abeer

a good human being… I guess

[Abdulaziz. @Aazooo7y]

معالي الوزير، كيف لطبيب سعودي أن يقضي 7 سنوات من عمره في دراسة الطب والجراحة بكلية أهلية، ثم يبدأ رحلة البورد لخمس سنوات أخرى، ليجد نفسه بحاجة إلى العمل طوال هذه السنوات دون أن ينفق ريالًا واحدًا من راتبه حتى يعوّض ما دفعه من رسوم دراسته؟

نعلم أن الإنفاق في سبيل العلم ليس خسارة، وأن خدمة الوطن شرف ومسؤولية، لكننا نتحدث عن أعمار تمضي، وأطباء تقترب أعمارهم من الثلاثين بعد سنوات طويلة من الدراسة والتدريب.

فمتى يستطيع الطبيب أن يؤسس حياته، ويكوّن نفسه، ويؤمّن مستقبله، ويبدأ في بناء أسرة وتحمل مسؤولياته؟

وبعد قبولنا في مراكز تدريبية معتمدة لدى الهيئة السعودية للتخصصات الصحية، تابعة لمستشفيات القطاع الخاص، وجدنا أنفسنا أمام رواتب وشروط تعاقدية متفاوتة، دون بيان رسمي واضح يفسر أسباب هذا التفاوت وآليات تطبيق العقود في ظل التحول الصحي.

لماذا يتحمل الطبيب المقبول في مركز تدريبي خاص تبعات هذا التفاوت؟ وأين التوضيح الرسمي بشأن حقوقنا ومستحقاتنا؟

كما نأمل توضيح مدى تطبيق قرار مجلس الوزراء رقم (326) وتاريخ 13/6/1442هـ بشأن برنامج تدريب الممارسين الصحيين، ومدى شمول الأطباء المقبولين في مراكز التدريب التابعة للقطاع الخاص.

كما أننا نسدد سنويًا رسومًا تدريبية للهيئة السعودية للتخصصات الصحية، ما يعني أن جزءًا من دخل الطبيب يُستهلك في متطلبات التدريب نفسها، فضلًا عن الأعباء المعيشية والالتزامات المالية.

ونحن لسنا حالات فردية؛ فهناك مئات الأطباء المقبولين في برامج الدراسات العليا الصحية لعام 2026 يواجهون ظروفًا مشابهة، وتفاوتًا في الرواتب والعقود والمستحقات بحسب جهة التدريب، ويأملون جميعًا في توضيح رسمي يضمن وضوح الحقوق والالتزامات.

معالي الوزير، إننا لا نطلب امتيازات، بل نطالب بتوضيح الأنظمة والقرارات المنظمة لحقوقنا، وضمان عدم تحول اختلاف جهة التدريب إلى تفاوت غير واضح في المستحقات والفرص.

فمن حق الطبيب أن يتفرغ للتعلم وخدمة وطنه، وأن يجد في المقابل ما يعينه على بناء مستقبله بكرامة واستقرار.

@FahadAlJalajel
@SaudiMOH
#رواتب_البورد_السعودي
#عقد_الطبيب_امر_وزاري
#matching2026

[أ.د. عوض المالكي @almalkee1]

تابعتُ إعلان نتائج البورد السعودي في السنوات الماضية: 2023 في 16 مايو، و2024 في 5 يونيو، و2025 في 24 يونيو؛ موعدٌ معلن، ثم نتيجة، وتنتهي المطابقة وفق قواعد يعرفها المتقدم قبل أن يدخلها.

وتابعت قبول الجامعات السعودية والكليات العسكرية ومنصة قبول المحترمة ؛فالقاعدة مفهومة للجميع: تعلن قواعد السباق قبل بدايته، وتعلن النتائج في وقت واحد.،ولا تنتظر وصول المتسابقين ثم تغيّر خط النهاية!

بل بحثت في مؤسسات تعليمية متواضعة التصنيف في أطراف آسيا وأفريقيا وأمريكا الجنوبية، فلم أجد هذا «الابتكار الإداري»: أن تعلن موعدًا للنتائج، ثم يتغير عدة مرات ، ثم تظهر النتائج ويعتذر من الاكثرية ثم يُقال لهم بعد يوم واحد : المطابقة ما زالت مستمرة، وستأتي دفعة أخرى، ولكن من قُبل سابقًا لا حق له في منافسة من يأتي لاحقًا على رغبة أعلى!

