીમિત રહીને આપોઆપ ઓગળી જાય છે. રજાઓ પૂરી થાય ત્યાં સુધીમાં માહોલ #શાંત. 👆🏻👉🏻અને એનાથી પણ મોટો ખેલ: ‘#ધ્યાન_ભટકાવવાની_ક્રોનોલોજી’👇🏻 🎉ઉદાહરણ ૧: CCE Group A ના પરિણામ સામે અસંતોષ ભડકે ➔ ગણતરીની મિનિટોમાં રેવન્યુ તલાટીની નવી જાહેરાત ફેંકવામાં આવે! 🧨ઉદાહરણ ૨: CCE પ્રિલિમ્સના નોર્મલાઇઝેશન સામે વિરોધનો સૂર ઉઠે ➔ તાબડતોબ નવી CCE ભરતીનું નોટિફિકેશન સામે ધરી દેવામાં આવે! 🎇ઉદાહરણ ૩: TAT HS નું પરિણામ ધનતેરસ ના દિવસે આવવું. 🎆ઉદાહરણ ૪: અગ્નિવિર સ્કીમ માં દિવાળી સમયે જ અચાનક 2 વર્ષ દિવાળી સમયે જ વધારી દેવાના. 💢ઉદાહરણ ૫: દિવાળી સમયે જ પંચવર્ષીય યોજના GPSC ક્લાસ 1-2 2023 ની જાહેરાતનું પરિણામ કાળી ચૌદસના દિવસે આપવું. ✔️ઉદાહરણ ૬: PTC એડમિશન પ્રક્રિયા.... 👆🏻આવા ‘#ડાઈવર્ઝન_ટેક્ટિક’ ના અનેકો ઉદાહરણ તમે પણ જાણતા હશો...✔️ 👆🏻આ કઈ વહીવટી કાર્યક્ષમતા છે જે પરિણામ આપતી વખતે મહિનાઓ લગાવે છે, પણ વિરોધ દબાવવા માટે નવી જાહેરાતો કલાકોમાં બહાર પાડી દે છે ? 🗣️કારણ સ્પષ્ટ છે: સિસ્ટમ જાણે છે કે લાચાર બેરોજગાર યુવાનનો વિરોધ ‘#નવી_આશા’ (ગાજર) આગળ નબળો પડી જાય છે. એક પરીક્ષામાં થયેલા અન્યાય સામે લડવા માટે યુવાન બહાર નીકળે, એ પહેલાં જ એના હાથમાં નવો સિલેબસ પકડાવી દેવામાં આવે છે. 💢‘કાલ સવારે ઉઠીને વાંચવા લાગો, નવરા પડો તો વિરોધ કરો ને!’💢 ⛔માનસિકતા સાથે રમત: ‘આશા’નો નશો તંત્ર બહુ સારી રીતે જાણે છે કે બેરોજગાર યુવાન લાચાર છે. એને લડવું છે, પણ સાથે-સાથે ઘરની પરિસ્થિતિ અને વયમર્યાદા પણ નડી રહી છે. 👆🏻આખી સિસ્ટમ જાણે એક વાત પર ચાલે છે: "આ યુવાનોનો #ગુસ્સો_ફુગ્ગા_જેવો છે,🎈કાં તો સમય આપીને હવા કાઢી નાખો, અથવા નવી જાહેરાતનું ગાજર લટકાવીને બીજી દિશામાં દોડાવી દો." 📌હવે સવાલ એ છે: ❓શું ભરતી બોર્ડ પાસે દિવસના સામાન્ય કામકાજના કલાકોમાં, ખુલ્લા દિવસે પરિણામ જાહેર કરવાની હિંમત નથી ?😠 ❓જો બધું જ પારદર્શક અને નિયમ મુજબ છે, તો દર વખતે તહેવારો અને રજાઓની ‘ઓથ’ કેમ લેવી પડે છે?😠 ❓જૂની પરીક્ષાઓની ભૂલો સુધાર્યા વગર નવી જાહેરાતો આપી દેવી, એ ન્યાય છે કે માત્ર યુવાનોની મનોસ્થિતિ સાથે રમાતી રમત?😠 🤦🏻આ સવાલો એ દરેક યુવાનના છે જેણે રાત-દિવસ એક કરીને મહેનત કરી છે.😠 📢‘#ક્રોનોલોજી’ માત્ર સંજોગ નથી, સિસ્ટમની સુનિયોજિત રણનીતિ છે! ગુજરાતના લાખો સ્પર્ધાત્મક પરીક્ષાર્થીઓની ભાવનાઓ અને ભવિષ્ય સાથે જે રીતે વહીવટી તંત્ર રમી રહ્યું છે, તે હવે કોઈ છૂપી વાત નથી રહી. આ માત્ર સામાન્ય વહીવટી પ્રક્રિયા નથી, પરંતુ યુવાનોના આક્રોશને દબાવવા માટેનું એક વ્યવસ્થિત અને મનોવૈજ્ઞાનિક ‘#ડેમેજ_કંટ્રોલ_મોડેલ’ છે. 🎉આ અકસ્માત નથી, આ ગણતરીપૂર્વક રચાયેલું ચક્રવ્યૂહ છે. યુવાનોએ હવે માત્ર તૈયારી કરવાની સાથે સાથે આ વહીવટી મનોવિજ્ઞાનને પણ ઓળખવું પડશે. અન્યાય સામેનો અવાજ નવી જાહેરાતોના ઘોંઘાટમાં દબાઈ ન જવો જોઈએ! #RealityOfExams #ChronologySamjho #TransparencyFirst #StopDiversion #FairExams #YouthDemandsAnswers #SystemUnderQuestion @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @VoraMalhar
47
665
416
17
52K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
#GPSC #Ad_47 ☝️GPSC જાહેરાત ક્રમાંક : ૪૭/૨૦૨૩-૨૪, ગુજરાત વહીવટી સેવા, વર્ગ-૧, ગુજરાત મુલ્કી સેવા, વર્ગ-૧/૨ તથા ગુજરાત નગરપાલિકા મુખ્ય અધિકારી સેવા, વર્ગ-૨નું આખરી પરિણામ જાહેર કરવામાં આવ્યું. ✅Gujarat Administrative Service, Class-I; Gujarat Civil Services, Class-I & II and Gujarat State Municipal Chief Officers' Service, Class-II Advt. No. 47/2023-24 🟢ભલામણ યાદી @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. #GPSC #Ad_47 ☝️GPSC જાહેરાત ક્રમાંક : ૪૭/૨૦૨૩-૨૪, ગુજરાત વહીવટી સેવા, વર્ગ-૧, ગુજરાત મુલ્કી સેવા, વર્ગ-૧/૨ તથા ગુજરાત નગરપાલિકા મુખ્ય અધિકારી સેવા, વર્ગ-૨નું આખરી પરિણામ જાહેર કરવામાં આવ્યું. ✅Gujarat Administrative Service, Class-I; Gujarat Civil Services, Class-I & II and Gujarat State Municipal Chief Officers' Service, Class-II Advt. No. 47/2023-24 🟢ભલામણ યાદી @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
5
110
9
3
14K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
