@SafdarjungHosp @MoHFW_INDIA
Safdarjung Hospital की Building No. 14, Ward No. 12, Bed No. 23 पर भर्ती **Inder Pal Kaur**, जो लगभग 7 दिनों से अस्पताल में भर्ती थीं, का **12 सितंबर की सुबह निधन हो गया।**
मृत्यु के बाद परिजनों को आवश्यक documents/papers सौंपने के बजाय, duty पर मौजूद Nurse/Attendant द्वारा कथित रूप से papers देने से मना किया गया और कहा गया कि **पहले stretcher वापस ऊपर छोड़कर आओ, तभी papers दिए जाएंगे।** इसके बाद परिजनों के साथ लगातार बहस भी की गई।
इतना ही नहीं, परिजनों के अनुसार संबंधित महिला कर्मचारी द्वारा कथित रूप से यह भी कहा गया कि **“मैं यह सुनिश्चित कर दूंगी कि तुम्हें Death Certificate नहीं मिलेगा।”** इस प्रकार मृत्यु के तुरंत बाद शोक में डूबे परिवार को Death Certificate जैसे आवश्यक दस्तावेज को लेकर धमकाना अत्यंत गंभीर और चिंताजनक विषय है। यदि यह कथन CCTV/गवाहों अथवा अन्य साक्ष्यों से सत्य पाया जाता है, तो इसकी जिम्मेदारी तय की जानी चाहिए।
मृत्यु जैसे बेहद संवेदनशील और दुखद समय में परिजनों के साथ इस प्रकार का व्यवहार **अत्यंत असंवेदनशील, अमानवीय और आपत्तिजनक** है।
इसके अलावा, यह भी अत्यंत दुर्भाग्यपूर्ण है कि **इतने बड़े सरकारी अस्पताल में मृत्यु जैसी critical situation में परिजनों की सहायता करने, शव/स्ट्रेचर संबंधी व्यवस्था संभालने और आवश्यक प्रक्रिया में मार्गदर्शन देने के लिए पर्याप्त support staff उपलब्ध नहीं था।** ऐसे समय में परिवार पहले से ही मानसिक आघात में होता है और अस्पताल प्रशासन की ओर से उचित सहायता मिलना आवश्यक है।
**Concerned Authority से तत्काल मांग है कि:**
1. 12 सितंबर की संबंधित समयावधि की **CCTV footage तत्काल सुरक्षित** कर उसकी जांच की जाए।
2. उस समय का **duty roster** देखा जाए और CCTV में दिखाई दे रहे सभी संबंधित staff members की पहचान की जाए।
3. प्रत्येक कर्मचारी की भूमिका तथा परिजनों के साथ किए गए व्यवहार की निष्पक्ष जांच की जाए।
4. Death Certificate न देने की कथित धमकी की **विशेष रूप से जांच** की जाए और यह स्पष्ट किया जाए कि ऐसा कथन किस कर्मचारी द्वारा और किन परिस्थितियों में दिया गया।
5. यदि किसी कर्मचारी की **लापरवाही, दुर्व्यवहार, धमकी अथवा duty में कोताही** सामने आती है, तो उसके विरुद्ध उचित departmental action लिया जाए।
6. यह भी जांच की जाए कि उस समय **support staff क्यों उपलब्ध नहीं था** और मृत्यु के बाद की आवश्यक प्रक्रिया में परिजनों की सहायता के लिए क्या व्यवस्था थी।
7. यह भी जांच की जाए कि क्या संबंधित कर्मचारियों के विरुद्ध मरीजों या उनके परिजनों के साथ ऐसे व्यवहार की **पूर्व में कोई शिकायत** दर्ज हुई है।
मामले को केवल खानापूर्ति तक सीमित न रखा जाए। **CCTV footage और duty roster के आधार पर स्पष्ट रूप से जिम्मेदारी तय की जाए** और जो भी कर्मचारी दोषी पाया जाए, उसके विरुद्ध उचित कार्रवाई सुनिश्चित की जाए।
यह केवल एक परिवार का मामला नहीं है। **हर मरीज और उसके परिजन सम्मान, संवेदनशीलता और गरिमा के साथ व्यवहार के हकदार हैं।**
कृपया इस मामले में **तत्काल संज्ञान लेकर निष्पक्ष जांच एवं कार्रवाई** सुनिश्चित करें।
@Airtel_Presence
I have been requesting and visiting your branches for the soultion and got to know the DOB which is mentioned is 01/01/2000 and sim issued on 2005.
Please revert that how cum airtel has issued sim to a 5 year old boy
#Airtel@Airtel_Presence
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@air
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I have sent you all the relevant details and also mail on all the required ID's. I request you to please look into this matter urgently.
@Airtel_Presence@airtelindia I have sent you all the relevant details and also mail on all the required ID's. I request you to please look into this matter urgently.
@Airtel_Presence I've been using my Airtel number for 25 years, but facing issues with a corrupt SIM. Branch manager refused to assist, claiming the number isn’t in my name. This number links to all my important accounts need urgent help to resolve this! #AirtelSupport
I’ve been using my Airtel number for 25 years, but now facing issues with a corrupt SIM. Branch manager refuses to help, saying the number isn't in my name. This is linked to all my important accounts, and I’m unable to get OTPs. Please assist
#AirtelHelp@Airtel_Presence
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@Airtel_Presence@airtelindia I’ve been using my Airtel number for 25 years, but now facing issues with a corrupt SIM. Branch manager refuses to help, saying the number isn't in my name. This is linked to all my important accounts, and I’m unable to get OTPs. #AirtelHelp
@Airtel_Presence I've been using my Airtel number for 25 years, but now I’m facing issues due to a corrupt SIM. The branch manager refused to help, claiming it’s not in my name. This number is linked to all my IDs, banks, and jobs. Urgently need a solution! #Airtel
After 2+ years and numerous hearings, it's been proven that the husband and in-laws are at fault in a domestic violence case, yet no action has been taken against them. The delay and inaction are unacceptable. #JusticeForSurvivors#EndImpunity@LiveLawIndia@MLJ_GoI@ncw