أما في مطابقة 2026، فبحسب الجداول والإعلانات التي صدرت للمتقدمين، انتقل موعد النتيجة من 5 أغسطس إلى 15 أغسطس ثم 20 أغسطس. وفي 20 أغسطس ظهرت النتائج؛ قُبل بعض الأطباء على رغبات متأخرة واعتُذر لآخرين. ثم ظهر يوم ٢١ اغسطس بيان للهيئة فيه قاعدة لم تكن واضحة لهم قبل إعلان النتائج: هذه دفعة أولى، والمقاعد متوفرة والمطابقة مستمرة!

ثم أُعلنت دفعة الثانية في 26 أغسطس شملت من تم الاعتذار منهم يوم ٢٠ اغسطس بينما من قُبل في الدفعة الاولى أصبح خارج المنافسة على المقاعد اللاحقة، ولو كانت من رغباته الأعلى!
كلما سبق هو ما حدث فعلا، فهل يعكس خلل اداري كبير ، أم تميز وصمام أمان؟

طالب الطب الذي بذل قرابة 19 عامًا بين الدراسة والاختبارات والمنافسة الجادة لم يكن يتخيل أن آخر عقبة غير منطقية سيواجهها هو: كيف تتعامل مع قواعد قبول تتغير أثناء سير القبول بفارق يوم واحد ؟
لا تحقق تكافؤ الفرص .
وإذا كان الاطباء يرون أنهم فقدوا فرصة المنافسة الحقيقية على رغبات أعلى، فالمسألة ليست أرقامًا في ملف Excel؛ فخلف كل رقم سنوات من العمر ومستقبل مهني وعقد ودخل ومسار حياة ومع ذلك ستشرق ( الشمس ) غدًا من مكانها المعتاد، وسوف يدافع عنها أناس لهم (جلجة )وستستمر فرق العمل .
اتمنى ان لا يكون خسارة الأطباء لفرص يرون أنهم أحق بالمنافسة عليها مجرد تفصيل إداري صغير، بينما الأهم أن يبقى «الإجراء المستحدث» شامخًا لا تمسه المراجعة! فالطبيب يمكن أن يخسر فرصته، أما القرار الإداري فلا يجوز أن يخسر هيبته!

فإذا كانت المطابقة الاولى ستتم على دفعتين، فأعلنوا ذلك قبل المطابقة. وإذا كان قبول الطبيب في الدفعة الأولى سيسقط حقه في المنافسة على رغبة أعلى تظهر بعد يوم او يومين ، فأخبروه بذلك قبل أن يرتب رغباته، لا بعد أن تظهر نتيجته ،

@FahadAlJalajel
@SCFHS_SG
@SaudiMOH
@SchsOrg
@Malfayyadh
@drmohka
@aalaiban8
@Malekalmousa
@yaserob
@najmi_asim
@Nahar_Az
@HealthCo_sa
@HHC_employcare
#matching2026
#عقد_التدريب_امر_وزاري
#رواتب_القابضة
#بورد_بلاعقود
#رواتب_البورد_السعودي

[طبيبة على حافة الانقطاع @istnieniegh]

المهزلة مو في القبول والرفض بحد ذاته، المهزلة في التخبط والغموض والقرارات الارتجالية وغياب الشفافية والاحترافية، ولا فيه حتى توضيح رسمي.
كل هذا الغموض في موضوع مصيري، وكأن مستقبل الأطباء لعبة تجريبية!
حسبي الله ونعم الوكيل

@SchsOrg
@HealthCo_sa
@SaudiMOH
#matching2026

[Drhi @Drhievery1]

#matching2026
@SchsOrg
@SchsCare

من إيقاف التوظيف، إلى خصم الرواتب، إلى تأجيل نتائج الترشيح، ثم تأجيل المقابلات، ثم تأجيل نتائج البورد، و إغلاق بوابة القبول فجأة وأخيرًا رفض جميع المتقدمين، حتى المقبولين من المستشفيات نفسها!

