À travers cette participation, SEP-CONGO SA réaffirme son engagement à accompagner le développement économique de la République Démocratique du Congo en proposant des solutions logistiques fiables, sécurisées et conformes aux standards internationaux.
#SEPCONGO#DRCMiningWeek
Cet événement a constitué une opportunitéd'échanger avec les acteurs des secteurs minier & industriel sur nos solutions intégrées en matière de stockage, de transport & de distribution de produits pétroliers, ainsi que sur les prestations de notre laboratoire accrédité ISO 17025.
Retour sur notre participation à la 21e Édition de la DRC Mining Week 2026 à Lubumbashi
SEP-CONGO SA a eu le plaisir de participer à la #DRCMiningWeek2026, organisée au Pullman Lubumbashi Grand Karavia.
Excellence Monsieur le Président de la République, Chef de l’Etat, Grand Chancelier des Ordres Nationaux du Léopard, avec mes hommages les plus déférents ;
Très distinguée Première Dame de la République,
Monsieur le Président de l’Assemblée Nationale,
Monsieur le Président du Sénat,
Madame la Première Ministre, cheffe du Gouvernement,
Monsieur le Président du conseil supérieur de la magistrature,
Mesdames et Messieurs distingués invités, tout protocole respecté ;
Chers compatriotes ;
C'est avec une profonde émotion, une immense gratitude et une grande humilité que je me tiens devant vous aujourd'hui pour recevoir cette haute distinction de la République.
Je mesure pleinement l'honneur qui m'est fait
en étant élevé au grade de Chevalier de l'Ordre National du Léopard et en recevant la Médaille d'Or du Mérite des Arts, Sciences et Lettres.
Je voudrais avant tout exprimer ma sincère reconnaissance à Son Excellence Monsieur le Président de la République, Félix-Antoine Tshisekedi Tshilombo,
pour cette marque de confiance et d'estime.
Excellence Monsieur le Président de la République,
En honorant ma personne, c'est la musique congolaise que vous célébrez. C'est la culture de notre pays
que vous placez au rang qu'elle mérite.
Je suis Congolais
Je suis un enfant de Kinshasa.
Je suis un natif de Bandalungwa.
Comme tant d'autres jeunes Congolais,
j'ai grandi avec des rêves plus grands que mes moyens.
J'ai grandi dans les rues de cette ville
qui m'a tout donné : son énergie, sa créativité, sa force et son courage.
À cette époque, personne ne pouvait imaginer
que le jeune garçon passionné de musique que j'étais
se retrouverait un jour en ce lieu, devant la plus haute autorité de mon pays, pour recevoir l'une des plus prestigieuses distinctions de la République.
Mon parcours n'a pas toujours été facile. Il est le résultat d’une vision. Le fruit de sacrifices, de doutes,
de travail acharné, de discipline et de persévérance.
J'ai connu de longues répétitions, des voyages difficiles,
des scènes modestes avant d’en faire des plus grandes.
J'ai appris à tomber et à me relever.
J'ai appris que le talent seul ne suffisait pas et que le succès était avant tout une école de patience et de travail acharné.
Si je suis ici aujourd'hui, c'est grâce à Dieu.
C’est grâce à ma détermination.
C'est grâce à ma famille.
C'est grâce à mes collaborateurs.
C'est grâce à tous ceux qui ont cru en moi
lorsque le chemin, pourtant droit, semblait encore incertain. Mais c'est aussi grâce au peuple congolais.
Ce peuple extraordinaire qui m'accompagne depuis plus de vingt ans.
Mon émotion est forte… Elle est si forte que mes pensées vont vers mes parents qui m’ont quitté très tôt :
mon père Faustin IPUPA EBAMBA et ma très chère mère Monique BOLOTULI MBO, qui auraient été très fiers de leur fils.
Excellence Monsieur le Président de la République,
Aujourd'hui, je voudrais que cette cérémonie
soit un message d'unité, car l'art n'a ni frontière, ni province encore moins une appartenance tribale mais plutôt il rassemble et unit ce qui est dispersé. Il crée des ponts là où d'autres voient des murs.
Je dédie donc cet honneur
à tous les artistes de la République Démocratique du Congo : musiciens, écrivains, peintres, danseurs, sculpteurs, cinéastes, humoristes, stylistes, photographes, et tous ceux qui ne sont pas forcément cités ici…
Enfin, permettez-moi d'adresser un message à la jeunesse congolaise. Ne laissez jamais les circonstances définir vos limites.
Ne cessez jamais de croire en vos rêves. Le chemin peut être long, mais avec le travail, la discipline, le respect et la foi, les rêves les plus audacieux peuvent devenir réalité. Je suis la preuve vivante qu'un enfant de Bandalungwa peut porter les couleurs du Congo sur les plus grandes scènes du monde tout en restant profondément attaché à sa terre et à son peuple.
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Célébration du mérite chez SEP-CONGO SA !
Nous honorons nos collaborateurs pour leur fidélité exceptionnelle. Ensemble, nous regardons vers l’horizon avec détermination. #RDC#SEPCONGO
SEP-CONGO SA vous présente ses meilleurs vœux pour l’année 2026. Que cette nouvelle étape soit illuminée par la paix, la santé et la croissance pour chaque Congolais.
SEP-CONGO SA a participé au DRC INVESTMENT FORUM 2025 les 22 et 23 septembre. Notre expertise a été partagée par M. Benny YAYI, Chef de Projet DCT, renforçant notre statut de Partenaire Stratégique de la croissance congolaise.
