[email protected]

XY Problem solver. @goteleport. he/him.

[Corey Quinn @QuinnyPig]

Today's classic @LastWeekinAWS blog post means it's time to bust out this old saw.

[[email protected] @Hugo_Shaka]

@Serianox_ Son take est éclaté au sol. Pour construire un modèle mental précis il faut le confronter à la réalité. En plus c'est bien connu que quand je cherche un bug je connais par cœur les 15m lignes de code et sait quelle fonction déconne.

[JD - Asclépios @Asclepios_YT]

Au bout d'un moment, on peut pas décider de faire confiance aux gens et de déclencher un controle seulement si on suspecte un abus ?

Permettre aux gens de pouvoir dire "Ok j'ai la diarrhée, je viens pas pendant 3 jours le temps que ca se calme". La vraie révolution commence ici

[[email protected] @Hugo_Shaka]

you have pet the cat

[[email protected] @Hugo_Shaka]

@Axelle83211275 Le changement du marché affecte aussi disproportionnément les juniors et personnes en reconversion. Les entreprises veulent des personnes directement opérationnelles pour être "efficace". Pour les senior y'a plus de demande que d'offre, mais c'est moins vrai pour les juniors

[[email protected] @Hugo_Shaka]

@Axelle83211275 Y'a plein de compagnies qui bougent moins vite que les big tech/startups et qui espèrent encore passer à travers la chute de la bourse sans virer de devs.

Si la croissance reprend pas, elles seront forcées à licensier/reduire. Là ça affectera surement le marché de l'emploi.

[[email protected] @Hugo_Shaka]

Good news: I'm official a permanent canadian resident 🇨🇦🎉
Bad news: I can't enter back in Canada without the resident card, which I will receive in *120 days* 😭

[[email protected] @Hugo_Shaka]

if err != nil {
return err
}

[Bennett @bfod]

everyone post your most salient line of code

[[email protected] @Hugo_Shaka]

@Serianox_ Socat is life https://t.co/aRr2QEFXok

[[email protected] @Hugo_Shaka]

@ibuildthecloud

[[email protected] @Hugo_Shaka]

@lazareo @Serianox_ @elonmusk Ouais, je suis passé pas loin de cette situation. Le visa fermé temporaire c'est une grosse épée de Damoclès, et c'est devenu encore plus compliqué depuis le COVID et les délais des administrations.

[[email protected] @Hugo_Shaka]

@Serianox_ @elonmusk Y'a les employés en visa H1B qui ont rien demandé et sont bloqués dans cet enfer

[[email protected] @Hugo_Shaka]

@Serianox_ @elonmusk Je comprend pas comment ces termes peuvent être acceptés par les employés. A priori y'a pas de contreparties (financières ou non) exceptionnelles, c'est juste une pure dégradation des la qualité de vie qu travail.

[vx-underground @vxunderground]

You can now buy vx-underground Blackmass Volume 1. on Amazon in paperback form.

The book is $8. 😎👍

https://t.co/lYRIQekbh0

[Dan Luu @altluu]

Old Twitter: employees feel comfortable @-ing Jack on Twitter because they know Jack won't fire them.

New Twitter: employees feel comfortable @-ing Elon on Twitter because they don't care if Elon fires them.

[Eric Frohnhoefer @EricFrohnhoefer]

🫡

[sasha solomon @sachee]

you don’t get to shit on our infra if you don’t know what the fuck it does while you’re also scrambling to rehire folks you laid off

[[email protected] @Hugo_Shaka]

@ibuildthecloud We did this for CI/CD and I'd love to compare with your feedback

[Arrêt sur images @arretsurimages]

Suite au rapport annuel de la @Miviludes_Gouv sur les dérives sectaires, @le_Parisien et @libe ont évoqué un "ultra-féminisme", terme… qui ne figure pourtant pas dans le rapport et pose problème, rapporte @fabre_marina.
https://t.co/85H2GnNFfj