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¡Caro Garófalo nos pasó #data basada en su amplia experiencia para que no te pase!
Descúbrela en la sección “Entrevistas” de #BlogC
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#PerspectivaDEI #DiversidadEInclusión #ComunicaciónInterna

Todos estos tips los obtuvimos de la entrevista que hicimos a la especialista en Diversidad e Inclusión, Carolina Garófalo, publicada en #BlogC: https://t.co/zMfRyBNJJX

¿Conoces #BlogC? Es nuestro blog especializado en #ComunicaciónInterna y #MarcaEmpleadora con tendencias, entrevistas, casos y metodología. Un espacio para inspirarse, buscar nuevas formas de hacer las cosas y, ojalá, sumar algún nuevo conocimiento.
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Tomichan Matheikal's blog: Universe in Pursuit of Harmony https://t.co/6xQ72A1K5f #readthenew #Blogc
¡Te contamos los detalles de este Casi CI en #BlogC!
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#CasosCI #ComunicaciónInterna #MiClienteFavorito #CIenCarrefour
Un gran mensaje de una gran colega 💌 ¡Gracias por haber pasado por #BlogC, Paula! 🙌
#ComunicaciónInterna

Descubre todo lo que @Hiroshi_Lavado tiene para decir sobre bienestar organizacional y comunicación interna.
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#ComunicaciónInterna #EVP #BlogC

Delegar tareas a la IA libera tiempo para que te concentres en tus estrategias de CI más a fondo. Ofrece mayor precisión al analizar datos y detectar patrones, entre otros beneficios.
Accede a la nota completa en #BlogC (¡o pídenos el link!) 🙌
#CIFacts #ComunicaciónInterna

Idiosyncrasies of Jeddah Airport, Saudi Arabia - DocDivaTraveller https://t.co/i8h8lTsgsO
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Que la CI y la marca empleadora trabajen con una estrategia coherente ayuda a fomentar el compromiso, la confianza y una cultura de comunicación transparente y consistente. Win win! 💪🏆
En #BlogC 📝, en la sección "Marca Empleadora", compartimos más detalles al respecto.

La AI puede mejorar la gestión CI, pero no puede reemplazar el papel de la gente, ya que no le es posible entender contextos ni desarrollar estrategias, por ejemplo.
Creemos que siempre nos comunicaremos más efectivamente de humano a humano. ¿Y tú?
📢 Más info en #BlogC

Los esfuerzos de la Marca Empleadora suelen enfocarse en tácticas, aunque es crucial contar también con una estrategia sólida, desde la base.
Descubre en #BlogC las 6 razones para una estrategia de Employer Branding que promueva percepciones y sea, a su vez, consistente.

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