Kamuda taşeron sorununun sona erdirilmesi, hizmet alım sözleşmesine takılan binlerce çalışanın kadroya alınması ve belediye şirket işçilerinin hak kayıplarının giderilmesi gerektiğini TBMM Genel Kurulu’nda gündeme getirdim.
@TaseronPostaci@kadrosuz123@kiralikaracsof@TCKplatformu@Kgm_Platformu@sabantck
#taşeron #TaşeronaKadro #KİTlereKadro #BelediyeŞirketİşçileriKadro
@IcyerMerye96984 Verilen sözler taahhütler tutulsun Çay taşıyan kadro aldı Can taşıyan mağdur kaldı Adalet istiyoruz Taşeronİşçilik Kalksın kölelik düzeni bitsin artık
Alın terinin, emeğin ve mücadelenin taşeronu olmaz! 🛠️
Yıllardır aynı işi yapıp farklı şartlara mahkûm edilen, geleceğe güvenle bakmak isteyen binlerce taşeron işçi için adalet ve eşitlik istiyoruz.
📌 Taleplerimiz Net:
Eksiksiz ve ayrımsız Kadro,
İnsanca yaşamaya yetecek Ücret ve Sosyal Haklar,
Güvenceli ve adil bir Gelecek!
Birlik olursak sesimiz daha gür çıkar. Bütün çalışma arkadaşlarımızı ve emeğe destek veren herkesi bu akşam tag çalışmamıza destek olmaya çağırıyoruz! ✊
🗓️ Tarih: 5 Ağustos 2026
🕘 Saat: 21.00
#TaşeronaKadro #EmeğeSaygı #Taşeronİşçiler #KadroHakkımız #5Ağustos
@HulyaDemirdas26 "Kapsam dışı bırakılan taşeron emekçilerinin yaşadığı adaletsizliği çok güzel özetlemişsiniz. Kamuda taşeron ayıbına son verilene kadar sesimizi duyurmaya devam edeceğiz. Desteğiniz için teşekkürler! ✊"
@HulyaDemirdas26 Cumhurbaşkanlığında Çalışma 113 Kiralık Araç Şoförü Kadro aldı Aynı Statüde Diğer Kurumlarda Çalışan asıl işi yapan Kiralık Araç Şoförleri Mağdur kaldı bütün Afetlerde Sağlık Deprem Sel Yangın Pandemin her zaman ön planda ama hak hukuk adalet deyince kimse yok Adalet istiyoruz
Taşeron işçilik uygulaması çalışma hayatında güvencesizliğe, eşitsizliğe ve hak kayıplarına neden olmaya devam etmektedir. 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile önemli bir kesim kadroya geçirilmiş olsa da başta Kamu İktisadi Teşebbüsleri (KİT) olmak üzere kapsam dışında bırakılan taşeron işçilerin varlığı, çalışma hayatında adalet ve eşitlik ilkesini zedelemektedir. Aynı işi yapan çalışanlar arasında farklı statülerin devam etmesi, ücret ve sosyal haklarda farklılıklara yol açarak iş barışını olumsuz etkilemektedir.
Kamuda taşeron istihdamına tamamen son verilmeli, kapsam dışında kalan tüm işçiler ayrım gözetilmeksizin kadroya alınmalı ve eşit işe eşit ücret ilkesi hayata geçirilmelidir.
@KamuKatib@IcyerMerye96984@kadrosuz123@Ali80583687@Taseronplatform@EmreArs30783371
Geleceğimiz ve Çocuklarımız İçin Sözümüzdür
Biz bu mücadeleyi sadece kendimiz için değil; evde yolumuzu gözleyen ailelerimiz, geleceğe güvenle hazırlamak istediğimiz çocuklarımız için veriyoruz. Yarın kaygısı taşımadan, "Sözleşmem bitecek mi?", "İhale değişecek mi?" korkusu yaşamadan çalışmak her emekçinin en temel insan hakkıdır.
Sesimiz dalga dalga büyüyor. Haklıyız, hakkımız olanı istiyoruz ve alana kadar da meydanlardan, ekranlardan, meydan okuyan duruşumuzdan vazgeçmeyeceğiz.
Tüm KİT çalışanlarına, tüm BİT mağdurlarına, kadro bekleyen tüm taşeron kardeşlerimize selam olsun! Birleşe birleşe kazanacağız! Eksiksiz, ayrımsız, şartsız tam kadro hakkımızdır!
Siz devlet büyüklerinin vicdanına kaldık..
Gelecek güzel yarınlarımız için kadro şart..
Aynı kamuda hak Adalet eşitlik olsun istiyoruz 🙏
Çok teşekkür ederiz desteğinizden dolayı sayın @diyadinosman
Desteğiniz için çok teşekkür ederim sayın vekilim @ismakgul14
👏👏👏👏👏
Emeğin Bölünmesi Olmaz: Aynı Çatı Altında Tek Bir Ses
Bizler, çalıştığımız kurumların sadece birer personeli değil; oranın kalbiyiz, hafızasıyız. Yıllar geçiyor, yönetimler değişiyor, sistemler güncelleniyor ama taşeron işçinin o kuruma verdiği sadakat ve emek hiç değişmiyor. 12 yıl, 15 yıl boyunca aynı binaya girip çıkan, orayı evi gibi benimseyen bir insanın emeğine "geçici" ya da "ikinci plan" muamelesi yapmak, her şeyden önce vicdanı yaralar. Çünkü alın terinin rengi, statüsü, taşeronu olmaz. Alın teri tektir ve kutsaldır.
