MNT💚 🦊🍅

#Got7 #MarkTuan #IGot7 #Markbam #ฟอสบุ๊ค #forcebook 🦊🍅 #kasibook #เจ้าพวกมะเขือเทศ #ชาวบรรณา #fforce_ #FOLARIS #เจ้าพวกจองหอง #Whitewo #ใส่นัวแฟมิลี่ #HRK

[MNT💚 🦊🍅 @NitchaMT]

ไวท์กัปตัน โคเอเชีย
มาร์คแบม มิลาน

[ยิ่งชีพ (เป๋า) @yingcheep]

ช่วยกันรีทวิตอันนี้หน่อยครับ

อยากให้ผู้คนได้รู้ข้อมูลเหล่านี้
เป็นทางเดียวที่จะเปิดโปงระบบอันฉ้อฉลครับ

วันนี้เปิดมาแล้ว ขออย่าให้มันหายเงียบไปครับ

[kovitw @kovitw1]

เป็นไปแล้ว

[supawichable @supawichable]

ขอแสงส่องเรื่องนี้ เท่าเรื่องเด็กเปรตอิตาลี ด่วน

[べんごし ทแนะทนัย ⚖️ @scopi_no]

แย่มาก อยากให้ทุกคนมาอ่าน

พวก ฮั้ว สว. มีจริง

[พี่เถียนของจิ๋ว🐟⚡ @NingwOL14]

ตำนานผัวเมาเมียงอล😅😅
#TianXuning
#Ziyu
#TianZiyu

[ทะเล 🌊 v.2 @ttalays_]

พ้มแอบไปสั่งทำสิ่งนี้มา คืออยากทำตั้งนานแล้วงับ แต่ไม่รู้จะได้แจกงานไหน ตอนไหนนะ 555 😂 แล้วนี่ลองวาดแบบไม่ตัดเส้นสีดำดู เพราะอยากให้ภาพดูคลีนๆ พอทำเป็นอะคริลิคออกมาแล้วน่ารักมากกก

ชี้พิกัดร้านค่ะ : @momixprint งานไว ถูกใจสุดๆ เลยค้าบบ #momixprintrv 💕🫶🏻

[PHUWIN ENGAGE & STREAM @phuwinengstrm]

ประกาศจาก PHUWIN ENGAGE & STREAM ต่อสถานการณ์ปัจจุบันของ @GMMTV

หวังเป็นอย่างยิ่งว่าทาง GMMTV จะมีข้อสรุป ทบทวนและบังคับใช้กฎกติกาของการดำเนินกิจกรรมต่าง ๆ ในอนาคต บนพื้นฐานของการให้เกียรติและปลอดภัย ภายใต้กฎระเบียบมาตรฐานเดียวกันทุกฝ่ายอย่างถี่ถ้วน

.

Announcement from PHUWIN ENGAGEMENT & STREAM about current situation involving GMMTV.

Hopefully GMMTV comes through with a clear review and enforcement of rules for future activities, based on safety and respect under the same standards for everyone.

[SPACEBAR @SpacebarMediaTH]

#GMMTV เผชิญกระแสวิพากษ์วิจารณ์ทั้งในไทยและจีน หลังเกิดเหตุปะทะระหว่างผู้เข้าร่วมงานมหกรรมนิยายนานาชาติกับเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัย GMMTV ยอมรับมีการใช้กำลังเกินความจำเป็นพร้อมสั่งระงับการจ้างเจ้าหน้าที่จากบริษัทภายนอกที่เกี่ยวข้องไว้ก่อน #งานมหกรรมนิยายนานาชาติ2026 #SPACEBAR

🔴 อ่านเพิ่มเติม >> https://t.co/DdFZ9Kahpw

[ทุบกะลา ท้าฝัน @paichewee65779]

เอายางในรถบรรทุกยัดเข้าในท่อแล้วสูบลมเข้ายางให้มันอุดทางน้ำไม่ให้ไหลออกจากท่อก็จะรู้ต้นทางมาจากไหนอาจทำให้ปั้มต้นทางเสียหายได้

[ohm おもさん かわいい @ilovesujuth]

