Anne Lamberts

Systemische Organisationsberatung. Hilft Menschen, ihr Unternehmen von innen heraus zu transformieren. Und schreibt darüber.

[Anne Lamberts @annelamberts]

Manchmal reproduzieren neue #Methoden der Zusammenarbeit alte #Muster. Was da hilft? Davon handelt mein neuer Gastbeitrag auf dem Blog von @t2informatik. Danke für die Bühne! 🙏
#frischgebloggt #Change #Organisationsentwicklung #Zusammenarbeit
https://t.co/QKh75whauo

[Anne Lamberts @annelamberts]

@FochlerJafo20 Glückwunsch und einen erholsamen Urlaub ☀️

[Anne Lamberts @annelamberts]

@WSFB_Akademie Herzliche Grüße aus der Ferne! Würde jetzt gerne mitdiskutieren… und hoffe auf eine neue Gelegenheit im nächsten Jahr.

[Anne Lamberts @annelamberts]

@FochlerJafo20 @BARMER_BB @BARMER_Presse @BARMER_NRW @BARMER_HE @BARMER_BW @BARMER_ST @BARMER_HH @BARMER_SN @BARMER_MV @BARMER_RLPSAA Herzlichen Glückwunsch und einen guten Start, liebe Jacqueline!

[Orange Book 🍊📖 @orangebook]

Don’t spend your whole life broadening your options, sooner or later, you have to know what you want and commit to something.

[Ryan Holiday @RyanHoliday]

You only control the effort, not the results.

[Daily Stoic @dailystoic]

“Like our stomachs, our minds are hurt more often by overeating than by hunger.” –Petrarch

[Anne Lamberts @annelamberts]

@HendrikEpe Das tun, was ich beeinflussen kann. Keine Nachrichten konsumieren.

[Anne Lamberts @annelamberts]

@BirgitNuechter @FochlerJafo20 Danke für die Empfehlung, liebe @FochlerJafo20! Wenn Köln ein Muss ist, kann ich auch Kontakt zu einem Kollegen dort herstellen. Bin aber auch selbst regelmäßig in der alten rheinischen Heimat unterwegs.

[Anne Lamberts @annelamberts]

@FochlerJafo20 Sehr gerne! 🙂

[Anne Lamberts @annelamberts]

@AstridKuhlmey @t2informatik Dankeschön! 🙂

[Anne Lamberts @annelamberts]

@ArminSchubert @udowiegaertner Kenne ich sehr gut vom Schreiben und Überarbeiten von Blogbeiträgen. Tut weh, aber am Ende auch immer gut.

[Anne Lamberts @annelamberts]

@udowiegaertner Wenn etwas zu versanden droht, frage ich mich, warum. Und treffe dann eine Entscheidung, die ein bewusstes Nein sein kann oder ein bewusstes Ja unter Berücksichtigung der Hindernisse, die mich bis dahin von der Umsetzung abgehalten haben.

[Anne Lamberts @annelamberts]

@joergscheller1 Und ist dieses Phänomen selbst eine Struktur oder eine Serie von Einzelfällen?

[Anne Lamberts @annelamberts]

@udowiegaertner Da steckt ja die Antwort schon in der Frage 😉
Fragen, ob meine Sicht gewünscht ist und zu welcher Frage genau.

[Anne Lamberts @annelamberts]

@DugarToGo Habe ich auch manchmal den Eindruck und würde es auf die Formel bringen: Menschen lassen sich lieber von Menschen coachen, in die sie das projizieren, was ihnen hilft, um dem Prozess zu vertrauen. Oft ist das etwas, wovon man selbst denkt, dass man es nicht hat.

[Anne Lamberts @annelamberts]

@kpukall Und das Schöne an Geschichten ist, dass man sie (sich) immer wieder anders erzählen und damit neue Möglichkeiten erschließen kann. Gilt auch für Organisationen. Braucht dann nur einen kollektiven Erzählprozess.

[Daily Stoic @dailystoic]

Between stimulus and response there is a space. In that space is our power to choose our response. In our response lies our growth and our freedom. —Viktor Frankl

[Anne Lamberts @annelamberts]

@udowiegaertner Knallende Sektkorken 🍾