من تخبط إلى تخبط
استهتار بمستقبل الأطباء

[abeer @abeerkalife]

لو المستشفيات الخاصة ما تقدر تتكفل براتب طبيب متدرب يساوي راتب طبيب في الصحة القابضة فالأفضل يقفلوا السنتر، كيف راتب طبيب بشفتات ومسؤوليات كبيرة يكون مماثل لمكافأة طبيب امتياز؟
#matching2026
#عقد_الطبيب_امر_وزاري
@FahadAlJalajel
@alshiriandawood
@SaudiMOH
@SchsOrg
@SchsCare

[عبدالله @AEAlsubhi]

بعد الإطّلاع على العقود المقدّمة من @sghjeddah للأطباء المقيمين المقبولين حديثاً وما تضمنته من شروط. أرى أنه من المجحف أن يتم تخفيض راتب الطبيب بما يقارب ٤٠-٥٠٪ والأكثر إجحافاً أن تتضمن شروطاً جزائية تجعل من يطّلع عليها يظن بأن الطبيب المقبول عدو وليس منسوب من منسوبي المنشأة.

[Arab @Arabc6poz]

#matching2026

الطبيب يستمع إلى الجميع … ولكن لا أحد يستمع إلى الطبيب.

نتمنى إنصاف أطباء دفعة ماتش 2026، حيث أن الظلم وقع عليهم من عدة جهات مختلفة تتضمن:
- شح المقاعد التدريبية
- إشكاليات عقود التدريب
- عدم الشفافية من الجهات المعنية

@SchsOrg
@SchsCare @schs_spokesman

[abeer @abeerkalife]

حسبي الله ونعم الوكيل، حسبي الله على كل من كان السبب في المعمعة الي احنا فيها.
كل المتسببين في ارهاقنا النفسي والمعنوي والجسدي خصومي يوم القيامة.

#matching2026
#عقد_الطبيب_امر_وزاري

[Abdulaziz. @Aazooo7y]

نأمل توضيح ما يلي:

-النص الوزاري الخاص ببرنامج تدريب الممارسين الصحيين لم يظهر تطبيقه حتى الآن.

-وجود تفاوت كبير في الرواتب والعقود دون توضيح رسمي لأسباب هذا التفاوت.

-كم يبلغ عدد المقبولين الذين تم قبولهم في السكند ماتش؟

نامل من الجهات المعنيه توضيح هاذه الاليات ولكم خالص الشكر والتقدير.

#matching2026
@FahadAlJalajel
@HHC_employcare
@SchsOrg
@SaudiMOH

[Drhi @Drhievery1]

@SchsOrg لو كنتم واضحين من البداية عن الفرص الحقيقية وعدد المقاعد المتاحة بدل تلميع الصورة إعلاميًا والإيحاء بوجود فرص كبيرة كان تجنبنا أغلب الضرر

الوضوح من البداية كان بيخلّي الطبيب يعرف فرصته ويتخذ قراره على بينة بدل شهور من الانتظار والتكاليف والآمال المعلّقة

#matching2026

[طبيبة @echunnai]

#Matching2026

والله لن يُنسى ما فعلتموه بفرحة الأطباء والطبيبات هذا العام.
حتى لو قُبلوا جميعًا، وحتى لو وُسّعت لهم العقود، وحتى لو زِيدت رواتبهم، فلن تُمحى آثار ما مرّوا به.

غازي القصيبي، رحمه الله، قال:
«لا أذكر أنني نمت ليلة واحدة وعلى مكتبي ورقة تحتاج لتوقيع، لأنني أدرك أن التوقيع الذي لن يستغرق مني سوى ثانية قد يعطل مصالح الناس لأيام».

تعطلت حوائج الناس، واستُنزف صبرهم، واستُغل ضعفهم أمام واقع لا يملكون تغييره. كثيرون صبروا سنوات ووصلوا إلى هذا المستوى وهم محمّلون بالديون، وكثير منهم يعيلون عائلاتهم. وحتى من لم تثقلهم ظروف مادية قاسية، فإن تحمّل سنوات من المشقة النفسية والجسدية ثم مواجهة هذا الرفض أمر لا يستحقه أحد.

فما بالكم بأبناء وبنات الوطن؟

ولا زلنا نثق بأن تتحسن الأمور، لا ثقةً في طريقة إدارة هذا الملف، وإنما ثقةً بهذا الوطن الغالي، المملكة العربية السعودية، وبقيادتها، خادم الحرمين الشريفين وسمو ولي عهده.

