👑 Kunden sind Könige? Na klar! Doch Binsenweisheiten beiseite: Wisst ihr, was eure Kunden wirklich wollen? Und wer eure User überhaupt sind?
Der neue Softwerker mit dem Schwerpunkt #CustomerCentricity hilft euch, es herauszufinden. ➡️ https://t.co/4iMwDg6NTQ
Diskussionen um Spritpreise in Deutschland, während hier in der Ukraine der Krieg tobt. Niemand hier im Land, niemand versteht die Debatte in Deutschland. Und ich schäme mich zutiefst, den Menschen hier erläutern zu müssen, wovor viele Deutsche sich gerade am meisten fürchten.
Wenn #Führungskräfte nur noch von Meeting zu Meeting hetzen, wedelt längst der Schwanz den Hund. Und wenn dann auch noch darüber nachgedacht wird, wie man die Orgaprobleme von Meetings mit Wohlfühlprogrammen für Wartende z.B. löst, ist man so ziemlich am Boden angekommen.
Serviceabteilungen: Vom Kellerkind zum Wunderkind. Oft schon im Wording in Org. Mindset muss etabliert werden. Silos aufbrechen. Gemeinsame Ziele & KPIs, die vermitteln basierend auf Kundenfeedback. #shiftcx22#cx#customerservice#cxExcellence
Wir haben heute Morgen sämtliche russ. Kundschaft auf Lieferstopp gesetzt und anhand dieses Anschreibens informiert. Ich würde mir wünschen, dass es uns andere Unternehmen gleich tun.
Wir brauchen nicht auf offiz. Sanktionen zu warten.
#PutinsWar#Lieferstopp#Sanktionen
Können #Unternehmen (Neujahres-) #Vorsätze haben?
Es ist verführerisch, das Unternehmen mit neuen Vorsätzen versorgen zu wollen.Doch wer versorgt da eigentlich wen mit was?
Den kompletten Artikel von @MarkPoppenborg findest Du in unserm #Magazin: https://t.co/Yuky4QaNDl
Wir ARBEITen dran: #workX22 - Helft mit bei der Partnersuche, damit wir uns am 8./9. September alle auf @ZOLLVEREIN wiedersehen! ⚒ 🤞��� 🤠 https://t.co/KCwwSBbIf9
Schöne Auswahl, danke Dir. Vier davon habe ich auch in diesem Jahr gelesen. Zu "Start With Why" von @simonsinek hast Du im Blog nichts geschrieben. Liest Du das (wie ich auch) jedes Jahr?
Unsere 4. Mitarbeiterversammlung 2021 der gesamten Scopevisio Group!
Bei uns bedeutet das aber keinen Monolog vom Vorstand - sondern eine aktive Gestaltung der Veranstaltung durch unsere Scoper.
Gemeinsam wurden neue spannende Projekte besprochen & erfolgreiche gefeiert! 👏
Von der Ausnahme ist das #Homeoffice in #Corona-Zeiten zur Normalität geworden. Ist das Büro damit überflüssig geworden? Nein, sagt @LarsVollmer, denn im Homeoffice würden die Unternehmen eine wichtige Fähigkeit verlieren: ihre Innovationskraft https://t.co/hE2KhCfsXj