วิชาการนิดนึงนะคะ #แบนGMMTV

หากพิจารณาในมิติของการบริหารองค์กรและพฤติกรรมองค์การ การสื่อสารขององค์กรในภาวะวิกฤตไม่เพียงส่งผลต่อภาพลักษณ์ภายนอก แต่ยังส่งผลต่อการรับรู้ของบุคลากรผู้ปฏิบัติงานด้วย หากบุคลากรเห็นว่าการปฏิบัติหน้าที่เพื่อบังคับใช้กฎระเบียบอาจนำไปสู่การถูกตำหนิหรือขาดการสนับสนุนจากองค์กร แม้จะปฏิบัติตามแนวทางที่ได้รับมอบหมาย ย่อมมีโอกาสเกิดสิ่งที่เรียกว่า Defensive Behavior หรือ Risk-Averse Behavior กล่าวคือ บุคลากรจะมีแนวโน้มหลีกเลี่ยงการตัดสินใจหรือการบังคับใช้กฎในสถานการณ์ที่อาจเกิดข้อโต้แย้ง เพื่อป้องกันผลเสียที่อาจเกิดขึ้นกับตนเอง

อีกประเด็นหนึ่งคือแนวคิด Psychological Safety ของ Amy Edmondson ซึ่งอธิบายว่า บุคลากรจะกล้าปฏิบัติหน้าที่ ตัดสินใจ และรับผิดชอบต่อบทบาทของตน เมื่อเชื่อว่าองค์กรจะประเมินการกระทำอย่างเป็นธรรม หากบุคลากรรับรู้ว่าการตัดสินขององค์กรอาจเกิดขึ้นโดยให้ความสำคัญกับแรงกดดันจากภายนอกมากกว่าการพิจารณาข้อเท็จจริงอย่างรอบด้าน ความเชื่อมั่นต่อองค์กรอาจลดลง ส่งผลให้การตัดสินใจในอนาคตมีความระมัดระวังเกินสมควร

ในมิติของการบังคับใช้กฎ ยังสามารถอธิบายผ่านแนวคิด Street-Level Bureaucracy ของ Michael Lipsky แม้ทฤษฎีนี้พัฒนาขึ้นเพื่ออธิบายเจ้าหน้าที่ภาครัฐ แต่หลักการสามารถประยุกต์ใช้กับเจ้าหน้าที่แนวหน้าในองค์กรเอกชนได้ กล่าวคือ ผู้ปฏิบัติงานแนวหน้าต้องตัดสินใจภายใต้สถานการณ์จริงที่มีข้อจำกัด หากองค์กรไม่ส่งสัญญาณที่ชัดเจนว่าจะสนับสนุนการปฏิบัติหน้าที่ที่ชอบด้วยกฎระเบียบ บุคลากรอาจเลือกใช้ดุลยพินิจแบบหลีกเลี่ยงความเสี่ยง (risk avoidance) มากกว่าการบังคับใช้กฎอย่างเคร่งครัด

หากการสื่อสารขององค์กรทำให้ผู้ปฏิบัติงานรับรู้ว่าการบังคับใช้กฎอาจนำไปสู่ความเสี่ยงต่อตนเอง โดยไม่มีการยืนยันว่าบุคลากรที่ปฏิบัติหน้าที่โดยสุจริตและเป็นไปตามมาตรฐานจะได้รับการคุ้มครอง ผลกระทบในระยะยาวอาจเกิดเป็น “Chilling Effect” หรือผลกระทบเชิงยับยั้ง ทำให้บุคลากรลังเลที่จะบังคับใช้กฎอย่างเต็มที่ เกรงว่าจะต้องรับผลกระทบจากแรงกดดันทางสังคมหรือการสื่อสารขององค์กรในภายหลัง

และสุดท้ายหากผู้เข้าร่วมกิจกรรมหรือประชาชนรับรู้ว่า องค์กรมีแนวโน้มลดระดับการบังคับใช้กฎเมื่อเกิดแรงกดดันจากกระแสสังคม หรือไม่แสดงจุดยืนที่ชัดเจนในการสนับสนุนการบังคับใช้กฎที่ชอบด้วยระเบียบ ย่อมอาจก่อให้เกิดผลกระทบเชิงพฤติกรรมในระยะยาว กล่าวคือ บุคคลบางส่วนอาจประเมินว่าต้นทุนของการฝ่าฝืนกฎลดลง ขณะที่โอกาสในการได้รับการยกเว้นหรือได้รับความเห็นใจเพิ่มขึ้น ส่งผลให้แรงจูงใจในการปฏิบัติตามกฎระเบียบลดลง

[뱀뱀 BamBam @BAMBAMxBAMMIE]

BamBam x JANUA Ad Shoot [Behind Sketch]

💫 https://t.co/4B8fSFOJmd

#BamBam #뱀뱀
#JANUAXBamBam
#JANUASCENTSOFSOUL

[ptchr⟭⟬⁷⟬⟭⊙⊝⊜💜 민들레_겸💚 @cartoonPU]

