ken_mba37

JTC→米国西海岸某MBA(2026intake)→ an exciting future
MBA受験|キャリア|育児|効率化|習慣化|

[ken_mba37 @ao122337]

長かった海外MBA受験、Dream Schoolの米国西海岸某大学院から合格頂きました！！🌸
仕事と育児とMBA受験の両立は、長く険しい道のりでしたが、最高の結果を得るとともにともにこのプロセス自体が素晴らしい経験になりました。

今後の２年間、人生の中で最も素晴らしい機会になりますように。

#MBA

[海外MBAドットコム @kaigaimba]

🌍【告知｜海外MBAドットコム主催 留活交流会】

昨年は150名以上の受験生が参加した、MBA受験生の定番イベント！✈️
留学に興味ある方大歓迎です🙌

📅6月21日(日) 13:00-18:00（Online）

▼参加登録はこちら
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[清川忠康 @tadkiyokawa]

人生は「逆張り」かと思う。

例えばMBA。今は円安だし、昔と違ってMBAで箔や知識をつけてから起業を目指す必要もない。起業のハードルが下がり、そのまま起業すればいい時代になった。

自分が留学した2010年頃は1ドル85円。それでも2年で2000万円かかった。今ならインフレと円安の影響で、スタンフォードなら2年で5000万円くらいかかるのではないか。

そんな中、日本人留学生が激減しているらしい。 そう、こういう時こそ「逆張り」だろう。
むしろ今、資金があるならMBAに行くべきだ。昔と違ってトップスクールに入りやすいのかもしれない。乱暴な言い方をすれば、お金で学歴や環境を買えるようになってきているともいえる。

結局、人生は逆張り。 人が「オワコン」と言った時にこそ、実は勝機がある。

スタートアップオワコン、VCオワコンと言われ始めた昨今。 こういうところにこそ、本当のチャンスが眠っている。

[kamekame @kamekamenglish]

最近の英語学習はもっぱらチャッピーとの会話、ELSA使った発音矯正、YouTubeで英語コンテンツ見る、という感じで以前やってたオンライン英会話などの必要性を全く感じなくなった。言語学習とAIは相性良すぎて中途半端な英会話とかコーチングはどんどん淘汰されていきそう。

[ken_mba37 @ao122337]

@kazuuuu3150 １）留学・駐在前コースに関心があります。宜しくお願い致します。

[ken_mba37 @ao122337]

ようやく重い腰を上げて断捨離。MBA受験で大変重宝した思い出深い一冊です。
こらを背負って家と会社とカフェを往復した日々で得たものは、ハイレベルな英語でのロジック力と肩の筋肉。あとは、周囲に流されず夢に向かって突っ走るメンタリティ。

#MBA #GMAT

[ken_mba37 @ao122337]

数ヶ月後から始まる世界線をイメージできた素敵なnote。
こんな有益な情報を無料で提供してくれるなんてありがたすぎる！

ルーティン動画にも受験中何度も何度も励まされました！感謝！

[もりおるーてぃん｜大森圭将 @morio_routine]

帰国便の中で5時間かけて書きました！

MBAとデータサイエンスのDual Degree総括、筋トレ&フルマラソン、英語の格闘、ヨーロッパ旅行、妻の神サポート、留学中の金銭事情、今後の進路などなど。

最高の20ヶ月でしたが、これからの人生もこれに負けじと面白くしていく！押忍！

https://t.co/6yRAanuHRR

[ken_mba37 @ao122337]

@yshaobridge 楽しみですね！！お互い素晴らしい留学生活にしましょう！

[ken_mba37 @ao122337]

長かった海外MBA受験、Dream Schoolの米国西海岸某大学院から合格頂きました！！🌸
仕事と育児とMBA受験の両立は、長く険しい道のりでしたが、最高の結果を得るとともにともにこのプロセス自体が素晴らしい経験になりました。

