Sebastian Hoeneß hat den Abstiegskandidaten @VfB in Windeseile in ein Top-Team verwandelt. Dabei änderte ein Besuch in England alles. Die große #VfB-Analyse vor #VfBB04 von @TobiasEscher :
https://t.co/zQjfDuaaHJ
Welche Potenziale bietet das #Metaverse für Unternehmen in Baden-Württemberg? Diese Frage und das Konzept des Metaverse haben wir gestern beim »Innovationsforum Metaverse« gemeinsam mit über 60 Gästen, @Fraunhofer_IPA , @WM_BW und @VDC_Fellbach diskutiert. https://t.co/UvNU6jKRbt
We remain committed to our partnership with OpenAI and have confidence in our product roadmap, our ability to continue to innovate with everything we announced at Microsoft Ignite, and in continuing to support our customers and partners. We look forward to getting to know Emmett Shear and OAI's new leadership team and working with them. And we’re extremely excited to share the news that Sam Altman and Greg Brockman, together with colleagues, will be joining Microsoft to lead a new advanced AI research team. We look forward to moving quickly to provide them with the resources needed for their success.
📢📢 [Call for contributions NOW OPEN] Entrepreneurial Ecosystem Research Spring School, 13-15 May 2024, Stuttgart, Germany❕ 🚀
📆Deadline for abstract submission: 29 February 2024❗
👉Submission system: https://t.co/WV9UGHJ1po
Global Upskill – mit Weiterbildung gegen den #Fachkräftemangel
Initiative des Fraunhofer IAO widmet sich Zukunft der beruflichen Weiterbildung
https://t.co/ujyikxtXyE
🚀Wie sieht die berufliche Weiterbildung der Zukunft aus? Am 8. November 2023 starten wir diese Reise auf dem Bildungscampus in #Heilbronn - hier gibt es weitere Infos zu unserer Veranstaltung Global Upskill Summit: https://t.co/F5zApo8mZ1
@iaostuttgart @Event_IAO
Welche Event-Elemente lösen ein echtes Wow-Gefühl aus? ✨ Der Innovationsverbund »Future Meeting Space« beschäftigt sich in einer aktuellen #Umfrage damit, welche Faktoren ein #BusinessEvent attraktiv machen. Jetzt teilnehmen 👉https://t.co/NDWkLp9ryg
Serhou #Guirassy liebt Stuttgart, Stuttgart liebt Serhou Guirassy. Kein Wunder nach historischen 13 Treffer nach sieben Spielen. Gegen Wolfsburg zeigt der #VfB, dass er die Qualität und die Geduld hat, um auch gegen ein echtes Spitzenteam zu gewinnen. Unser Text zu #VfBWOB.
https://t.co/8I3No63W6K
⬛️Um effektiv zu führen, Trends einzuordnen, starke Visionen und Strategien zu entwickeln, #Change anzustossen und Anpassungen vorzunehmen, ist es entscheidend, die bisherigen Entwicklungen der eigenen Organisation, Branche und des Marktes zu verstehen. Dazu benötigt es auch ein #Grundwissen, wie komplexe Organisationen funktionieren und wie das #Verhalten von #Menschen in Organisationen zu verstehen ist.
Dabei sind u.a. Fragen wie "Woher kommen wir?", "Was war uns wichtig?", "Wie haben wir MitarbeiterInnen integriert und weitergebildet?", "Wie und wofür wurden Belohnungen vergeben?", "Welche Kultur haben wir gepflegt?", "Welchen Stellenwert hatte Innovation?" und "Welche Räumlichkeiten und Ausstattungen haben wir bereitgestellt?" von Bedeutung. Daraus lässt sich ein klareres Bild zeichnen, um weiter festzustellen und herauszuarbeiten, was beibehalten werden kann und was massiv umgestellt werden muss. Oft ist der erste Schritt, bei sich selbst anzufangen, kein Fehler. 🌞
Dieses vernetzte Wissen und die gewonnenen Erkenntnisse ermöglichen es #Führungskräften, Trends und Veränderungen proaktiv zu erkennen, fundierte Entscheidungen zu treffen und ihren Zuständigkeitsbereichen eine zukunftsorientierte Ausrichtung für Wachstum und Erfolg zu geben.
👉Um das Organisationswissen aufzufrischen, Change in Organisationen besser anzustoßen und zu begleiten, und Innovationen "barrierefreier" anzustoßen, empfehle ich drei Bücher 📚 mit einem unglaublichen Wissenschatz:
👉#Organisation | #DietmarVahs (ein Klassiker, 11. Aufl. 2023)
👉#OrganizationDevelopment | Mee-Yan Cheung-Judge et. al. (OD-Panorama mit hohem Praxisbezug)
👉#Innovation | @wolflotter (ein Meilenstein in der Fachliteratur💫)
#Organisationswissen #Denken #Führung #Empathie #Innovation #Entwicklung #Transformation
@Buchkolumne @Martin_Bethke@DrHolzwarth@natascha_zeljko@PeterMWald @Heldinatwork @stefan_scholer @LindnerLiane@MartinGaedt
ONLINE FIRST! How do individuals’ social class origins influence the formation of their entrepreneurial agency beliefs? Read new work by @LeifBraendle & @AndreasKuckertz (@UniHohenheim). #entrepreneurship#inequality. The full article is OPEN ACCESS here: https://t.co/agHBpm3cxv
Als eine der ersten Forschungsorganisationen Europas stellt die Fraunhofer-Gesellschaft mit @MicrosoftDE einen internen KI-Chatbot bereit, der ähnlich wie #ChatGPT funktioniert. Damit können Mitarbeitende nicht-öffentliche Daten sicher bearbeiten.
https://t.co/DXRaExqfk7
📢 [#JustPublished] Our new article entitled "Navigating the storm: the #SME way of tackling the #pandemic crisis" has just been published in @SBEJournal (ABS: 3; VHB: B; IF: 6.4:)🚀
👉Full text available: https://t.co/3tQArOUBBZ
👉or ResearchGate: https://t.co/xEsCVjEHJC
ONLINE FIRST! How do individuals’ social class origins influence the formation of their entrepreneurial agency beliefs? Read new work by @LeifBraendle & @AndreasKuckertz (@UniHohenheim). #entrepreneurship#inequality. The full article is OPEN ACCESS here: https://t.co/agHBpm3cxv