Juarez Guerra

eletricista formado pelo SENAI SP Engo Eletricista Chair main da Finder para toda America Latina

[Juarez Guerra @juarezguerra]

@CorinthianCas @Corinthians Muito bom!

[Juarez Guerra @juarezguerra]

Great !!!

[Corinthian-Casuals @CorinthianCas]

On Sunday 30 August - a Bank Holiday weekend - we will remember our beloved Stuart Tree with a day of events in his honour.

Following the Corinthian-Casuals' Youth Section's fun day that morning, we will officially open a memorial garden to the Tree family inside the stadium grounds at 12.30, followed by a friendly match between Fiel Londres and Casuals Legends on the main pitch, at 2pm.

Throughout the day, there will also be an exhibition of Stuart's work for all to enjoy, featuring some of his best photography, design and artwork.

After the match, we will join Fiel Londres in celebrating the 116th birthday of SC Corinthians Paulista, which falls two days later.

Please save the date and ensure that you can join us for what promises to be a very special tribute to a club legend and another chance to connect with our Brazilian brethren.

#VaiCorinthians
Up the Casuals! 🩷🤎

[Juarez Guerra @juarezguerra]

@Vessoni Cada um fala o que quer. Eles sabem mais do Timão do que nos corinthianos !!! Falam como se nunca tivessem feito algo errado e como fossem santos . Sentados na cadeira da verdade e do direito de julgar sem saber do verdadeiro teor do problema .
A vida é assim !

[Juarez Guerra @juarezguerra]

@povotime1910 Dorival piorou o time depois da saída família Dias . Um time sem identidade previsível !
Presa fácil para qualquer oponente

[Corinthian-Casuals @CorinthianCas]

SUB: Shea Cascoe-Rogers replaced Kieron Cadogan (68')

[SCCP News @_sccpnews]

⚫️⚪️ | A torcida do Racing, da Argentina, que enfrenta o Corinthians pelo jogo de ida da semifinal da Sul-Americana na noite desta quinta-feira (24), procurou a torcida organizada do Timão, Gaviões da Fiel, preocupados com as brigas recentes entre argentinos e brasileiros e buscando uma linha de respeito e reciprocidade.

Os torcedores também ofereceram suporte necessário para os corintihanos no jogo da volta, na próxima semana.

📰 | @OMarcio_Reis
📸 | Agência Corinthians

[Stephen Kanitz @StephenKanitz]

Volta As Aulas

Jamais esquecerei o meu primeiro dia de aula na Harvard Business School.

No dia anterior recebemos 90 páginas descrevendo três problemas administrativos que haviam ocorrido anos atrás em empresas verdadeiras.

Tínhamos 24 horas para tomar uma série de decisões, utilizando as mesmas informações disponíveis da diretoria da época.

Era um problema por matéria, 3 matérias por dia.

O primeiro caso do dia tratava-se de uma empresa controlada por dois irmãos, bem sucedida por trinta anos, até o dia em que um deles se desquitou e casou com uma moça vinte anos mais jovem.

Esse pequeno fato desencadeou uma série de problemas que afetava o desempenho da empresa.

Nós éramos os consultores que teriam de sugerir uma saída.

No primeiro dia, na primeira aula, o professor entrou na sala e simplesmente disse:

– Sr. Kanitz, qual é a sua recomendação para esse caso?

– Por que eu?

As aulas a que eu estava acostumado em toda a minha vida de estudante consistiam num bando de alunos ouvindo pacientemente um professor que dominava as nossas atenções pelo resto do dia.

Simplesmente, naquele fatídico dia, eu não estava preparado quando todos viraram suas atenções para mim – e, pelo jeito, eu é que teria de dar a aula.

Esse sistema é conhecido por ensino centrado no aluno e não no professor.

Tanto é que, minha grande frustração foi ter os melhores professores de administração do mundo, mas que ficavam na maioria das aulas, simplesmente calados.

Curiosamente, falar em aula era uma obrigação, e não o que em geral acontece em muitas escolas secundárias brasileiras, em que essa atitude é passível de punição.

Outra descoberta chocante foi constatar, que a maioria dos famosos livros de administração de nada serviam para resolver aquele caso.

Nenhum capítulo de Michael Porter trata especificamente de “problemas de desquites em empresas familiares”, um fato mais comum nas empresas do que se imagina.

