Susana Perez de Vries

Me mueve ayudar a crear un #MundoMejor Transformando las Organizaciones a través de sus Líderes. Directora en @TalengoINT #Psicóloga #Coach #Amable #Humana

[Talengo INT @TalengoINT]

Cómo transformar a tu equipo directivo en un motor de alto rendimiento 🚀

@ORH_RH reseña el libro “Coaching de equipos para el alto rendimiento” de Vivian Acosta y @supedevries.

👉Descubre más aquí: https://t.co/1lLKgnc7c5

#Liderazgo #coaching

[Susana Perez de Vries @supedevries]

@hug0nES Yo lo uso un montón, no solo sirven, si no que hasta me han contestado para explicarme por qué un tema no era de su competencia (una baldosa rota que era de una comunidad y no del ayuntamiento). Hay que usarlo más!

[Talengo INT @TalengoINT]

El #talento en el #SectorEnergético está evolucionando más rápido que la innovación tecnológica.

Álvaro Arce de @TalengoINT, analiza cómo la trasformación del sector está provocando un cambio en el tipo de perfiles profesionales que se demandan.

🔗https://t.co/mt54Bnxgfu

[Talengo INT @TalengoINT]

En tiempos de cambio, el #liderazgo necesita autenticidad, propósito y conexión humana.

@supedevries, directora en @TalengoINT, comparte en “Más de lo que ves” de @caixabank su visión sobre un liderazgo más humano e inclusivo.

🔗 La entrevista aquí: https://t.co/WLU57S5njN

[Talengo INT @TalengoINT]

¿Está tu equipo preparado para la #InteligenciaArtificial? 🚀

Descubre en este artículo de Marta Merino, directora en Talengo Tech, como tener un #MapaDeTalento del equipo juega un papel clave ante la llegada de la #IA

https://t.co/hOWSb6FmAX

[Talengo INT @TalengoINT]

En el #DíaInternacionalDeLaIgualdadSalarial compartimos algunos datos clave del Informe Global de #BrechaDeGénero 2024 del @wef. Aunque hemos avanzado, el camino hacia la equidad total aún presenta grandes desafíos 👇

#IgualdadSalarial #Equidad #Diversidad #DEI #GlobalGenderGap

[Talengo INT @TalengoINT]

Invertir en procesos de identificación y desarrollo del talento tiene un impacto directo en la imagen de marca de tu organización.

Conoce más sobre este tema en este artículo de @Eva Bordon, engagement manager en @TalengoINT

https://t.co/tLSc6OexgX

#evaluación #talento #marca

[Susana Perez de Vries @supedevries]

Feliz de poder moderar esta mesa con un grupo con tanto que decir y del que aprender #HRInnovationSummit2023 #liderazgo #sostenibilidad #diversidad

[Talengo INT @TalengoINT]

Nos vemos en #HRInnovationSummit2023, ¡el congreso de innovación en #talento más disruptivo del año!

@supedevries , directora en @TalengoINT , moderará la mesa “Triálogo, liderazgo femenino y sostenible. Un presente que seguirá siendo un tema de futuro”

https://t.co/vbb9QRkUJ9

[Talengo INT @TalengoINT]

¿Sabías que la #diversidad en las organizaciones, además de una cuestión de justicia social, también tiene importantes beneficios para las empresas?

Descubre de la mano de @PAMELA_TALENGO , socia de @TalengoINT , la evolución en materia de diversidad.

https://t.co/HcbeytFog6

[Talengo INT @TalengoINT]

.@WalochikTLG , socia de @TalengoINT , ha participado en el podcast «Listening Leaders» hablando de su libro recientemente publicado «Cómo ser un consejero de éxito» 

¡No te lo pierdas! 👇

https://t.co/CuvHTGoKre

[Talengo INT @TalengoINT]

Invertir en el ciclo integral del #talento , apostar por la #Diversidad y el #liderazgosostenible para lograr una gestión efectiva del talento.

Marta Merino, directora de #TalengoTech, amplia información en este artículo👇

https://t.co/XSZxHuXzXa

[Susana Perez de Vries @supedevries]

La agenda del líder sostenible para un impacto real en los beneficios, las personas y el planeta https://t.co/XYsAsTllUJ Vía ORH en colaboración con @TalengoINT

[Talengo INT @TalengoINT]

En @TalengoINT , queremos reconocer a todas las mujeres que forman parte de nuestra empresa.

Las mujeres representan el 47% de la fuerza laboral global, y cada vez son más las que ocupan puestos de #liderazgo y toman decisiones importantes en las empresas.

¡Gracias!

[Susana Perez de Vries @supedevries]

Maravillosa iniciativa con una gran pasión y colaboración impregnada por todos los participantes!

[Talengo INT @TalengoINT]

Un gran reto por delante: arranca la primera edición de DEI MAKERS, de @TalengoINT .

Ayer celebramos con éxito la primera sesión centrada en "Empresas con propósito en #DEI" y generamos insights para crear entre todos un futuro más #sostenible y más #inclusivo

[Talengo INT @TalengoINT]

"Con una mezcla perfecta de habilidades y perfiles complementarios, los equipos de alto rendimiento logran un trabajo muy eficiente, colaborativo e innovador", @VivianAcostaTLG, socia de @TalengoINT

https://t.co/ifWzIvaArs

[Talengo INT @TalengoINT]

.@martagvalenzuel , socia de @TalengoINT y @JimenezTALENGO , socio de @TalengoINT , nominados a profesionales más influyentes de RRHH de España otorgado por @RRHHDigital

En nuestra web encontrarás el enlace donde poder votar por ellos 👇

https://t.co/zTnPn8JY3w

[Talengo INT @TalengoINT]

¿Cuál crees que debe ser la estrategia principal en una empresa para desarrollar planes de #sostenibilidad?

[CONVIVE Fundación Cepaim @FundacionCepaim]

@unicomplutense @MariaDoloresBJ1 @inclusiongob Empieza ya la mesa debate "Empresas y entidades comprometidas con la Inclusión y la Gestión de la Diversidad"

🗣️ Susana Perez @supedevries, directora de @TalengoINT
🗣️ Mª Luz Salgado, directora de @IconoTc
🗣️ Marina Fuentes, directora de @UnitedWaySpain

[Marta G Valenzuela @martagvalenzuel]

El martes me han invitado a conversar en @MasalladelaMP. Muchísimas ganas! https://t.co/Huzpbisxww

[Talengo INT @TalengoINT]

La Transformación Digital llega a la evaluación de perfiles empresariales.

¿Emplea tu empresa soluciones gamificadas en los procesos de evaluación?