Indian Citizen🇮🇳

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[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

ट्रांसफर और पोस्टिंग एक पिक एंड चूज व्यवस्था है !
इसका खामियाजा पोलिसिंग को भुगतना पड़ रहा है !

उत्तर प्रदेश के कानपुर में पुलिस विभाग में ट्रांसफर-पोस्टिंग को लेकर असंतोष फैला हुआ है. पोस्टिंग नियमावली के विपरीत तैनाती पर अंदर खाने में कई इंस्पेक्टर खफा हैं, लेकिन उनका असंतोष खुलकर अधिकारियों के भय से सामने नहीं आ रहा है. इस बीच जूनियर के अंडर में तैनात पर इंस्पेक्टर विनय सिंह ने आरोप लगाते हुए कहा है कि मेरी पोस्टिंग नियमावली के विपरीत हुई है. मैं जूनियर का आदेश कैसे मानूंगा? इसलिए वह इस्तीफा देना चाहते हैं. गुरुवार को इस तरीके का मामला सामने आ जाने के बाद पुलिस कमिश्नरेट महकमे में हड़कंप मच गया है.

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#UttarPradesh #UPNews #Kanpur #KanpurPolice #LatestNews #TV9Card

[Indian Citizen🇮🇳 @ds147316]

@vivekkumar84 @Uppolice @dgpup सरकार को खुश करने के लिए ही अंग्रेजों ने पुलिस रेगुलेशन बनाया था।

[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

आज उत्तर प्रदेश के हालात किसी से छिपे नहीं हैं।
जब भी आम जनता अपने हकों की बात करती है, नौजवान रोजगार मांगता है, या कोई भी महंगाई और भ्रष्टाचार पर सवाल उठाता है, तो सरकार बातचीत करने के बजाय पुलिस को आगे कर देती है।
सरकार अपनी जवाबदेही से भाग रही है और पुलिस को जनता के सामने खड़ा कर रही है।

असली मुद्दों से भटकाना:
सरकार असली मुद्दों से ध्यान भटकाने के लिए जनता और पुलिस के बीच जानबूझकर टकराव पैदा कर रही है।

पुलिस बल का राजनीतिकरण:
पुलिस विभाग में भी हमारे ही परिवार के लोग हैं। उन पर राजनीतिक दबाव डालकर उन्हें जनता का विरोधी बनाया जा रहा है। यह न सिर्फ जनता के साथ अन्याय है, बल्कि पुलिस के मनोबल को भी गिराने वाली बात है।

लोकतंत्र पर सीधा प्रहार:
जब सत्ता अपनी ताकत का इस्तेमाल न्याय देने के बजाय डराने और धमकाने के लिए करने लगे, तो यह स्पष्ट संकेत है कि लोकतंत्र को बंधक बनाया जा रहा है।

साथियों, हमें इस 'फूट डालो और राज करो' की नीति को गहराई से समझना होगा। पुलिस हमारी दुश्मन नहीं है; असली समस्या वह राजनीतिक अहंकार है जो हमें आपस में लड़ाकर अपनी कुर्सी बचाना चाहता है।
हमें एकजुट होकर इस तानाशाही रवैये को बेनकाब करना होगा।
@Uppolice
#Policing

[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

बीजेपी के साथ कुटुंब सुरक्षा का हाथ 🤣
अब समझे कुटुंब का अर्थ और ठाकुरवाद का सत्य ?
हर जिले में एक माफिया जो सजातीय है तभी हाई कोर्ट को भटकाने का भ्रमित करने का प्रयास हुआ ?
हाईकोर्ट को स्वत 340 crpc वर्तमान Section 379 of the BNSS. की कार्यवाही करनी चाहिए !
#Highcourt
#prayagraj_highcourt
#न्यायपालिका
#Judicial

[Kranti Kumar @KraantiKumar]

गांव दिहात में बड़का आदमी को हाथ उठाकर नमस्कार मत करो तो वो नाराज हो जाता है.

ग्रामीण भारत की अव्यवस्था ही ऐसी बनी है कि बड़की जात को श्रमिक जातियों के लोग झुककर सलाम करते हैं.

