#MinTrabajoEnLosTerritorios 📍
¡336 trabajadores del Valle del Cauca avanzan hacia la formalización laboral!💼
Durante julio, la DT Valle del Cauca consolidó acuerdos de formalización con empresas de diferentes sectores, fortaleciendo el trabajo digno y con garantías
🇨🇴En Cali, la Territorial Valle del Cauca, junto a ACNUR y aliados, lanzó #JuntosPorLaInclusión, una estrategia para fortalecer el acceso al empleo y la inclusión de población desplazada, refugiada y migrante. #MinTrabajoEnLosTerritorios
En Cali, seguimos fortaleciendo la inclusión laboral y la generación de ingresos para la población víctima del conflicto armado, a través del programa de Autoempleo Rural y con el acompañamiento de la DT Valle del Cauca, avanzamos en oportunidades para el trabajo digno y decente.
La Sucursal del Cielo también tiene que ser una ciudad de dignidad, inclusión y oportunidades para todas y todos. ✊🇨🇴
Hoy en Cali firmamos el Pacto por el Trabajo Digno y Decente para Personas con Discapacidad, una alianza construida junto al @SENAComunica, cajas de compensación, empresas y organizaciones sociales para ampliar el acceso a empleo digno, con derechos e igualdad.
Con acciones concretas seguimos construyendo justicia social. #ConDignidadCumplimos
La salud no puede sostenerse sobre la precarización. 🇨🇴🏥
He instalado en Cali, como ministro del Trabajo, una mesa interinstitucional para revisar posibles mecanismos de encubrimiento laboral y tercerización en el Hospital Universitario del Valle y el Hospital Raúl Orejuela Bueno. El Gobierno del presidente @petrogustavo le cumple a la gente, por eso, desde el diálogo social, hemos avanzado hacia un posible Acuerdo de Formalización Laboral que garantice estabilidad, derechos y condiciones dignas para las y los trabajadores del sector salud.
🇨🇴El ministro del Trabajo, @AntonioSanguino, firmó en Cali el Pacto por el Trabajo Digno y Decente para Personas con Discapacidad, una alianza con el @SENAComunica, cajas de compensación, empresas y organizaciones sociales para fortalecer… 🧵
Durante 3️⃣ días, la #OIT y #REDIBIT reúnen a inspectores del trabajo de 🇧🇴🇧🇷🇪🇨🇵🇾🇵🇪 y 🇨🇴 como anfitrión, en un intercambio de experiencias a través del taller subregional “Inspección del trabajo y formalización laboral con enfoque sectorial” con apoyo de @SEGIB y @AECIDColombia🇪🇸
🇨🇴Tras una inspección en la I.E. Donald Rodrigo Tafur González, donde opera el PAE en #Cali, la DT Valle del Cauca ordenó medida preventiva por riesgos a las y los trabajadores.
Se exigen adecuaciones en las áreas de preparación y el cumplimiento de las condiciones laborales
🇨🇴#MinTrabajoEnLosTerritorios | La DT #ValleDelCauca acompañó la mesa de diálogo social entre la empresa Goodyear y el sindicato de la planta de Yumbo, que continúa en cese de actividades desde el 10 de marzo, promoviendo soluciones en garantía del trabajo digno y decente.
En Cali, lideramos un encuentro empresarial sobre empleabilidad, movilidad laboral e inclusión de población migrante y refugiada.
Abordamos sectores con demanda, brechas de talento, cualificación e incentivos para la vinculación formal, junto a… 🧵 👇
Activamos ruta de protección laboral en el #ValleDelCauca ante contingencia del sector cañero por acumulación de etanol.
Desde el #MinTrabajo y la #DT Valle lideramos mesa técnica para anticipar impactos, contener afectaciones y proteger el empleo con medidas concretas. 🇨🇴
@PromoCaliValle han llegado al punto que se orinan en las matas de mi casa y se sientan a tomar licor, de todo esto tenemos videos, exigimos una intervención inmediata o de lo contrario publicaremos en la redes sociales los videos
@PromoCaliValle Buen día, tenemos grandes problemas con unas personas que hacen recolección en la comuna 05, las personas que trabajan con uds dejando todos los lixiviados sobre la calle y lo hacen de manera intencional solo porque les hicimos el reclamo
@PromoCaliValle Buen día, tenemos grandes problemas con unas personas que hacen recolección en la comuna 05, las personas que trabajan con uds dejando todos los lixiviados sobre la calle y lo hacen de manera intencional solo porque les hicimos el reclamo @alejoeder@DagmaOficial
El @MintrabajoCol sigue dando una clase de lo que no se debe hacer en una huelga: no dialogar, incumplir compromisos, esquirolaje, negar la existencia del conflicto, pretender imponer por la fuerza una solución y la perla de negar el derecho de huelga a los empleador públicos.