Mateusz Czerwiński

Building

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@sebapaszynski Great idea!

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@dhh @vaxryy @kwilczynski @realPawelS 🇵🇱

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@TomaszRychter AGI jest jak Yeti

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@piotrek_nowy Ciekawa statystyka, same procesy rekrutacyjne bardzo się rozciągnęły. Trwają po kilka tygodni i cisza. Szukam już czegoś dla siebie od około 9 miesięcy i nic nie widać na horyzoncie.

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

No waitlist. Just a "concierge MVP":

I manually make clips for 15-20 specific creators. For free. In exchange, the right to use the results as a case study.

A faster feedback loop than waiting for someone to sign up on their own and start using the product.

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@michuk @jaredheyman Sad, but I found other statistics showing that the most successful founders are around 40. YC is famous for emphasizing those who are rebellious and boldly self-confident. With age, I have more humility in me.

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@olgaerenc 🇺🇸 USA - woźny, formalnie nie ma nic do gadania w sprawach klasy, ale to on trzyma klucze do bramy i decyduje kto wchodzi, a kto nie.

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

Podobało mi się to, co powiedział o modelu biznesowym Google'a, że jest przestarzały i wtedy wchodzi firma jak OpenAI i buduje coś innowacyjnego. Tworzy się nowe miejsce na nowego gracza, potencjalnego potentata w branży. Takie szanse nie zdarzają się często.

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

Następna firma warta bilion dolarów nie weźmie się z genialnego pomysłu.

Paul Graham na 21. urodziny YC powiedział to wprost: pomysły są zmienne, ale dobrzy founderzy i tak trafiają w coś obiecującego, bo tacy już są.

20 lat danych pokazuje, że founderzy się nie zmieniają.

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

Więc pytanie nie brzmi "jaki pomysł jest strzałem w dziesiątkę", tylko "czy ja jestem typem człowieka, który dowozi mimo przeszkód".

Pomysł przyjdzie. Charakter musi być wcześniej.

https://t.co/UaLWGcJ6do

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@prywatnik Tradycyjne studia inżynierskie będą lepszą opcją niż informatyka.

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@brookeleblanc

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@16vchq There will be nothing else like before the AI era. A new future is coming.

[Paul Graham @paulg]

When I did office hours with this startup in the middle of August, I told them their product was already good enough and that they should stop writing code for now and just focus entirely on acquiring customers. They listened!

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@paulg Do you have any preferences at YC for specific industries or verticals?

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@moustache_doman Lubię combo: macOS plus VMware Fusion, na którym uruchamiam maszyny wirtualne Linuksa. Działa świetnie. Jak potrzebuję nowej maszyny, to robię klona i do przodu. Używam właśnie tych maszyn do programowania i mam każdą per projekt, bo jak wcześniej wspomniałem, klonuję jedną.

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@sadek Dodałbym punkt 9: naucz się dystrybucji.

Nie wszystkie appki, których nikt nie pobiera, są słabe. Część jest po prostu niewidzialna.

Skoro proof of concept kosztuje weekend, samo posiadanie produktu przestaje być przewagą.

Deficytowy zasób przesunął się z kodu na uwagę.

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

@xadisingh grab a drink and put the laptop away, even the best founders have to shift down a gear to still be delivering five years later

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

8/n Wniosek nie jest specjalnie odkrywczy, ale prawdziwy: to nie jest hazard w sensie "może zniknąć zawód". To hazard w sensie "czy jesteś gotów być na tyle dobry, żeby wygrać w bardziej zatłoczonym polu niż kiedykolwiek".

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

1/n Czy warto dziś iść w software engineering?

Przeczytałem kilka wątków na r/cscareerquestions, oto wnioski:

[Mateusz Czerwiński @matadcze]

7/n Ludzie, którzy lubią uczyć się non-stop i budować nowe rzeczy, zawsze znajdą swoje miejsce, niezależnie jak inaczej będzie wyglądał ten zawód za 10 lat.