Rosamar de la Fuente

Relaciones laborales UC👩‍🎓

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Invertir en Compliance es, sin lugar a dudas, invertir en seguridad y transparencia.
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¿Qué atenuantes son aplicables a una persona jurídica? Lee nuestro nuevo artículo para descubrirlo☺️
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"Ya no es suficiente con cumplir la ley y obtener los máximos beneficios, ahora a las empresas se nos exige esto y más. Es esencial actuar con ética en los negocios, adquirir nuevos compromisos y, por encima de todo, cumplirlos".👏
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Os recordamos la jornada de hoy a las 17:00h, ¡No os lo podéis perder!

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Los enlaces para la inscripción a la jornada son los siguientes.
- Asistencia presencial: https://t.co/UpLMrSVaqK
- Participación online:
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@CamaraCantabria

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Hemos analizado la responsabilidad penal de las personas jurídicas en diversas ocasiones, pero, ¿Qué sucede con aquellas personas físicas que ostentan el poder de garante sobre sus subordinados cuando estos últimos cometen un delito? ⬇️⬇️⬇️
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"114 millones de dólares. Es la recompensa que recibió en octubre un trabajador estadounidense por denunciar irregularidades en su compañía ante la Comisión del Mercado de Valores"
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¿La empresa puede ser condenada por un delito cometido por una persona física en su seno aunque dicha persona física no haya sido condenada por el mismo? En el siguiente artículo te lo contamos😊
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"Moreno pone el foco en las políticas de cumplimiento normativo de la compañía y, por eso, solicita una copia certificada de todos los programas de compliance de los años que están bajo la lupa de los investigadores".
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Despido de un trabajador por no informar a través del canal de denuncias de los gastos cometidos por su superior jerárquico en hoteles de lujo, comidas en los mejores restaurantes y compras de ropa y joyas😯
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"El mundo exige compromisos éticos firmes a todos los participantes del comercio internacional. Quienes atiendan a esta realidad, adaptarán sus estructuras y comportamientos para asegurar una performance exitosa"
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"Hoy el marco normativo no considera como cumplimiento efectivo el diseño de Modelos de Prevención de Delitos que solo quedan en el papel. El Compliance requiere de un involucramiento operacional e interáreas, que traspase lo meramente formal"
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Existen riesgos insalvables que ni con el mejor de los sistemas de compliance pueden ser evitados. Sin embargo, gracias a estos la persona jurídica puede eximirse de responsabilidad penal. Lee nuestro nuevo artículo del blog👩‍💻
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El compliance cada vez más presente en nuestra sociedad👏

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"En el caso de Indra, la CNMC ha aplicado una reducción de la multa del 10% como consecuencia de las actuaciones adoptadas en el marco de sus programas de cumplimiento normativo".
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Las empresas pueden ser responsables penalmente por los delitos cometidos en su seno que las beneficien. Si queréis saber que requisitos deben darse y como eximirse de esta responsabilidad, leed nuestro artículo:
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[Rosamar de la Fuente @de_rosamar]

Supongo que el hecho de que los directivos se gastarán dinero en mariscadas de forma injustificada contribuyó a esa improcedencia🤷‍♀️

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Despido de una trabajadora que tras faltar durante 3 horas al trabajo, miente a su empresa vulnerando su código de buenas prácticas, y sin embargo, el juez lo declara como improcedente. Te contamos lo que argumenta la trabajadora en nuestro blog😃
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¿Has oído hablar sobre el Compliance? ¿Sabes de que se trata? ¿Conoces sus beneficios para la empresa?
En nuestra web podrás salir de dudas:
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¿Cuánta responsabilidad puede llegar a tener el delegado de compliance? En este artículo te lo mostramos😃
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¿Qué relación tiene la mediación con el Compliance? Lee el siguiente artículo para descubrirlo
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