अगर भूल चूक से आपने किसी बाहुबली या दबंग नेता को भी सलाम नही किया तो वो आप पर नाराज हो जाएगा.

भारत एक सामंतवादी देश है. यहां हर आदमी ताक़त मिलते ही फ्यूडल लॉर्ड बन जाता है. शहरों में कॉलोनी का वॉचमैन गार्ड की वर्दी पहनकर लोगों से बदतमीजी करता है.

यहां तो मामला आईपीएस अफसर का है. आईपीएस अफसरों को ताक़त केवल कानून या सिस्टम नही देता, बल्कि समाज भी देता है. सलूट नही करने पर अंकिता वर्मा को जूनियर को दुबारा ट्रेनिंग सजा जो दी है वो उसमें एक प्रकार का सामंती अहंकार है.

[Tarun Jatav @tarunjatav50]

लोकतंत्र में ये अफसरशाही का राजा रानीपन कब खत्म होगा?

खुद रानी साहिबा सिविल ड्रेस में पहुंचे हैं और कोई नॉर्मल सा कांस्टेबल उन्हें पहचान नहीं पाया इतनी लोकप्रियता होने के बाबजूद, इससे रानी साहिबा का Ego हर्ट हो गया। ये Ego की लड़ाई है या डिसीप्लीन?

ये बरेली एडिशनल SP अंशिका वर्मा है अंशिका वर्मा को सैल्यूट न करना एक कांस्टेबल को भारी पड़ गया डिसिप्लिन में कमी मानते हुए एडिशनल एसपी ने आंवला थाने में तैनात नए कांस्टेबल को 15 दिन की अतिरिक्त ट्रेनिंग के लिए वापस पुलिस लाइन भेज दिया गया है।

हाल ही में ट्रेनिंग पूरी करने के बाद कांस्टेबल की तैनाती आंवला थाने में हुई थी इसी दौरान सिविल ड्रेस में निरीक्षण करने पहुंची अंशिका वर्मा को वह पहचान नहीं पाया, जिसके चलते उसने उन्हें सैल्यूट भी नहीं किया।

[खुरपेंच @khurpenchh]

>नाम अंशिका वर्मा
>IPS 2021 UP कैडर
>पद SP बरेली दक्षिण
>मैडम ने एक नए सिपाही को सैल्यूट न करने पर 15 दिन की ट्रेनिंग पर वापस भेज दिया,
>हमारे देश में काम से ज्यादा प्रोटोकॉल जरूरी है
>मै डिसिप्लिन के खिलाफ नहीं हूं
>लेकिन सिपाही को पहली बार में एक वार्निंग भी दी जा सकती थी
>सोशल मीडिया पर PR करने और करवाने वाले अधिकारियों से सचेत रहें
>भले मामले हल करने में मैम सख्त न हों लेकिन प्रोटोकॉल को लेकर बहुत सख्त है
>और हमें लगता है कि हम अंग्रेजों से आजाद हो चुके हैं
>गोरे अंग्रेजों से ज्यादा खतरनाक ये भूरे अंग्रेज हैं
>UP DGP से पूछना है जब यही सब अधिकारी लाली लिपस्टिक लगाकर इंस्टा फेसबुक पर चटक रीलें बनाते हैं तब ये IPS सस्पेंड क्यों नहीं होते ?

[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

देश के पुलिस आरक्षियों को समर्पित !
#policing
#police_reform
#पोलिसिंग

[Indian Citizen🇮🇳 @ds147316]

@vivekkumar84 @dgpup कार्यवाही इसी सिपाही पर होगी 100%✓

[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

@dgpup सर इस ईमानदार पर कार्यवाही करने सी बेहतर है कि इसके आरोपों की जांच कीजिएगा ?

इसे बर्खास्त कर या इसके विरुद्ध रिपोर्ट लिख अनुशासन के नाम पर दोषियों के सिंडिकेट को मत बचाएगा !

2019 में भी ऐसी एक शिकायत की थी जो जांच में सही पाई गई थी !

ऐसी शिकायतें लगभग हर पुलिस लाइन में हैं !
वैसे भी ब्राह्मण है !

