“Soy un artista peronista, los artistas peronistas damos lo que tenemos para dar, ofrecemos la gloria que tenemos para ofrecer”
Genio de todos los tiempos, descansa en paz Indio querido 💔
"Si un día falto yo, que se sepa que tomé mucho Campari, que me drogué, que cogí, que fui locutora, mucama, vendedora, bostera, malhablada y merecía RESPETO. Si la Justicia es machista, que la memoria sea feminista"
La Negra Vernaci a 11 años del Ni Una Menos
"El foco de la discusión no puede ser si tomamos o no el colegio, el foco tiene que ser que el Gobierno NO ESTÁ CUMPLIENDO LA LEY y no está financiando la educación. No voy a ser indiferente ante un docente que me dice que no llega a fin de mes"
Aplausos para esta TIPAZA 👏
(Por favor difusión) hay un cerco mediático con la enorme lucha de la docencia de Catamarca. La marcha de ayer fue multitudinaria, en San Fernando del Valle de Catamarca y en localidades del interior. Se vió muchos vecinos apoyando y familias junto a las maestras. Tienen uno de los salarios más bajos del país. Y el trabajo que hacen en las escuelas es muy importante.
Argentina 2026, no lo entenderías:
1️⃣ A partir de marzo, un niño de 14 que robe un gorro puede ir a la cárcel, pero alguien que evade hasta 100 millones de pesos es inimputable.
2️⃣ Los trabajadores seguirán pagando ganancias, pero quien compre un yate de lujo no pagará impuestos.
3️⃣ Si no podés pagar el agua porque te endeudaste te la van a cortar, pero si tuviste 15 años a una persona trabajando en negro esa deuda se extinguió magicamente.
4️⃣ Si sos industrial Pyme tenés que competir de igual a igual con China, pero si venís de afuera y hacés extractivismo, entrás al RIGI no pagás impuestos y te la llevás toda.
5️⃣ Si sos jubilado, te van a seguir licuando la jubilación porque "no hay plata", pero van a usar la ANSES para subsidiar despidos a las grandes empresas y asi seguir licuando tu jubilación en loop.
Y recuerden amiguitos, el Artículo 14 bis de la Constitución Nacional garantiza explícitamente a los trabajadores el derecho de huelga como una forma de protección del trabajo, aunque el gobierno y sus voceros les digan lo contrario…
- La mortalidad infantil subió por primera vez en 20 años.
- Se consume la menor cantidad de carne por habitante de los últimos 21 años.
- El consumo de lácteos decreció a niveles de 2003.
- Volvimos a tener casos de muertes por tos convuosa y sarampión erradicadas en los 90.
- Los casos de sífilis son un 71% más altos que hace 5 años atrás.
- El empleo registrado tuvo la caída mas
grande y vertiginosa de este siglo. En el 2001 se perdieron 75.000 puestos de trabajo. En el 2024 y 2025: 277.000.
- La cantidad de pymes que cerraron superan a las de la pandemia.
- El presupuesto universitario para el 2026 es el más bajo de las últimas dos decadas.
- Los salarios de los empleados de Garrahan son los peores desde su fundación.
- La obra pública de todo el país se frenó por segunda vez en toda nuestra historia. (La primera había sido en la crisis del 2001).
- La inversión extranjera con Milei fue NEGATIVA por primera vez desde principios de Siglo. Fueron más las empresas que se fueron que las que llegaron. Ni siquiera pasó eso en la pandemia.
- Desde que se sancionó la ley de discapacidad en 1981, nunca se interrumpieron las prestaciones a personas con discapacidad hasta 2025.
- El poder de compra de los jubilados es de la mitad que hace 10 años. En 2015 un jubilado compraba 2,8 canastas básicas. Hoy compra 1,4.
- Todo esto para decirnos que el objetivo era bajar una inflación que les viene subiendo hace 9 meses…
Cualquiera de los números de la economía real que quieran mirar: han empeorado con este lumpen que se la da de experto en esa materia…
CHANTA.
Hay que ser muy boludo o muy siniestro para decir o creer que algo de todo esto terminará bien.
Atrofia cognitiva. Capítulo 1000.
"El dia que no estemos nosotros iran por el verdadero objeto que es volver a lograr mano de obra barata en la República Argentina".
Llegó el día que anticipó CFK en 2012.
🔴 FAQ: 15 PREGUNTAS FRECUENTES QUE TE VAS A HACER SI AVANZA LA LEY DE REFORMA LABORAL EN EL SENADO 👇🧵❔️
1. Si me enfermo de gripe o me quiebro jugando a la pelota, ¿cobro mi sueldo completo?
R: ¡NO! La nueva ley baja tu sueldo cuando estás enfermo.
Si tenés una enfermedad común que no sea "producto de una actividad voluntaria", pasás a cobrar solo el 75% de tu sueldo (antes era el 100%).
Peor aún: si dicen que tu problema de salud viene de una "actividad voluntaria y consciente" que implica riesgo (como jugar un partido de fútbol 5), te pagan solo el 50%.
2. Si me echan, ¿la indemnización es la misma de siempre?
R: No, es mucho menor. La reforma saca del cálculo el Aguinaldo (SAC) y los bonos o premios. O sea, la base para calcular lo que te deben es más chica. Te llevás menos plata por los mismos años trabajados.
3. ¿Me pueden obligar a trabajar 12 horas por día?
R: Sí. Se habilita la jornada laboral de hasta 12 horas diarias (respetando 12 horas de descanso). Te pueden tener de sol a sol legalmente.
4. ¿Me van a seguir pagando las horas extras?
R: Olvidate de la plata extra. Se crea el "Banco de Horas": las horas de más que hagas se compensan con días libres o menos jornada otro día. Cambian plata (que te sirve para comer) por "tiempo libre" (cuando a la empresa le sobre gente).
