🚨 EMEKLİLİKTE %30 MAAŞ KAYBINA OMBUDSMAN DUR DEDİ!
Kamu Denetçiliği Kurumu, emeklilik sisteminde yıllardır tartışılan önemli bir adaletsizliği resmen tescilledi.
📌 2024 Aralık ayında emekli olan bir sigortalı ile aynı prim gününe, aynı kazanca ve aynı çalışma geçmişine sahip bir kişinin 2025 Ocak ayında emekli olması halinde maaşı yaklaşık %30 daha düşük bağlanabiliyor.
Nedeni: Yıl içi enflasyon zamlarının, bir sonraki yılın emekli maa��ı hesaplama formülüne dahil edilmemesi.
Üstelik bu kayıp geçici değil; emeklilik boyunca devam ediyor!
⚖️ Ombudsman'ın tespiti son derece net:
"Uygulama mevcut mevzuata uygun olsa da ortaya çıkan sonuç hakkaniyet ilkesine uygun değildir."
Kararda;
✅ Başvuru kabul edildi.
✅ Mağduriyet resmen tespit edildi.
✅ Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile SGK'ya mevzuat değişikliği tavsiye edildi.
Daha da önemlisi, aynı sorunun 2019→2020 ve 2022→2023 geçişlerinde de yaşandığı, mevcut sistemin benzer mağduriyetleri tekrar tekrar ürettiği ortaya konuldu. Ayrıca bu sistem devam ettiği sürece 2024-2025-2026 da devam edecektir.
Bir kişinin emekli maaşını belirleyen unsur;
çalıştığı yıl, ödediği prim ve verdiği emek olmalıdır.
Sadece emeklilik dilekçesini verdiği tarih nedeniyle oluşan kalıcı maaş kayıpları sosyal devlet ve adalet ilkeleriyle bağdaşmamaktadır.
🔄 Bu sistemik hata artık çözülmelidir. Artık kalıcı bir yasal güvence şart. SGK ve Bakanlığın bu karara 30 gün içinde cevap vermesi gerekiyor. Sürecin takipçisiyiz!
#EmeklilikteAdalet
@zafersahin06 Abim 2008 öncesi işe girmiş çalışanların Aylık bağlama oranları eski sisteme dönülmesi gerekir.ABO oranlarına düzeltme.En düşük emekli maaşı asgari ücret olmalıdır.Primine göre asgari ücretin üzerine kademeli şekilde artmalıdır.Öyle bir sgk sistemi gelsin bütün sıkınt��lar bitsin.
@zafersahin06 Nabız yoklamalar başlamış. Bıktık artık en düşük emekli maaşı söyleminden. 3600 günle emekli olana asgari ücret alsın. Primine göre asgari ücret üzeri kademeli maaş bağlansın kimse bir şey demez. Hakkaniyetli yeni bir SGK sistemi gelmelidir. #emekli
@atikfatih1 9600 gün ödeyen ile 3600 gün ödeyen niye aynı maaşı alır ki?Demek ki sistemin kökten değişmesi gerekir. Az çalışana asgari ücret çok çalışana prim gününe göre as.ücret üzeri kademeli maaş alsın kimse bir şey demez.Bıktık en düşük emekli maaşı söyleminden.Primi çok olanın suçu ne?
@ATuncayOzkan İzmir'e ne kattınız? İzmir, Öyle uzaktan yaşamak elit ilçe ve semtlerde oturmak yaşamak değildir. İzmir halkı ne akp'nin ne de yeni partinin elemanları değildir. Vatandaş insanca yaşamak istiyor.
@tgrthabertv Tüm emeklilere aynı oranda zam yapılsın. Neden hep düşük olanlar yükseltiliyor. Düşük alan emeklinin taban aylıkları asgari ücrete yükseltilmesi ve aynı zam oranı ile tüm emeklilere zam yapılması gerekir. Adalet bu şekilde olur. #emekli#intibak#ABO#KademeYasalaşmalı
@tv100@eminyilmaz77 5500gün ödeyen ile 9600gün prim ödeyenler arasında çok az ücret farkı var.İntibak ve ABO güncellemesi yapılması gerekir.Adaletli ve hakkaniyetli olması için bunlar yapılması elzemdir.Neden 6 ayda bir en düşük emekli aylığını bir noktaya yükselir ki.Bu dert bitmez.
@Yilmaz_Ozdill Değişen bir şey olmaz.Plansız şehir ve altyapısı o kadar kötü ki düzeltilmesi en az 10 yıl sürer.İzmir'i çevre ilçelerden zannetmemek gerekir.İzmir halkının yaşam standartını yükseltmek elzemdir. İzmir'e İstanbul Ankara'dan bakıldığı zaman her yeri Çeşme,Urla,Foça görmemek lazım!