पुलिस लाइन के प्रतिदार निरीक्षक ,गणना मुंशी या अन्य की भी जांच हो जाए ?
@smajwadiparty @uppolice

[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

खाकी के पीछे एक ऐसा इंसान छुपा है जो पूरे शहर की सुरक्षा का जिम्मा तो उठाता है, लेकिन अपने ही घर के आंगन में 'अतिथि' बनकर रह जाता है।

पिता होने का 'अधूरापन'
त्यौहारों का सूनापन
पति' और 'बेटे' की भूमिका का बलिदान
अपनों की शिकायतों का मौन स्वीकार
एक मशीन की तरह जीवन

यूपी पुलिस के एक इंस्पेक्टर
(विशेषकर थाना प्रभारी) की दिनचर्या केवल कानून-व्यवस्था तक सीमित नहीं है।

इसमें कई ऐसे जटिल और "अदृश्य" कार्य शामिल हैं जो सामान्य नागरिक की नजरों से ओझल रहते हैं।

यहाँ उन विशिष्ट कार्यों का विस्तृत विवरण है जिनका जिक्र अक्सर सार्वजनिक चर्चाओं में नहीं आता:

1. प्रशासनिक और लॉजिस्टिक प्रबंधन (Back-office Management)
एक इंस्पेक्टर को अपने थाने का 'चीफ ऑपरेटिंग ऑफिसर' बनकर काम करना पड़ता है !

रसद और संसाधन: थाने की गाड़ियों का ईंधन, मेस (खाने) की व्यवस्था, असलहों (हथियारों) का रखरखाव और साफ-सफाई की जिम्मेदारी उनकी होती है।

अभिलेखों का रख-रखाव: थाने में दर्जनों रजिस्टर होते हैं
(जैसे रजिस्टर नंबर 4, 8, और 16)।
इन अभिलेखों को अपडेट रखना ताकि ऑडिट या निरीक्षण के समय कोई त्रुटि न मिले, एक बड़ा सिरदर्द होता है।

बंदी प्रबंधन: यदि थाने के लॉकअप में कोई आरोपी है, तो उसकी सुरक्षा, भोजन और 24 घंटे के भीतर कोर्ट में पेश करने की कानूनी समयसीमा का पालन सुनिश्चित करना।

2. 'अति-विशिष्ट' और राजनीतिक प्रोटोकॉल ड्यूटी (VVIP Duties)
यूपी जैसे राज्य में राजनीतिक गतिविधियां तेज रहती हैं, जिससे इंस्पेक्टर का काफी समय इन कार्यों में जाता है !

रूट लाइनिंग: किसी मंत्री या वीवीआईपी के आगमन पर घंटों पहले सड़क पर खड़े होकर सुरक्षा सुनिश्चित करना।

राजनीतिक इनपुट: स्थानीय नेताओं और गुटों के बीच चल रही हलचल पर नजर रखना ताकि कोई बड़ा विरोध प्रदर्शन या आंदोलन अचानक न भड़क जाए।

इलेक्शन ड्यूटी: चुनाव के समय प्रत्याशियों की रैलियों की अनुमति, आचार संहिता का पालन और संवेदनशील बूथों का प्रबंधन करना।

3. डिजिटल और सोशल मीडिया मॉनिटरिंग
आजकल इंस्पेक्टर की दिनचर्या का एक बड़ा हिस्सा स्क्रीन पर बीतता है !

सोशल मीडिया सेल: जिले के सोशल मीडिया सेल से आने वाली शिकायतों (X/Twitter या Facebook) पर तुरंत रिपोर्ट देना।

CCTNS पोर्टल: हर एफआईआर और विवेचना की प्रगति को ऑनलाइन पोर्टल पर अपलोड करना अनिवार्य है, जो अक्सर तकनीकी समस्याओं के कारण समय लेने वाला काम बन जाता है।

निगरानी (Surveillance): सर्विलांस टीम के साथ समन्वय करके संदिग्धों के लोकेशन और कॉल डिटेल्स (CDR) का विश्लेषण करना।

4. मानवीय और मध्यस्थता के कार्य
(Social Mediation)
थाने में आने वाले 60% मामले विशुद्ध 'क्रिमिनल' नहीं होते, बल्कि सामाजिक होते हैं !