[طبيبة على حافة الانقطاع @istnieniegh]

قلتوا:
لا طبيب بلا تدريب
زدنا المقاعد التدريبية
الراتب لن يمس
الوظائف بتنزل كل ربع سنوي

لكن الواقع عكس كل التصريحات والوعود
صار همكم بس البهرجة والتصفيق الإعلامي

لأول مرة في التاريخ عطالة طب وتمريض
ساااابقة

#matching2026
@SchsOrg
@HealthCo_sa
@SaudiMOH
@FahadAlJalajel

[عيسى. @esnho7]

لم يسرني ما حدث في عقود المستشفيات الخاصة

عدم تقدير أطباء يسهرون أيام وليالي لرعاية المرضى
وقبلها جهود خارقة بالدراسة والإختبارات

أنا أقول هذا لأبدي إنزعاجي الشديد كموقف لا أكثر
هل يخجل هؤلاء؟؟

[Drhi @Drhievery1]

#matching2026
@SchsOrg
@SchsCare

من إيقاف التوظيف، إلى خصم الرواتب، إلى تأجيل نتائج الترشيح، ثم تأجيل المقابلات، ثم تأجيل نتائج البورد، و إغلاق بوابة القبول فجأة وأخيرًا رفض جميع المتقدمين، حتى المقبولين من المستشفيات نفسها!

من تخبط إلى تخبط، ومن فشل إلى فشل آخر.

[S @SAR777_7]

سنوات من الدراسة والتعب نتوقع أن تكون بداية مسيرتنا كأطباء قائمة على التقدير والإنصاف..

مو التزامات مالية وبنود غير واضحة تظلم الطبيب وممكن تحمله أعباء كبيرة خلال سنوات تدريبه!

كيف تسمح الهيئة للمركز عدم وجود اي بند يحفظ حق الطبيب المقيم؟
#matching2026
@SchsCare
@HealthCo_sa

[سعود بن مدالله الحمود @steur_1]

اذا هيئة التخصصات ما تحمي الاطباء المقيمين الي تحت مظلتها من جشع المستشفيات الخاصة، وش فايدتها بالضبط؟

[S @SAR777_7]

كل مايحدث هذا العام مع (الطبيب السعودي)
يثبت ان مهنة الطب لم تعد تُحترم
وان الطبيب اللذي قضى ٧ سنين من عمره في دراسته ليخدم وطنه ودينه لا يوجد له اي حقوق
وبإختصار يرضى بخسف حقوقة من المستشفيات الخاصة لأن ليس لديه اختيار

#matching2026
@SchsCare
@HealthCo_sa
@SchsOr

[abeer @abeerkalife]

@TurkiTurnoof @FahadAlJalajel @alshiriandawood @SaudiMOH @SchsOrg @SchsCare الي انت تشوفه

[abeer @abeerkalife]

لو المستشفيات الخاصة ما تقدر تتكفل براتب طبيب متدرب يساوي راتب طبيب في الصحة القابضة فالأفضل يقفلوا السنتر، كيف راتب طبيب بشفتات ومسؤوليات كبيرة يكون مماثل لمكافأة طبيب امتياز؟
#matching2026
#عقد_الطبيب_امر_وزاري
@FahadAlJalajel
@alshiriandawood
@SaudiMOH
@SchsOrg
@SchsCare

[abeer @abeerkalife]

@TurkiTurnoof @FahadAlJalajel @alshiriandawood @SaudiMOH @SchsOrg @SchsCare طيب

[abeer @abeerkalife]

في دين مين راتب ممارس صحي أقل من ١٠ آلاف عشان حظه حطه في مستشفى خاص؟!
مهامي الوظيفية نفس الي شغال تحت الصحة القابضة لكن عشان السنتر خاص يخسفوا في الراتب؟!
#matching2026
#عقد_الطبيب_امر_وزاري
#رواتب_القابضه
@FahadAlJalajel
@alshiriandawood
@SaudiMOH
@SchsOrg
@SchsCare

[abeer @abeerkalife]

@Abdulra15893449 @FahadAlJalajel @alshiriandawood @SaudiMOH @SchsOrg @SchsCare مالو دخل.
كلنا أطباء مقيمين متدربين لكن عشان اختلاف المركز التدريبي يختلف راتبي بما يقارب ٥-٨ آلاف! مع ان كلنا عندنا نفس المهام الوظيفية؟!!!
هذا اجحاف بحقنا كأطباء