Ras

सब सुख लहै तुम्हारी सरना, तुम रक्षक काहू को डरना

[Ras @iamras_online]

@nsitharaman inflation is eating return, it should be increased

[Ras @iamras_online]

आज तक हम बेसिक चीजों को नही सुधार पाए, करोडों अरबों रैली में खर्च कर देंगे लेकिन शिक्षा और स्वास्थ्य आज भी हमारी प्राथमिकता में बहुत नीचे हैं kyu, क्यूंकि हमारे हुक्मरान चाहते ही नहीं कि वो ठीक हो, congratulations @AshutoshRanka सही मुद्दों को उठाने के लिए

[Ashutosh Ranka @AshutoshRanka]

Himanta and Co are busy making reels about their schools on Insta, while simultaneously disallowing entry in schools.

If the schools of Assam are so good, why is entry in the schools being banned?

Dar gaye kya!

[Ras @iamras_online]

@SauravDassss Minimum responsibility maximum lordship

[Ras @iamras_online]

@RoyLakshman @tripurarisah Opinion to ho sakti hai na

[All India Bank Officers' Confederation (AIBOC) @aiboc_in]

Bankers keep India connected 24×7.

But behind every transaction, target and deadline is a human being, with a family, responsibilities and a life beyond the branch.

A 5-day week was agreed in March 2024, with bankers accepting longer working hours from Monday to Friday.

The demand is reasonable. The commitment is proven. The delay is difficult to justify.

Implement 5-Day Banking now.

@PMOIndia @narendramodi @FinMinIndia @nsitharaman @DFS_India

#5DayBankingNow

[Ras @iamras_online]

@connectgurmeet @PuneetSingh84 @kshitiz_m लेकिन ये भी तो सच है चड्डा जी equity जरूरत के समय धोखा दे दे, कई बार पैसे चाहिए होते हैं लेकिन रिटर्न FD से भी कम होता है पिछले 3-4 सालों में ऐसा ही हुआ है

[Mrigendra Pratap Singh @MrigendraSpeaks]

•एक सैलरीड व्यक्ति की सैलरी बढ़ती है 8%।

•किराया बढ़ जाता है 15%।

•स्कूल की फीस बढ़ जाती है 10%।

•इलाज का खर्च बढ़ जाता है 10–15%।

•राशन और रोज़मर्रा की चीज़ें लगातार महंगी होती जाती हैं।

•हेल्थ इंश्योरेंस का प्रीमियम 20–50% तक बढ़ जाता है।

•टैक्स हर जगह मौजूद है।

•फिर टीवी पर कोई आकर ऐलान करता है—

“अर्थव्यवस्था तेजी से बढ़ रही है।” 📈

बहुत बढ़िया! 👏

•लेकिन एक सवाल है—क्या मेरी सैलरी और मेरे बैंक अकाउंट को भी इस ग्रोथ में हिस्सा मिलेगा? 😭

•GDP बढ़ रही है लेकिन आम आदमी की बचत क्यों नहीं बढ़ रही?

[Ras @iamras_online]

@R_N_Vaghani Honest Tax payer is asked to pay even more

[Ras @iamras_online]

@narendramodi प्रधानमंत्री जी सच्चाई के धरातल पर आइए, उस ग्रोथ क्या करेंगे जिसमें भयंकर असमानता, अच्छी स्वास्थ्य और शिक्षा दोनों जो कि मूलभूत सुविधाएं हैं करोडों लोगों की पहुच से बहुत दूर, अपने सलाहकारों को बदलिए, आंकड़ों की बाजीगरी जनता को समझ आती है

[Ras @iamras_online]

@sunilgurjar01 What is 5 K clause in agri income?

[All India Bank Officers' Confederation (AIBOC) @aiboc_in]

India’s Bank employees seek two things rooted in fairness and dignity at work.
#5DayWeekandFairPLI
The demand for a 5 Day Work Week in banks is not new. It already stands agreed upon in the Bipartite Settlement of March 2024. What remains is its long-pending implementation.

At the same time, the unilateral and discriminatory PLI system must be abolished and replaced with a fair, transparent and inclusive framework for all employees, recognising the collective effort behind every institution’s performance.

Hardworking bank employees are not asking for privilege. They are asking for implementation of an agreement and equality in reward.

A motivated banking workforce strengthens Indian banking and the nation.
@PMOIndia

[Ras @iamras_online]

@abhinaymaths स्वास्थ्य और शिक्षा जो बेसिक needs हैं, आज भी करोडों लोगों की पहुंच से दूर है

[Ras @iamras_online]

@barsima77 Not absolutely correct

[Ras @iamras_online]

@SauravDassss Whenever ask for these things the try to divert attention on हिन्दू-मुस्लिम, ना तो लोगो को अच्छा स्वास्थ्य दे पाए ना ही शिक्षा, आज भी देश में दोनों मूलभूत सुविधाएं लोगों से दूर है, बहुत से सरकारी अस्पतालों का हाल भयानक है

[Newton Bank Kumar @idesibanda]

PLI

[Ras @iamras_online]

@idesibanda There is a massive need to raise issue of making CAIIB exam difficult turning into money making by hiking fee and bankers who don not get time even on Holidays expecting them to clear such exams

[Ras @iamras_online]

@AshutoshRanka Performance कभी भी इनके लिए priority नही रही, सिर्फ़ अपना घर भरना और जवाबदेही से भागना

[Ras @iamras_online]

@AnumaVidisha करोड़ों रुपये खर्च कर के जिस इंसान का स्वागत किया वो इस तरह का सिला दे रहा है @indiandiaspora2 रोजाना हा हु करने वाले सब चुप है

[Ras @iamras_online]

@idesibanda IIBF should be given target for passing more candidates so that paper level or passing marks criteria get modified or banks should by pass IIBF

[Newton Bank Kumar @idesibanda]

JAIIB & CAIIB fetch ₹120 Crore Annual Fee Income to IIBF, so Why Organization want more candidate to Pass!

At time when Bankers hardly get Work Life Balance, IIBF making exmas more tough. Clearly not working for Banking Industry. Passing marks should be 40.