今後の２年間、人生の中で最も素晴らしい機会になりますように。

#MBA

[ken_mba37 @ao122337]

@gowestyoungman7 ありがとうございます😭！！！

[飯島哲也＠Affinity英語学院 @iijima_affinity]

MBA 2nd Round出願結果報告が少しずつ届いています。本日は、Chicago (Booth)、UCLA (Anderson)、Michigan (Ross)、Texas（McCombs）、CMU（Tepper）等への合格報告を頂戴しました。皆さんおめでとうございます！

[Coco ～ 外資系社長のつぶやき @ZuoMu21043]

JTC社員が、MBAホルダーは使えないという投稿をたまに見るけど実際どうなんだろうか？そもそも、MBAホルダーといっても、国内か海外か、Topスクールかどうか、とか色んな切り口はあるんだけど、個人的にはJTCでMBAホルダーを使いこなせていないだけなのではと思ってる。今までの外資で、海外Top MBAホルダーの同僚(全員外人)とは何人も働いてきたけど、普通にみんな優秀だったよ。しかも、みんなコミュ力高くて、良い人ばかりで、すごく仕事がしやすかった。総合商社や外資コンサル、一流メーカーから海外MBA行った社員が使えないのは、やっぱりその仕事場に問題あるケースが多いように思うけどね。どうなんだろうか....

[Coco ～ 外資系社長のつぶやき @ZuoMu21043]

社会人として箔が付くビジネス経験。どれも大変ですが、ものすごく良い経験が出来ます。

① 新興国や途上国での駐在経験（先進国は除外）
② 他社との戦略パートナーシップの契約締結と事業推進
③ 民間企業から省庁への出向
④ 子会社への出向とマネジメント経験
⑤ 新規事業の企画、立ち上げと事業推進（PL責任）
⑥ 買収後のPMI推進リーダー
⑦ 会社や事業の統廃合時のチェンジマネジメント経験
⑧ 工場や販売会社、事業所などの立ち上げ経験

もし社内でこういったチャンスがあれば、ぜひ手をあげてでも挑戦すべきです。やっている最中は大変かもしれないですが、きっといい経験が出来ますし、その後のキャリアの大きな財産になるはずです。

[しば｜1ランク上のキャリア思考 @shiba_CareerLab]

やろうと思っていたことを、また先送りにした夜がある。そんな人間がMBAを取った。2,700時間勉強したと言うと「ストイックね」と言われる。違う。自己嫌悪になる夜を、何回も繰り返した。それでも積み上げたら2,700時間になっていた。変われるのは、意志が強い人間じゃなくて、やめなかった人間だわ。

[ken_mba37 @ao122337]

紆余曲折あったMBAプロセス、最後の面接が終わりました。最後の最後に、盛大に自分のケアレスミスをぶちかましましたが、これも含めて自分の人生の軌跡そのものに似てて思わず笑ってしまいました。
あとは、座して結果を待つだけ。
ここまで支えてくれた家族に感謝、お疲れ自分。

#MBA

[Coco ～ 外資系社長のつぶやき @ZuoMu21043]

マッキンゼーの日本の中間管理職についてのレポートで、「いかに彼らのパフォーマンスを発揮する環境を作るか」です（2023年7月）。会社として中間管理職にどう報いるべきか、今後そういった中間管理職のポジションを狙う方にも参考になると思います。

① 日本企業の中間管理職は、組織・上長・部下の全方位で苦労が多い。特に、”上長による理不尽な要求”で、パフォーマンスが著しく落ちると回答した割合は、グローバル平均の3倍であった。そのため、中間管理職の上長の抜本的教育・評価制度の見直し・外部登用による循環などの検討が必要。（写真２枚目）

② 中間管理職が求めるインセンティブは、”ボーナス・ベース給アップ、昇進”を求める声が一番。一方で、「社内における認知/評価」に関しては、比較的求めていないという結果に。「褒める文化醸成」は世の中のトレンドであるものの、中間管理職への対処すべき優先順位は冷静に見極める必要がある。（写真３枚目）