#TAT HS (હાયર સેકન્ડરી) મુખ્ય પરીક્ષા પરિણામ જાહેર... કદાચ પૂર્વમાં મારી કરેલ ટકોર આજે ઘણા મહેનતુ વિદ્યાર્થીઓને સાચી લાગી હશે.. 📌મિત્રો કેવું રહ્યું આપનું પરિણામ અને અનુભવ ? આપની પ્રતિક્રિયા જણાવજો👇🏻
YAJadeja's tweet photo. #TAT HS (હાયર સેકન્ડરી) મુખ્ય પરીક્ષા પરિણામ જાહેર... કદાચ પૂર્વમાં મારી કરેલ ટકોર આજે ઘણા મહેનતુ વિદ્યાર્થીઓને સાચી લાગી હશે.. 📌મિત્રો કેવું રહ્યું આપનું પરિણામ અને અનુભવ ? આપની પ્રતિક્રિયા જણાવજો👇🏻 https://t.co/vbU3iATMcN
57
111
27
4
23K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
ગુજરાત પોલીસ ના આ નિર્ણય વિશે તમારું શું માનવું છે ?🤔🤔
YAJadeja's tweet photo. ગુજરાત પોલીસ ના આ નિર્ણય વિશે તમારું શું માનવું છે ?🤔🤔 https://t.co/Q5aqw1LGZu
54
287
31
25
65K
YAJadeja  retweeted
sandeshnews's profile image
Sandesh Verified account @sandeshnews
PTC કોલેજોમાં ડોનેશન વસૂલાતાના વિધાર્થી નેતાના આક્ષેપ #PTCCollege #Donation #StudentLeader #Gujarat #SandeshNews
0
13
3
1
2K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
#CCE 2.0 🚨ગુજરાત ગૌણ સેવા (#GSSSB) દ્વારા વર્ગ-૩ ની નવી ભરતી જાહેર ⛔કુલ જગ્યાઓ: ૧,૨૩૭ 📌ગ્રુપ-A (૨૪૩): હેડ ક્લાર્ક, સિનિયર ક્લાર્ક, ઓફિસ આસિસ્ટન્ટ, સબ રજિસ્ટ્રાર, નાયબ ચિટનીસ/સમાજ કલ્યાણ નિરીક્ષક વગેરે. 📌ગ્રુપ-B (૯૯૪): જુનિયર ક્લાર્ક. ⛔શૈક્ષણિક લાયકાત: કોઈપણ પ્રવાહમાં સ્નાતક (Graduate). ⛔વયમર્યાદા: ૨૦ થી ૩૫ વર્ષ (અનામત વર્ગ અને મહિલાઓને નિયમાનુસાર છૂટછાટ). 📝ફોર્મ ભરવાની તારીખ: ૦૫/૧૧/૨૦૨૬ થી ૩૦/૧૧/૨૦૨૬. 📢પરીક્ષા પદ્ધતિ: તબક્કો-૧ (પ્રાથમિક): ૧૫૦ ગુણની MCQ ટેસ્ટ (ગ્રુપ-A અને B બંને માટે સંયુક્ત). તબક્કો-૨ (મુખ્ય પરીક્ષા): ગ્રુપ-A માટે વર્ણનાત્મક (Descriptive) અને ગ્રુપ-B માટે MCQ પદ્ધતિ. #GSSSB #GujaratJobs #CCE202627 #JuniorClerk #SeniorClerk #GujaratGovernmentJobs #OJAS #JobUpdateGujarat #BreakingNews @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. #CCE 2.0 🚨ગુજરાત ગૌણ સેવા (#GSSSB) દ્વારા વર્ગ-૩ ની નવી ભરતી જાહેર ⛔કુલ જગ્યાઓ: ૧,૨૩૭ 📌ગ્રુપ-A (૨૪૩): હેડ ક્લાર્ક, સિનિયર ક્લાર્ક, ઓફિસ આસિસ્ટન્ટ, સબ રજિસ્ટ્રાર, નાયબ ચિટનીસ/સમાજ કલ્યાણ નિરીક્ષક વગેરે. 📌ગ્રુપ-B (૯૯૪): જુનિયર ક્લાર્ક. ⛔શૈક્ષણિક લાયકાત: કોઈપણ પ્રવાહમાં સ્નાતક (Graduate). ⛔વયમર્યાદા: ૨૦ થી ૩૫ વર્ષ (અનામત વર્ગ અને મહિલાઓને નિયમાનુસાર છૂટછાટ). 📝ફોર્મ ભરવાની તારીખ: ૦૫/૧૧/૨૦૨૬ થી ૩૦/૧૧/૨૦૨૬. 📢પરીક્ષા પદ્ધતિ: તબક્કો-૧ (પ્રાથમિક): ૧૫૦ ગુણની MCQ ટેસ્ટ (ગ્રુપ-A અને B બંને માટે સંયુક્ત). તબક્કો-૨ (મુખ્ય પરીક્ષા): ગ્રુપ-A માટે વર્ણનાત્મક (Descriptive) અને ગ્રુપ-B માટે MCQ પદ્ધતિ. #GSSSB #GujaratJobs #CCE202627 #JuniorClerk #SeniorClerk #GujaratGovernmentJobs #OJAS #JobUpdateGujarat #BreakingNews @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
5
223
23
23
14K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
#CCE પરીક્ષામાં ઉપસ્થિત રહેલા તમામ ઉમેદવારોના ગુણ જાહેર... તમારા ઓરિજિનલ માર્ક્સની સરખામણીએ #Normalization પછી કેટલો ફેરફાર (વધારો કે ઘટાડો) થયો ? કમેન્ટ કરીને જણાવો. 👇🏻
YAJadeja's tweet photo. #CCE પરીક્ષામાં ઉપસ્થિત રહેલા તમામ ઉમેદવારોના ગુણ જાહેર... તમારા ઓરિજિનલ માર્ક્સની સરખામણીએ #Normalization પછી કેટલો ફેરફાર (વધારો કે ઘટાડો) થયો ? કમેન્ટ કરીને જણાવો. 👇🏻 https://t.co/Rl13yGJWMi
65
226
6
7
70K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
જાહેરાતો 'ભૂતકાળની ખાલી પડેલી કાયમી જગ્યાઓ' માટે હતી. ⛔ઠરાવમાં સ્પષ્ટ લખ્યું છે કે સરકાર દ્વારા તા. ૦૧-૦૧-૨૦૧૬ના ૭મા પગાર પંચના ઠરાવથી મંજૂર થયેલ કાયમી જગ્યાઓ પૈકી કર્મચારીઓના અવસાન, વયનિવૃત્તિ, રાજીનામા કે સ્વૈચ્છિક રાજીનામાથી ખાલી પડેલી જગ્યાઓ ભરવાની મંજૂરી અપાઈ હતી. વિદ્યાર્થી પક્ષે મુદ્દો: આ કોઈ નવી ઊભી કરેલી જગ્યાઓ નહોતી; આ વર્ષોથી મંજૂર થયેલી કાયમી (#Sanctioned_Permanent) ખાલી જગ્યાઓ હતી. જો ૭મા પગાર પંચની અમલવારી (૦૧-૦૧-૨૦૧૬) પછી કર્મચારીઓ નિવૃત્ત થયા હોય, તો તે જગ્યાઓ ૭મા પગાર પંચ હેઠળ જ ખાલી પડી ગણાય. તેથી "જગ્યા ૬ઠ્ઠા પગાર પંચની છે" કહીને રદ કરવાનો તર્ક જ પાયાવિહોણો ઠરે છે. 