@KatecitaR@AleHiSoto En Suecia ya lo aplican, donde ni tienen salario mínimo. En los contratos por horas se paga un recargo del 13%, que constituye a vacaciones. El mercado se encarga de regularse.
Estar por fuera del sistema es la real precarización del trabajo
Por qué el pago por horas les parece tan desastroso? A mi me parece lo mejor para que personas que devenguen menos del mínimo e informales puedan aportar al sistema de salud y pensión.
Si su empresa lo quiere precarizar, denuncie y no generalice.