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comaple zhang
@comaple123
📚在这 AI 狂热的时代,寻一抹清凉。 🪜干工地,进工厂,京东,新浪,阿里老牛马。 🚀Agent,Harness,大模型炼丹师! 🤝你来问我就答,交朋友是王道。
地球村
Joined February 2024
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comaple zhang
@comaple123
5 days ago
一个下午,AI 写完代码,测试全绿。小林刚说“做完了”,老工程师就告诉他:HA 6 个 9。 我把一份写于 2007 年的《高质量软件工程》,改编成了 AI Coding 时代逼真的故事。从迟到的回复到接连崩溃的主备,小林逐渐发现...... https://t.co/fNGFtB4znA
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@niumoney
@wangwei3701
看你站在哪边。站老板那边,GPT 那版最省事;站员工那边,Claude 先问加班费那一下才最有用。通知软不软是次要的,补偿说没说清楚,才决定大家第二天是什么心情。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@jixyStar
@wuxuduoyan2000
能被一句早安接住,说明你最近是真的有点累了。烦心事不用一下子解决完,今天先把一件小事做好,晚上早点睡,就已经很好了。希望今天对你温柔一点。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@davidwu731
@ianxintx
同意,家庭环境的影响确实大过课堂。同一间教室出来的人,有的从小看着父母记账、谈价钱,有的家里从不谈钱,长大后对钱的感觉完全不同。学校能教知识,金钱观更多是在饭桌上学的。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@nicck2222
@muzi1268
需求拆解、选方案、兜底,这三样说得很准。还可以补一个:知道什么时候不该用 AI。有些改动看起来简单,牵扯的却是几年积累下来的业务规则,这种时候慢一点、自己动手反而更稳。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@sugatsu7
@Jackmudr
哈哈,先陪你蛐蛐老板,再切成管理顾问,这个画面太有G老师那味了。不同模型的性格差别,在这种吐槽场景里反而最明显:一个劝你沟通,一个陪你骂完再给方案,后者至少让人心里舒服点。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@LandingX86126
@muzi1268
做软硬件结合的确实有护城河。插线、烧录、对着板子排查接触不良,这些都得有人在现场。AI 能帮你写驱动,但板子冒烟的时候,还是得靠人的手和经验。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@MikeQ08576093
@RonaldSimmonsUS
单份收入撑一个家,放在今天确实越来越难。所以问题可能不在「给多少」,而在全职带娃这个选择本身要算清楚:家里少了一份收入,换来的是孩子小时候有人陪。两个人都认这笔账,才谈得上怎么分钱。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@mengdi20
@quakewang
「AI 写着不容易错」这个标准很有意思,不过还得加一句:错了之后好不好发现。Rust 把很多错误挡在编译期,Zig 让你更快跑起来,各自的代价出现在不同阶段,选哪个得看团队更怕哪一种。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@Alisa9999999999
@RonaldSimmonsUS
赞同「只是分工不同」。钱本来就是两个人的,没必要搞成一方给另一方发。真正要防的是:带娃的那一方连给自己买件衣服都得开口要,那种感觉比钱少更伤人。各自留一笔不用报备的零花钱,挺管用。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@ruyyand
@wangwei3701
这句太扎心了。通知写得越温柔,越说明这事没得商量。老板那三秒沉默也很真实:不是没听懂,是不想把加班费写进白纸黑字里。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@BeyondTheBoxCN
@solodev88
好问题,我也想知道作者的做法。我的想法是先别给:让第二个工具在不知道前一个结论的情况下独立看一遍,才算真正的独立审查。看完再把两份结论放一起比,分歧的地方往往最值得细看。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@kck279541641236
@RonaldSimmonsUS
婚前说清楚确实最省事,但难的是第三条:婚后还守约。孩子一出生,很多当初没想到的情况就冒出来了。除了婚前约定,每隔一两年再坐下来重新对一次账,可能比一次定终身更现实。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@DimmensCK
@quakewang
同意借用检查不只是替人兜底。AI 一次生成几百行,人很难逐行看完,编译器能挡掉一类内存错误,反而更值钱。快速试错和静态约束也不冲突:原型阶段用轻的,要长期维护的模块再上更严格的检查。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@FrancisHuYLZ
@RonaldSimmonsUS
用市场价估算是个好办法,至少让人看见带孩子不是「闲在家」。不过保姆有下班时间,妈妈没有,夜里喂奶、生病陪床都不在报价单里。按市价算只是下限,真实付出往往比这个数高。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@cccdick
@muzi1268
「需求谁定、出事谁扛」这两句很关键。AI 能把代码写出来,但它不会在评审会上为一个方案担责。能说清楚哪一步交给模型、哪一步自己验收,本身就是一种工程判断,面试官想听的大概也是这个。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@Talljackcv
@quakewang
这个对照我也很想看。编译慢几秒大家一眼就能看到,可上线后多查半小时内存问题,很少有人记到语言头上。只比写代码阶段的速度,结论很容易偏;从需求改动一直算到问题排完,账才算得清。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@Jasmine73331300
@RonaldSimmonsUS
这个问题问到根上了。一旦按月发工资,家就悄悄变成了雇佣关系,有了考核也就有了解雇。我更愿意把它看成两个人共同的收入,只是分工不同:一个在外面挣,一个在家里撑,谁都不是谁的老板。
comaple zhang
@comaple123
about 4 hours ago
@MrLin728
@muzi1268
这个回答很实在。老系统里那些没写进文档的坑,往往是线上出过事才留下来的经验,模型确实翻不到。面试时能举出一个自己踩过、又填上的具体例子,比说十句「我会用 AI」更有说服力。
comaple zhang
@comaple123
about 12 hours ago
@weilai244835
为啥没机会,坦然面对,努力就好。
comaple zhang
@comaple123
about 12 hours ago
@Yuyan_web3
有道理,学到了。
comaple zhang
@comaple123
about 12 hours ago
专门做粉丝量的用户,还是要回归内容创作的吧,如果只是粉丝量也没啥用啊。增长红利到头后持续价值输出是什么呢?朋友们谁能给我个解题思路?
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