📝 સરકારે જ ૩૧-૧૨-૨૦૨૫ સુધીમાં 'તાકીદે ભરતી પૂર્ણ કરવા' આદેશ આપેલો (બાબત ક્રમાંક - ૩) શિક્ષણ વિભાગના ઉપસચિવના પત્ર નં. ED/1076/05/2025 (તા. ૨૯-૦૫-૨૦૨૫) માં સરકારે પોતે યુનિવર્સિટીને આદેશ કર્યો હતો કે આ ખાલી પડેલી કાયમી જગ્યાઓ "તા. ૩૧-૧૨-૨૦૨૫ સુધીમાં ભરી દેવી". 📌યુનિવર્સિટીએ ભરતી પ્રક્રિયા સરકારના નિર્ધારિત સમયમર્યાદા (Deadline) ના આદેશ હેઠળ જ શરૂ કરી હતી. સરકારે પોતે મુદત આપી હોય અને હવે સરકારનો જ શિક્ષણ વિભાગ એવું કહે કે "અમને પૂછ્યા વિના કે ખોટા પગાર પંચ હેઠળ કરી", તો આ સરકારના બે આદેશો વચ્ચેનો ખુલ્લો વિરોધાભાસ છે. ⛔ઉચ્ચ શિક્ષણ કમિશનર કચેરીની બે-બે વાર લેખિત મંજૂરી હતી. 📝 ભરતી જાહેરાત બહાર પાડવા અને પરીક્ષા સંચાલન માટે ઉચ્ચ શિક્ષણ કમિશનર કચેરીના બે સત્તાવાર પત્રોનો સંદર્ભ છે: પત્ર ક્રમાંક: આઇએસસી-૭/યુનિ./૨૦૨૫/૧૩૩૪-૪૭ (તા. ૧૨-૦૬-૨૦૨૫) પત્ર ક્રમાંક: આઇ.એસ.સી-૦૭/અ.સ.ત્ર./ભરત/વશી/૨૦૨૫/૪૧૩૭ (તા. ૨૨-૧૨-૨૦૨૫) 📌👆🏻ઉચ્ચ શિક્ષણ કમિશનર કચેરીની સત્તાવાર મંજૂરી મળ્યા પછી જ જાહેરાતો (GU/EST/NT/01/2025 તથા ADMIN-01 થી ADMIN-36) અખબારોમાં પ્રસિદ્ધ થઈ હતી. કમિશનર કચેરીએ પોતે મંજૂરી આપી હોય તો આજે એ જ કચેરી એમ કેવી રીતે કહી શકે કે જાહેરાત ખોટી છે? આખી ભૂલ કમિશનર કચેરી અને યુનિવર્સિટીના સંકલનની છે, જેમાં ઉમેદવારોનો કોઈ વાંક નથી. 📝'ભૂલ સુધારી લેવાનો' યુનિવર્સિટીનો પોતાનો જ પૂર્વ દાખલો 👇🏻 બાબત ક્રમાંક-૭ માં બાંધકામ સમિતીની ભલામણોમાં તારીખની મોટી "ટાઈપોગ્રાફિકલ એરર (Typographical Error)" થયેલી, જેને બોર્ડ ઓફ મેનેજમેન્ટે પૂર્વાવર્તી અસરથી (#Retrospective_Effect) સુધારીને સર્વાનુમતે સ્વીકારી લીધી! 📢યુનિવર્સિટી જ્યારે પોતાના વહીવટી કે બાંધકામના કામોમાં ભૂલ થાય ત્યારે "ટાઈપોગ્રાફિકલ એરર" ગણીને પૂર્વાવર્તી અસરથી સુધારો કરી શકે છે, તો હજારો યુવાનોના ભવિષ્યનો સવાલ હોય ત્યારે પગાર પંચની કહેવાતી ભૂલમાં પૂર્વાવર્તી સુધારો (Ex-post facto ratification) કેમ ન કરી શકે ?❓ 📢અધિકારીઓ પોતાના કિસ્સામાં ભૂલો સુધારી લે અને વિદ્યાર્થીઓના કિસ્સામાં સીધી આખી ભરતી જ રદ કરી દે, આ બેવડા માપદંડ (Double Standards) કેમ ?❓ 📝લાખો રૂપિયાના સરકારી નાણાંનો વ્યય 👆🏻વર્તમાનપત્રોમાં જાહેરાતો આપવાનો, પરીક્ષા સંચાલન કરવાનો અને સમગ્ર એજન્સીઓનો ખર્ચ બોર્ડ ઓફ મેનેજમેન્ટે સત્તાવાર સરકારી મંજૂરીથી પાસ કરેલો છે. 📢📌👆🏻ઉમેદવારો પાસેથી ફી ઉઘરાવવામાં આવી અને સરકારી તિજોરીમાંથી લાખો રૂપિયા વર્તમાનપત્રોની જાહેરાતો અને પરીક્ષા લેવામાં ખર્ચાયા. જો આ ભરતી રદ થાય, તો ઉમેદવારોના નાણાં અને પ્રજાના ટેક્સના પૈસા જે પરીક્ષા લેવામાં વેડફાયા તેનો હિસાબ કોણ આપશે ?❓ આ સમગ્ર મિનિટ્સ સાબિત કરે છે કે ભરતી પ્રક્રિયા શિક્ષણ વિભાગના તા. ૨૯-૦૫-૨૦૨૫ના પત્ર, ઉચ્ચ શિક્ષણ કમિશનરના તા. ૨૨-૧૨-૨૦૨૫ના પત્ર, અને ૭મા પગાર પંચના મૂળ ઠરાવ મુજબ સત્તાવાર રીતે જ ચાલી હતી. જો તંત્ર પોતાની બાંધકામ ભૂલો પૂર્વાવર્તી અસરથી સુધારી શકતું હોય (બા.ક્ર. ૭), તો આ ભરતીને પણ પૂર્વાવર્તી મંજૂરી આપીને તાત્કાલિક પરિણામ જાહેર કરવું જોઈએ, નહીં કે ભરતી રદ કરવી. @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. જાહેરાતો 'ભૂતકાળની ખાલી પડેલી કાયમી જગ્યાઓ' માટે હતી. ⛔ઠરાવમાં સ્પષ્ટ લખ્યું છે કે સરકાર દ્વારા તા. ૦૧-૦૧-૨૦૧૬ના ૭મા પગાર પંચના ઠરાવથી મંજૂર થયેલ કાયમી જગ્યાઓ પૈકી કર્મચારીઓના અવસાન, વયનિવૃત્તિ, રાજીનામા કે સ્વૈચ્છિક રાજીનામાથી ખાલી પડેલી જગ્યાઓ ભરવાની મંજૂરી અપાઈ હતી. વિદ્યાર્થી પક્ષે મુદ્દો: આ કોઈ નવી ઊભી કરેલી જગ્યાઓ નહોતી; આ વર્ષોથી મંજૂર થયેલી કાયમી (#Sanctioned_Permanent) ખાલી જગ્યાઓ હતી. જો ૭મા પગાર પંચની અમલવારી (૦૧-૦૧-૨૦૧૬) પછી કર્મચારીઓ નિવૃત્ત થયા હોય, તો તે જગ્યાઓ ૭મા પગાર પંચ હેઠળ જ ખાલી પડી ગણાય. તેથી "જગ્યા ૬ઠ્ઠા પગાર પંચની છે" કહીને રદ કરવાનો તર્ક જ પાયાવિહોણો ઠરે છે. 📝 સરકારે જ ૩૧-૧૨-૨૦૨૫ સુધીમાં 'તાકીદે ભરતી પૂર્ણ કરવા' આદેશ આપેલો (બાબત ક્રમાંક - ૩) શિક્ષણ વિભાગના ઉપસચિવના પત્ર નં. ED/1076/05/2025 (તા. ૨૯-૦૫-૨૦૨૫) માં સરકારે પોતે યુનિવર્સિટીને આદેશ કર્યો હતો કે આ ખાલી પડેલી કાયમી જગ્યાઓ "તા. ૩૧-૧૨-૨૦૨૫ સુધીમાં ભરી દેવી". 