د بندر القحطاني

الرئيس التنفيذي لمؤسسة الشيخ علي الضويان بالدمام دكتوراه في ادارة الاعمال

[مجلس الجمعيات الأهلية @Council_of_CSA]

يؤكد #مجلس_الجمعيات_الأهلية أن القطاع غير الربحي في المملكة العربية السعودية يحظى بثقة ودعم وتمكين القيادة الرشيدة – أيدها الله – بوصفه أحد المرتكزات الرئيسة لتحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030، وشريكًا تنمويًا فاعلًا يعمل ضمن منظومة تنظيمية ورقابية وتشريعية متكاملة تعزز الحوكمة والشفافية والأثر المجتمعي.
ويثمّن المجلس ما صدر عن مجلس الوزراء الموقر من إشادة بجهود #القطاع_غير_الربحي وإسهاماته الوطنية والتنموية، تأكيدًا لمكانته ودوره المتنامي في خدمة المجتمع والوطن.

[جمعية تنمية الموارد المالية @MaawardFRD]

أكثر من 20 جمعية ناشئة شهريا في المملكة العربية السعودية

تسعى لتحقيق غاياتها التنموية والرعوية في شتى المجالات، لكن الممارسة العشوائية في تنمية الموارد المالية قد تقوض هذه الغاية،

في الدليل الإجرائي لتأسيس وحدة تنمية الموارد المالية في الجمعيات الأهلية نتعرف كيف نبني بشكل صحيح مستقبل استدامتنا

حياكم الله في حفل تدشين الدليل الأربعاء الموافق 6\5\2026م في تمام التاسعة مساء عن بعد

https://t.co/SCHGf1vtRp

[الضويان الخيرية @aldowayan_ch]

سلسلة المنتجات الإثرائية | المنتج (01)

الدليل الإرشادي لمنظومة المنح
في المؤسسات الأهلية والأوقاف

دليل يوضّح مكوّنات نظام المنح،
ويقدّم نماذج عملية لتطوير
السياسات والإجراءات،
وتعظيم الأثر واستدامته.

للاطلاع على الدليل 🔗:
https://t.co/Ru09ySg0FU

#ضياء_الأثر

[مؤسسة نورة الملاحي الأهلية @NorahFoundation]

حين يصبح التمويل “تمكينًا” لا مجرد دعم …

جلسة «دور المؤسسات المانحة في تمكين واستدامة القطاع غير الربحي التقني» تناقش كيف تُصمَّم المنح بذكاء، وتُبنى الشراكات على مؤشرات أثر، ويُستثمر التمويل في بنى رقمية مستدامة تدعم التحول وتضمن الاستمرارية ضمن #منتدى_التمكين_الرقمي.

سجل الان
https://t.co/qQPEUMdVcT

[التحول التقني | TTS @altqniah]

نكرّم مؤسسة علي بن عبدالعزيز الضويان الخيرية خلال حفل #أنت_الأثر، تقديراً لإسهامها في دعم المبادرات التنموية، ودورها في تمكين القطاع غير الربحي وتعزيز الأثر المستدام.

[التحول التقني | TTS @altqniah]

شراكة استراتيجية لتمكين الاستدامة المالية.

توقيع مذكرة تفاهم بين
صندوق دعم الجمعيات @asfgovsa ،
مؤسسة المجدوعي الخيرية @AlmajdouieF ،
مؤسسة علي بن عبدالعزيز الضويان الخيرية @aldowayan_ch ، وشركة التحول التقني.
لتمكين وبناء قدرات الجمعيات الأهلية في الاستدامة المالية، عبر تكامل الأدوار وتطوير البرامج النوعية، بما يعزز الجاهزية المؤسسية ويضمن استمرارية الأثر الاجتماعي والتنمية المستدامة.

#أنت_الأثر

[التحول التقني | TTS @altqniah]

شراكة تدريبية لبناء القدرات وصناعة الأثر .

توقيع عقد شراكة بين شركة التحول التقني، ومؤسسة علي بن عبدالعزيز الضويان الخيرية @aldowayan_ch ، ومؤسسة علي بن إبراهيم المجدوعي وعائلته الخيرية @AlmajdouieF

لتنفيذ 6 برامج تدريبية مهنية ضمن مساري الاستدامة المالية والابتكار الاجتماعي، عبر منصة سديم @SdeemOrg للتدريب الإلكتروني، بما يسهم في تطوير كوادر القطاع غير الربحي وتعزيز أثره المعرفي والتنموي واستدامته.

#أنت_الأثر

[طارق بن محمد السلمان™ @mrtarekms]

⚠️كم باقي على #جائزة_الاستدامة_المالية ؟
⚠️ما الجهات صاحبة الحظوظ الأكبر في الحصول على محفزات الاستدامة، والجوائز المليونية ؟

#القطاع_غير_الربحي
موعود بإعلان نتائج الدورة الأولى يوم 22 أكتوبر ، يعني الأسبوع القادم 🤩

هذه الجائزة بالشراكة بين #الهيئة_العامة_للأوقاف و #صندوق_دعم_الجمعيات بمجموع جوائز تبلغ 250 مليون ريال على خمس سنوات.