पारिवारिक काउंसलिंग: पति-पत्नी के झगड़े या बुजुर्ग माता-पिता की शिकायतों में इंस्पेक्टर को एक 'काउंसलर' की भूमिका निभानी पड़ती है ताकि परिवार टूटने से बचे।

पंचायत: गांव या मोहल्ले के छोटे-मोटे विवादों (जैसे नाली या दीवार का विवाद) में मौके पर जाकर दोनों पक्षों को समझाना ताकि वह बड़े खूनी संघर्ष में न बदल जाए।

5. अदालती और कानूनी जवाबदेही
ड्यूटी का एक बड़ा हिस्सा कोर्ट की दहलीज पर गुजरता है!

साक्ष्य संकलन: फॉरेंसिक टीम के साथ मिलकर घटनास्थल से सबूत जुटाना और उनकी 'चेन ऑफ कस्टडी' बनाए रखना।

पैरवी: गंभीर अपराधियों की जमानत का विरोध करने के लिए सरकारी वकील के साथ मिलकर मजबूत केस डायरी तैयार करना।

मुकदमा निस्तारण: पुराने पड़े केसों में मालखाने में जमा सामान (Case Property) का निस्तारण करना ताकि थाने में जगह बन सके।
वह "अदृश्य" दबाव जिसे महसूस नहीं किया जाता !

टीम भावना और अनुशासन:
सिपाही और दरोगा स्तर के पुलिसकर्मियों के बीच मनोबल बनाए रखना।

जब मातहतों पर काम का बोझ बढ़ता है, तो इंस्पेक्टर को एक लीडर की तरह उन्हें प्रेरित करना पड़ता है ताकि सिस्टम में 'गुलामी' का अहसास न हो।

जवाबदेही का भय: रोजनामचा आम (GD) में हर गतिविधि की रवानगी और वापसी दर्ज करना केवल एक प्रक्रिया नहीं, बल्कि एक कानूनी सुरक्षा कवच है।

यदि कोई बड़ी घटना हो जाए, तो सबसे पहले राजपत्रित अधिकारियों द्वारा इंस्पेक्टर की जवाबदेही ही तय की जाती है।

यही कारण है कि एक इंस्पेक्टर की लाइफ "हॉर्न बजाती हुई गाड़ी" और "ढेर सारी फाइलों" के बीच एक निरंतर संतुलन बनाने की कला बन जाती है।

थाने के रोजनामचे में तो उसकी हर रवानगी और वापसी का हिसाब होता है, पर घर के उस खाली सोफे का कोई हिसाब नहीं, जहाँ उसकी मौजूदगी के इंतजार में एक परिवार की उम्मीदें दम तोड़ देती हैं।

#वर्दी_के_पीछे_का_इंसान
#खाकी_का_दर्द
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#अनकही_दास्तां #आधी_रात_का_पहरा
#त्योहार_पर_ड्यूटी

[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

वर्दी_का_दर्द

उत्तर प्रदेश पुलिस के एक सामान्य सिपाही या दीवान का परिवार केवल एक 'परिवार' नहीं, बल्कि प्रतीक्षा, त्याग और अनिश्चितता की एक जीती-जागती कहानी होता है।

जहाँ समाज के लिए पुलिस 'सत्ता' का प्रतीक है, वहीं उस परिवार के लिए वह एक ऐसी धुरी है जो अक्सर घर से गायब रहती है।
यहाँ यूपी पुलिस के एक सामान्य परिवार की संवेदनाओं का एक चित्रण है:

वर्दी की सिलवटों में दबा सुकून
एक सामान्य पुलिसकर्मी का घर अक्सर थानों के पास बनी पुरानी चौकियों या छोटे किराए के कमरों में सिमटा होता है।

उस घर की दीवारों पर टंगी वर्दी और बेल्ट।केवल सामान नहीं, बल्कि परिवार के अनुशासन और उनकी विवशता का प्रतीक हैं। बच्चे जानते हैं कि पिता (या माता) की नींद का कोई वक्त नहीं है। आधी रात को आने वाला एक फोन कॉल पूरे घर की शांति छीन लेता है और परिवार का मुखिया 'ड्यूटी' के नाम पर अंधेरे में ओझल हो जाता है

