Yann Delaunoy

French hybrid: iOS 🔄 GNU/Linux, Dev 🔄 Ops, Design 🔄 Crypto, Wine 🔄 Coffee, Books 🔄 Games, Tennis 🔄 Dance ! #DUTMMI #ESIPE #DevOps #InfoSec #CS2 - He/Him.

[Yann Delaunoy @ydelau]

Why I Put Pronouns on my Email Signature (and LinkedIn profile) and You Should Too — https://t.co/lCwyBeRHSB

> […] ask cisgender people to lead the change by sharing pronouns. It normalizes the process, has little risk, and actually makes for a safer environment for everyone

[Framework @FrameworkPuter]

It's true. (also the first comic with a Framework Laptop?)

[Rep. Jack Kimble @RepJackKimble]

If Ukraine did attack Twitter as Elon Musk said, this is very serious. I invite Ukraine to conduct negotiations with me so we can bring peace to Twitter. Unfortunately, Elon holds no cards and doesn’t own a suit, so we expect Elon will have to give up a lot.

[Mr_Fireside 🔥 @Mr_Fireside]

While everyone’s focused on Trump, Microsoft created a new state of matter.

It's going to change everything.

Here's what you need to know about Microsoft's Majorana 1 Quantum Chip:🧵

[Gendarmerie nationale @Gendarmerie]

#Prévention 🚘 Vous connaissez ce véhicule qui, sur autoroute, reste constamment sur la voie du milieu alors qu'il n'y a personne à droite...
C'est interdit❗️
Soyez prudents sur les routes pour ce retour de vacances, nous serons présents pour votre sécurité 😌.

[Métabrouteur @Metabrouteur]

Ce matin un monsieur d'un certain âge me contacte sur Messenger.

Il a de gros doutes sur une relation sur internet

THREAD ⏬️ ⏬️ ⏬️ ⏬️ ⏬️ ⏬️ ⏬️ ⏬️

[Cohaerens @cohaerentiat]

Eurêka, j'ai trouvé pourquoi la nouvelle génération est insupportable, capricieuse et ingrate.

Bonne nouvelle : pour corriger ça, il suffit de revenir aux méthodes des années 80. Nan, pas des grandes quiches dans la tronche, m'enfin.

Il faut les canarder de tristesse pendant

[elon musc @00nn_i]

Dans la nuit du samedi 10 août 2024 au dimanche 11 août 2024 j’ai vécu une expérience traumatisante avec un Uber. Long thread, lisez c’est important , je pense que ça peut être utile à d’autres femmes et il faut que ces situations s’arrêtent. 1/?

[Vincent Flibustier 👽 @vinceflibustier]

Quand la Chaine 13 du Chili a diffusé Star Wars en 2003, ils ont décidé d'ajouter des placements de produits pour une 🍺 DANS le film. Et c'est le meilleur truc que vous verrez aujourd'hui.
👇

[ShirleyCh 🧡🧡🧡 @Shirleyyych]

Parfois, le plus dur à dire à une entreprise quand je fais un audit de son besoin en recrutement c'est de lui dire que son problème réside dans le dysfonctionnement de son équipe :

- soit des personnes à bout de nerfs/épuisées.

- soit des personnes qui vont boycotter la future recrue car elles n'en veulent pas.

- soit un contexte de rivalité au niveau des positions dans l'équipe.

- soit des personnes qui n'aiment pas leur job et/ou ne veulent rien changer alors qu'il y a un putain de legacy qui empêche le développement du produit et de ses fonctionnalités.

etc.

En face, au niveau de la Direction et/ou au niveau du management, ils sont nombreux à penser que le problème c'est la stack, les choix techniques faits, les personnes qui sont parties de l'entreprise mais refuse de voir la réalité de leur propre staff et à quel point il est toxique.

Ils refusent de voir pour plusieurs raisons :

- affinités : "on se connait depuis toujours, il était là au début de l'aventure, je compte sur lui" (sauf que ça a pu être LA PERSONNE de la situation au début mais il n'est plus taillé pour vos ambitions/votre évolution).

- dépendance affective : "j'ai personne d'autre que lui, je n'ai pas le choix de le garder" (sauf qu'il faut savoir prendre des risques et se séparer pour avancer).

- aveuglement : "il est super bon techniquement, il déchire tout" (sauf qu'il ne sait pas travailler en équipe).

- crainte : "je ne veux pas créer de conflits avec lui et je souhaite garder une bonne ambiance dans l'équipe" (sauf que ça manque de courage et ça flingue le moral de ton équipe).

- évitement : "ce n'est pas mon problème les conflits et les sujets RH, je suis déjà sur mille sujets stratégiques en parallèle" (sauf que tes sujets stratégiques de levée de fonds vont sauter si toute ton équipe démissionne en fait).

Bref, tout cela pour dire quoi ?

Coder c'est anticiper, recruter aussi.

Plus vous avez une équipe solide qui sait travailler ensemble, plus votre solution ira loin.

