@aqshalrzq_ AIUEO
Jika kehidupan semakin mudah, maka menjalani hidup semakin susah.
Dampak paling terasa adlh hidup semakin pendek.
Misal; transportasi semakin mudah tapi menjalani kehidupan di Malang makin susah. Mulai macet, jeglong, kintir sampe parkir.
Budal jam 8 gak krasa wes jam 20
@ipoksamidub@yusufgunawan moco TL pas ojob ublem libom,
timbang PD III tancap gas wes tapi driji gwatel kudu komen.
e e eh mlipir kate komen iki ae karo tolah toleh.
wedhi moro2 priiiiiit.
Malang ora wedhi prit e tilang, tapi prit e parkir.
@aqshalrzq_ Soal LB dan sekolah (apalagi pasca pandemi) sesimple ini:
Lamin Yamal juara karena SSB ne Chelsea, gak butuh waktu sekolahan bakala bikin banner kalo siswanya berprestasi, ada yg keakuan ada yang ambigu seolah2 hasil didikan sekolah.
Masih percaya branding internal sekolah?
@aqshalrzq_ Iki teknologi kuno yg dipuji. Tapi gak gelem nrimo teknologi sekarang seperti AI, dan bilang "Anak SD diberi AI, mau jadi apa?"
Tanpa menyadari keminatan dan bakat mereka, pendidik hanya taunya hasil, bukan proses.
@aqshalrzq_ Konsep LB ini dikembangkan signifikan tahun 90an (bukan 2090) oleh F5 dan Cisco.
Saat ini sudah dibuat mudah oleh perusahaan gedhe seperti AWS dgn produk ELB. Artinya orang awam tinggal masukkan parameter udah bisa bikin seperti itu bahkan lebih keren.
Disini mereka bilang "WOW"
@aqshalrzq_ Jika memiliki keakuan kuat akan kepemilikan (termasuk kekayaan intelektual) untuk produksi maka akan mengarah ke kapitalis dan jika mencoba menjadi seseorang dengan memanfaatkan keadaan maka akan cenderung menjadi individualis oportunis.
Tanya @grok apa itu individualis oportunis
Ngomong soal Word Editor di tahun 80, ada WP (WordPerfect) yang sangat IBM PC compatible dengan default font yang saat ini lagi rame.
Dirilis 1982 dan disusul teknologi cetak berteknologi Bubble yang cakep pada tahun 1984 oleh HP dengan nama HP ThinkJet dan Canon BJ-80 (1985).
@yusufgunawan Pernah ngobrol dengan "sebelumnya", keren sih visi misinya. Sayang itu hanya AWS (Asal Warga Senang)*.
*Plesetan ABS sebuah budaha dalam struktural yang membuat semua laporan, aduan dan investigasi hanya pujian untuk atasan.