Taşeron şirket elemanıyken sınavsız kadro ile kamu işçisi sayılan çoğunluğu ilkokul.mezunu vasıfsız kişilere maaş haricinde;
Eylül'de 2.ikramiye 49.500 TL
Aralık'ta 4.tediye 23.000 TL ödenecek.
Asıl işini yapan,üni.mezunu,KPSS'li memur sabit 65.800 TL maaş alacak.
#memur
MEMURUN 5 TEMEL TALEBİ!
📌 EK ZAM
Enflasyon karşısında alım gücü düşen memura ilave ücret artışı yapılması.
📌 REFAH PAYI
Maaş artışlarının yalnızca enflasyon farkına bağlı kalmaması, büyümeden memura da pay verilmesi.
📌 EK GÖSTERGE DÜZENLEMESİ
3600 ve 4200 ek gösterge başta olmak üzere beklentilerin kapsamlı şekilde çözüme kavuşturulması.
📌 81 İLDE LOJMAN DESTEĞİ
Yüksek kira yüküne karşı kamu lojmanlarının artırılması ve barınma desteğinin güçlendirilmesi.
📌 KAMUDA ÜCRET ADALETİ
Aynı kurumda çalışan farklı statülerdeki personel arasındaki ücret ve sosyal hak farklılıklarının azaltılması.
MEMUR AYRICALIK DEĞİL, EMEĞİNİN KARŞILIĞINI İSTİYOR!
Şu an saatlerce KPSS’ye çalışan arkadaşlar.
Memur olursanız 65 -70.000 TL arası maaş almış olacaksınız.
Kamuya sınavsız girenler ise 85.000 TL alıyor bilginiz olsun.
Kamuya girdiğinizde şaşırmayın..
#memur
Maaş zammını %16 enflasyon hedefiyle yaptın.
Sonra dönüp hedefi %28’e çıkardın.
Çalışanın maaşı hedefe göre kaldı,
Aradaki 12 puanı kim ödeyecek?
Bunun adı tahmin hatası veya başarısızlık değil...
Bunun adı çalışanın parasına çökmektir!
Bu ay yemek ücreti alan bir temizlik işçisi 75.000 TL alacak.
Aynı işi yapan hizmetli memur 65.800 TL alacak.
*İşçiler eylül ayı 50.000 TL ikramiye-aralık ayı 20.000 TL tediye alacak.
Gelir adaletsizliği 3 yıldır devam ediyor.
#memur
🚨 KAMUDA MAAŞ HİYERARŞİSİ TARTIŞMASI BÜYÜYOR
Kamuda maaş ve sosyal haklardaki dengesizlik yeniden gündemde.
📌 En büyük eleştiri, memur maaşlarının yıllar içinde reel olarak gerilemesi ve kamu içindeki maaş hiyerarşisinin bozulması.
Gündemde öne çıkan talepler:
▪️ En düşük memur maaşının artırılması
▪️ Maaş hiyerarşisinin yeniden düzenlenmesi
▪️ Ek ödeme ve tazminat sisteminin sadeleştirilmesi
▪️ Ödemelerin emekliliğe daha fazla yansıtılması
2026 yılı sonuna kadar hizmetli memur
743.000 TL kazanır.(sınavla girdi)
2026 yılı sonuna kadar temizlik işçisi
1.020.000 TL kazanır.(sınavsız girdi)
Yıllık fark=277.000 TL
#memur
Ahmet beyin yazısını herkes okumalı.
Ne güzel yazmış.
Kadro vermek yetmedi ,memurdan fazla maaş bağlandı.
Memurlar bu adaletsizliğin düzeltilmesini bekliyor.
#memur
KPSS’den 88 puan alarak atanan 7/1 memur maaşı 68.950 TL.
Taşerondan sınavsız giren temizlik işçisi yemek ücretiyle beraber 73.000 TL alacak.
Tediye,ikramiyeyle aylık ortalaması 85-87.000 TL
Sınavsız girenin,sınavla girene attığı fark 17-18.000 TL
Adalet nerede?