③ スーパースターの中間管理職を特定したら、彼らがその職位に留まってくれるように、上長は出来得る限りのことを実施する必要がある。（写真４枚目）

a: 給与とボーナス
⇒ごく当たり前のことだが、実際に運用できている企業は少ない。状況に応じては、上位職層以上の給与を支払い、会社がいかに彼らを評価しているかを示すべき。

b: 株式 or ストックオプション
⇒日本企業では、中間管理職が受け取るエクイティは驚くほど少ない。勤勉なマネージャーには付与すべきである。さもなければ、SOのあるベンチャーに転職してしまうかもしれない。

c: 影響力を拡大する
⇒その人の仕事の本質は変えずに、管理する範囲や規模を拡大するのがよい。

d: 肩書を変える
⇒単に肩書を変えるだけでなく、金銭的な報酬を伴うものでないといけない。肩書を変える際に、新しい責任と目に見える報酬とセットであることが重要だ。

e: 挑戦的な任務
⇒優れたマネージャーは良いアイデアを常に持っている。彼らが意欲的であれば、その素晴らしいアイデアを指揮・担当させてみればいい。

f: 柔軟な勤務形態
⇒中間管理職は、部下のニーズや嗜好を汲み取ろうとあらゆる努力をする。だから彼らも、上司から同様の配慮を受けられるべきである。

大事な事は、適切に報いるためにどうすればいいか彼らに直接聞いてみるのがいいだろう。ある人は、昇給を喜ぶかもしれないし、ある人は休みを増やしたいかもしれない、また別の人は憧れていたPJや海外出張の機会が欲しいかもしれない。

https://t.co/0cGN4faVHV

[ken_mba37 @ao122337]

いざ、最終決戦！
キャンパスビジット&面接行ってきます🇺🇸

#MBA

[Coco ～ 外資系社長のつぶやき @ZuoMu21043]

オススメのビジネス書: マネージャー編
来年からマネージャーになる方、最近マネージャーになった方、今後マネージャーを目指す方などにオススメのマネジメント本を3冊紹介します。

1冊目
「サクッとわかる ビジネス教養 マネジメント」
→ これは基本的なマネジメントに関する書籍で、管理職に限らず、若手のチームリーダーの方なども参考になると思います。イラストで説明されているので、読みやすいです(写真3枚目)

2冊目
「マネジメント【エッセンシャル版】」
→ これはマネジメントの父と言われるドラッカーの「マネジメント」をエッセンスに凝縮したものです。マネージャーの方にはぜひ読んで欲しいドラッカーの名著です。僕もいまだに読み返して、今でも新たな気づきがあります。

3冊目
「ザ・マネージャー 人の力を最大化する組織をつくる」
→ これはマネージャー(というか部長や社長にも使える)が日々直面する具体的な場面で、どういう事を気をつけないといけないか、丁寧に説明されています。例えば、昇給や昇進などで、何に気をつけて、どう説明すればいいのか(写真4枚目)、など。

更に読み進めたい方は、ハーバードビジネスレビューの「マネージャーの教科書」や、ドラッカーの「経営者の条件」「現代の経営」などがオススメです。

[ken_mba37 @ao122337]

@ttssbtrntlndn ありがとうございます！いつも育児しながらのMBA受験をされている姿に刺激を受けておりました！最後まで頑張ります！

[ken_mba37 @ao122337]

Round2の出願完了！
ここまで来られたことに感謝。

インタビュー招待が来ることを祈りつつ、対策を始めます！

#MBA

[ken_mba37 @ao122337]

やっとやっとEAのスコアメイク完了…！年を跨いでしまったけど、なんとか…。

ここから、最後の一踏ん張り。出願とインタビュー対策頑張る！！！！

最後に笑えるように。

#MBA #GMAT #EA