Les technos, le hype ne font pas tout. Tu peux avoir les meilleurs joueurs du monde dans ton équipe de foot, s'ils ne savent pas jouer ensemble sur le terrain, tu perds le match.

Voilà voilà c'était ma pensée/coup de gueule du jour.

Des bisous 😘

[Yann Delaunoy @ydelau]

@ShirleyAlmCh Un truc que j’ai remarqué cependant, quand je passe à côté régulièrement avec la clé dans le sac, si l’allumage du plafonnier est pas coupé ça « pré allume » celui-ci quelques dizaines de secondes même si je déverrouille pas la voiture. Ce qui vide la batterie.

[Yann Delaunoy @ydelau]

@ShirleyAlmCh Deuxième Yaris hybride ici (3 puis 4), ça l’a fait une fois avec la 1ere et c’est relativement svt avec la Yaris 4. Cela dit, au delà du côté chiant de démarrer avec les pinces (autre véhicule ou booster), pas de solution constructeur à part rouler au moins une fois par semaine.

[Pamplimousse 🎀 @Camillinie]

Hello !
✨Je vends mon iPhone 13 ! ✨
Très bon état. Câble , coques(beaucoup…), protèges écran (à poser) fournis avec. Batterie à 88%. MP pour plus d’info !
RT apprécié ❤️
Merciiii

[𝚓𝚘𝚟𝚒𝚌𝚊 @jovica]

Google Chrome will block uBlock Origin.

Which means, all Chromium-based browsers (Edge, Brave, Opera, etc.) will eventually block it too.

If you care about this, and you care about privacy, just switch to @firefox. For an average user, that's the best choice currently.

[Sébastien Blanc 🇪🇺 🥑 @sebi2706]

Voici mon thread sur le « Plan informatique pour tous » des années 80´s et comme cela a changé ma vie (avec que des photos prise les 2 dernière mois) et avles c beaucoup d’émotions (RT apprécié ):

[Sea Shepherd France @SeaShepherdFran]

Scandaleux et illégal : au large de l’Espagne, ces plaisanciers tirent sur des orques !

Pour rappel, si de nombreuses interactions ont eu lieu ces dernières années avec des orques apparemment très attirées par les safrans des navires, AUCUNE attaque sur des humains, même quand ceux-ci se sont retrouvés à l’eau n’a jamais eu lieu. Les dégâts sont uniquement matériels et si c’est préjudiciable pour les propriétaires, il convient de trouver des solutions éthiques et légales !
Cette population d’orques est en danger critique d’extinction et compte à peine une soixantaine d’individus ! Les médias qui relayent des articles sensationnalistes sur la thèse alambiquée d’une pseudo vengeance des orques ont une grande responsabilité dans ces dérives. Nous étudions la possibilité de déposer plainte contre les personnes auteures des tirs. Nous travaillons également sur la mise en place d’une mission à long terme sur le terrain.

🇪🇸 Escandaloso y ilegal: frente a las costas de España, ¡estos navegantes estan disparando a las orcas!

Como recordatorio, aunque ha habido varias interacciones en los últimos años con orcas que aparentemente se sienten muy atraídas por los timones de los barcos, NUNCA ha habido ataques a humanos, ni siquiera cuando éstos se encuentran en el agua. El daño es puramente material, y si perjudica a los propietarios, ¡hay que encontrar soluciones éticas y legales!
¡Esta población de orcas está en peligro crítico de extinción y cuenta con apenas sesenta individuos! Los medios de comunicación, que difunden artículos sensacionalistas basados en la enrevesada teoría de una pseudo-revancha de las orcas, tienen una gran responsabilidad en estos abusos. Estamos estudiando la posibilidad de presentar cargos contra los responsables de los disparos. También estamos trabajando en el establecimiento de una misión a largo plazo sobre el terreno.

Crédit : Tarifatoday

@Miteco_Gob @FBiodiversidad @Teresaribera @LuisPlanas @CEMMAcetaceos @Orca_Iberica @Ecologie_Gouv @MerGouv

[Madison | Suop @suuuoppp]

To stop the speculation and DM's I am receiving.
I chose to quit my role at LTT because it, and the working environment I was facing, were ruining my mental health.

The number of daily items the Social media role at the time was expected to fill was incredibly high.

[Olivier Poncet 🦝 @ponceto91]

Le syndrome du canard. Billet de blog très intéressant ; il n'est pas impossible que vous fassiez un parallèle avec votre entreprise ou une entreprise passée que vous avez quitté ⤵️

https://t.co/tYSUfGQjQW

[Dr Lusty, Ph.D 🇫🇷 🇺🇸 @zemacplayer]

La légion d’honneur pour cette personne.

[BobLaFrite @Boblafrite1]

Les français quand ils vont chez le boulanger :

[Debunker des Etoiles @DeBunKerEtoiles]

Contestation d’amendes routières :
Attention à ne pas vous faire avoir.
Quand vous contestez une amende routière, vous passez devant un tribunal pour vous expliquer.
C’est souvent une fausse bonne idée.
J’ai travaillé brièvement dans ce service au tribunal, voici mes conseils.⬇️