#memur
Haziran ayı hizmetli memur 58.000 TL
Temizlik işçisi 63.500 TL alacak.
Haziran ayına kadar olan toplam gelir.
Hizmetli memur 348.000 TL
Temizlik işçisi 522.000 TL
Haziran ayını kadar aynı işi yapan 2 kişi arasında oluşan fark 174.000 TL.
Bu adaletsizlik değil mi?
#memur
Yarın 15 temmuz resmi tatil.
Yarın çalışacak olan temizlik işçisi, güvenlik işçisi net 3900 TL mesai ücreti alacak.
+olarak 330 TL yemek ücreti ve yol ücretini alacak.
Yarın mesai yapacak olan polis memuru , güvenlik memur, hizmetli memur ise ücretsiz çalışacak.
Adalet??
#memur
MEMURUN ZAMMI, CEBİNE GİRMEDEN VERGİYE GİTTİ!
Temmuz ayı memur maaş bordroları e-Devlet üzerinden erişime açıldı. Bordrolar, kamu çalışanlarının uzun süredir dile getirdiği önemli bir gerçeği bir kez daha gözler önüne serdi.
Memur maaşlarına Temmuz 2026 itibarıyla %13,52 oranında artış yapılmış olmasına rağmen, yıl içerisinde yükselen kümülatif gelir vergisi matrahı nedeniyle birçok kamu çalışanının daha yüksek vergi dilimine girmesi, yapılan artışın önemli bir bölümünün daha zamlı maaş çalışanın cebine girmeden vergiye gitmesine neden olmuştur.
Kâğıt üzerinde %13,52 olarak görünen maaş artışı, bordroya ve net maaşa aynı oranda yansımamaktadır. Kamu çalışanı bir taraftan yüksek enflasyon ve hayat pahalılığı karşısında alım gücü kaybederken, diğer taraftan artan vergi yükü nedeniyle maaş artışının önemli bir kısmını kaybetmektedir.
Maaşa zam yapıp ardından vergi dilimiyle bu zammı geri almak, kamu çalışanının ekonomik sorunlarına çözüm değildir.
Vergide adalet sağlanmalı, kamu çalışanlarının ücret gelirlerine uygulanan gelir vergisi oranı %15’te sabitlenmelidir.
MEMURUN MAAŞI VERGİ DİLİMLERİYLE ERİMESİN!
ZAM, BORDRODA DEĞİL CEBİMİZDE HİSSEDİLSİN!
Bunu yazan sayısızca insan var.
Kamuda işçi olmak için ya işkur üzerinden kurada isminiz çıkacak.
Ya da önceden giren özel şirket çalışanı olacaktınız ve 2018 seçiminde kadro piyangosuna denk gelecektiniz.
Anlayacağınız herkes kamuda işçi olamıyor.
#memur
Aynı oda içinde çalışan bilgisayar işletmeni 68.000 TL alacak.
Şef 80.000 TL alacak.
Taşerondan kadro alan temizlik işçisi tanıdığı sayesinde o odanın içinde büro işçiliği yapıp 85.000 TL alacak.
Bu sistem adaletli mi ?
*Tediye,ikramiye ortalamasıyla 85.000 TL dir.
#memur
Yemin ediyorum bizim Karakoldaki temizlikçi haftada 40 saat çalışıp tediye ve ikramiyelerle 75 bin tl ücret alıyor. ben 20 yıllık memurum ayda 240 saat gece ve gündüz çalışıp 85 bin tl maaş alıyorum o kadar zoruma gidiyor ki anlatamam. @mustafaciftcitr#PoliseFazlaMesai
Sevgili memurlar,
15 Temmuz'da maaş bordronuzda Temmuz zammını aramayın.
Çünkü zam, sizden önce vergi dilimine uğradı.
Enflasyonun eksilttiğini, vergi tamamladı.
Sonra çıkıp adına da "maaş artışı" dediler...
Memura zam değil, vergiye kaynak üretiliyor.
Yetkili Sendika Memur Sen ne yapıyor bu arada?
Mehmet Bekçi