#SEPCongo#DRCInvest#Logistique#RDC
A ceux qui ont porté la flamme avant nous
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Mon avant-propos en hommage à mes prédécesseurs à la tête de l’@EnaRDC_Officiel, les DG Daniel Makiese et Guillaume Banga, à lire à la page 8 du Rapport des dix ans de l’ENA : https://t.co/zR4TwJkIud
Bonne lecture !
Notre Étendard @kayikwambaT avec @POTUS ... Moment historique pour la RDC, mon cher, beau mais meurtri pays... Désormais il faut conjuguer bonne fois, vigilance et plus de bonne gouvernance (svp...) !
Un grand Merci au DG @tombolamuke pour cette démonstration exemplaire de travail, de leadership et de dévouement au service de la République,
@EnaRDC_Officiel brille de mille feux !
Ce clin d'œil du Président de la Chambre basse devant la Nation est amplement méritée. 🫡 🇨🇩
Ce lundi 12 mai 2025, en début d’après-midi, le Gouverneur de la Province du Kongo Central, SEM Grace NKUANGA MASUANGI BILOLO, a accordé une audience au Directeur Général de l’@EnaRDC_Officiel. Au centre de leurs échanges :
(-) La formation continue au profit des membres du Gouvernement provincial et du personnel administratif de la Province ;
(-) Des postes de stage au Cabinet du Gouverneur pour les élèves de la promotion en cours de l’ENA ;
(-) L’accompagnement institutionnel de l’ENA sous la forme d’assistance technique dans le cadre notamment de la mise en place de la Fonction publique provinciale et locale.
L’Autorité provinciale s’est montré très réceptive à cette démarche et les deux parties ont convenu de formaliser ce partenariat institutionnel dans les jours qui viennent.
Au terme de nos 100 premiers jours à la tête de l’@EnaRDC_Officiel, en conformité avec les orientations de la tutelle SEM @LihauEbua, et en responsabilité, avec l’ensemble de l’équipe de l’ENA, nous avons engrangé les principaux résultats ci-après :
(-) L’ENA a formalisé sa stratégie de croissance à travers l’élaboration et l’adoption d’un plan stratégique triennal 2025-2027 (dont un résumé est dispo ici : https://t.co/cA4GyGGFsi)
(-) Pour la première fois, l’ENA s’est dotée d’un programme d’activités et un budget, couvrant l’exercice 2025, à ce jour adopté par le Conseil d’administration et approuvé par le Ministre de tutelle.
(-) Le campus ENA a été rénové et l’Ecole fait désormais peau neuve.
(-) Le statut du personnel et le cadre organique, qui n’existaient pas encore, ont été élaborés, adoptés par le Conseil et approuvés par le Ministre de tutelle. Un Règlement d’entreprise a également été élaboré, validé et soumis au visa de l’Inspection Générale du Travail.
(-) Pour diversifier le business model de l’Ecole, un Département Recherche et services-conseils a été créé.
(-) Dans la foulée, l’ENA a lancé son catalogue des formations continues ouvertes à tous publics et a créé une revue scientifique, INFLEXION, dont le premier numéro paraîtra en juin prochain.
(-) L’ENA a commencé l’implémentation en son sein du système de management de la qualité suivant la norme internationale ISO 9001 et compte se soumettre à un audit de certification d’ici à décembre 2025 (Politique qualité de l’ENA : https://t.co/ks57OCPh5c).
(-) Dans ce cadre, 12 manuels de procédures ont été élaborés, validés et implémentés. L’ENA ne disposait d’aucun manuel de procédures au 31 décembre 2024.
(-) Un nouveau site web plus dynamique et convivial a été lancé : https://t.co/TkGwYuYAlz
(-) Pour la première fois, des palmarès électroniques des Anciens Élèves ont été mis en place.
(-) Dans ce même chapitre, le concept #PortraitAlumni et l’émission Résonances, destinés aux Anciens Elèves, ont été lancés (https://t.co/VjjwlDDVRY).
(-) Le partenariat avec la Belgique, à travers @Enabel_Belgium et @EgmontInstitute, et la France, à travers l’@AFD_France, a été renforcé.
Ad maiora!
Ce jeudi 03 avril 2025, en début d’après-midi, le Président de l’Assemblée nationale, le Professeur @VitalKamerhe1, a accordé une audience au Directeur général de l’@EnaRDC_Officiel.
Les échanges ont porté sur le renforcement des capacités du personnel administratif de l’@AssembleeNatRDC ainsi que sur l’accompagnement que pourrait apporter l’ENA à la modernisation des services publics, sous la forme d’études et des missions d’assistance technique.
L’@EnaRDC_Officiel a eu l’immense honneur de recevoir, ce mardi 21 janvier 2025, le Directeur Général de @EgmontInstitute - L’Institut Royal Belge des Affaires internationales, Monsieur l’Ambassadeur Pol De Witte, ainsi que sa délégation.
Une rencontre enrichissante pour renforcer les liens de coopération, de plus de 10 ans entre nos deux institutions, et explorer de nouvelles opportunités de collaboration.
🎥 Retour en image.
#FormationContinue | L’@EnaRDC_Officiel est heureuse de publier son catalogue des formations 2025.
🔎 A télécharger ici 👉🏽 : https://t.co/qVxPdUPvbY
🔗 Pour choisir et vous inscrire à une formation : https://t.co/wgzF5BZyy7
L’@EnaRDC_Officiel s’engage dans la mise en place, en son sein, d’un système de management de la qualité conforme à la norme ISO 9001 version 2015. Lire notre politique qualité ici 👉🏽 : https://t.co/rFPS0rLv32
L’ENA se fixe pour objectif un déploiement complet de ce système en 12 mois, devant permettre de hisser l’institution aux standards de gouvernance les plus élevés. Au terme de cette période d’implémentation, le système sera soumis à un audit international en vue de sa certification.