📌યુનિવર્સિટીએ ભરતી પ્રક્રિયા સરકારના નિર્ધારિત સમયમર્યાદા (Deadline) ના આદેશ હેઠળ જ શરૂ કરી હતી. સરકારે પોતે મુદત આપી હોય અને હવે સરકારનો જ શિક્ષણ વિભાગ એવું કહે કે "અમને પૂછ્યા વિના કે ખોટા પગાર પંચ હેઠળ કરી", તો આ સરકારના બે આદેશો વચ્ચેનો ખુલ્લો વિરોધાભાસ છે. ⛔ઉચ્ચ શિક્ષણ કમિશનર કચેરીની બે-બે વાર લેખિત મંજૂરી હતી. 📝 ભરતી જાહેરાત બહાર પાડવા અને પરીક્ષા સંચાલન માટે ઉચ્ચ શિક્ષણ કમિશનર કચેરીના બે સત્તાવાર પત્રોનો સંદર્ભ છે: પત્ર ક્રમાંક: આઇએસસી-૭/યુનિ./૨૦૨૫/૧૩૩૪-૪૭ (તા. ૧૨-૦૬-૨૦૨૫) પત્ર ક્રમાંક: આઇ.એસ.સી-૦૭/અ.સ.ત્ર./ભરત/વશી/૨૦૨૫/૪૧૩૭ (તા. ૨૨-૧૨-૨૦૨૫) 📌👆🏻ઉચ્ચ શિક્ષણ કમિશનર કચેરીની સત્તાવાર મંજૂરી મળ્યા પછી જ જાહેરાતો (GU/EST/NT/01/2025 તથા ADMIN-01 થી ADMIN-36) અખબારોમાં પ્રસિદ્ધ થઈ હતી. કમિશનર કચેરીએ પોતે મંજૂરી આપી હોય તો આજે એ જ કચેરી એમ કેવી રીતે કહી શકે કે જાહેરાત ખોટી છે? આખી ભૂલ કમિશનર કચેરી અને યુનિવર્સિટીના સંકલનની છે, જેમાં ઉમેદવારોનો કોઈ વાંક નથી. 📝'ભૂલ સુધારી લેવાનો' યુનિવર્સિટીનો પોતાનો જ પૂર્વ દાખલો 👇🏻 બાબત ક્રમાંક-૭ માં બાંધકામ સમિતીની ભલામણોમાં તારીખની મોટી "ટાઈપોગ્રાફિકલ એરર (Typographical Error)" થયેલી, જેને બોર્ડ ઓફ મેનેજમેન્ટે પૂર્વાવર્તી અસરથી (#Retrospective_Effect) સુધારીને સર્વાનુમતે સ્વીકારી લીધી! 📢યુનિવર્સિટી જ્યારે પોતાના વહીવટી કે બાંધકામના કામોમાં ભૂલ થાય ત્યારે "ટાઈપોગ્રાફિકલ એરર" ગણીને પૂર્વાવર્તી અસરથી સુધારો કરી શકે છે, તો હજારો યુવાનોના ભવિષ્યનો સવાલ હોય ત્યારે પગાર પંચની કહેવાતી ભૂલમાં પૂર્વાવર્તી સુધારો (Ex-post facto ratification) કેમ ન કરી શકે ?❓ 📢અધિકારીઓ પોતાના કિસ્સામાં ભૂલો સુધારી લે અને વિદ્યાર્થીઓના કિસ્સામાં સીધી આખી ભરતી જ રદ કરી દે, આ બેવડા માપદંડ (Double Standards) કેમ ?❓ 📝લાખો રૂપિયાના સરકારી નાણાંનો વ્યય 👆🏻વર્તમાનપત્રોમાં જાહેરાતો આપવાનો, પરીક્ષા સંચાલન કરવાનો અને સમગ્ર એજન્સીઓનો ખર્ચ બોર્ડ ઓફ મેનેજમેન્ટે સત્તાવાર સરકારી મંજૂરીથી પાસ કરેલો છે. 📢📌👆🏻ઉમેદવારો પાસેથી ફી ઉઘરાવવામાં આવી અને સરકારી તિજોરીમાંથી લાખો રૂપિયા વર્તમાનપત્રોની જાહેરાતો અને પરીક્ષા લેવામાં ખર્ચાયા. જો આ ભરતી રદ થાય, તો ઉમેદવારોના નાણાં અને પ્રજાના ટેક્સના પૈસા જે પરીક્ષા લેવામાં વેડફાયા તેનો હિસાબ કોણ આપશે ?❓ આ સમગ્ર મિનિટ્સ સાબિત કરે છે કે ભરતી પ્રક્રિયા શિક્ષણ વિભાગના તા. ૨૯-૦૫-૨૦૨૫ના પત્ર, ઉચ્ચ શિક્ષણ કમિશનરના તા. ૨૨-૧૨-૨૦૨૫ના પત્ર, અને ૭મા પગાર પંચના મૂળ ઠરાવ મુજબ સત્તાવાર રીતે જ ચાલી હતી. જો તંત્ર પોતાની બાંધકામ ભૂલો પૂર્વાવર્તી અસરથી સુધારી શકતું હોય (બા.ક્ર. ૭), તો આ ભરતીને પણ પૂર્વાવર્તી મંજૂરી આપીને તાત્કાલિક પરિણામ જાહેર કરવું જોઈએ, નહીં કે ભરતી રદ કરવી. @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @VoraMalhar
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
😠તંત્રની ઘોર બેદરકારી અને ઉમેદવારોનો ભોગ: આમાં યુવાનોનો શું વાંક ?❓❓❓ 😏ગુજરાત યુનિવર્સિટીની બિન-શૈક્ષણિક સ્ટાફ (જુનિયર ક્લાર્ક, સિનિયર ક્લાર્ક સહિત) ની ભરતી પ્રક્રિયામાં સામે આવેલી વહીવટી લાપરવાહી અત્યંત આઘાતજનક અને શરમજનક છે. 😏છેલ્લા એક વર્ષથી ૮,૦૦૦થી વધુ યુવાનો દિવસ-રાત એક કરીને મહેનત કરી રહ્યા હતા. મોંઘી ફી ભરીને ફોર્મ ભર્યા, પ્રિલિમ્સ પરીક્ષા પાસ કરી અને મેઇન્સ (મુખ્ય) પરીક્ષા પણ આપી દીધી. હવે જ્યારે પરિણામ અને નિમણૂકની આશા બંધાઈ હતી, ત્યારે અચાનક શિક્ષણ વિભાગ કુંભકર્ણ નિંદ્રા માંથી જાગે છે અને તઘલખી આદેશ આપે છે કે – “જગ્યાઓ છઠ્ઠા પગાર પંચ મુજબ મંજૂર હતી અને જાહેરાત સાતમા પગાર પંચ મુજબ અપાઈ ગઈ, માટે ૫૦%થી વધુ ભરતી રદ કરો!” ⛔અમારો સીધો સવાલ સરકાર અને યુનિવર્સિટી તંત્રને: ૧. જગ્યા કયા પગાર પંચ હેઠળ મંજૂર છે તે જોવાની પ્રાથમિક જવાબદારી કોની હતી? ઉમેદવારોની કે એસી ચેમ્બરમાં બેસીને જાહેરાતો બહાર પાડતા બાબુઓની?❓ ૨. એક આખું વર્ષ આખી પ્રક્રિયા ચાલી, બે-બે તબક્કાની પરીક્ષાઓ લેવાઈ ગઈ, ત્યાં સુધી શિક્ષણ કે નાણાં વિભાગ ઊંઘતું હતું?❓ ૩. અધિકારીઓની ટેકનિકલ બેદરકારીની સજા નિર્દોષ બેરોજગાર ઉમેદવારો કેમ ભોગવે ?❓ ૪. ફરી નવી જાહેરાતો પડશે અને પ્રક્રિયા લંબાશે તેમાં જે ઉમેદવારોની વયમર્યાદા (Age Limit) વટી જશે, તેમના ભવિષ્યની જવાબદારી કોણ લેશે? ❓ 😠આ માત્ર એક ભરતી રદ થવાની વાત નથી, હજારો યુવાનોના વર્ષોના પરિશ્રમ, પરિવારની આશાઓ અને માનસિક સ્થિતિ સાથે થયેલો ક્રૂર મજાક છે. 