haqi pro

[ayyy @iamailaellah]

Sebagai orang yang sering review CV dan prep interview:

80% orang menjawab “ceritakan tentang diri Anda” dengan identitas.

Padahal recruiter lagi nyari positioning.

Nama, jurusan, IPK itu data.

Yang bikin diterima adalah: “kenapa saya relevan untuk role ini?”

[sin ⋆˙⟡ @eternal_memoir]

Fyi dulu abis lulus kuliah ada 1 HR yg reach out aku via LinkedIn nawarin kerjaan. Stlh aku tanggapin, berlangsung lah proses psikotest offline, trs bsknya lanjut semacem fgd (?) plus interview HR. Nah ini nihh yg bikin aku shock sekaligus dongkol gara2 belum apa2 aja si HR nya udah nge judge aku keras kepala bla bla bla. Kenal aja ga lhooo dan dia udah ngeluarin berbagai macam kata2 yg jujur itu mau bikin mental aku down (tp sorry aku ga selemah itu). Tiap kali dia ngegas ngomongnya aku tetep baik2in. Setelah kelar interview aku cerita ke mamaku dan mamaku langsung bilang, udah ga usah km lanjutin prosesnya. Belum apa2 aja dia negative thinking ke kamu, nanti kalo km kerja beneran disana apa ga kaya di neraka wkwkwk

[Rev @musuhphp]

Terus yang gw kadang sebel adalah recruiter punya penilaian sendiri terhadap skill si applier.

Lu cukup screening surface nya aja, yang paham skill dia sedalem apa itu kita sebagai user. Lu cek ini orang trusted ga, ini ga, itu ga.

Lempar cv nya ke kita, jangan reject di depan.

[TxtdariUGM @Txtdariiugm]

di korporasi kalo ada kegiatan bisnis resmi yang pake uang CEO-nya berarti ada indikasi sistem budgeting, cost control, dan perencanaan kegiatan perusahaannya ga beres 😭 ini hal basic banget ga sih bahkan anak maba semester 1 di FEB juga paham kali

[Mbak kun @empty__core]

Gimana menurut kalian??

[haqi pro @prohaqi]

@chaaarixy Jangankan udah kerja kak, aku yang intern aja kek... wah tau gitu... gini

[sal @chaaarixy]

Trs lu pindah ke perusahaan lain yg gak berbasis jasa. Lu liat ada divisi lain non FAT yg ketemu client aja,bikin strategy (ini susah sih),makan cantik,entertain. Lembur max jam 9 malem dan gaji segitu 🤡 trs lu mulai quarter life crisis wkwkwk ngerasa salah jurusan

[a snobbish sloth @kafka_____]

Lihatlah para buruh ini saling flexing rantainya

[swishysharky.bsky.social @swishysharky]

Basically:

Merugilah orang-orang yang self-worthnya hanya terletak pada bagaimana efisiennya mereka bekerja, without knowing that we, as a human, have dignity that’s just there for being human.

[little @little793248293]

Cowok gym di samping gue, beneran bau lakik yg bikin on

[JURU BICARA GEN Z @JubirGenZ]

Usut punya usut..

Ceritanya berawal dr atasan mereka (area supervisor dan diatasnya) yg menang reward liburan ke luar negeri. Untuk reward ini udh pasti budgetnya gede, soalnya bukan cuma 1 atau 2 orang yg berangkat tp banyak.. Di sisi lain Indomaret jg lagi gencar2nya efisiensi

Akhirnya...karyawan tokonya yg dijadiin "tumbal" dengan tidak menbayar upah lemburan mereka di hari libur 🙃

[Butet✨️🥀 @gadismengantuk]

Ngedate itu bukan soal lokasi.

Gue bisa ke kafe sendirian.
Ke bioskop sendirian.
Ke toko buku sendirian.

Yang nggak bisa gue lakukan sendirian adalah mengakses isi kepala orang lain.

Jadi kalau mau ngajak gue ngedate, jangan jual tempatnya.
Jual pemikirannya.

[沙羅_sew @kazamaaira]

Sumpah beberapa hari ini makin sering mikirin tujuan lahir ke dunia
Nabung sebanyak apapun bakal abis, kerja sekeras apapun bakal ada momen merasa sia2, suka orang/sesuatu segimana pun bakal bosen, benci sesuatu segimana pun juga bakal ilang rasa
Life will always humble us, or me

[Aldhitama Ramadhan @AldhitamaR]

Kalo boleh zuzur sarden kalengan bisa menjadi makanan yang sehat, terutama jika dibandingkan dengan banyak makanan olahan lainnya.

Karena proses pengalengan itu adalah proses pengawetan makanan yang paling aman.

Jadi sarden yang udah dimasak matang, dimasukan ke kaleng lalu dipanaskan pada suhu tinggi di bawah tekanan (retort sterilization).

Proses ini membunuh bakteri berbahaya, termasuk bakteri yang dapat menyebabkan botulisme.

Inilah alasan sarden kalengan bisa awet berbulan-bulan hingga bertahun-tahun tanpa pengawet tambahan.

[Hasna @hasnasphere]

TERUS HARGANYA NAIK BANYAK BANGET NANGIS 😭😭😭😭 KAPITALIS BGT TELKOMSEL

[Catholic 𐕣 @myshawti]

Gak ngerti sama orang yang jahat di tempat kerja padahal sama cari makan di situ

[Catholic 𐕣 @myshawti]

Sampai hafal susunannya 😭😭😭

[onlygiee @gi__gie]

@apralzolam Masalahnya ada di bagian informasi dok.
klo pasien dikasih tau dokternya akan terlambat atau minimal diinfokan estimasi jam kedatangan,pasien ga akan marah2 atau frustasi nunggu berjam2..
Bukan jawaban "krg tau" "ditunggu aj" "sbntar lg" dan jwban ga pasti lainnya yg bikin emosi

[Mario @fxmario]

Sebenernya yang diharapkan pasien adalah jawaban dari bagian pendaftaran : dokter sedang menangani operasi kemungkinan bisa 3 jam. Jadi ya pasien klinik bisa kira2 ditinggal atau ditunggu.

Seringnya sih dapet jawabannya: gak tau, ditunggu aja.

Mau ditinggal, takut dokter balik dan antrean kelongkap lalu nunggu makin lama. Mau ditunggu ga jelas waktunya.

[Txt dari Kuliner @txtdrkuliner]

Kenapa jasdor Fore dibilang bikin rugi?

Karena Fore ngasih promo tujuannya buat akuisisi customer baru, bukan buat diborong terus dijual lagi.

Kalau satu orang pake banyak akun dan ngulang promo terus, Fore dalam tanda kutip “nombok diskon” tapi gak dapet customer baru yang dimau sesuai banyak nya voucher.

Secara operasional, Fore dan customer lainnya juga rugi karena antri lebih lama juga 😅