💠وتحظى برعاة من الوزن الثقيل:
💟سمو المجتمع
💟السبيعي الخيرية
💟الضويان الخيرية
💟آثار القابضة
💟غيث الخيرية
💟مؤسسة سالم بن محفوظ
💟مؤسسة سليمان الراجحي للتمويل التنموي
💟أوقاف أنفعهم
💟 وشركات من القطاع الخاص

سجل حضورك :
https://t.co/o5OEGyHqsg

[د بندر القحطاني @bndrmq]

https://t.co/zdcHLfSrTs
حسن الظن بالله نعمه

[الضويان الخيرية @aldowayan_ch]

بيئة العمل الرائعة تُصنع بأيدٍ تؤمن بالرسالة وتعمل بشغف 🤍
بحمد الله وتوفيقه، حصلت الضويان الخيرية على اعتماد أفضل بيئة عمل من @GPTW_me
إنجاز نهديه لفريقنا المميز وشركائنا في الأثر، ونشاركه معكم 🎥👇
#القطاع_غير_الربحي #بيئة_عمل_جاذبة #GreatPlaceToWork

[طلال الخيرية @TalalFDN]

تُفتح الآن جلسة النقاش الأولى تحت عنوان: "ماذا تريد الجهات المهتمة برعاية الطفولة من مجتمع المؤسسات؟"، في حوار يُثري التطلعات ويعزز التفاهم المشترك.

#مجتمع_مؤسسات_رعاية_الطفولة
#الاستثمار_في_الإنسان
#طلال_الخيرية

[د بندر القحطاني @bndrmq]

جهود كبيرة نتفأل بتطور نتتظره في خدمة الطفولة #مجتمع_مؤسسات_رعاية_الطفولة

[منتدى العاملين مع الشباب @YOFKSAORG]

بدأت الآن الجلسة الثانية من جلسات #منتدى_العاملين_مع_الشباب حول "دور منظومة الشباب في تمكين الشباب"، وتناقش تكامل الأدوار بين القطاعات المختلفة لتعزيز تمكين الشباب ورفع جودة الفرص المتاحة لهم.

[البنك الثالث @3bankorg]

🚀 "نحن في مؤسسة الضويان مستعدون للدخول في أي مبادرة تُمكّن الشباب وتساهم في تعزيز دورهم في المجتمع."

📢 د. بندر القحطاني @bndrmq يعلن خلال الجلسة الثانية لـ #منتدى_العاملين_مع_الشباب عن التزام مؤسسة الضويان الخيرية @aldowayan_ch بدعم وتمكين الشباب عبر الشراكات والمبادرات الفاعلة.

🤝 دعوة مفتوحة لكل الجهات المهتمة.. هل لديكم مبادرات يمكن أن تحقق هذا الهدف؟ 💡🔥 #تمكين_الشباب

[البنك الثالث @3bankorg]

🔹 ردًا على مقترح د. محمد القحيز @alkohaiz بإنشاء منصة تجمع برامج تمكين الشباب، أشار د. بندر القحطاني @bndrmq إلى تجربة "منصة سديم" التابعة لشركة التحول التقني @altqniah كنموذج قائم يمكن البناء عليه وتطويره! 🚀

💡 سديم تعمل على تنظيم وربط المبادرات والبرامج غير الربحية، مما يسهل الوصول إلى الفرص المتاحة للشباب وتعظيم الأثر الاجتماعي.
🤔💬 #تمكين_الشباب

[البنك الثالث @3bankorg]

🏗 "دشنا في مؤسسة الضويان استراتيجيتنا الجديدة في 2024، وقررنا دخول مربع الشباب لما له من أثر مستدام."

📢 د. بندر القحطاني @bndrmq
(المدير التنفيذي لمؤسسة الضويان الخيرية @aldowayan_ch)

[البنك الثالث @3bankorg]

🤝 "نحرص على سد الفجوات في #القطاع_غير_الربحي، وهو قطاع ناشئ يحتاج للكثير من العمل والتطوير."

📢 د. بندر القحطاني @bndrmq
(المدير التنفيذي لمؤسسة الضويان الخيرية @aldowayan_ch)

[البنك الثالث @3bankorg]

📢 "أطلقنا مبادرة مع @altqniah و @ncnp_sa ومؤسسة الجميح الخيرية لتأهيل 10,000 فرد كأعضاء فاعلين في القطاع غير الربحي، ووصلنا إلى 4000 خلال أول 4 أشهر فقط!"

📢 د. بندر القحطاني @bndrmq
(المدير التنفيذي لمؤسسة الضويان الخيرية @aldowayan_ch)