@volkskrant Waanzin! De wereld is niet maakbaar via ns tarieven. Spitsreizen is pure noodzaak om op tijd op school, werk, kinderopvang etc. etc. te moeten komen.
Ambities, gedrevenheid, druk en verantwoordelijkheid zijn niet alleen onderdeel van het werk van machthebbers, publieke figuren en leidinggevenden en NOOIT een excuus voor ongewenst gedrag.
#respect#socialeveiligeid#werksfeer#takeitorleaveit
Scheiding werk en privé zijn nu belangrijker zei ik deze week nog. Dat blijkt nog duidelijker tijdens spelletje met dochter @sofieemonster (waarbij ik verloor):
"Mam, ik snap niet dat jij het werk kan doen wat je doet"
"Mam het is maar goed dat niemand van jouw werk je nu ziet"
Wat mij zo intrigeert is hoe de enige zonder mondkapje de anderen ziet, of de groep die de winkel betreedt waar verzocht wordt alleen te komen, of de nummer 3 die binnenkomt als er maar 2 binnen mogen zijn........ hoe dan?
#coronamaatregelen#Lockdown2#samentegencorona
Are you?
- A bachelor student
- With an interest in doing research
- Who want to work on public problems
- And who prefers small-scale education
Watch this webinar on the Master Research in Public Administration and Organizational Science @UniUtrecht: https://t.co/QzxwJxHakl
Erkennen en waarderen op een werkvloer die onder druk staat. Hoe moet dat? @paulboselie van @UUUSBO (kijk hem shinen in die @UniUtrecht trui 😊) en Veerle Brenningmeijer van @FSW_UU spreken hierover in de nieuwste Future of Work podcast https://t.co/nOlTmDuNwa
We blijven zoveel mogelijk thuis werken. Wat betekent dat voor bedrijven, organisaties en medewerkers? 'Efficiency is niet de enige waarde die ertoe doet'. Een interview met drie experts @UniUtrecht @OpenSocietiesUU @UUUSBO@data_school@albertmeijer https://t.co/2YQzA0J5RW
@JoopSchippers@UraadUU@UniUtrecht Geldt ook voor het benutten van de senioriteit en ervaring van UU ondersteuners o.a. managers, leidinggevenden, bedrijfsvoerders, financials e.a. in vele domeinen. Levensfasebewust personeelsbeleid voor OBP en inzetten van hun ervaring verdient aandacht. Denk graag mee.