3 CORAZONES Y 24 HORAS (y cirugías que duran más que una jornada laboral)
Tres bebés. Tres corazones que no latían bien. 24 horas. Cirugía cardiaca del 12 de Octubre.
Sale en las noticias y la gente piensa: “Qué bonito.” Y lo es. Pero lo bonito es solo la portada.
Lo que no sale en las noticias es el cirujano que lleva 14 horas de pie y tiene que salir a comerse un sándwich mientras su compañero le cubre. Y después volver. Con las manos limpias y la cabeza frita.
Solo lo sé porque lo he vivido.
He tenido cirugías de más de 18 horas. De esas en las que sales a comer y tu compañero entra. Y luego él sale y entras tú. Menos de 20 minutos en total para no dejar a un cirujano solo más de lo indispensable. Como relevos. Pero sin público y sin medalla. Sin que nadie te grabe un vídeo para LinkedIn.
La cirugía cardiaca pediátrica es espectacular. Corazones diminutos para titulares enormes.
Pero lo que ocurre cada día en los quirófanos de este país no es noticia. Ocurre en silencio. En traumatología suelen ser las escoliosis. En neurocirugía, los tumores cerebrales. En urología…
Aunque cuando terminas a las once de la noche, no hay aplausos. Hay un WhatsApp de tu familia que dejaste de contestar hace seis horas. Y la certeza de que mañana a las ocho tienes que estar otra vez ahí. Y pasado. Y el otro.
Mientras todas esas tardes que no viste a los tuyos, se diluyen en el olvido de las cosas que dejamos por vivir solo por ayudar a los demás.
Mañana estaremos de nuevo trabajando. Y pasado. Y el otro. Como siempre. Sin titular.
#LaTraumatologaGeek
Una de las experiencias vitales más importantes que he vivido en mi vida fue cuando, en la Escuela Judicial, recibí formación sobre trasplantes de órganos. Lo cuento en mi primer libro, “Así funciona la justicia”, pero lo reproduzco parcialmente aquí. Hilo 🧵 👇🏻 (1/11)
HOY CELEBRAMOS LA NAVIDAD SIN MI HERMANO
Está de guardia, 24 horas.
El año pasado faltaba yo, también de guardia
Y antes de que alguien diga "pero todo el hospital trabaja en Nochebuena", déjame explicar la diferencia.
Sí, hay enfermeras de guardia hoy. Auxiliares. Celadores. Técnicos. Incluso lavandería y servicio de cafetería.
Pero ellos hacen turnos de 8 horas. O de 12 como mucho.
Nosotros hacemos guardias de 24 horas. Entramos a las 8h del 24 de diciembre. Salimos a las 9h (una hora del pase) del 25 de diciembre.
No desayunamos con la familia, no comemos, no cenamos, no brindamos.
Perdemos el día entero
Ahora con el nuevo estatuto se llamará "8h de jornada ordinaria + 17h de guardia". Gracias por nada, Mónica. En la práctica sigues 24 horas dentro del hospital.
No escribo esto para quejarme. Ni para que nos tengáis pena.
Solo quiero que se entienda una cosa: no pido ser diferente al resto del personal.
Pido ser IGUAL.
Que mis turnos sean de 8 horas. Que pueda organizar mi vida
Hoy brindo por mi hermano, que está ajustando tratamientos mientras nosotros partimos turrón.
Y sobre todo, brindo por los pacientes que están en el hospital esta noche
Para ellos va nuestro trabajo
Feliz Navidad a todos los que hoy no pueden estar en casa
#LaTraumatologaGeek
Sobre el clasismo y la profesión médica:
El clasismo consiste en establecer jerarquías de valor entre personas en función de su origen social, nivel económico o posición, atribuyendo superioridad o inferioridad moral, intelectual o humana.
Es un mecanismo de exclusión: reduce a los individuos a su pertenencia a un grupo y justifica desigualdades como si fueran naturales o merecidas.
Algo distinto es el reconocimiento de responsabilidades diferenciadas. En cualquier organización o sociedad, las funciones no son idénticas ni intercambiables: implican grados diversos de responsabilidad, riesgo, toma de decisiones o impacto colectivo.
Lo que firmo yo, como médico, no lo puede firmar ni asumir otra persona que no sea médico. No hay más.
¿Eso significa que soy superior? En absoluto.
¿Eso significa que somos iguales? Tampoco.
Reconocer esas diferencias no supone afirmar que unas personas valen más que otras, sino aceptar que las tareas no tienen el mismo alcance ni las mismas consecuencias.
Confundir esta distinción funcional con clasismo es una suerte de miopía, sospecho que muchas veces interesada, para dificultar el análisis serio de cómo se organiza el trabajo y la responsabilidad, sobre todo cuando hay muchos intereses paralelos en juego
Reivindicar condiciones propias no implica, ni debe pretender, negar o perjudicar las condiciones de otros.
Defender lo que corresponde a una posición específica no es un juego de suma cero. Puede ser, de hecho, una forma de clarificar criterios, evitar arbitrariedades y fortalecer la equidad del conjunto. La mejora de unas condiciones no invalida la legitimidad de otras reivindicaciones ni las hace incompatibles.
Creo en el trabajo en equipo, justo lo contrario del «divide et impera» que asoma por la puerta. Para que un equipo funcione todos deben asumir y aceptar con naturalidad su rol y sus tareas con el máximo respeto hacia sus compañeros.
Todo lo demás es ruido para desviar la atención.
Como médico de UCI, recuerdo una guardia en la que nos trajeron a las 16h a un señor trasladado de otro hospital con un aneurisma de aorta parcialmente roto y contenido. Llegó despierto al Box Vital, y mientras el cirujano veía el TC y decidía cuál era la mejor opción...
Las guardias de 24h no sólo reducen la capacidad cognitiva en la toma de decisiones, sino que además no cuentan como tiempo trabajado.
Peor calidad asistencial y laboral.
Y los MIR, mano de obra barata en aras de su formación.
Cambiemos el sistema. https://t.co/U29oJ4q250
Creo que se está dando muy poca cobertura a algo tan importante como la huelga de médicos de hoy.
Todos debemos apoyarla, por ellos, por nosotros, por todos.
#HuelgaMédica3O#HuelgaMédicos@Monica_Garcia_G, por favor, di algo.
Nuestros jóvenes “no entienden”, pero saben. La generación z hablando fuerte y clarito sobre la turistificación. Mensaje reivindicativo de la cantera. #COAC2025SJ1#COAC2025
Si te miente constantemente, pide perdón y vuelve a lo mismo, te está manipulando. Si tropieza todo el rato con una piedra conocida excusándose en promesas de que esta vez es la buena, te está manipulando. Si al expresar cómo te sientes la atención acaba puesta en su malestar, la poca mala intención de sus actos y tu culpa, te está manipulando. Si te dice cuánto te quiere después de haberte llevado al límite, también. Manipular es intentar no perder nada a costa del sufrimiento de quien aguanta por la esperanza de que algún día, todo sea distinto. El amor ni duele tanto ni es una carrera de obstáculos; que si algo no va bien, mira lo que te rodea ahora, no lo que podría rodearte mañana. Y sálvate tú porque quien te está ahogando,
no va a hacerlo