Aynı havayı soluduğumuz, aynı yükü omuzladığımız mesai arkadaşlarımızla aramızda örülen bu görünmez statü duvarları artık yıkılmalıdır. Bizler lütuf ya da ayrıcalık istemiyoruz; bizler, yıllardır layıkıyla yerine getirdiğimiz görevlerimizin, döktüğümüz her damla alın terinin resmiyet kazanmasını istiyoruz. Kamuda adalet, ancak ve ancak asıl işi yapan herkesin hak ettiği kalıcı kadroya kavuşmasıyla sağlanabilir.
Haklılığın Gücüyle Yarınlara Yürümek
Bazen sesimizin duyulmadığını, emeğimizin görünmediğini düşünebiliriz. Ancak unutulmamalıdır ki, bir binanın temelindeki taşlar görünmez ama binayı ayakta tutan yegane güç onlardır. Taşeron işçiler de kamu hizmetlerinin, sağlık sisteminin, devlet çarklarının görünmez ama en hayati temel taşlarıdır. Biz yoksak, o düzen eksik kalır; biz yoksak, o hizmet durur.
Bu yüzden sesimizi kısmak değil, her zamankinden daha gür, daha inançlı çıkarmak zamanıdır. Mücadelemiz sadece ekonomik bir arayış değil, bir gurur ve haysiyet mücadelesidir. Çocuklarımıza bırakacağımız en güzel miras, haksızlığa karşı eğilmeden, emeğimizin hakkını aradığımız bu dik duruş olacaktır.
Türk-iş Genel Başkan Yardımcısı Koop-İş Sendikası Genel Başkanı Eyüp ALEMDAR :
👇👇👇
Taşeronlaşma, esnek ve kuralsız çalışma modelleri, kayıt dışılık, iş kazaları ve meslek hastalıkları gibi sorunlar, emekçilerin yaşamını doğrudan tehdit etmektedir. Her işçi güvenli bir işyerinde, insan onuruna yakışır koşullarda, hakkını alarak ve geleceğinden endişe duymadan çalışabilmelidir. İş sağlığı ve güvenliği tedbirleri tavizsiz uygulanmalı, çalışanların yaşam hakkı ekonomik hesapların gölgesinde bırakılmamalıdır.
👇👇
Kamu hizmetinin omurgasını oluşturan emekçilerin yıllardır süregelen hak kayıpları artık görmezden gelinemez.
Taşeron işçiler, güvencesiz çalışma modelinin yarattığı mağduriyetlerle uzun yıllar mücadele etmiş; belediye şirket işçileri ise 696 sayılı düzenlemeye rağmen hâlâ eşit özlük haklarına kavuşamamıştır.
Her iki kesim de farklı statülerde olsa da aynı gerçeğin içindedir:
Eşit işe eşit hak talebi.
Bugün yapılması gereken açıktır:
Taşeron işçilere ve belediye şirket işçilerine ayrı ayrı, açık ve net bir şekilde KADRO verilmelidir.
Parçalı ve geçici çözümler yerine, kalıcı ve adil bir düzenleme şarttır.
Çalışma barışının sağlanması, kamu hizmetinin güçlenmesi ve sosyal adaletin tesisi için bu adım artık ertelenemez.
Emek ortak değerimiz ise;
Emeğin hakkı teslim edilmelidir.
#KadroHaktır
Taşerona kadro lütuf değil Haktır..
Çok teşekkür ederim desteğinizden dolayı 🙏
@HulyaDemirdas26 🌹
@turkiskonf 🙏
Umarım bu destek kadromuzu alana kadar devam eder
Bizler pes etmedik sizlerin desteğiyle daha güçlü olacağız inşallah
Rabbim ayrımsız kadro almamızı nasip etsin
Eskişehir'deki maden işçilerinin Ankara yürüyüşüne destek veren Atalay, "Bu patron 3 senedir işçinin parasını ödemiyor, haklarını gasbediyor. Enerji Bakanlığı bu adamın ruhsatını iptal etmek mecburiyetindedir. Madenci ihale istemiyor, sadece alın terinin karşılığını istiyor. Devletin tüm kurumları bu meseleyi biliyor" dedi.
Atalay, 100 bine yakın taşeron işçisinin hala kadro beklediğini de söyleyerek, "Çalışma Bakanına sesleniyorum; taşeron ve staj mağdurları için bir takvim belirleyin.
Ekonomik şartlar işçiyi tüketti.12 ay çalışıyoruz, 2 ayını vergiye veriyoruz. Bu yasal düzenleme bir an evvel yapılmalı.
Kıdem tazminatıyla eskiden ev, araba alınırdı, düğün yapılırdı, şimdi bisiklet bile alınmıyor.
20 bin lira emekli maaşı, asgari ücret ortada. Bu rakamlarla bir hafta bile geçinilmez. Çözüm yeri Meclis’tir.
@MuratCaner55@CirakStajFED@KamuKatib@suat_yilmazer06@IcyerMerye96984@kamudataseron@YolUstasi@KIscileri1817@kadrosuz123@Taseronplatform