La #NEWDEAL WEEK, c’était notre manière de réunir une communauté de personnalités de tous horizons que nous avons constituée depuis plus de deux ans.
Leur point commun ? Agir pour faire de l’entreprise un lieu de progrès.
Je vous dis ce que j’en retiens en un thread ! 🧵 #NDW
"Plus je vieillis et plus je trouve qu'on ne peut vivre qu'avec les êtres qui vous libèrent, qui vous aiment d'une affection aussi légère à porter que forte à éprouver". #AlbertCamus à #RenéChar#Lettres#JamaisSansElles
I will leave ING on March 31 2021, 27 years after I joined this fantastic company. 27 years in the same company is a long time? I don't think so, never did. A lot to be thankful for @ING_news and colleagues. Today Life is whispering it is probably time to find a new balance...
Remarque intéressante de @jasonfurman hier lors de la Markus Academy @MarkusEconomist : le bon ratio PIB sur dette aux Etats-Unis serait 0,5% et non 99%. Explication: le PIB est un flux et la dette est un stock. La bonne comparaison doit porter sur deux stocks. Minithread 1/3
@yolttech launched its new website and developer portal, bringing the power of #openbanking to businesses across Europe. Looking forward to the next wave of innovation that #openbanking and #psd2 bring. https://t.co/Pea0PbWUry
The success story of ING – Interview with Ralph Hamers (ING Group) @ING_News @@https://veranstaltungen.handelsblatt.com/bankengipfel/the-success-story-of-ing-interview-with-ralph-hamers-ing-group/
@ShaulDavidUK Stage 1 was about bringing awareness about Innovation, Stage 2 was about deploying innovation initiatives. Of course all FOR the benefit of customer as this will be what we believe the ultimate differentiating element