📝👇🏻અમારી સ્પષ્ટ માંગણી: 📢ભરતી કોઈ પણ સંજોગોમાં રદ ન થવી જોઈએ. નાણાં વિભાગ સાથે સંકલન સાધીને ભૂલ સુધારી, આ જગ્યાઓને ભૂતકાળની અસરથી મંજૂરી (Post-facto approval) આપીને પ્રક્રિયા આગળ વધારવામાં આવે. 📢આવી ગંભીર બેદરકારી દાખવનાર જવાબદાર અધિકારીઓ સામે કડક તપાસ અને પગલાં લેવામાં આવે. 📢યુવાનોની મહેનત પર પાણી ફેરવવાનું બંધ કરો! #GujaratUniversity #GujaratJobs #JusticeForCandidates #CancelRecruitmentScam #ClerkRecruitment #SaveYouthFuture #GujaratGovt #EmploymentMatters #YouthRights @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. 😠તંત્રની ઘોર બેદરકારી અને ઉમેદવારોનો ભોગ: આમાં યુવાનોનો શું વાંક ?❓❓❓ 😏ગુજરાત યુનિવર્સિટીની બિન-શૈક્ષણિક સ્ટાફ (જુનિયર ક્લાર્ક, સિનિયર ક્લાર્ક સહિત) ની ભરતી પ્રક્રિયામાં સામે આવેલી વહીવટી લાપરવાહી અત્યંત આઘાતજનક અને શરમજનક છે. 😏છેલ્લા એક વર્ષથી ૮,૦૦૦થી વધુ યુવાનો દિવસ-રાત એક કરીને મહેનત કરી રહ્યા હતા. મોંઘી ફી ભરીને ફોર્મ ભર્યા, પ્રિલિમ્સ પરીક્ષા પાસ કરી અને મેઇન્સ (મુખ્ય) પરીક્ષા પણ આપી દીધી. હવે જ્યારે પરિણામ અને નિમણૂકની આશા બંધાઈ હતી, ત્યારે અચાનક શિક્ષણ વિભાગ કુંભકર્ણ નિંદ્રા માંથી જાગે છે અને તઘલખી આદેશ આપે છે કે – “જગ્યાઓ છઠ્ઠા પગાર પંચ મુજબ મંજૂર હતી અને જાહેરાત સાતમા પગાર પંચ મુજબ અપાઈ ગઈ, માટે ૫૦%થી વધુ ભરતી રદ કરો!” ⛔અમારો સીધો સવાલ સરકાર અને યુનિવર્સિટી તંત્રને: ૧. જગ્યા કયા પગાર પંચ હેઠળ મંજૂર છે તે જોવાની પ્રાથમિક જવાબદારી કોની હતી? ઉમેદવારોની કે એસી ચેમ્બરમાં બેસીને જાહેરાતો બહાર પાડતા બાબુઓની?❓ ૨. એક આખું વર્ષ આખી પ્રક્રિયા ચાલી, બે-બે તબક્કાની પરીક્ષાઓ લેવાઈ ગઈ, ત્યાં સુધી શિક્ષણ કે નાણાં વિભાગ ઊંઘતું હતું?❓ ૩. અધિકારીઓની ટેકનિકલ બેદરકારીની સજા નિર્દોષ બેરોજગાર ઉમેદવારો કેમ ભોગવે ?❓ ૪. ફરી નવી જાહેરાતો પડશે અને પ્રક્રિયા લંબાશે તેમાં જે ઉમેદવારોની વયમર્યાદા (Age Limit) વટી જશે, તેમના ભવિષ્યની જવાબદારી કોણ લેશે? ❓ 😠આ માત્ર એક ભરતી રદ થવાની વાત નથી, હજારો યુવાનોના વર્ષોના પરિશ્રમ, પરિવારની આશાઓ અને માનસિક સ્થિતિ સાથે થયેલો ક્રૂર મજાક છે. 📝👇🏻અમારી સ્પષ્ટ માંગણી: 📢ભરતી કોઈ પણ સંજોગોમાં રદ ન થવી જોઈએ. નાણાં વિભાગ સાથે સંકલન સાધીને ભૂલ સુધારી, આ જગ્યાઓને ભૂતકાળની અસરથી મંજૂરી (Post-facto approval) આપીને પ્રક્રિયા આગળ વધારવામાં આવે. 📢આવી ગંભીર બેદરકારી દાખવનાર જવાબદાર અધિકારીઓ સામે કડક તપાસ અને પગલાં લેવામાં આવે. 📢યુવાનોની મહેનત પર પાણી ફેરવવાનું બંધ કરો! #GujaratUniversity #GujaratJobs #JusticeForCandidates #CancelRecruitmentScam #ClerkRecruitment #SaveYouthFuture #GujaratGovt #EmploymentMatters #YouthRights @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
21
127
33
2
44K
10
105
28
2
27K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
😠તંત્રની ઘોર બેદરકારી અને ઉમેદવારોનો ભોગ: આમાં યુવાનોનો શું વાંક ?❓❓❓ 😏ગુજરાત યુનિવર્સિટીની બિન-શૈક્ષણિક સ્ટાફ (જુનિયર ક્લાર્ક, સિનિયર ક્લાર્ક સહિત) ની ભરતી પ્રક્રિયામાં સામે આવેલી વહીવટી લાપરવાહી અત્યંત આઘાતજનક અને શરમજનક છે. 😏છેલ્લા એક વર્ષથી ૮,૦૦૦થી વધુ યુવાનો દિવસ-રાત એક કરીને મહેનત કરી રહ્યા હતા. મોંઘી ફી ભરીને ફોર્મ ભર્યા, પ્રિલિમ્સ પરીક્ષા પાસ કરી અને મેઇન્સ (મુખ્ય) પરીક્ષા પણ આપી દીધી. હવે જ્યારે પરિણામ અને નિમણૂકની આશા બંધાઈ હતી, ત્યારે અચાનક શિક્ષણ વિભાગ કુંભકર્ણ નિંદ્રા માંથી જાગે છે અને તઘલખી આદેશ આપે છે કે – “જગ્યાઓ છઠ્ઠા પગાર પંચ મુજબ મંજૂર હતી અને જાહેરાત સાતમા પગાર પંચ મુજબ અપાઈ ગઈ, માટે ૫૦%થી વધુ ભરતી રદ કરો!” ⛔અમારો સીધો સવાલ સરકાર અને યુનિવર્સિટી તંત્રને: ૧. જગ્યા કયા પગાર પંચ હેઠળ મંજૂર છે તે જોવાની પ્રાથમિક જવાબદારી કોની હતી? ઉમેદવારોની કે એસી ચેમ્બરમાં બેસીને જાહેરાતો બહાર પાડતા બાબુઓની?❓ ૨. એક આખું વર્ષ આખી પ્રક્રિયા ચાલી, બે-બે તબક્કાની પરીક્ષાઓ લેવાઈ ગઈ, ત્યાં સુધી શિક્ષણ કે નાણાં વિભાગ ઊંઘતું હતું?❓ ૩. અધિકારીઓની ટેકનિકલ બેદરકારીની સજા નિર્દોષ બેરોજગાર ઉમેદવારો કેમ ભોગવે ?