त्योहारों का खालीपन
जब पूरा प्रदेश दीपावली के दीयों या होली के रंगों में सराबोर होता है, तब एक पुलिसिया परिवार की नजरें दरवाजे पर टिकी होती हैं।
होली सब रंग खेल रहे होते हैं, और सिपाही का बेटा फोन पर पूछता है— पापा, कब आओगे?जवाब मिलता है— भीड़ बहुत है बेटा, शाम को देखेंगे।
और वह 'शाम' अक्सर तीन दिन बाद आती है।

त्योहार का खाना माँ अक्सर थाली सजाकर रख देती है, यह सोचकर कि शायद इस बार 'साहब' को जल्दी छुट्टी मिल जाए, लेकिन ड्यूटी की सख्ती अक्सर उन पकवानों को ठंडा कर देती है।

बच्चों का 'अनुशासन' बनाम 'अभाव'
एक पुलिसकर्मी का बच्चा बाकी बच्चों से जल्दी परिपक्व हो जाता है। उसे पता है कि पिता स्कूल की मीटिंग में नहीं आ पाएंगे। उसे पता है कि अगर चोट लगी, तो माँ को ही अस्पताल ले जाना होगा। वह बच्चा अपने पिता को अक्सर नींद में देखता है !

जब वह स्कूल जाता है तो पिता सो रहे होते हैं (रात की गश्त के बाद), और जब वह सोता है, तब पिता ड्यूटी पर होते हैं।

महिला का अघोषित संघर्ष :

उस परिवार की रीढ़ वह पत्नी होती है, जो अकेले ही पूरे घर की 'थानेदार' बन जाती है।
बच्चों की पढ़ाई, बीमार बुजुर्गों की सेवा और समाज के ताने—सब उसे अकेले झेलना है।

वह हर उस खबर से डरती है जो टीवी पर 'पुलिस पर हमला' या 'एनकाउंटर' के नाम से फ्लैश होती है। उसके लिए पति की सलामती ही सबसे बड़ी दुआ है।

दुनिया के लिए वह कानून का रखवाला है, पर घर के लिए वह वह खाली कुर्सी है जो हर खास मौके पर उसका इंतजार करती है।"

विडंबना और सच

यूपी पुलिस के एक सामान्य परिवार का सबसे बड़ा दर्द यह है कि समाज उन्हें अक्सर शक या गुस्से की नजर से देखता है। लोग वर्दी के पीछे की थकान,नींद की कमी और पारिवारिक अलगाव को नहीं देख पाते।

बिना छुट्टी के महीने

महीनों तक बिना साप्ताहिक अवकाश के काम करना।

तनाव का स्थानांतरण

थाने का तनाव कभी-कभी अनचाहे ही घर की बातचीत में आ जाता है।

छोटा सा सुख:
साल में एक बार मिलने वाली 'बड़ी छुट्टी' उस परिवार के लिए किसी उत्सव से कम नहीं होती, जिसमें वे फिर से एक 'सामान्य' इंसान की तरह जीने की कोशिश करते हैं।

यूपी पुलिस के एक सामान्य परिवार की कहानी त्याग की पराकाष्ठाहै।

वह परिवार अपनी खुशियों की आहुति इसलिए देता है ताकि सड़क पर चलता हुआ कोई दूसरा परिवार सुरक्षित महसूस कर सके। वर्दी की चमक के पीछे छिपी यह मर्मस्पर्शी सच्चाई हमें यह सोचने पर मजबूर करती है कि व्यवस्था को चलाने वाले ये लोग खुद कितने अव्यवस्थित जीवन को सहेज कर चल रहे हैं।
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[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

बिल्कुल ​

1. बॉर्डर स्कीम (Border Scheme)
10-15 साल की सेवा के बाद कर्मियों को उनके घर के पास या सीमावर्ती जिलों में तैनाती मिलनी चाहिए ताकि वे परिवार की जिम्मेदारी निभा सकें।

2. वेतन विसंगति (Pay Anomaly)
अन्य विभागों की तुलना में पुलिस का ग्रेड पे (विशेषकर 2000 ग्रेड पे) और कार्य के घंटों का अनुपात सही नहीं है।
4200 की जगह 2800 को मजबूर ?
लेखा वित्त हो गए सब कार्यकारी बल भी ?