5. ¿Me puedo tomar mis 15 días de vacaciones todos juntos en enero?
R: Solo si el jefe quiere. Ahora se permite fraccionar las vacaciones (con un mínimo de 7 días). Te pueden dar una semana en enero y la otra cuando a ellos se les cante.
6. Tengo 5 o 10 años de antigüedad, ¿zafé o me pueden echar igual?
R: No zafaste. Si la ley hace que contratar a uno nuevo sea barato y sin riesgos (con el Fondo de Cese), vos pasás a ser un "costo viejo". Te van a limpiar con la indemnización barata para poner a uno nuevo bajo el régimen flexibilizado.
7. ¿Qué es el "Fondo de Cese" del que hablan?
R: Es una opción que reemplaza la indemnización donde te pagás tu propio despido. El empleador pone plata mes a mes en un fondo (que sale de tu propia masa salarial). El día que te echan, te dan esa cajita y al jefe le sale gratis en el momento.
8. ¿Qué pasa si mi gremio no acuerda un nuevo convenio?
R: Te quedás en bolas. Si el convenio vence, pierde vigencia (salvo condiciones básicas). Esto obliga al sindicato a negociar a la baja o perder todo.
9. Laburo en transporte, educación o logistica. ¿Puedo hacer paro?
R: Casi imposible. Declararon "servicio esencial" (obligación de operar al 75%) y "trascendental" (50%) a casi todo. Si hacés paro pero tenés que seguir laburando casi normal, la huelga no sirve.
10. Laburo con una App (pedidos/transporte). ¿Qué me toca?
R: Nada. La ley decreta que sos "colaborador independiente". No hay vacaciones, ni aguinaldo, ni ART, ni pago por enfermedad. Sos una "empresa" de una sola persona.
12. ¿Qué pasa si mi jefe tiene una PyME chica (hasta 5 empleados)?
R: Puede pasarlos a todos a ser "colaboradores monotributistas". Se ahorra cargas sociales y vos perdés la relación de dependencia. Pasás a ser un proveedor externo, sin indemnización.
13. Estudio y trabajo, ¿puedo seguir cursando?
R: Es una lotería. Con el "Banco de Horas" y las jornadas de 12 hs, el jefe dispone de tu tiempo. Si hay mucho laburo, te quedás; si hay poco, te mandan a casa. Imposible sostener una cursada así.
14. ¿Cuánto dura el período de prueba ahora?
R: Lo quieren llevar de 3 a 8 meses (y hasta 1 año en algunos casos). Te pueden tener casi un año exprimiéndote y, un día antes de quedar efectivo, te echan sin poner un peso.
15. ¿Quién me defiende si no me aumentan el sueldo?
R: Estás solo. Al limitar el derecho a huelga y caerse los convenios, el sindicato no tiene fuerza. Tu sueldo depende de la "generosidad" del empresario.
#bullrich #senado #recalde #noalareformalaboral #marcha #cgt
Va un hilo crudo sobre la reforma laboral, para compartir con aquél que dice: no pasa nada, a mi no me afecta. Conoces alguno? 🧵👇
1/7
Si tenés una antigüedad de 5 años y a la empresa donde estás le está yendo maso, preocupate. Si se aprueba la ley, en un año tu empleador va a tener ahorrada la guita para echarte.
Disclaimer: la plata del despido no la pone él. La ponés vos mismo de tu aporte jubilatorio.
2/7
Si laburás para una App, aunque estés 12 horas por día durante 15 años y cumplas órdenes, la ley decreta que NO sos trabajador. Te ponen el sello de "independiente". Olvidate de vacaciones, aguinaldo o ART. Si te bloquean la cuenta, suerte. Sos una empresa de uno solo.
3/7
Si trabajás y estudiás, ojo con las materias. No las pegues a tu horario de salida. Ahora el jefe puede cambiar tu jornada si hay mucho laburo ("banco de horas"). Te pueden clavar 12 horas de corrido y te perdés la clase. Se terminó lo de planificar tu vida.
4/7
¿Te aumentaron el sueldo y no sabés por qué? No fue magia. Fue porque había un sindicato con capacidad de parar la actividad. Ahora, la ley restringe ese derecho. Sin la palanca de la huelga, tu sueldo queda planchado.
5/7
¿Viste esa semanita que se iban todos juntos de vacaciones en enero? Bueno, ahora hay que ver si los jefes quieren. Tal vez a tu mamá le toca en abril y a tu papá en mayo. Las vacaciones en familia dejan de ser un derecho y pasan a ser "si a la empresa le conviene".
6/7
Y si estás en negro y pensás "a mí no me toca", despertate. Esto empareja para abajo. Cuando echen gente del blanco fácil, esa gente sale a pelear por tu laburo. Vas a tener fila de desocupados dispuestos a hacer lo mismo que vos por menos guita.
7/7
En resumen: te venden "libertad", pero es la libertad de ellos para usarte y tirarte cuando quieran. El hilo se corta por lo más delgado (vos), y encima el cuchillo para cortarlo lo pagaste con tu propio laburo.
#bullrich #senado #mediasanción
Estoy FASCINADO con este crossover que encontré sin querer:
Johnny Knoxville dando una entrevista, dice que le gustaba el bigote de un tipo y cuando lo enfocan es FREDDY VILLARREAL haciendo de figuretti
jajajajajaja es increíble
To all OASIS fans around the world young middle aged old as fuck THANKYOU from the bottom of my heart you absolutely LICKED IT UP TO RAS forever grateful for your ENERGY and BIBLICAL vibes without you were just a good band with you were the BEST BAND ON THE FUCKING PLANET LG x