❓ ૪. ફરી નવી જાહેરાતો પડશે અને પ્રક્રિયા લંબાશે તેમાં જે ઉમેદવારોની વયમર્યાદા (Age Limit) વટી જશે, તેમના ભવિષ્યની જવાબદારી કોણ લેશે? ❓ 😠આ માત્ર એક ભરતી રદ થવાની વાત નથી, હજારો યુવાનોના વર્ષોના પરિશ્રમ, પરિવારની આશાઓ અને માનસિક સ્થિતિ સાથે થયેલો ક્રૂર મજાક છે. 📝👇🏻અમારી સ્પષ્ટ માંગણી: 📢ભરતી કોઈ પણ સંજોગોમાં રદ ન થવી જોઈએ. નાણાં વિભાગ સાથે સંકલન સાધીને ભૂલ સુધારી, આ જગ્યાઓને ભૂતકાળની અસરથી મંજૂરી (Post-facto approval) આપીને પ્રક્રિયા આગળ વધારવામાં આવે. 📢આવી ગંભીર બેદરકારી દાખવનાર જવાબદાર અધિકારીઓ સામે કડક તપાસ અને પગલાં લેવામાં આવે. 📢યુવાનોની મહેનત પર પાણી ફેરવવાનું બંધ કરો! #GujaratUniversity #GujaratJobs #JusticeForCandidates #CancelRecruitmentScam #ClerkRecruitment #SaveYouthFuture #GujaratGovt #EmploymentMatters #YouthRights @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. 😠તંત્રની ઘોર બેદરકારી અને ઉમેદવારોનો ભોગ: આમાં યુવાનોનો શું વાંક ?❓❓❓ 😏ગુજરાત યુનિવર્સિટીની બિન-શૈક્ષણિક સ્ટાફ (જુનિયર ક્લાર્ક, સિનિયર ક્લાર્ક સહિત) ની ભરતી પ્રક્રિયામાં સામે આવેલી વહીવટી લાપરવાહી અત્યંત આઘાતજનક અને શરમજનક છે. 😏છેલ્લા એક વર્ષથી ૮,૦૦૦થી વધુ યુવાનો દિવસ-રાત એક કરીને મહેનત કરી રહ્યા હતા. મોંઘી ફી ભરીને ફોર્મ ભર્યા, પ્રિલિમ્સ પરીક્ષા પાસ કરી અને મેઇન્સ (મુખ્ય) પરીક્ષા પણ આપી દીધી. હવે જ્યારે પરિણામ અને નિમણૂકની આશા બંધાઈ હતી, ત્યારે અચાનક શિક્ષણ વિભાગ કુંભકર્ણ નિંદ્રા માંથી જાગે છે અને તઘલખી આદેશ આપે છે કે – “જગ્યાઓ છઠ્ઠા પગાર પંચ મુજબ મંજૂર હતી અને જાહેરાત સાતમા પગાર પંચ મુજબ અપાઈ ગઈ, માટે ૫૦%થી વધુ ભરતી રદ કરો!” ⛔અમારો સીધો સવાલ સરકાર અને યુનિવર્સિટી તંત્રને: ૧. જગ્યા કયા પગાર પંચ હેઠળ મંજૂર છે તે જોવાની પ્રાથમિક જવાબદારી કોની હતી? ઉમેદવારોની કે એસી ચેમ્બરમાં બેસીને જાહેરાતો બહાર પાડતા બાબુઓની?❓ ૨. એક આખું વર્ષ આખી પ્રક્રિયા ચાલી, બે-બે તબક્કાની પરીક્ષાઓ લેવાઈ ગઈ, ત્યાં સુધી શિક્ષણ કે નાણાં વિભાગ ઊંઘતું હતું?❓ ૩. અધિકારીઓની ટેકનિકલ બેદરકારીની સજા નિર્દોષ બેરોજગાર ઉમેદવારો કેમ ભોગવે ?❓ ૪. ફરી નવી જાહેરાતો પડશે અને પ્રક્રિયા લંબાશે તેમાં જે ઉમેદવારોની વયમર્યાદા (Age Limit) વટી જશે, તેમના ભવિષ્યની જવાબદારી કોણ લેશે? ❓ 😠આ માત્ર એક ભરતી રદ થવાની વાત નથી, હજારો યુવાનોના વર્ષોના પરિશ્રમ, પરિવારની આશાઓ અને માનસિક સ્થિતિ સાથે થયેલો ક્રૂર મજાક છે. 📝👇🏻અમારી સ્પષ્ટ માંગણી: 📢ભરતી કોઈ પણ સંજોગોમાં રદ ન થવી જોઈએ. નાણાં વિભાગ સાથે સંકલન સાધીને ભૂલ સુધારી, આ જગ્યાઓને ભૂતકાળની અસરથી મંજૂરી (Post-facto approval) આપીને પ્રક્રિયા આગળ વધારવામાં આવે. 📢આવી ગંભીર બેદરકારી દાખવનાર જવાબદાર અધિકારીઓ સામે કડક તપાસ અને પગલાં લેવામાં આવે. 📢યુવાનોની મહેનત પર પાણી ફેરવવાનું બંધ કરો! #GujaratUniversity #GujaratJobs #JusticeForCandidates #CancelRecruitmentScam #ClerkRecruitment #SaveYouthFuture #GujaratGovt #EmploymentMatters #YouthRights @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
21
127
33
2
44K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
ગુજરાત ગૌણ સેવા પસંદગી મંડળ (#GSSSB) ની CCE (ગ્રુપ-A અને ગ્રુપ-B) પ્રાથમિક પરીક્ષા તા. ૧૬-૦૯ થી ૨૯-૦૯-૨૦૨૬ દરમિયાન યોજાઈ હતી, અને ગ્રુપ-A ની મુખ્ય પરીક્ષા આગામી તા. ૨૮/૧૧/૨૦૨૬ ના રોજ નિર્ધારિત છે. આ સમયપત્રક સામે ગંભીર વહીવટી સવાલો ઊભા થાય છે: ❓❓❓ ☝️કોઈપણ સ્પર્ધાત્મક પરીક્ષા પદ્ધતિમાં પ્રાથમિક પરિણામ અને મુખ્ય પરીક્ષા વચ્ચે ઉમેદવારોને પૂરતો તૈયારીનો સમય મળવો અનિવાર્ય છે. અહીં માંડ ૨૦ થી ૨૨ દિવસ બાકી હોવા છતાં પરિણામ ન હોવું એ મંડળની નબળી આયોજન શૈલી દર્શાવે છે.જ્યારે પરીક્ષા CBRT (ઓનલાઇન) લેવાતી હોય, ત્યારે પરિણામમાં આટલો મોટો વિલંબ શા માટે? ❓ ☝️ડિજિટલ પદ્ધતિનો મુખ્ય ઉદ્દેશ્ય જ ઝડપ છે: પરંપરાગત OMR/ઓફલાઇન પદ્ધતિમાં પેપર કલેક્શન, સ્કેનિંગ અને મૂલ્યાંકનમાં સમય લાગે તે સમજી શકાય છે. પરંતુ CBRT પદ્ધતિમાં ઉમેદવાર સબમિટ કરે તે જ ક્ષણે ડેટા સર્વર પર ડિજિટલી પ્રોસેસ થઈ જાય છે. આમ છતાં પરીક્ષા પૂર્ણ થયાને એક મહિનાથી વધુ સમય વીતી જવા છતાં પરિણામ ન આવવું એ ટેકનોલોજીના ઉપયોગ સામે પ્રશ્ન ઊભો કરે છે. ☝️ટેકનોલોજી અપનાવ્યા પછી પણ પરિણામ કેમ પેન્ડિંગ?: રાષ્ટ્રીય કક્ષાની એજન્સીઓ (જેમ કે NTA, TCS/SSC) લાખો ઉમેદવારોની CBRT પરીક્ષાના પ્રાથમિક પરિણામો અથવા આન્સર કી ગણતરીના દિવસોમાં જાહેર કરતી હોય છે. તો રાજ્ય કક્ષાએ આટલો લાંબો સમય કેમ લાગી રહ્યો છે ?