3. TA/DA (यात्रा और दैनिक भत्ता)
पुलिसकर्मियों को ड्यूटी के लिए एक जिले से दूसरे जिले या लंबी दूरी तय करने पर मिलने वाला यात्रा भत्ता (TA) और दैनिक भत्ता (DA) बहुत पुराना और कम है।

4. तबादला नीति (Transfer Policy)
पुलिस विभाग में तबादलों में पारदर्शिता की कमी।
अक्सर प्रभावशाली लोगों के तबादले मनचाही जगह हो जाते हैं, जबकि आम सिपाही सालों तक एक ही जगह पड़ा रहता है।
पति पत्नी विभाग में हैं तो कई बार अलग अलग pोस्टिंग से त्रस्त और अवसाद में रहने को मजबूर ?

19 वर्ष की सेवा पर अतिरिक्त मानदेय
मुद्दा: पुलिस विभाग के पुराने नियमों के तहत एक निश्चित सेवा अवधि (जैसे 19 या 20 वर्ष) पूरी करने पर मिलने वाले विशेष वित्तीय लाभ या मानदेय में विसंगतियां हैं। कोर्ट से आदेश लेने को मजबूर ?

अंतिम 3 वर्षों की चॉइस पोस्टिंग
सेवानिवृत्ति (Retirement) से पहले के अंतिम 3 वर्षों में पुलिसकर्मी को उसके गृह जनपद या मनचाही जगह पोस्टिंग देने का नियम कागजों पर तो है, लेकिन इसका लाभ सबको नहीं मिल पाता।

आपके द्वारा घोषित भत्ते भी कई जिलों में या नहीं लागू हुए अब तक ?
बाकी सब देश के लिए मॉडल ही हैं क्योंकि इन्हें मानव तो मानता नहीं कोई ?
@dgpup @yadavakhilesh @homeupgov @myogioffice

[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

जब शहर में आसमानी गर्मी की सीधी मार पड़ रही है तो @uppolice और विशेष ट्रैफिक के जवानों,कार्यकारी बल दारोगा सिपाहियों के लिए हमारी मांगे जायज हैं !

इस खबर में पुलिस के जवान न हो इसे सुनिश्चित करना दायित्व है जिम्मेदार अधिकारियों का !

43 डिग्री तापमान में सड़क पर खड़े इन कर्मचारियों के जीवन रक्षण के लिए आवश्यक है सरकार उठाई मांगो और सुझावों को क्रियान्वित करे !
@dgpup @uptrafficpolice @Uppolice

[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

इस मांग को नजरअंदाज करना वेलफेयर और @Uppolice के हितों में उचित नहीं है !
उत्तरप्रदेश सरकार को इस दिशा में गंभीरता से सकारात्मक निर्णय लेना चाहिए जिससे पूरे प्रदेश के पुलिसकर्मी प्रभावित होंगे !
जनता के टैक्स का पैसा जनता के सुरक्षा में समर्पित जवानों के लिए होना गौरवान्वित करने वाला विषय है !
@dgpup

[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

"उम्र का सम्मान, सेहत का ध्यान: वृद्ध पुलिसकर्मियों को फील्ड से मिले विश्राम।"

"तपती धूप से सुरक्षा, अनुभव को डेस्क पर रक्षा।"

यूपी पुलिस के 50 वर्ष से अधिक ट्रैफिक और कार्यकारी बल के दारोगा सिपाहियों को इस वक्त फील्ड ड्यूटी इस गर्मी में न दी जाए !
इस आयु के लोग अधिकतर शारीरिक रूप से अस्वस्थ और अक्षम पाए जाते हैं !
डेस्क ,मालगोदाम,पंजीकरण,सत्यापन जैसे कार्य दिए जाए !

ये हमारी मांग है !

