📺 @epsor lance “L’addition”, sa 1ère série de webinar consacrée au métier de Compensation & Benefits (C&B) !
Leur métier ne se limite pas seulement à l’addition RH ➕ Finance… Ils/Elles ont chacun(e) leur ingrédient secret !
🗓 Rdv le 4/02 : https://t.co/ZrOMLrfWrz.
🤩 Retour sur les principales nouveautés apparues sur la plateforme en 2020 !
🎯 En 2021, la team Tech & Produit va continuer de rendre la plateforme encore ➕ simple, intuitive, ergonomique, pédagogique et transparente.
💪 Félicitations à nos équipes pour le travail accompli !
➕ de congés ? Une meilleure voiture de fonction ? Une épargne retraite plus conséquente ?
La rémunération flexible est probablement le système de rémunération du futur ! 🚀
Fonctionnement, mise en place, avantages... On vous dit tout 👉 https://t.co/9veZH1Va9T
L’entretien annuel est-il vraiment le moment idéal pour parler d’argent avec ses collaborateurs ? 🤔
@epsor et @LuccaSoftware s’associent pour vous apporter la réponse, et vous donner leurs bonnes pratiques en la matière !
Programme & inscription 👉 https://t.co/Abid7PLSUZ.
Merci à Jérome Giacomoni, Matthieu Gobbi et aux équipes d’ @AEROPHILE_SAS pour leur #confiance ! 🤝
🎉 90% des salariés placent désormais leurs primes sur leur PEE et PER !
Pourquoi ont-ils choisi l’épargne salariale et retraite chez @Epsor ? 👉 https://t.co/zrceD4Paxx
🇫🇷 83% des Français estiment qu’ils ne disposeront pas des ressources suffisantes à la #retraite.
📉 Le système par répartition ne sera pas suffisant, alors il est primordial de le compenser par la capitalisation avec le nouveau #PER !
Inscription 👉 https://t.co/fCw4833Wjf
🎁 Epsor vous offre une étude sur l’épargne salariale et retraite en France !
Intéressement, participation, abondement... Comparez votre dispositif avec les entreprises de la même taille et du même secteur ! 🇫🇷
Pour télécharger l’étude, c’est ici 👉 https://t.co/M4M6swBVfT.
[🤩 Nouveauté Dashboard] Vous l’avez remarqué ?
Un❓s'est invité à droite de votre plus-value au niveau du solde d’épargne global !
Toujours dans cette logique de pédagogie, les épargnants qui le souhaitent peuvent désormais en savoir plus sur la plus-value (calcul, période...)
🌱 Nouveau fonds labellisé #ISR : notre gamme de fonds ISR compte désormais 13 fonds !
👏 Félicitations à @EdeRothschild Asset Management qui continue de renforcer son engagement et obtient la labellisation de 3 nouveaux fonds !
💬 “Avec Epsor, nous avons pris conscience de l’importance d’en faire un élément différenciant et de mieux le vendre comme un avantage.”
Découvrez pourquoi @innocent France a choisi Epsor pour récompenser ses salariés 👉 https://t.co/NRF9Er21PP
😰 Performances médiocres, service client inexistant, manque de pédagogie… Vous n’êtes pas satisfait de votre gestionnaire d’épargne salariale ?
👉On vous donne 4 bonnes raisons de passer chez Epsor !
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La période du #covid19 m’a permis de travailler sur un #sideproject qui me tient à cœur : propulser un site internet autour du #GrowthMarketing.
Vous y trouverez des #outils, des #podcasts pour hacker la croissance de son entreprise ! https://t.co/oHxgK7Vm4F
Enjoy !
🤯 “6 entreprises sur 10 déclarent faire face à des difficultés pour recruter” ! Résolvez ce problème grâce à des dizaines d’actions concrètes et actionnables qui ont fonctionné pour 30 entreprises !
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[ 📹WEBINAR ] Quels sont les avantages préférés des salariés depuis le confinement ? En tant que RH & CSE, comment réorienter sa politique d’avantage salariale ? Retrouvez-nous le 27 mai à partir de 14h aux côtés de @leeto_benefits ! Inscription 👉https://t.co/6PnKdb6zhw