Miguel Andrés

soy algo sagrado desde el cielo hasta el infierno y viceversa

[Miguel Andrés @metmiguel]

@DavidFaitelson_ Cuánta ética y moral de tu parte, al menospreciar la edad de una persona

[Miguel Andrés @metmiguel]

@Karen_Alf De qué zona? Precio?

[Miguel Andrés @metmiguel]

@erickgleon @BoletitosVara @Boletos1 @boletosMX_ @vendeboletos @Vendo_Boletos @SobranBoletos Tendrás 2 aún??

[Miguel Andrés @metmiguel]

@XimBadi Aún los tienes?

[Miguel Andrés @metmiguel]

@martinolimx siempre hablando de papá, el peor momento de BOCA y de Román es estar a un partido de calificar a la libertadores, el peor momento de otros es descender, que la cuenten como quieran

[Yazmín Murillo @YM87B]

En el siguiente link encontrarás 58 cuadernos de jurisprudencia; 3 protocolos para juzgar; y, 7 manuales, elaborados por la @SCJN y @CEC_SCJN

📚☕️ ⚖️ 👩🏻‍⚖️

https://t.co/uB0d6UHMEL

[El turco MacLovIo @PabloBuena_Voz]

Las patrullas eran rentadas.

Se pagaron 6 años y para cerrar el negocio, se destruyeron para cobrar el seguro.

Rosa icela se volvió multimillonaria con esta movida🤑🤑🤑

https://t.co/lPUtlevzcz

[Raquel Alvarez Charqueño @RaquelCharq]

Estoy estudiando la maestría en DDHH en el @ITAM_mx, por acá les comparto algunas de las lecturas de los primeros dos meses:

1.- Libro Teorías de la justicia de Rodolfo Vázquez: https://t.co/ND1CxAIrXk

2.- Sentencia Caso Atenco: https://t.co/uKxsOTYQzd

3.- Justicia y Derechos: https://t.co/TpHAGAmF7h

4.- Sentencia Vicky Hernández: https://t.co/TpHAGAmF7h

5.- Analysis of evidence: https://t.co/qSjxm0Tn8G

6.- Los indicios tomados en serio: https://t.co/y22EltGjxr

7.- ¿Es posible formular un estándar de prueba preciso y objetivo?: https://t.co/9LwoIuTHmp

8.- Aplicación de la metodología a un caso concreto: https://t.co/ugzljLMGpn

9.- Derecho a la verdad en México: https://t.co/sXq9beDUoz

10.- La sana crítica del juez, insana para el ejercicio de los derechos de las mujeres: https://t.co/X2KIEAxx3a

11.- Sentencia Amparo Directo en Revisión 1412/2017: https://t.co/hLG9xtIj8R

12.- Estudio sobre el derecho a la verdad: https://t.co/mi2e1qK3I4

13- Los Hechos Bajo Sospecha: https://t.co/LHeOORYoUK

14.- La valoración racional de la prueba: https://t.co/XdMljBogpr

15.- ANÁLISIS SISTEMÁTICO DE LA EVALUACIÓN DE LA PRUEBA QUE EFECTÚA LA CORTE INTERAMERICANA DE DERECHOS HUMANOS: https://t.co/alHZ64Hpdz

Me faltan algunas, déjenme su correo y se las paso:

[Miguel Andrés @metmiguel]

@lupita_hinojosa @LeniaBatres @X Aguanta, está en su curva de aprendizaje, ashhh

[Miguel Andrés @metmiguel]

@LauraMex No, no ,no, cómo crees? Lo que la presi SHAMEbaum haga es sagrado

[Miguel Andrés @metmiguel]

@_hector_hidalgo En juzgado de dtto pasó algo similar y acordamos favorable, ya que anexó capturas de pantalla de que había falla y se corroboró en SISE dicha situación, porque a veces son los dispositivos electrónicos de los justiciables los que no están actualizados

[Clips SCJN @SCJN_Clips]

Revienta #LeniaBatres e intenta CENSURAR cuenta no oficial de videos de las sesiones públicas de la SCJN.

¿Aceptará someter a encuesta y votación abierta, si los videos la denostan o sus propias intervenciones lo hacen?

[Miguel Andrés @metmiguel]

@JJDiazMachuca @TEPJF_informa @Sergeluna_S La reforma judicial no impactará al tribunal electoral, hasta 2027, ese es el pacto

[Miguel Andrés @metmiguel]

@AnalisisPuma Que se vaya Lema y los argentinos del plantel

[Miguel Andrés @metmiguel]

@AnalisisPuma Que se revise la continuidad de Lema, un despropósito

[Miguel Andrés @metmiguel]

@gabiciddeleon El arma era de uso exclusivo?? 🫠

[Erica Mora @MoraErica]

⚖️Principio de realidad. ‼️Un trabajador solicitó la reinstalación en su empleo, luego de que fue despedido por acumular varias faltas consecutivas derivadas de una situación urgente de salud. En su demanda, el trabajador de la CFE señaló que había solicitado en reiteradas ocasiones licencia sin goce de sueldo para atender urgencias medicas de su papá, quien padece insuficiencia renal. El patrón le negó los permisos. Argumentó que no contaba con personal suficiente para cubrir las actividades que realiza de instalación y reparación de líneas eléctricas, por lo que ante las faltas fue despedido.
✳️Al aplicar el principio de realidad, el 1er Tribunal Laboral Federal de Asuntos Individuales en el Estado de Oaxaca concluyó que se trató de un despido injustificado. Amparó al trabajador para que sea reinstalado en su empleo, se le paguen salarios caídos y las cuotas de seguridad social.
📍Criterio jurídico: El empleador debe acreditar que no cuenta con personal para cubrir la ausencia del personal que solicita licencia sin goce de sueldo, pues en caso de negarla la licencia, la falta del trabajador al empleo derivado de una situación apremiante de salud, podría implicar su reinstalación.
📍Liga de la sentencia:
https://t.co/NUy40g9BYc
#PJF #TribunalLaboral

[Miguel Andrés @metmiguel]

@auscabj12 👍🏽

[Miguel Andrés @metmiguel]

@blackcharro2 @BocaJrsOficial @Peon_y_Alfil Siempre del lado correcto de la historia