C’est une folie, j’étais invité à Londres par Meta aujourd’hui pour parler de WhatsApp 💚
Kanal prends de l’ampleur, je ne m’attendais pas à ça quand à l’époque j’explorais juste l’API Meta en caleçon dans ma chambre 🥹
Ne quittez pas votre travail ou vos études avant d'avoir commencé à chiffrer
On reçoit pas mal de messages de débutants qui veulent tout plaquer pour "se concentrer sur l'ecom" et honnêtement c'est une grosse erreur
Même si vous faites 1000/2000€ de bénéfice par mois sur vos shops, vous devez utiliser cet argent pour scaler le projet et non pas payer vos factures
Sinon vous serez tout simplement incapables de scaler et vous allez rentrer dans la rat race de l'entrepreneur
Vous allez repartir tous les mois de 0 avec aucun effet cumulé et vous aurez h24 des problèmes de trésorerie qui vous pousseront à prendre des décisions irrationnelles
Et c'est vraiment pas agréable d'être h24 sous pression
Forcément c'est pas évident au début de gérer les deux en parallèle, mais c'est tout à fait faisable
Trust the process ♾️
J'ai sorti TOUTE ma stratégie Facebook Ads sur YouTube (gratuitement) 👹⚔️
Celle que j'ai utilisée pour monter jusqu'à 200k/day.
J'y partage tout ce que j'ai appris : ma vision, mes principes, ce qui marche et ce qui ne marche plus.
👉 https://t.co/VfD597dPu8
20h45 - 93K - J'aime ce qu'il se passe.
De plus en plus de personnes de la team vont venir sur twitter pour documenter leur pôle sur la brand.
On va vous la build in public jusqu'au milliard :)
Je suis entrain de revoir ma strat personnal brand et twitter va clairement être mon journal où je documente un peu tout ce qu'il se passe, pas que sur Fincut mais sur toutes les boites du groupe
Abonnez-vous et stay tuned 👽
Rien de mieux que de recevoir ce genre de message de ses parents quand on commence à chiffrer..
Il aurait pu abandonner au bout du 3eme shop en se disant que ça ne marcherait pas mais il a continué et 1 an plus tard il fête ses premiers 500€/day 👽
Ne lâchez rien les boss 🙏
Ce produit a pas mal tourné aux US et en Europe mais c'est intéressant de comprendre la mécanique derrière
C'est franchement un super cadeau à offrir à ses parents ou à son enfant, en gros le principe c'est d'écrire sa vie dans le livre, il y a des questions auxquelles il faut répondre et ça permet d'en apprendre plus sur la vie de la personne qu'on aime
Les créas qui tournent sur ce produit sont 100% orientées sur l'émotion, beaucoup jouent sur le fait que malgré qu'on a passé notre vie ensemble, on ne se connaît pas vraiment
(Super souvenir à garder toute sa vie aussi)
En soi ça ne reste qu'un livre avec un "template" à l'intérieur, mais c'est clairement une masterclass
Si vous arrivez à trouver/créer quelque chose de similaire vous êtes sûr de réussir à faire beaucoup d'argent
🚨 RECRUTEMENT BRANDSYSTEM
Le groupe recherche des e-commerçants expérimentés pour rejoindre notre équipe dans nos bureaux à Dubai 🇦🇪
On ne cherche pas juste des formateurs mais des gens qui sont dans les tranchées et qui maîtrisent leurs domaines
Vous travaillerez aux côtés d'@Shane_ecm et de toute l'équipe du 8lab ainsi que les autres sociétés dans un seul et même but, celui de faire émerger les futurs marques leaders de leurs marchés
Si tu as ou as eu des résultats concrets, une vraie lecture du marché et l'envie d'avoir un impact direct sur des entrepreneurs ambitieux qui veulent construire long terme, ce formulaire est pour toi
Candidate juste ici 👉 https://t.co/f7rb7TsbBh
Je recherche un/une crack pour m'épauler sur les petites et grosses opérations de l'écosystème.
Un profil rigoureux avec une organisation à toute épreuve.
Si vous pensez pouvoir incarner ce rôle d'Operations Assistant / Manager, contactez moi ou remplissez le form
🚨 RECRUTEMENT 8LAB
On recherche 2 talents pour travailler avec nous sur le développement de l'écosystème ! 👽
Pour candidater :
Brand Voice (Setter) : https://t.co/iMBJaCc9SO
Operations Manager : https://t.co/QYDquQREvZ
🚨 RECRUTEMENT 8LAB
On recherche 2 talents pour travailler avec nous sur le développement de l'écosystème ! 👽
Pour candidater :
Brand Voice (Setter) : https://t.co/iMBJaCc9SO
Operations Manager : https://t.co/QYDquQREvZ
Bientôt je lance le recrutement le plus important de ma boite, mon bras droit ecommerce qui sera capable de gérer toute une partie incubation/lancement de projet etc
Grosse xp en ecom, management, finance, etc. Une personne complète qui montra avec moi très haut
Je sais pas comment je vais le trouver mais il me faut le plus gros crack de sa génération
Gros salaire + equity
Full time à dubai of course
On est en train de stabiliser du 75K/day avec Fincut. Ça devient intéressant, tout ça juste avec un tee-shirt.
Bientôt l’arrivée de nouveaux produits phares. Pourquoi on ne s’y est pas mis sérieusement plus tôt ? Parce qu’on s’occupait de stabiliser les fondations :
- Équipe (et sa structure)
- Culture
- Cash-flow
- Stock
- Branding
- Suivi précis des chiffres
- etc.
Suivez aussi @ecomromka, il va vous share de la value sympathique.
Bref, presque 2 ans pour avoir un début de fondation solide avant de commencer les choses sérieuses.
La dernière étape, c’est d’avoir une meilleure cohérence sur nos ads, et après on sera good :)
J’ai envie de build in public un peu comme le bro @andrealbriziom mais sans cocaine
+20M€ de chiffre d'affaires réalisés depuis mon dernier tweet datant d'il y a un an
J'ai arrêté de gérer les opérations de Fincut pour reprendre la main sur le mediabuying, plus particulièrement sur la gestion du budget ads hebdomadaire (environ 200K/week)
Car c'est un poste centrale qui doit être interne à la marque
Surtout dans une boite full e-commerce qui n'a pas encore de point de vente physique
Et c'est encore mieux quand ce sont les actionnaires qui ont la main direct sur le spend publicitaire, car l'argent est jamais mieux geré que quand c'est le notre
Bref il s'est passé énormément de choses en 1 an (gros recrutement, bureau, reveal de la marque, changement de DA...)
J'avais désinstallé Twitter mais avec tout ce qu'on a fait et l'ascension fulgurante qu'on prépare je trouve ça intéressant de revenir vous partager des tips + des anecdotes de parcours ;)
RECHERCHE CADREUR / MONTEUR (Full time à Dubaï) 🇦🇪🚨
On cherche un/une vidéaste créatif qui sait travailler en équipe, il nous faut une personne :
- Disponible au plus vite 👀
- 100% présent à Dubaï à partir de Septembre 2026
- Profil créatif (TRÈS IMPORTANT)
- Veut se former à la réalisation de productions publicitaires à gros budget
- Est ouvert à une formation en colorimétrie
- Veut s’instaurer dans une vision long terme dans une entreprise à TRÈS HAUT POTENTIEL
Je vous le dis c'est une maxi opportunité VENEZ DM 📩