Hvordan bliver det sociale frikort for alvor en succes?
Ea Nielsen, souschef i Cabi, var i dag i Go Morgen Danmark for at tale om, hvordan det sociale frikort kan hjælpe endnu flere i job.
Find udsendelsen på TV2 Play her:
https://t.co/RV9RHAkmpM
#sammenomflereiarbejde
"Får du skabt et eller flere fritidsjob, er du med til at hjælpe unge godt videre i arbejdslivet. Og måske er det din virksomhed, fritidsjobberen på et senere tidspunkt vælger til, når han/hun om nogle år skal finde en læreplads eller sit første job" #unge
https://t.co/5ZvFnivrML
Mette Rønnau, direktør i Cabi, deltog i Coops debat på Folkemødet, hvor fritidsjob var i fokus.
"Fritidsjob giver ledere mulighed for at gøre den unge interesseret i branchen. Flere unge vil vælge en karrierevej i virksomheden, hvis de har haft en god oplevelse.” #Folkemøde23
"Det, der motiverer de erfarne, er anerkendelse af ens arbejde, og at timer og opgaver kan tilpasses. Vi ved fra forskning, at mange fortryder, når de er stoppet, og så er det svært at komme tilbage"
@mroennau i FTFas debat om, hvordan seniorer kan blive længere. #Folkemøde23
Hvordan kan virksomhedsledere gøre en forskel for unge uden job og uddannelse? @mroennau, direktør i Cabi, gav sit input på Ledernes debat.
"Kan man håndtere unge med særlige behov, bliver man generelt en bedre leder. Det handler om fx at inddrage den enkelte i løsninger"#fmdk
“Som topledere går det ikke, at vi tænker: “krisen skal lige overstås, og så går vi bagefter i gang med at tænke på trivsel og socialt ansvar”. Så er det for sent", siger VL-medlem og adm. direktør @mroennau fra @Cabidk til VL Nyt i denne uge.
https://t.co/EceY36O4SV
#ledelse#vl
Tager jeres virksomhed et socialt ansvar? Så arbejder I allerede for at indfri FN's Verdensmål 8. Vi har lavet en ny guide, som hjælper virksomheder til at sætte ord og handling på deres indsats for verdensmålene. #dkpol#dksocial#sdg8 https://t.co/qpBhjxr4WZ
Sammen med de seks regionale erhvervshuse er vi gået på jagt efter virksomheder, som tager et særligt socialt ansvar og hjælper udsatte ledige i job. De fortjener nemlig at blive præmieret. #dksocial#SDG8 https://t.co/0LIuvQFLxt
Knap 100.000 unge har ikke videre uddannelse efter folkeskolen. Virkosmheder kan spille en afgørende rolle for dem, og det sætte vi fokus på med konference på mandag. #dkpol#dksocial#arbejde https://t.co/byidh2P4At
Det rigtige mindset i kommunerne, datadrevet refleksion og troen på borgeren. Det er noget af det, der skal til for at få flygtninge i job. Se video fra I mål med Integration-konferencen, vi holdt i sidste uge. #dkpol#dksocial https://t.co/HHxJyD8jhj
Der hersker en masse forestillinger om, at somaliske kvinder ikke kan og vil arbejde. Men det kan de faktisk godt, hvis vi bare husker at interessere os for, hvad de faktisk selv vil. #dkpol#dksocial https://t.co/Vblqwux6mO
Hvilke faktorer er med til at fastholde seniorer på arbejdsmarkedet, og hvilke faktorer er med til at skubbe dem ud?
Gå-hjem-møde d. 27. marts kl. 15-17 på #NFA om #SeniorArbejdsLiv
@stiften har skrevet om et af vores projekter, hvor vi finder job til veteraner, som har været udsendt til verdens brændpunkter som Kosovo, Irak og Afghanistan. For nogle er det svært at skifte til en civil karriere, og den vej vil vi gerne bane #dkpol https://t.co/jnXsL5mEdc
Vi uddeler i år CSR People Prize for 20. gang, og det sker med en særlig version af prisen. Hjælp os med at finde Danmarks mest socialt ansvar lige erhvervsperson. #SDGs#dksocial#dkbiz https://t.co/NUA6wWO7kE