❓❓❓ ☝️મેન્સની તારીખ નજીક હોવા છતાં વિલંબ અન્યાયી: મુખ્ય પરીક્ષા નિર્ધારિત તારીખે લેવી હોય તો પ્રાથમિક પરિણામ ઝડપથી આપવું એ CBRT સિસ્ટમની પ્રાથમિક ફરજ બને છે. જો ડિજિટલ એક્ઝામમાં પણ ઑફલાઇન કરતાં વધુ સમય લાગતો હોય, તો CBRT પદ્ધતિ લાવવાનો અર્થ શું?❓❓ ☝️ પરિણામ જાહેર થયા વગર ઉમેદવાર મુખ્ય પરીક્ષાની (મેન્સ) તૈયારી કરે કે નહીં? ક્વોલિફાય થયા હોવાની ખાતરી વગર આખો અભ્યાસક્રમ કેવી રીતે પૂર્ણ કરે?❓❓ ☝️જો મંડળ અચાનક છેલ્લી ઘડીએ પરિણામ જાહેર કરશે, તો સિલેક્ટેડ ઉમેદવારોને મુખ્ય પરીક્ષાના કેન્દ્ર સુધી પહોંચવા, દસ્તાવેજો કે માનસિક તૈયારી માટે પૂરતો અવકાશ નહીં મળે. GSSSB વહેલામાં વહેલી તકે CCE નું પ્રાથમિક પરિણામ જાહેર કરે જેથી વિદ્યાર્થીઓ સ્પષ્ટતા સાથે મુખ્ય પરીક્ષાની રણનીતિ બનાવી શકે. 🙏 @GSSSB_OFFICIAL @GsssbOfficial #GSSSB #CCEExam2026 #StudentVoice #GujaratAdmin #GSSSBUpdate #ExamReform #GSSSBRecruitment #GSSSB_Update #YouthOfGujarat @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
YAJadeja's tweet photo. ગુજરાત ગૌણ સેવા પસંદગી મંડળ (#GSSSB) ની CCE (ગ્રુપ-A અને ગ્રુપ-B) પ્રાથમિક પરીક્ષા તા. ૧૬-૦૯ થી ૨૯-૦૯-૨૦૨૬ દરમિયાન યોજાઈ હતી, અને ગ્રુપ-A ની મુખ્ય પરીક્ષા આગામી તા. ૨૮/૧૧/૨૦૨૬ ના રોજ નિર્ધારિત છે. આ સમયપત્રક સામે ગંભીર વહીવટી સવાલો ઊભા થાય છે: ❓❓❓ ☝️કોઈપણ સ્પર્ધાત્મક પરીક્ષા પદ્ધતિમાં પ્રાથમિક પરિણામ અને મુખ્ય પરીક્ષા વચ્ચે ઉમેદવારોને પૂરતો તૈયારીનો સમય મળવો અનિવાર્ય છે. અહીં માંડ ૨૦ થી ૨૨ દિવસ બાકી હોવા છતાં પરિણામ ન હોવું એ મંડળની નબળી આયોજન શૈલી દર્શાવે છે.જ્યારે પરીક્ષા CBRT (ઓનલાઇન) લેવાતી હોય, ત્યારે પરિણામમાં આટલો મોટો વિલંબ શા માટે? ❓ ☝️ડિજિટલ પદ્ધતિનો મુખ્ય ઉદ્દેશ્ય જ ઝડપ છે: પરંપરાગત OMR/ઓફલાઇન પદ્ધતિમાં પેપર કલેક્શન, સ્કેનિંગ અને મૂલ્યાંકનમાં સમય લાગે તે સમજી શકાય છે. પરંતુ CBRT પદ્ધતિમાં ઉમેદવાર સબમિટ કરે તે જ ક્ષણે ડેટા સર્વર પર ડિજિટલી પ્રોસેસ થઈ જાય છે. આમ છતાં પરીક્ષા પૂર્ણ થયાને એક મહિનાથી વધુ સમય વીતી જવા છતાં પરિણામ ન આવવું એ ટેકનોલોજીના ઉપયોગ સામે પ્રશ્ન ઊભો કરે છે. ☝️ટેકનોલોજી અપનાવ્યા પછી પણ પરિણામ કેમ પેન્ડિંગ?: રાષ્ટ્રીય કક્ષાની એજન્સીઓ (જેમ કે NTA, TCS/SSC) લાખો ઉમેદવારોની CBRT પરીક્ષાના પ્રાથમિક પરિણામો અથવા આન્સર કી ગણતરીના દિવસોમાં જાહેર કરતી હોય છે. તો રાજ્ય કક્ષાએ આટલો લાંબો સમય કેમ લાગી રહ્યો છે ?❓❓❓ ☝️મેન્સની તારીખ નજીક હોવા છતાં વિલંબ અન્યાયી: મુખ્ય પરીક્ષા નિર્ધારિત તારીખે લેવી હોય તો પ્રાથમિક પરિણામ ઝડપથી આપવું એ CBRT સિસ્ટમની પ્રાથમિક ફરજ બને છે. જો ડિજિટલ એક્ઝામમાં પણ ઑફલાઇન કરતાં વધુ સમય લાગતો હોય, તો CBRT પદ્ધતિ લાવવાનો અર્થ શું?❓❓ ☝️ પરિણામ જાહેર થયા વગર ઉમેદવાર મુખ્ય પરીક્ષાની (મેન્સ) તૈયારી કરે કે નહીં? ક્વોલિફાય થયા હોવાની ખાતરી વગર આખો અભ્યાસક્રમ કેવી રીતે પૂર્ણ કરે?❓❓ ☝️જો મંડળ અચાનક છેલ્લી ઘડીએ પરિણામ જાહેર કરશે, તો સિલેક્ટેડ ઉમેદવારોને મુખ્ય પરીક્ષાના કેન્દ્ર સુધી પહોંચવા, દસ્તાવેજો કે માનસિક તૈયારી માટે પૂરતો અવકાશ નહીં મળે. GSSSB વહેલામાં વહેલી તકે CCE નું પ્રાથમિક પરિણામ જાહેર કરે જેથી વિદ્યાર્થીઓ સ્પષ્ટતા સાથે મુખ્ય પરીક્ષાની રણનીતિ બનાવી શકે. 🙏 @GSSSB_OFFICIAL @GsssbOfficial #GSSSB #CCEExam2026 #StudentVoice #GujaratAdmin #GSSSBUpdate #ExamReform #GSSSBRecruitment #GSSSB_Update #YouthOfGujarat @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
35
697
178
23
132K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
