Top Tweets for #21FORORRHH
✨XXI Encuentro Anual Foro Recursos Humanos: Detalles visuales de un evento único.
📸Crónica en imágenes de los momentos estelares de la gran cita HR 2024 con sus personas y sus empresas.
#RRHH #PersonasyEmpresas #21FORORRHH
https://t.co/BTkQ8oSlzH
Asistimos al XXI Encuentro Anual Foro Recursos Humanos @ForoRRHH , uno de los eventos más destacados sobre #RecursosHumanos que ha superado expectativas.
��Más de 200 personas y empresas alrededor del #talento, bienestar y #Tecnologia
@seresco #21FORORRHH #PersonasyEmpresas
👏 Concluye el XX Encuentro Anual Foro Recursos Humanos
🙏 Muchas gracias a todos los que nos habéis acompañado tanto en la sede de EY como en la retransmisión online
➡️ Crónica y detalles, próximamente en la web y canales del Foro
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
🏅Distinciones “Foro RRHH 2024”
👤 Alberto Ogando - Chief People & Organization Officer en @GENERALI_es
🎙️ “Recibir este reconocimiento en algo que para nosotros es tan importante emociona”.
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas”
🏅Distinciones “Foro RRHH 2024”
👤 Tiago Vidal - Chief Talent and Technology Officer en @LLYC_Global
🎙️ J.Antonio Llorente defendía que una comunicación con ética, con transparencia, creaba entendimiento. En LLYC tenemos un legado construido durante más de 30 años"
#21FORORRHH
🏅Distinciones “Foro RRHH 2024”
👤 Fernando Lallana - Wellbeing & Workplace Manager en @Heineken_ESCorp
🎙️ “Los valores nos llaman a la acción pero también a trascender. Los departamentos RRHH tienen esa misión de llevar los valores a la acción”
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
🏅Distinciones “Foro RRHH 2024”
👤 Antonio Pérez - Secretario general en @FETICOoficial
🎙️ “Cualquier idea surge por una necesidad social. Y Fetico cubre esa necesidad con un modelo de diálogo social distinto”
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
🔴 El Gran Debate sobre #Talento #Tecnología y #Bienestar 🔊
👤 J.Antonio González - Director RRLL en @HPE_Espana
🎙️ "Hay que buscar el lugar donde lo que necesitan las compañías es lo que las personas pueden aportar. Esa es la clave del talento"
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
Luis Hidalgo, de @airpharmgroup, nos acompaña en el evento de @ForoRRHH, y comenta: “es difícil encontrar perfiles capaces de adaptarse a los cambios que surgen de los avances tecnológicos”
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
Hoy estamos en el evento @ForoRRHH hablando de los retos en la gestión de personas, poniendo el foco en el sector logístico de la mano de @airpharmgroup.
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
🔴 #ThinkTank sobre bienestar��♂️
👤 Belén Viscasillas - Head of Health and Wellbeing en @ferrovial_es
🎙️ “Una empresa que no cuida de forma genuina a sus empleados acaba enfermando. El bienestar debe estar mucho más presente”.
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
🔴 #ThinkTank sobre #Bienestar🧘♂️
👤 Patricia López Bayo - Directora Salud y Bienestar en @mercer
🎙️ “Construir una cultura de bienestar total hace que las personas estén bien para ser productivas”
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
🔴 Informe VIP sobre Claves Laborales 📊
Presenta Antonio de la Fuente - @AirEuropa
👤 @CarlosAdirelab - Social Área Laboral en #GA_P
🎙️ “Los fijos discontinuos me temo que son una nueva fuente de precariedad”.
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
🔴 Informe VIP #Talento 🙋♂️🙋♀️
👤 L.Miguel Jimenez - @ManpowerES
🎙️ “El talento joven tiene una forma de ver el trabajo de una forma muy distinta”
👤 Luis Hidalgo - #Airpharm
🎙️ “En logística hay dificultades para encontrar talento tecnológico”
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
🔴 XXI Encuentro Anual Foro Recursos Humanos
👤 @frangcabello - CEO de @ForoRRHH
🎙️"Foro llega a todos los rincones. Una plataforma 360 que ha llegado a los 10 millones de impactos anuales. Somos más Foro Recursos Humanos que nunca".
#21FORORRHH #PerdinasyEmpresas
🔴Bienvenidos al XXI Encuentro Anual Foro RRHH
👤 @frangcabello - CEO @ForoRRHH
🎙️ “Gracias a los estáis en la cúpula de EY y en online”
👤 @JLRiscoRojas - Partner Talent Leader @EY_Spain
🎙️ "El Wellbeing es un añadido a la compensación"
#21FORORRHH #PersonasyEmpresas
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