ANDREA

#ConsulenteDelLavoro ~ #Payroll Specialist ~ #Adapt junior fellow ~ Diritto del #Lavoro e #RelazioniIndustriali ~ #Privacy #PhDDoctor ~ #BeachVolley ~ #Salento

[ANDREA @tundo_andrea]

🧞Scopro solo ora di essere diventato autore per @FiloDiritto!

🔹Di seguito il mio articolo di “esordio” https://t.co/Cr82EeFbXq

#lavoro #SmartWorking #CIGS #CassaIntegrazione #LavoroOccasionale #voucher #IVS #PrestazioniOccasionali #detassazione #PremioDiRisultato #incentivi

[ANDREA @tundo_andrea]

♦️#BonusCarburante soggetto a #contribuzione: resta l’#esenzione fiscale.
🔹Sul valore dei buoni #carburante il dipendente non pagherà #tasse (#Irpef e addizionali), ma invece verserà, e con lui il suo #datore di #lavoro, la relativa contribuzione #INPS.

[ANDREA @tundo_andrea]

🧞Invio massimo delle #mail: inserire i destinatari in #copia #conoscenza (#CC) piuttosto che copia conoscenza nascosta (#CCN) può violare la #privacy ed esporre a sanzioni del #Garante. #lavoro #DatoreDiLavoro #DataProtection #EnteLocale #pec
https://t.co/5oUhi19W7U

[ANDREA @tundo_andrea]

🧞I datori di lavoro artigiano hanno diritto alla cassa integrazione? Sì, FSBA, che dal 2023 ha cambiato profondamente aspetto.

#lavoro #ConsulenzaDelLavoro #Payroll #FSBA #CassaIntegrazione #FondoDiSolidarieta #hr #LavoroDipendente #DatoreDiLavoro #artigiani #TundoAndrea

[ANDREA @tundo_andrea]

🧞L’assegno di #disoccupazione: come funziona? In questa breve guida ci occuperemo di spiegare come funziona l’assegno di disoccupazione, non solo la #Naspi ma anche le altre misure di contrasto alla perdita involontaria del #lavoro
https://t.co/dxJVWa6S5T @laleggepertutti

[ANDREA @tundo_andrea]

🧞Le Prestazioni Occasionali: che cosa sono e come funzionano? E i “famosi” #voucher?
#lavoro #ConsulenzaDelLavoro #PrestO #PrestazioniOccasionali #LibrettoFamiglia #LavoroAccessorio #hr #LeggeDiBilancio #contratto #BustaPaga #Payroll #TundoAndrea @INPS_it @inail_gov @MinLavoro

[ANDREA @tundo_andrea]

🧞”#Bonus #Benzina” #2023: come funziona?

Anche per l’anno in corso è stata prevista la possibilità per i #datori di #lavoro di erogare #buoni #carburante e titoli analoghi esenti fino al limite di 200€ annui.

Ma come funziona questo “bonus” nella pratica?

[ANDREA @tundo_andrea]

@aleale2780 Perché? 😭

[ANDREA @tundo_andrea]

🔸Legge di Bilancio 2023: quali novità per il mondo del lavoro?#lavoro #ConsulenzaDelLavoro #SmartWorking #CIGS #CassaIntegrazione #LavoroOccasionale #voucher #EsoneroContributivo #IVS #PrestazioniOccasionali #detassazione #PremioDiRisultato #AssegnoUnicoUniversale #incentivi

[ANDREA @tundo_andrea]

🔹Smart Working: quali adempimenti per il datore di lavoro? #lavoro #ConsulenzaDelLavoro #SmartWorking #ComunicazioneObbligatoria #DatoreDiLavoro #LavoroAgile #DirittoDelLavoro

[ANDREA @tundo_andrea]

🔥#Obbligovaccinale ritenuto «inutile e gravemente pregiudizievole»: il #Tribunale di Padova riammette in #servizio operatrice socio-sanitaria #novax

Grazie @bollettinoADAPT per l’occasione!

https://t.co/C3usYXW0SG

[bollettinoADAPT @bollettinoADAPT]

#BollettinoADAPT n. 20/2022
#saluteesicurezzasullavoro #novax #lavorosportivo #greenwork #telecomunicazioni #contrattazionecollettiva #relazioniindustriali

#openaccess

https://t.co/VcF0oHkJCj

[ANDREA @tundo_andrea]

Una gran bella soddisfazione, arricchita dalla presenza di vecchi e nuovi amici e colleghi!!!
Grazie anche a @adaptland e al suo innovativo movimento/scuola, a @LapamFedMORE, e ancora all’ @UniBergamo!
Alla prossima e alla nostra!🍾😉

[ANDREA @tundo_andrea]

La strada tracciata dal #TARLazio è sempre più battuta: a tre poliziotti over 50 #nonvaccinati viene riconosciuto il #dirittoallaretribuzione in via cautelare (23/3 si decide sul fumus boni iuris ovvero se ritenere legittimo o meno l’ #obbligovaccinale).

https://t.co/qmdtR6kvZe

[ANDREA @tundo_andrea]

#statodiemergenza e #lockdown illegittimi per Trib.Pisa 1842/21; illegittime così tutte le conseguenti misure.
#Dirittoallasalute #tiranno rispetto alle altre #libertafondamentali.
Grazie @bollettinoADAPT @adaptland
#COVID #greenpass

Che brutta foto🙈

https://t.co/0Yl9ni68gN

[ADAPT LABOUR LAWYERS @labour_lawyers]

Trib. Pisa n. 1842/2021: lo #stato di #emergenza, dichiarato con la delibera del 31 marzo 2020 del Consiglio dei Ministri, e il c.d. #lockdown, ovvero l’obbligo di permanenza domiciliare imposto dal #DPCM 9 marzo 2020, sono illegittimi->https://t.co/1fOiYbgoQ0

[ADAPT LABOUR LAWYERS @labour_lawyers]

Stato di emergenza e lockdown dichiarati illegittimi: diritto alla salute “tiranno” rispetto alle altre libertà fondamentali. Il commento di Andrea Tundo per @bollettinoADAPT->https://t.co/ebXODCvUH2

[bollettinoADAPT @bollettinoADAPT]

#BollettinoADAPT n. 8/2022
#redditodicittadinanza #Ucraina #greenpass #codiciateco #telelavoro #tirociniextracurriculari #relazioniindustriali #contrattazionecollettiva

#openaccess

https://t.co/bXepZaW6ms

[ANDREA @tundo_andrea]

@GiovCarosielli @bollettinoADAPT La ringrazio, cerchiamo solo di fare un po’ di chiarezza diciamo e di dare voce all’imprescindibile voce della giurisprudenza

[giovanna carosielli @GiovCarosielli]

Stato di emergenza e lockdown dichiarati illegittimi: diritto alla salute “tiranno” rispetto alle altre libertà fondamentali https://t.co/dbndQDei7w
Gran bell'articolo di @tundo_andrea su @bollettinoADAPT a proposito di #dpcm e #covid #daleggere