Grab และ coke เริ่มแล้วว
ลูกค้าเจ้าอื่นๆเริ่มได้เลยนะคะ ✌🏻

#แบนgmmtv

[PondPhuwin Official Thailand (DoubleP) @doublepjourney_]

จดหมายเปิดผนึก ถึง @GMMTV

เรียน บริษัท จีเอ็มเอ็มทีวี จำกัด

เรื่อง ขอเรียกร้องให้ยึดมั่นในความเป็นธรรม การบังคับใช้กฎระเบียบอย่างเท่าเทียม และการทบทวนมาตรการด้านความปลอดภัย

[ฮ.นกฮูก(สีส้ม) @skongki2000]

ดูข่าวนี้สิ ดูสภาพประเทศไทยตอนนี้
แตะตรงไหนเละตรงนั้น
แล้วถ้าไปตรวจสอบหลังบ้าน
ก็จะเจอแต่คอรัปชั่นเต็มไปหมด

[Mayu` @P_natnichaa]

((กุกลัวใจมากว่าพรุ่งนี้เจ้มมันจะปล่อยเทลเลอร์สักเรื่องมาดึงกระแส))

[Cake🍰 @ccccNtn]

ไว้อาลัยให้ตัวเอง???

[PONDPHUWIN journey @PPWjourney]

ประกาศจาก PONDPHUWIN Journey & PONDPHUWIN TRENDS

@GMMTV

[หัวเราะ @tpqhfklavfkdif]

@rsycld ไปทำไมประเทศจีน ไปประเทศไต้หวันดีกว่า มีกฎหมายรองรับ

[lariin🦖 @q_huuuuu]

นับตั้งแต่ก้าวเข้าสู่วงการ "จื่ออวี๋" ปฏิบัติงานด้วยความขยัน ซื่อสัตย์ และยึดมั่นในหลักการ ไม่เคยกระทำการใดที่ขัดต่อกฎหมาย การตกเป็นเป้าของการใส่ร้ายและโจมตีอย่างไร้มูลในครั้งนี้ไม่เพียงสร้างความเสียหายต่อศิลปินเท่านั้น แต่ยังส่งผลกระทบต่อทุกคนที่เชื่อมั่นและให้การสนับสนุนเขา

ประโยคนี้น้ำตาแตกไปดิ😭😭😭

[ก๊อปปี้วีนัส @copy_venus]

#แบนgmmtv ค่ายแถลงเบลมคนในชาติตัวเองว่าทำเกินกว่าเหตุ ไม่แถลงถึงพฤติกรรมฝั่งนั้นด้วยซ้ำว่าทำตัวผิดกฎ สต๊าฟมาพูดดีๆขอร้องให้ลุกกี่รอบ นั่งเมิน นิ่ง เชิ่ด สะบัดตัวอยู่อย่างนั้น

— ต้นเหตุแต่แรกคือการไม่ปฏิบัติตามกฎหรือเปล่า แถมพฤติกรรมยังไม่มีมารยาทอีก ทีมออก statement ลองร่างๆ Root Cause Analysis ดูไหม แฟนคลับคนอื่นไม่เห็นมีปัญหาแบบนี้เพราะทำตามกฎกันไง ดังนั้น ‘ต้นเหตุคืออะไรค่ายทราบดี’ ออกแถลงการณ์จัดการที่ปลายเหตุแบบนี้โดยไม่กล่าวถึงรากของปัญหาคือการสนับสนุนให้เกิดพฤติกรรมแบบนี้ในอนาคตด้วยซ้ำ

ที่ระบุว่า “ไม่สนับสนุนความรุนแรงทุกรูปแบบ” แต่สต๊าฟโดนถีบก่อนนะ หลักฐานภาพและคลิปมีเยอะมาก แต่การแก้ไขคือ ‘ระงับการว่าจ้าง’ โอ้โห มูฟเม้นนี้เอาไป 0 เต็ม 10 ไม่มีนโยบายเลือกปฏิบัติต่อสัญชาติใดๆ (นอกจากสัญชาติตัวเอง) ฝั่งนั้นคงชอบใจใหญ่แล้ว แถลงการณ์ที่ไม่มีความเห็นใจเห็นแต่เม็ดเงิน ใครกันแน่ที่เลือกปฏิบัติกับฝ่ายใดฝ่ายหนึ่ง ไปทบทวนกรอบฟ้าตัวเองอีกทีเถอะ แต่ก็คงเงียบและเมินเฉยเหมือนที่ทำมาตลอด