もなか@勤シャロ

働きたくない勤務社労士 、給与計算とマネジメント論だけで生活中 独立して1000万売り上げるより勤務で1000万給与の方が簡単派

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

税理士で給与さわってる先生の何割が関係法令として労基法、健康保険法などの条文にあたったことあるんだろうか。
俺は所得税の条文も通達も見たくもないのにしょっちゅう見てるぞ！興味ないから何回みても覚えられないんだよ！

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

社労士はね、税理士さんや弁護士さんに喧嘩売った��、市場取りに行ったりしても無駄なのよ。一緒に組んで、シェアードとか給与ベンダー潰していくのが大筋だし、生き残る唯一の道だよ？

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

あと税理士は年末調整やってる社労士をいじめる前に某大手給与ベンダーを取り締まってもらえないですかねぇ。なんで社労士が手を引いて、そこやるの税理士じゃなくて無資格株式会社なの？
※やる気ないなら独占主張すんなよ！なんて微塵も思ってません。本当です。独占してください。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

みんなが試験頑張ってる中、私はいま15時間の休日労働を終えました。明日からまた通常の労働です。
これだけ働いても年末調整の対象です。いつになったら年調と無��になれるんでしょうか？

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

これは「問題文が悪い😡」って顔真っ赤にしてる人をプークスして楽しむ趣旨で作成されてるから、やはり問題文が悪いのだ！

[Aix @Aix_0]

問題文は何も悪くない。「Cの次に重いのは誰か」も「エベレストの次に高い山は何か」も「あなたにとって命の次に大切なものは何か」も「範馬勇次郎の次に強いのは誰か」も、問いの意味はすべて一意に定まっている。「重い順に並べたとき、次に来るのは誰か」と「次に重いのは誰か」は同義である。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

都心で雇用するなら初任給で年収500万はモデルとして必要な時代。社労士だけいまだに350万とか言ってて、本当に資格に夢がないなぁって思う。

そもそも経営能力のない独立開業勢が多すぎる。自分の単価を2000円で設定してるって聞いて泡吹いたよ。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

僕の周りのしごできさんはみんないわゆる救済合格者なんで、なくされたらむしろ優秀な人材を失い、マークだけできるポンコツの世界になる気がする。

[奥村 優希 \SAKURAOFFICE社会保険労務士法人 代表/ @yokumura0106]

叩かれそうですけど…笑
社労士試験のさ
救済制度って��くなればいいと思う…
その方が平等じゃない？笑

完全合格が正義です…笑

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

年金の払い損世代とかって言われてるけど、これって超異常事態なの。

厚生年金は本人が負担する分のほか、同額を会社も負担してる。さらに年金給付には追加で国庫からお金が出てる。

この会社や国が負担した分はどこいった？誰の懐に入ってる？まじで解体すべきよな

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

効率化を考える���きに、ハード面を統一化するのも確かにいいけど、部分最適を失いすぎて逆行性がデカくなりすぎることがある。
そう考えるとむしろソフト面というか思考とルールのパターンを統一化していくことがベストな気がする。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

産休を取ること���批判されていると捉えてる層と、首長として立候補し当選したにも関わらず、任期中に出産という選択をしたことの是非を問う層で、一生噛み合わない議論してるの最高にジャパンって感じ

[松丸まこと 元足立区議会議員 @seiryukai]

京都府八幡市の川田翔子市長(35)は、16週間も産休を取得するという。
女性の産休の取得に異議はないが、市長という職責からして京都府民の生活をおざなりにすることになるのではないか？議会軽視にも成りかねない。
生活費上、産休を取得できず働いている女性も多くいる。皆さんはどう思いますか？

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

よく考えたら通勤手当が非課税なのっておかしい気がしませんか？

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

判例の表面的なとこだけ切り取って一人歩きしてる例が多すぎないか？みんな結論だけ見て、認定された事実の部分を読んでないんだ��うなー。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

引用RPやリプって元ポスト伸ばすから、バンバンつけてあげるのが優しさ

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

この短い文の中で、2024年調査といいつつ、2026年にこの状況と書いてることも正直、驚いてほしい。

[たんたんめん＠社労士銀行員 @tantansyachik]

正直、驚いた。

【全国社労士協会 2024年調査】

・SNS未使用　90.7%
・HP未整備　約60%
・情報発信ゼロ　50.8%
・電子申請すら未使用　32.8%

2026年にこの数字は意外

SNS運用が得意な人が社労士になるとポジションとりやすい気がする。

あくまで素人銀行員の妄想です。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

沼津交通事件で有名なやつですが、あれはシフト表が出てから有給取得して穴を空けることがないように、気を遣ってくれてる従業員に報いる趣旨だから容認されたのであって、全てに原則として当てはまる例ではないと思いますけどね��

[下村圭祐｜社労士 @sr_smpartners]

正直に言います。

『有給とったら皆勤手当なし』

さすがに…どう思いますか？

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

これは特に専門家が専門家たればこの傾向は強いと思う。

[脇淳一|特定社労士 @JunichiWaki]

AI利用のキモはナレッジベースだと思う。AIを育てるには、リアルの経験で差がつくと気づいた。これまでやってきた人がより有利になる。結局そんな近道はないと確信。おはようございます。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

まじで日本年金機構という存在が俺の安眠を奪ってる。許せん。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

とはいえ、管轄の会社から毎日毎日、この場合はどうだ？こうしたらどうだ？と質問攻めにあって仕事が進まないから適当になっていく気持ちもわかる。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

ほんこれすぎてぐうの音もでない。
これまで自分達の都合のいいように解釈をして、運用してきているから、管轄ごとに一貫性なんてないし、無責任極まりない組織。国民を騙している認識すらない分、反社よりタチが悪い。

[脇淳一|特定社労士 @JunichiWaki]

そもそも行政文書を開示請求しないと、判断基準が明確に分からないのが異常。年金事務所で��管轄で統一されてないこともある。先週もある事案を千代田、新宿、中央に聞いたら全部見解が違った。質問の仕方が悪いのかとすら思った。

[もなか@勤シャロ @rt_monaka]

私、社労士だけど、内心ではNHKと同じくらい日本年金機構には滅んでほしいと思ってる。
日本の二大滅ぶべき組織はNHKと日本年金機構。
ドラゴンボール集めて神龍にお願いしたいくらいには滅んでほしい。
シェンロンーーー！NHKと日本年金機構を滅ぼしてくれーーー！