#GSSSB જાહેરાત ક્રમાંક: 349 (મ્યુનિસિપલ સેનેટરી ઇન્સ્પેક્ટર) ની પરીક્ષા માં #હોબાળો... સંસ્થા: New L J Institute of Engineering and Technology. સરનામું: સિંધુભવન રોડ, પકવાન ચાર રસ્તા પાસે, એસ.જી. હાઇવે, અમદાવાદ, પરીક્ષા શરૂ થયાના આશરે એક કલાક બાદ અચાનક તમામ કમ્પ્યુટર બંધ થઈ ગયા હતા. સમગ્ર કોલેજના કમ્પ્યુટર સિસ્ટમ બંધ થઈ જતાં પરીક્ષા અટકી પડી હતી. કેન્દ્ર પર હાજર જવાબદાર અધિકારીઓ કે સ્ટાફ સંતોષકારક જવાબ આપ્યા વગર ત્યાંથી નીકળી ગયા હોવાનો વિદ્યાર્થીઓએ આક્ષેપ કર્યો હતો. કમ્પ્યુટર બંધ થઈ જવાના કારણે અને પરીક્ષા અટકી પડતાં રોષે ભરાયા તમામ ઉમેદવારો @GsssbOfficial @GSSSB_OFFICIAL @InfoGujarat @Bhupendrapbjp @CMOGuj @irushikeshpatel @drpradyumanvaja @jitu_vaghani @Rivaba4BJP @VtvGujarati @tv9gujarati @GSTV_NEWS @sandeshnews @News18Guj @Zee24Kalak @devanshijoshi71 @Jamawat3 @nidhirpatel6 @Janak_Sutariyaa @JournoJayesh @hdraval93 @DevendraBhatn10 @chintanbhogayta @chintan_acharya @Divya_Bhaskar @tgbasiya @NewsNavajivan @gopimaniar @ImVimit @KKanteliya @SamirParmar1947 @BhavikSudra3 @Vivekdoza @Chaitar_Vasava @Gopal_Italia @baldevmer @BenefitNews24 @JigarThakar_NC @dave_janak @NewsCapitalGJ @svamanmedia @GujaratFirst @nikunjjani9 @DatelineGujarat @hbtwits4u @VoraMalhar
23
381
89
22
72K
YAJadeja's profile image
Yuvrajsinh Jadeja Verified account @YAJadeja
@NiravJoshi0 @devanshijoshi71 @Yuvi_1212 અમારે પણ એવું જ છે ભાઈ
1
4
0
0
800

Last Seen Users on Sotwe

waydergallagher's profile image
Wayder Gallagher Verified account
Seen from Brazil
tumbllrarts's profile image
tumbllrarts
Seen from Turkey
melissinizz0's profile image
meliss
Seen from Poland
Kobi882's profile image
الفحل المغربي
Caner__Atakan's profile image
Caner
Seen from Turkey
AkunB10355's profile image
Tobrut
Seen from Indonesia
SerkanAkinwj's profile image
İTİRAF YERİNİZ
Seen from Turkey
stepsisvideos's profile image
stepsisvideos Verified account
Seen from Germany
elouaani60235's profile image
tango live عربي
Seen from Saudi Arabia
influenceusesex's profile image
influenceuse fr

Trends for you

1
Veterans Day
Under 10K tweets
2
Rex Ryan
Under 10K tweets
3
Merab
Under 10K tweets
4
Ausmus
Under 10K tweets
5
Coachella
Under 10K tweets
6
Vets
Under 10K tweets
7
Big Mama
Under 10K tweets
8
United States Armed Forces
Under 10K tweets
9
Umar
Under 10K tweets
10
USMNT
Under 10K tweets

Most Popular Users

elonmusk's profile image
1
Elon Musk Verified account
@elonmusk
241.4M followers
barackobama's profile image
2
Barack Obama Verified account
@barackobama
118.8M followers
cristiano's profile image
3
Cristiano Ronaldo Verified account
@cristiano
114.5M followers
realdonaldtrump's profile image
4
Donald J. Trump Verified account
@realdonaldtrump
111.9M followers
narendramodi's profile image
5
Narendra Modi Verified account
@narendramodi
107M followers
rihanna's profile image
6
Rihanna Verified account
@rihanna
98.7M followers
nasa's profile image
7
NASA Verified account
@nasa
92.3M followers
justinbieber's profile image
8
Justin Bieber Verified account
@justinbieber
91.8M followers
katyperry's profile image
9
KATY PERRY Verified account
@katyperry
90M followers
taylorswift13's profile image
10
Taylor Swift Verified account
@taylorswift13
84M followers
ladygaga's profile image
11
Lady Gaga Verified account
@ladygaga
75.5M followers
imvkohli's profile image
12
Virat Kohli Verified account
@imvkohli
73.4M followers
kimkardashian's profile image
13
Kim Kardashian Verified account
@kimkardashian
70.8M followers
youtube's profile image
14
YouTube Verified account
@youtube
68.7M followers
neymarjr's profile image
15
Neymar Jr Verified account
@neymarjr
66.4M followers
billgates's profile image
16
Bill Gates Verified account
@billgates
65.2M followers
selenagomez's profile image
17
Selena Gomez Verified account
@selenagomez
63.1M followers
theellenshow's profile image
18
The Ellen Show
@theellenshow
62.2M followers
cnn's profile image
19
CNN Verified account
@cnn
61.7M followers
x's profile image
20
X Verified account
@x
60.7M followers