A maioria das decisões na vida é de problemas que ninguém teve que enfrentar antes, e sem literatura pré-estabelecida.

Estamos sozinhos no mundo com nossos problemas pessoais e empresariais.

Quão mais fácil foi a minha vida de estudante no Brasil, quando a obrigação acadêmica era decorar as teorias do passado de Keynes, Adam Smith e Peter Drucker, como se fossem livros de autoajuda para os problemas do futuro.

Durante dois anos, estudamos mais de 1.000 casos ou problemas dos mais variados tipos: desde desquites, brigas entre o departamento de marketing e o financeiro, greves, governos incompetentes, fusões, cisões, falências e até crises na Ásia.

Isto nos obrigava a observar, destilar as informações relevantes, ignorar as irrelevantes, ponderar as contradições, trabalhar com vinte variáveis ao mesmo tempo, testar alternativas, formar uma decisão e expô-la de forma clara e coerente.

Estavam ensinando por meio de uma metodologia inédita na época (1972), o que poucas escolas e faculdades fazem até hoje: ensinar a pensar.

Em nada adianta ficar ensinando como outros grandes cérebros do passado pensavam.

Em nada adianta copiar soluções do passado e achar que elas se aplicam ao presente.

Num mundo cada vez mais mutável, onde as inter-relações nunca são as mesmas, ensinar fatos e teorias será de pouca utilidade para o aluno de hoje.

Ensinar a pensar também não é tão fácil assim.

Não é um curso de lógica, nem uma questão de formar uma visão crítica do mundo achando que isto resolve a questão.

Sair criticando o mundo, contestando as teorias do passado forma uma geração de contestadores que nada constrói, que nada sugere.

Minha recomendação ao jovem de hoje é para que se concentre em uma das competências mais importantes para o mundo moderno: aprender a pensar por si mesmo e não estudar o que outros pensam por você, jornalistas por exemplo.

[Corinthian-Casuals @CorinthianCas]

We're taking the positives tonight.

Great first Casuals goal by Finlay Evans and a well-taken penalty by Aderi Arthur-Dede as we drew 2-2 at @AscotUnitedFC.

Thanks to our amazing travelling support for your vocal backing.

📸 @StuartTree
#VaiCorinthians

[Corinthian-Casuals @CorinthianCas]

Don't forget to pick up a programme on the gate today!

Includes the latest updates from the Chairman, the Manager, the Women's team, plus @theinsidelefty has been delving around our digital archive for a classic @FCSouthall blast from the past.

[Juarez Guerra @juarezguerra]

PALHAÇADA VESTIDA DE VERDE

[Juarez Guerra @juarezguerra]

@CorinthianCas @JamieByatt1 Great

[Juarez Guerra @juarezguerra]

@povotime1910 @geglobo Coração partido … Renato muito obrigado por tudo que vc fez pelo Timão

[Corinthian-Casuals @CorinthianCas]

Oh hi… 👋

We’re joined by Fiel Londres for today’s match against @Binfieldfc 🙌

#BrothersInFootball #VaiCorinthians

[Juarez Guerra @juarezguerra]

@mesaredonda UM CAPITAO NUNCA ABANDONA O BARCO
Este Abel pensa que é um ser superior

[Juarez Guerra @juarezguerra]

@mesaredonda Palhaçada esta mesa redonda fica em um assunto que não tem fim
Ninguém fala do início da jogada Endric fez falta

[Juarez Guerra @juarezguerra]

@mesaredonda Ninguém fala da falta do Endric ?

[Juarez Guerra @juarezguerra]

Olha o Timão !! Referência no Mundo !
DEMOCRIACIA CORITHIANA elogiada pela FRANÇA!!

[France Culture @franceculture]

En pleine dictature, cette équipe de foot est devenue un modèle d’autogestion et de démocratie. Voici comment les Corinthians sont entrés dans la légende du sport brésilien.

[Juarez Guerra @juarezguerra]

https://t.co/B7DkP2HboS di Rai Radio 2.

[Juarez Guerra @juarezguerra]

@ECantanhede Impressionante como vc passa o pano !
Não sou bolsonarista ! me impressiono ao hoje esporadicamente ler seus comentários e saber que outrora foi assíduo leitor …