Top Tweets for #InclusionInFinance
Pleased to extend our warm welcome to you on this second day.
The program available here:
👉🏾https://t.co/0avA8WQCAW
#RAF2023 #MakeAfricaGreat #RebrandingfricaForum #FinanceForAfrica #Finance #Business #InclusionInFinance #Financialmarket #Brussels
Ouverture du Business Networking Cocktail avec les mots de bienvenue de @PauleReneeEtogo, Déléguée Générale du Rebranding Africa Forum (RAF).
#RAF2023 #MakeAfricaGreat #RebrandingfricaForum #FinanceForAfrica #AfricanBusiness #InclusionInFinance #Networking #Busines #Brussels
The program available here:
👉🏾https://t.co/0avA8WQCAW
#RAF2023 #MakeAfricaGreat #RebrandingfricaForum #FinanceForAfrica #AfricanBusiness #InclusionInFinance #Networking #Business #Finance #Brussels #Africaraising #Businessnetworking
The FIA is establishing the road for a more inclusive financial system that benefits everyone. Join us in our quest to empower individuals and communities by providing convenient, low-cost financial services. #InclusionInFinance #BankingForAll
@GoI_MeitY
📌This #EUDiversityMonth, @ClaireGodding5, Senior Expert Diversity, Inclusion & Societal Needs at @Febelfin & Co-Chair of @WomenInFinBE joined us to explore best practices in DE&I.
Discover the #InclusionInFinance tips for an inclusive work culture➡️https://t.co/XAEavl5wah
Are you ready to be funny without hurting anyone’s feelings? Download the e-book on https://t.co/a2aS4eZi8h to get started! #InclusionInFinance #Financeischanging
Would you like to join @WilliamBoeva in overcoming bias? Our e-book gives you everything you need to get started. Download it from our website now: https://t.co/a2aS4eZi8h 📘 #InclusionInFinance
Inclusief leiderschap? In realiteit zien we dat nu in slechts 5% van de gevallen. Niet verwonderlijk dat Bwanga Pilipili nog heel wat te leren heeft. 😉Zelf werk maken van inclusief leiderschap? Bekijk de volledige video op https://t.co/a2aS4eHGJH! #InclusioninFinance #inclusie
Le leadership inclusif ? Ça ne se pratique réellement que dans 5% des cas. Pas étonnant que Bwanga PiliPili ait encore beaucoup à apprendre. 😉Regardez la vidéo intégrale sur https://t.co/a2aS4eHGJH ! #InclusioninFinance #inclusion
Als er één ding is dat we van @WilliamBoeva kunnen leren, dan is het dat je eerst komaf moet maken met vooroordelen op de werkvloer als je wilt investeren in #diversiteit en #inclusie.✅ Ontdek de volledige video op https://t.co/a2aS4eZi8h. #InclusioninFinance
S'il y a une chose que nous pouvons apprendre de @WilliamBoeva, c'est qu'il faut se débarrasser des préjugés sur le lieu de travail si l’on veut investir dans la #diversité et l'#inclusion.✅ Découvrez la vidéo intégrale sur https://t.co/a2aS4eZi8h. #InclusioninFinance
Een goedbedoelde opmerking die de ander niet grappig vindt? Misschien was het een microagressie. Bwanga Pilipili @Mellepilipili toont je hoe pijnlijk sommige kleine opmerkingen kunnen zijn. Bekijk de video op https://t.co/a2aS4eHGJH 💡 #InclusioninFinance
Une remarque bien intentionnée que l'autre ne trouve pas drôle? Peut-être était-ce une micro-agression ? Bwanga Pilipili @MellePilipili vous montre à quel point certains commentaires peuvent être désagréables. Regardez la vidéo sur https://t.co/Pgnn6JS4xN💡#InclusioninFinance
Voel je je niet volledig betrokken door jouw team? Dan kan de werkcultuur wellicht inclusiever. Bekijk de video met @WilliamBoeva op https://t.co/DHCizYynLO en ontdek hoe het beter kan! 📌 #InclusioninFinance
Avez-vous l'impression que votre équipe ne vous implique pas pleinement ? C’est peut-être que la culture d’entreprise pourrait être plus inclusive. Regardez la vidéo avec @WilliamBoeva sur https://t.co/a2aS4eHGJH pour trouver des solutions!📌#InclusioninFinance
Vandaag lanceren wij onze campagne #InclusionInFinance. De campagne wil concrete veranderingen op de werkplek teweeg brengen, want #inclusie en #diversiteit zijn goed voor zowel de medewezrkers als de werkgever. ✔️Info en tools voor méér inclusie: https://t.co/nefryqgvhj
Nous lançons aujourd'hui notre campagne #InclusionInFinance. Elle vise à apporter un changement concret sur le lieu de travail car l'#inclusion & la #diversité est bénéfique à la fois pour le personnel et l’employeur.✔️Infos & outils pour plus d'inclusion: https://t.co/Wo1YvKgxMI
Mixed and diverse panels bring more expertise and perspectives. Wondering how to get this variety of perspectives? You’ll soon learn more about how you can contribute. #InclusionInFinance
Diversity in a team only really pays off when the working culture is inclusive. ✔️So it's time to invest in #inclusion! You’ll soon learn more about how you can contribute. #InclusionInFinance
Was it a well-intentioned joke that didn't have the expected effect? 🗣️ Or maybe it was a microaggression? These often happen unintentionally and unconsciously, but they have a huge impact. You’ll soon learn more about how you can contribute to #InclusionInFinance.
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