@7akeem_Bal7eel لو كل الموظفين مثله كان الشركات شغالة صح
المرونه مفهومه خطأ
الشغل ساعتين الى 4 خارج الوقت بدون اضافي هذا خراب للمنظومة
اذا تشتغل معدل 4 ساعات اضافية بالاسبوع و3 من زملائك مثلك بدون اجر كذا وفرت وظيفة كان اي احد ممكن يسترزق منها
غير مشاكل تقييم الاداء الي بتصير من ورا هالشغله
@karemhamd92 لاعيب ان نأخذ من الغرب نظامهم المتوافق معنا
لكن ان نأخذ منهم كل شيء فهذا له وجة نظر يجب خلط هذا النظام مع نظامنا الاجتماعي العربي الاسلامي والظهور بنظام يلبى رغباتنا..
مثال ماذكرت والامثلة كثيرة منها ( طريقة الدوام ، البدلات ، الاجازات) جلها مضادة لنظامنا..
@AhmadBostero مؤيد بقوة
جربت كل انواع البرامج بدون فائدة وكما ذكرت بأول الاشتراك تكون ثابتة والجودة زينة
من تجيك مباراة جماهيرية تقطع وتعيفك بالمتابعة..
@wasanMS@f11az المهيدب كان على وقت غويدو
المهيدب والله اعلم يدري ان مافيه اصلا لكن توقع ان فيه ارضية مشتركة بين الادارة الفعلية (غويدو) ومجلس الادارة (المهيدب) لكن تفاجئ ان غويدو يشتغل وماهو معبّر أحد
لكن اعتقد مع البرتغاليين راح يحصل الي النقطة هذي وخصوصا اذا طلع الصندوق برا اللعبة
@taqtqah0@THEWOLFOFTASI ماله علاقة
ازمة الديون 2008 اعطيك مليونين والبيت يسوى 200 الف لكن هذي البنوك عندها ترليون تقريبا لكنها مع المقترضين بدل ماينتظر 20 سنه عشان يكتمل المبلغ ويتجمد مبلغ ماهو سهل انا اعطيك قرض على ضمان ديونك العقارية وتسددها من قروضك العقاريه
بالنسبة للفراغ الفني الي بيصير بالنصر اي مدرب متمكن قادر يغطيه..
لكن فيه جانب اداري عند جيسوس هو الي يعطيه افضلية على بقية المدربين..
وهو الي يفتقده النصر اصلا..