I left Twitter eight years ago posting about AI’s future.
I’m back on X with research on what that future means.
Meraki Research LLC is live: cognition, human–AI authorship, semiconductor research & more.
Finding the structure that changes the problem.
https://t.co/PoCn2w79Xq
Ever made a decision in seconds, then spent five minutes explaining it?
Somehow, the five-minute explanation becomes the official record of how you thought. Wait, what?
“Temporal Access to Structure”
https://t.co/uqNebF2nTG
Nvidia CEO'su Jensen Huang'a, 'hayatında tanıdığınız en zeki kişi kim' sorusuna cevabı:
- Tanıdığım en zeki insan üniversite giriş sınavından berbat bir puan bile almış olabilir.
- Herkes yazılım programlamanın nihai akıllı meslek olduğunu düşünüyordu.
- Yapay zekanın çözdüğü ilk şey ne oldu? Yazılım programlama.
- Zeki tanımı çoğu insanın düşündüğünden çok farklı.
- Gerçek zeka: Teknik yetenek + İnsan empatisi + Söylenmeyeni anlama becerisi
- Köşelerin ötesini görebilen insanlar gerçekten, gerçekten akıllıdır.
- Sorunları ortaya çıkmadan önce önleyebilmek - sadece havayı hissettiğin için.
- O hava: Veri + Analiz + İlk prensipler + Yaşam deneyimi + Bilgelik + Diğer insanları hissetmek
- İşte bu zekadır.
- Geleceğin zeki tanımı bu olacak.
Ve o kişi SAT'den berbat bir puan alabilir.
AI writes your résumé. AI rejects your résumé.
And somehow we're calling this progress.
We're grading the match between two documents and calling it “human fit.”
What if the job application itself is the problem?
“Hiring Has the Wrong Interface”
https://t.co/VpO2tdOB47