S

[S @ms_ji02]

タイムズからメールきてたけど
国内なのか国外なのか知らんが
個人情報出回ってると思ったら嬉しいわ
もっとおれのこと知ってくれ

当たり前に訴訟だけど
5000億で許します

[S @ms_ji02]

雛見沢症候群レベル5にもうなってるやん

[あお@池ハロ土日 @ao_cos3]

ひぐらし新作アニメきたあああああ

[S @ms_ji02]

技術で勝つのが天心
本能で勝つのが武尊

生物的に強いのは武尊なんだな

[S @ms_ji02]

@YahooNewsTopics それでいい。
利用歴あるかどうかを出すべき。

[S @ms_ji02]

@Sankei_news 結論、退職するなら自分の力でしましょう。

[S @ms_ji02]

まるで退職のバーゲンセールだな

[Yahoo!ニュース @YahooNewsTopics]

【退職代行 新入社員から依頼殺到】
https://t.co/RRIWZpqOc5

[S @ms_ji02]

@boketezizou 123

[S @ms_ji02]

年収が400万円でも尊敬できるところがあるのであれば結婚する資格あると思うな

確かに自分自身も
お金を稼ぐ ＝ かっこいい　だと思ってたが
そんな事ないと思う

年収が低くても
尊敬できるかっこいい人だっているさ

[ラファエル @Raphael05166140]

昨日港区で飲んでたら、
いわゆる港区女子がこう言ってた。

年収400万の男は結婚する資格ないって。

でもその子
自分の年収は400万らしい。

理由を聞いたら、
「尊敬できる人がいいから」らしい。

これどう思う？

[S @ms_ji02]

@CUTIE_STREET_ よう頑張った。偉い。

[S @ms_ji02]

“売上”に捉われてしまうが故、
このような事が起きてしまうんよな。
実際に自分も死ぬほど経験してきた。

その結果、
早期退職者を生んでしまった経験もある。

本来あるべき転職エージェントの姿ではないなと。

[とっち│キャリア相談受付中 @tocchi_career]

エージェントが絶対言わない
転職の真実

・担当者1人で80人抱えてる→だから連絡遅い
・成約しやすい求人を優先→あなたに合うかは二の次
・早く決めて欲しい→ノルマあるから
・希望年収下げろ→成約率上げたいだけ
・内定承諾急かす→次の案件にいきたい

私も全部経験済みです。
だから私はアナタに寄り添います。
いっしょに頑張っていきませんか？

[S @ms_ji02]

まじで腹抱えて笑った

[楽しんご @teyan_dei]

生みます

[S @ms_ji02]

@CUTIE_STREET_ @bitekicom かわいすぎるだろ！
この人実在します？　と思うくらい美しい

[S @ms_ji02]

一度きりの人生、後悔して死にたくない

やりたい事は全てやり尽くして死にたい

そんな人生にしたい　と日々思ってます

[アニメ「かぐや様は告らせたい」公式 @anime_kaguya]

ෆ.*･ﾟ┈┈┈┈┈┈┈┈┈.*･ﾟෆ
かぐや様は告らせたい
大人への階段 本PV
ෆ.*･ﾟ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ .*･ﾟෆ

♪OPテーマ
鈴木雅之 feat. 古賀 葵「アブナイキオク」
https://t.co/7Tg0IdT5pp

ᥫᩣ𝟐𝟎𝟐𝟓.𝟏𝟐.𝟑𝟏 𝟐𝟐:𝟎𝟎 𝐎𝐍𝐀𝐈𝐑
https://t.co/DPsdIaBcGS

#かぐや様

[S @ms_ji02]

転職エージェントはどこまで行っても
「求職者」と紹介先の「法人」あって事業として成立する。

求職者に寄り添わず
マンパワーでゴリ押しで詰める　みたいなやり方は個人的に好きじゃない。

転職って【その人の人生を変えるきっかけ】になるんだから寄り添ってあげよ。

[S @ms_ji02]

@Q9L7b 絶賛大成長中の伸びている業界、会社で結果を出すのと
未来のない業界、且つ早期退職の多い環境　だと

管理職という肩書きの割に中身弱いって見られてしまうのかなと、、、

なので、今のうちにキャリアアップのできる会社へ転職するのがいいのではないかな、と思ってます。

※私個人的な意見です

[S @ms_ji02]

社会人1年目で業界への未来を感じずに
いつか辞めるスタンスなら管理職を目指さずに早いうちに転職して新しいところで管理職目指せばいいと思っちゃうな。
※あくまで個人的な意見ではありますが。

[🍄2年生 @Q9L7b]

この業界に未来があるとは思っていませんが、早期退職者も比較的多いと感じてます。

恐らく僕はこの仕事は当分辞めないと思います。

現場管理職クラスに若いうちになってマネジメントの経験をした後に転職したいと思ってるのですが、5年での昇進は見積もり甘いですか？

先輩方にご教示頂きたいです

[S @ms_ji02]

@Q9L7b ※あくまで私個人的な意見です。

「管理職経験してました！」という人でも
中身がめちゃくちゃ大事だと思ってます。

・売上や利益の責任はあるのか？
・採用、評価、育成にどこまで関与してるのか？
・自分の意思で決められる範囲はどこまでか？　等

文字制限あるので下記続きます。

[S @ms_ji02]

条件面も大事かもしれないけど
こういった条件でも
スキルやキャリアとして成長できるなら
個人的にはありかなとは思っちゃう

死ぬ程働くっていう経験をするのも
1回くらいしてみてもいいと思うんだ

[のりI 転職3.0 @nori_tenshoku3]

求人票の裏側を読みとれない人は
“合法的に搾取”されます↓↓

[S @ms_ji02]

ヒロトとグラン多いな〜
思ってたら1体だけ「ヒロト…？」って思ったやついたんだけど（笑）
バグかと思ったわ最初（笑）

#イナズマイレブン
#イナイレ