Leena Ruopsa

Kehittäjä, KTT, johtamis- ja esimiestyön työnohjaaja STOry #johtaminen #organisaatiomuutos #identiteetti #kertominen #tarina #vuorovaikutus #kuuntelu

[Leena Ruopsa @LeenaRuopsa]

#UusiProfiilikuva

[Rastor-instituutti @rastorinst]

Olemme nyt Rastor-instituutti: Kaksi menestyksekästä koulutustoimijaa, Markkinointi-instituutti ja Rastor, aloittavat 1.1.2020 yhteisen matkansa Rastor-instituuttina.
https://t.co/U5Z7Z8YtPR
#tunnistettavamuutos

[THL @THLorg]

Hoitotakuun tiukentamisen takia terveyskeskuksiin tarvitaan lisää lääkäreitä. Mutta mitä kaikkea terveyskeskuslääkärin työ pitää sisällään? Millainen on terveyskeskuslääkäri Oma Keskiverron työpäivä?

#terveyskeskukset #hoitotakuu #sote

https://t.co/1OSm4RAz0H

[Työpiste-lehti @tyopiste]

#Tekoäly ei ole mystiikkaa, tähtisadetta eikä kiiltäviä robotteja. Siitä tulee normaali osa työelämää. Työntekijät pärjäävät, kun he saavat muutokseen työkaluja ja aikaa. #AI #työelämä @TiinaHeusala @tyoterveys @teemu_roos @villevaltonen https://t.co/y6AIhD4QT6

[Annukka Meronen @AnnukkaMeronen]

Sanojen pistäminen peräkkäin ei riitä viestin välittämiseen.

Kun alat kirjoittaa, mieti:
1. Mitä haluat saada kirjoituksellasi aikaan
2. Millaisia tekstin lukijat ovat
3. Mistä teksti luetaan
4. Miten saat lukijan houkuteltua lukemaan loppuun.

#viestintä https://t.co/yLyTAHlStz

[Riitta-Elisa Juntunen @riittaelisa]

Kysy alaiselta: uskallatko antaa rehellistä palautetta?

Työn muutos vaatii dialogista johtamista – tutkija kertoo, mitä se tarkoittaa käytännössä - Aalto EE
#työelämä #johtaminen https://t.co/8DmOUN9Ejl

[Jomppe | SalkunRakentaja @ErkkilaJorma]

Sokea Reetakin näkee, että jotain on pielessä kun reaalikorot ovat miinuksella ja valtioiden velkavuori kasvaa.

Maailmanhistorian suurin pyramidihuijaus, väittävät jotkut.

Kuka tämän korttitalon purkaa ilman että se romahtaa?

#rahapolitiikka
https://t.co/HaFKNLWwWi

[Leena Ruopsa @LeenaRuopsa]

Hyvään johtamiseen kannattaa panostaa
#johtaminen
https://t.co/wOq0Zxe9cQ

[Maria-Elisa Männistö ex. Kuusisto @KuusistiElisa]

Muutostilanteessa johtajan tulisi välttää vision luomista mahdollisimman pitkään. Dialogisessa johtamisessa ensisijaista on osallistaa koko organisaatio tutkimaan muutostarvetta. #johtaminen #dialogi #pirullisetongelmat

[Maria-Elisa Männistö ex. Kuusisto @KuusistiElisa]

Dialogisessa muutosjohtamisessa ohjataan organisaatio tutkivan otteen avulla siihen pisteeseen, josta ei ole enää paluuta vanhaan systeemiin.

Johdon pitää kestää epäselvyys ja kaoottisuus myös itsessään. #dialogi #johtaminen #syysteemiajattelu

[Työpiste-lehti @tyopiste]

#Yrittäjä, näin vahvistat yrityksesi neljää tukijalkaa: kehittämistä, taloutta, hyvinvointia ja työyhteisöä. @Vi_Sus @tyoterveys #yrittäjät #yrityksetkuntoon https://t.co/TDOvSKXMH5

[Marjo Parkkila-Harju @MParkkila]

Nyt on #yleislääkäri'en esiinmarssin aika! Vuosia on näitä teemoja tuotu esiin, viimeinen aika ottaa toteutukseen. Olemme valmiita! #perusterveydenhuolto #sote #hoidonjatkuvuus

[Maria Mäenpää @MariaMaenpaa]

Taitava ratsastaja -opas on nyt myynnissä kirjakaupoissa. Kuvassa onnellinen #esikoiskirjailija-duo #Hevoset2019-messujen julkkarissa. #ratsastus #hevoset

[Leena Ruopsa @LeenaRuopsa]

”Pulassa sen sijaan ollaan, jos kovan työtaakan lisäksi esimiehen tuki ja arvostus puuttuvat tai jos horisontti katoaa”, toteaa professori @jari_hakanen
https://t.co/o00KoQYf3i

[Leena Ruopsa @LeenaRuopsa]

Röntgenkuvia analysoiville lääkäreille laitettiin potilaskansioon potilaan kasvokuva. Seuraus oli, että lääkärit tekivät löydöksiä suuremmalla tarkkuudella.
#arvot #työnmerkityksellisyys #tuloksellisuus
https://t.co/rZtJpgA9Sz

[Leena Ruopsa @LeenaRuopsa]

@MariaMaenpaa Vau...onneksi olkoon. Ihan huippujuttu. Hetimiten on tehtävä kirjaostos.

[Maria Mäenpää @MariaMaenpaa]

Kun harrastus ja työ kohtaavat, voi syntyä hyvää - kuten #kirja! Pian kirjakaupoissa Taitava ratsastaja -opas. Kiitos Marjut Leminen, tukijoukot ja kaikki elämäni #hevoset! #esikoiskirjailija #ratsastus https://t.co/UWYYCOK30P

[Työpiste-lehti @tyopiste]

Voiko tekoälyn opettaa tekemään eettisiä valintoja? Saako työntekijöitä valvoa tekoälyn avulla? Tutkimusprofessori @tuomoalasoini @tyoterveys vastaa. #tekoäly #AI #etiikka #työelämä https://t.co/yFE0PuuwKg

[Työpiste-lehti @tyopiste]

Hankalissakin tilanteissa on mahdollista löytää päämäärä. Ratkaisukeskeinen #esimies kääntää ongelman tavoitteeksi. #ratkaisukeskeisyys #johtaminen #työelämä #pomohautomo @tyoterveys https://t.co/vgYnqDTNVR

[Leena Ruopsa @LeenaRuopsa]

Tulevaisuuden toimitusjohtajan osaamisprofiilin ytimen muodostavat kyky johtaa ihmisiä, kokonaisuuksien hahmottaminen, kyky selkeään strategiseen ajatteluun sekä hyvät kommunikaatio- ja vuorovaikutustaidot.
#tulevaisuudenjohtaminen #johtajuus
https://t.co/iuMpf2xsYs

[Work goes happy International @Workgoeshappy]

Huippuyliopiston onnellisuustutkija @emmaseppala: Näin pääset 5 minuutissa eroon stressistä https://t.co/WBMhZiiKF7