Adv विवेक कुमार पाण्डेय
@Uppolice
@CMOfficeUP
@HMOIndia
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#JusticeForPolice
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[Adv Vivek kumar Pandey @vivekkumar84]

उत्तर प्रदेश पुलिस @Uppolice के जवानों हेतु
"ग्रीष्मकालीन सुरक्षा कवच" की मांग !

माननीय मुख्यमंत्री एवं गृह विभाग, उत्तर प्रदेश सरकार,

भीषण गर्मी और बढ़ते तापमान के बीच हमारे पुलिस के जवान दिन-रात सड़कों पर मुस्तैद रहकर अपनी सेवाएँ दे रहे हैं।
उनके स्वास्थ्य और कार्यक्षमता को ध्यान में रखते हुए,एडवोकेट विवेक कुमार पांडेय द्वारा सरकार से निम्नलिखित विशेष व्यवस्थाओं की तत्काल मांग की जाती है:

प्रमुख सुझाव एवं मांगें:

1.विशेष गर्मी भत्ता: फील्ड पर तैनात जवानों के लिए अतिरिक्त गर्मी भत्ता घोषित किया जाए।

2.बीट व गश्ती दल हेतु आवश्यक किट: हर बीट चौकी और गश्ती दल को 10 लीटर का कूलबॉक्स, इलेक्ट्रॉल (ORS), और मट्ठा/दही के पैकेट नियमित रूप से उपलब्ध कराए जाएं।

3.वर्दी में बदलाव: जवानों को गर्मी से राहत देने के लिए हल्की सूती वर्दी और उच्च गुणवत्ता वाले धूप के चश्मे प्रदान किए जाएं।

4.दोपहर का लंच: ड्यूटी पर मौजूद जवानों के लिए पौष्टिक दोपहर के भोजन की व्यवस्था सुनिश्चित हो।

5.साप्ताहिक मेडिकल चेकअप: हर थाने पर जवानों के लिए निशुल्क साप्ताहिक स्वास्थ्य जांच शिविर लगाए जाएं ताकि डिहाइड्रेशन या हीट स्ट्रोक से उन्हें बचाया जा सके।

जब हमारे जवान सुरक्षित और स्वस्थ रहेंगे,
तभी हमारा प्रदेश सुरक्षित रहेगा।

प्रशासन से विनम्र निवेदन है कि इन मांगों पर सहानुभूतिपूर्वक विचार कर तत्काल आदेश जारी करें।

निवेदक:
एडवोकेट विवेक कुमार पांडेय

• @yogi_adityanath (मुख्यमंत्री, उत्तर प्रदेश)
• @Uppolice (उत्तर प्रदेश पुलिस)
• @CMOfficeUP (मुख्यमंत्री कार्यालय)
• @DGPUP (डीजीपी उत्तर प्रदेश)
• @HMOIndia (गृह मंत्रालय)

#UPPolice
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• #CMYogi
• #HeatwaveSafety

• #गर्मी_भत्ता_घोषित_हो
• #जवानों_का_सम्मान
• #AdvocateVivekPandey
• #MissionSuraksha

[Indian Citizen🇮🇳 @ds147316]

@SudarshanNewsTV @aajtak @Uppolice @myogiadityanath @AmethiliveCom @AmethiPrees

[Indian Citizen🇮🇳 @ds147316]

ग्राम सिलोखर पोस्ट नरैनी कोतवाली अमेठी जिला अमेठी का रहने वाला नरेंद्र कुमार पुत्र राम किशोर @Uppolice @UPGovt @dgpup @amethipolice कृपया संज्ञान ले।

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@myogiadityanath

[Indian Citizen🇮🇳 @ds147316]

ग्राम सिलोखर पोस्ट नरैनी कोतवाली अमेठी जिला अमेठी का रहने वाला नरेंद्र कुमार पुत्र राम किशोर @Uppolice @UPGovt @dgpup @amethipolice कृपया संज्ञान ले।

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ग्राम सिलोखर पोस्ट नरैनी कोतवाली अमेठी जिला अमेठी का रहने वाला नरेंद्र कुमार पुत्र राम किशोर @Uppolice @UPGovt @dgpup @amethipolice कृपया संज्ञान ले।